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采購案例分析_企業(yè)采購案例(4)

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  采購案例分析5

  作者: 王瑞

  單位:上海寶華國際招標(biāo)有限公司

  國有企業(yè)采購活動以招標(biāo)方式為主,企業(yè)招標(biāo)采購的內(nèi)容包括:工程建設(shè),生產(chǎn)、維修和維護所需物資,日常辦公、經(jīng)營管理相關(guān)的貨物和服務(wù)等。招標(biāo)采購質(zhì)量與企業(yè)固定資產(chǎn)投資、生產(chǎn)經(jīng)營密切相關(guān),甚至影響企業(yè)的長遠發(fā)展和市場生存。

  一、 招標(biāo)策劃是招標(biāo)質(zhì)量提升的基礎(chǔ)

  招標(biāo)采購相比一般采購過程更加復(fù)雜、涉及面更廣。首先,招標(biāo)采購追求企業(yè)經(jīng)濟、技術(shù)和社會效益綜合最優(yōu)。其次,招標(biāo)采購活動具有政策性、規(guī)范性特點,必須按照招標(biāo)文件規(guī)定的流程和規(guī)則實施。第三,招標(biāo)采購受到眾多外部因素制約,全過程接受招標(biāo)人、招標(biāo)代理機構(gòu)和評審專家等相關(guān)干系人、行政監(jiān)督部門及社會公眾監(jiān)督。

  招標(biāo)策劃是指在招標(biāo)投標(biāo)活動啟動之前,為了使招標(biāo)項目獲得成功,企業(yè)根據(jù)采購需要和市場環(huán)境,規(guī)劃招標(biāo)項目實施方案和招標(biāo)目標(biāo)實現(xiàn)路徑。企業(yè)只有經(jīng)過充分前期準(zhǔn)備和安排,有預(yù)見性地實施各項工作,正確處理可能遇到各種問題和風(fēng)險,才能確保優(yōu)質(zhì)、高效地完成招標(biāo)項目。

  二、 招標(biāo)策劃的作用

  1. 有利于內(nèi)部溝通、促進協(xié)同工作

  招標(biāo)投標(biāo)活動需要企業(yè)內(nèi)、外部多個部門和單位協(xié)同工作。招標(biāo)策劃根據(jù)招標(biāo)采購的需要,制定針對性溝通機制和管理流程,降低各方的利益沖突、扯皮推諉和重復(fù)勞動發(fā)生的可能性。在招標(biāo)策劃統(tǒng)一安排下,相關(guān)部門和單位按照職責(zé)分工和質(zhì)量、進度要求,通過合作方式完成招標(biāo)采購各項復(fù)雜工作。

  2. 促進投標(biāo)人之間充分競爭

  首先,企業(yè)在招標(biāo)策劃過程中,可以進一步發(fā)掘和邀請優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商參與投標(biāo)。其次,制定合理的招標(biāo)條件和評標(biāo)辦法,使得投標(biāo)人的競爭處于同一起跑線,激發(fā)投標(biāo)積極性。第三,人為創(chuàng)造或加強充分競爭的環(huán)境,促使投標(biāo)人在巨大競爭壓力下提供最優(yōu)技術(shù)方案和投標(biāo)價格。

  3. 確保招標(biāo)項目實施嚴(yán)謹(jǐn)、周密

  經(jīng)過全面、認(rèn)真地招標(biāo)策劃,招標(biāo)項目可以形成詳細的實施和操作方案。按照招標(biāo)策劃分工協(xié)作,有利于各責(zé)任單位編制針對性強、細致嚴(yán)謹(jǐn)?shù)募夹g(shù)、商務(wù)和招標(biāo)文件,杜絕招標(biāo)操作中的低級錯誤和工作疏漏,并為后續(xù)中標(biāo)合同簽訂、合同履行奠定良好基礎(chǔ)。

  三、 招標(biāo)策劃實施過程

  1. 確定招標(biāo)策劃參與各方

  企業(yè)參與招標(biāo)策劃的各方包括:使用單位、采購管理部門、技術(shù)管理部門和招標(biāo)機構(gòu),分別負(fù)責(zé)招標(biāo)項目的需求分析和商務(wù)、技術(shù)、招標(biāo)等方面的專業(yè)支撐。采購管理部門負(fù)責(zé)招標(biāo)項目合同的簽約和執(zhí)行,是招標(biāo)策劃的責(zé)任單位。

  對于投資風(fēng)險大、敏感度高的招標(biāo)項目,除了上述各方以外,企業(yè)的法律事務(wù)、內(nèi)控審計和紀(jì)檢監(jiān)察部門也參與招標(biāo)策劃。重大項目的招標(biāo)策劃,需要企業(yè)主管領(lǐng)導(dǎo)直接參與決策過程。

  2. 招標(biāo)策劃流程

  (1)收集資料

  收集內(nèi)容:潛在投標(biāo)人名單及其經(jīng)營、業(yè)績情況,與企業(yè)歷史關(guān)系等;招標(biāo)采購內(nèi)容不同檔次產(chǎn)品的技術(shù)指標(biāo)和性能、各產(chǎn)品歷史價格、市場供求關(guān)系;其他企業(yè)同類項目招標(biāo)采購結(jié)果。

  收集途徑:歷史招標(biāo)信息,設(shè)計院等咨詢機構(gòu),專業(yè)網(wǎng)站,與各供應(yīng)商技術(shù)交流,行業(yè)內(nèi)專業(yè)機構(gòu)或?qū)<易稍?,同類項目考察調(diào)研等。

  ( 2)確定招標(biāo)目標(biāo)

  經(jīng)濟目標(biāo):在合理的預(yù)算約束下,盡可能地降低采購價格、縮短采購時間,并測算中標(biāo)價格區(qū)間和采購周期范圍。

  技術(shù)目標(biāo):根據(jù)標(biāo)的物當(dāng)前及今后可能使用需求,確定技術(shù)規(guī)格、性能、參數(shù)等最低和最高的招標(biāo)采購技術(shù)要求。

  社會目標(biāo):符合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和國家產(chǎn)業(yè)政策,符合企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任和環(huán)境保護義務(wù)等。

  合規(guī)性目標(biāo):招標(biāo)采購組織和決策過程符合國家、企業(yè)相關(guān)法規(guī)、政策和制度,招標(biāo)投標(biāo)活動堅持“公開、公平、公正和誠實信用”的原則。

  (3)競爭性分析

  通過對潛在投標(biāo)人數(shù)量、檔次(規(guī)模、技術(shù)和裝備情況、業(yè)績)和參與競爭可能性進行分析。分析內(nèi)容包括:市場同類產(chǎn)品檔次和價格水平,潛在投標(biāo)人參與競爭的意愿,可能促進投標(biāo)競爭的方法。通過競爭性分析,可采取相關(guān)措施促進競爭或防止惡性競爭。

  (4)制定招標(biāo)方案

  招標(biāo)方案包括:確定招標(biāo)組織形式、招標(biāo)方式、標(biāo)段劃分等;確定招標(biāo)文件核心內(nèi)容,如評標(biāo)方法、資格條件、技術(shù)要求、商務(wù)條款、分項報價表格式等;制定招標(biāo)項目管理計劃,包括:工作分工、進度計劃、匯報事項、風(fēng)險控制等。

  3. 加強招標(biāo)策劃管理、提升整體招標(biāo)質(zhì)量

  企業(yè)招標(biāo)采購經(jīng)辦人員業(yè)務(wù)水平不同,導(dǎo)致招標(biāo)采購質(zhì)量參差不齊。加強招標(biāo)項目前期準(zhǔn)備工作,由資深專家負(fù)責(zé)招標(biāo)策劃、經(jīng)辦人員負(fù)責(zé)招標(biāo)業(yè)務(wù)操作,一方面可以避免具體事務(wù)性工作浪費稀缺的專家資源,另一方面為經(jīng)辦人員招標(biāo)業(yè)務(wù)操作提供指導(dǎo)、整體提升企業(yè)招標(biāo)質(zhì)量。

  四、 招標(biāo)策劃實例

  以寶華招標(biāo)公司為例,該公司受某大型鋼鐵企業(yè)委托,組織耐火材料集中招標(biāo)采購。本次招標(biāo)策劃如下:

  1. 資料收集

  資料收集范圍:耐火材料采購歷史數(shù)據(jù)(包括歷史采購價格、數(shù)量和總額)、耐火材料市場行情、現(xiàn)有供應(yīng)商供貨實績和國內(nèi)外最新技術(shù)進展等信息和資料。此外,還包括該企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場的耐火材料技術(shù)要求、圖紙等相關(guān)資料,

  2. 確定招標(biāo)目標(biāo)和競爭性分析

  耐火材料是鋼鐵生產(chǎn)過程中重要輔材,該企業(yè)每年耐火材料采購金額超過3億元。招標(biāo)人希望通過本次集中招標(biāo),達到降低耐火材料采購成本、優(yōu)化耐火材料供應(yīng)管理的目標(biāo),并初步形成耐火材料采購管控體系和規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn)流程。

  招標(biāo)項目團隊全面梳理和分析該企業(yè)各類耐火材料的類別劃分、技術(shù)要求、采購模式、歷史價格、供應(yīng)商范圍和市場情況,并據(jù)此制訂招標(biāo)策劃方案。

  3. 招標(biāo)策劃方案

  (1)擴大單項招標(biāo)金額。

  通過規(guī)模效應(yīng)降低采購成本,將原先30個采購合同合并為19標(biāo)段組織招標(biāo)采購,并將供應(yīng)年限由一年擴大為三年。

  (2)區(qū)域承包方式供貨。

  承包期內(nèi),耐火材料廠商一攬子負(fù)責(zé)熱工設(shè)備的耐火材料設(shè)計、供應(yīng)、砌筑、維護、下線等系列工序,確保生產(chǎn)穩(wěn)定、產(chǎn)品質(zhì)量合格。承包商按企業(yè)鋼產(chǎn)量結(jié)算費用。

  (3)設(shè)置最高和最低限價。

  由于各標(biāo)段競爭程度不同,為了確保降低采購成本,各標(biāo)段均設(shè)置最高限價。另外,考慮到我國耐火材料供應(yīng)商眾多、市場競爭異常激烈的情況,設(shè)置最低限價可以防止低價惡性競爭、保證企業(yè)生產(chǎn)穩(wěn)定和安全。

  (4)新供應(yīng)商考察。

  對于不熟悉的廠商進行業(yè)績考察,并將考察結(jié)果作為關(guān)鍵評審因素。

  3. 招標(biāo)結(jié)果

  本次耐火材料集中招標(biāo)成效顯著,中標(biāo)金額相比歷史合同金額節(jié)約資金超過4000萬元,中標(biāo)廠商均為該企業(yè)認(rèn)可的合格供應(yīng)商。

  五、 招標(biāo)文件編制

  1. 招標(biāo)文件的作用

  招標(biāo)文件詳細描述了招標(biāo)采購技術(shù),商務(wù)要求,是約束參與各方招標(biāo)投標(biāo)行為的規(guī)范性文件。招標(biāo)文件是招標(biāo)策劃的延伸和細化,其內(nèi)容應(yīng)與招標(biāo)策劃保持一致。

  2. 招標(biāo)文件編制管理

  為了確保招標(biāo)文件編制質(zhì)量和水平,防止出現(xiàn)遺漏和錯誤,招標(biāo)文件編制管理應(yīng)當(dāng)遵循“先技術(shù)、后商務(wù)”和“先需求、后規(guī)則”的原則,具體過程如下:

  一是由使用單位編制招標(biāo)技術(shù)文件初稿,確定招標(biāo)項目的基本要求、招標(biāo)范圍和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。使用單位在專業(yè)技術(shù)方面存在能力不足時,可以委托技術(shù)管理部門或設(shè)計單位編制招標(biāo)技術(shù)文件。

  二是在招標(biāo)技術(shù)文件基礎(chǔ)上,由采購管理部門編制招標(biāo)商務(wù)文件,主要工作為確定通用合同條款、草擬專用合同條款等。

  三是招標(biāo)機構(gòu)根據(jù)招標(biāo)項目需要,選擇相應(yīng)招標(biāo)文件模板,將招標(biāo)技術(shù)文件、商務(wù)文件整合形成招標(biāo)文件初稿。招標(biāo)文件初稿整合過程中,招標(biāo)機構(gòu)應(yīng)當(dāng)編制評標(biāo)方法、投標(biāo)人須知、投標(biāo)文件格式等專業(yè)性文件。

  四是招標(biāo)文件初稿編制完成后,招標(biāo)機構(gòu)應(yīng)當(dāng)組織使用單位、技術(shù)管理部門和采購管理部門對招標(biāo)文件進行審核。招標(biāo)文件審核通過后方可對外發(fā)出3.招標(biāo)文件模板

  招標(biāo)文件模板文件包括投標(biāo)人須知、合同條款、招標(biāo)技術(shù)文件、評標(biāo)辦法、投標(biāo)文件格式等。招標(biāo)文件模板對改進招標(biāo)采購質(zhì)量有明顯效果。首先,企業(yè)將法規(guī)、制度要求和一些好的做法固化在模板中,有利于招標(biāo)采購知識、經(jīng)驗的積累和傳承。其次,使用模板有利于提高招標(biāo)文件標(biāo)準(zhǔn)化程度、提高文件編制和審核效率。第三,通過推行招標(biāo)文件模板,可將企業(yè)招標(biāo)質(zhì)量的管理思想和要求滲透到招標(biāo)項目的具體實施環(huán)節(jié)。

  六、 招標(biāo)項目風(fēng)險防范

  招標(biāo)實施過程中面臨著各種各樣的風(fēng)險,它們將對招標(biāo)質(zhì)量產(chǎn)生種種不利影響,甚至導(dǎo)致招標(biāo)失敗。招標(biāo)項目應(yīng)當(dāng)防范技術(shù)、商務(wù)和合規(guī)性三類風(fēng)險。

  1. 技術(shù)風(fēng)險防范

  (1)信息保密

  需要保密的信息包括:招標(biāo)策劃、交流內(nèi)容和交流計劃,其他投標(biāo)人參與和技術(shù)交流情況,招標(biāo)項目相關(guān)人員和部門信息等。對于招標(biāo)工作經(jīng)驗不足、保密意識不強的人員,應(yīng)當(dāng)加強保密培訓(xùn),防止相關(guān)信息無意泄露。

  (2)技術(shù)交流偏差

  技術(shù)交流過程中,出于職業(yè)習(xí)慣,技術(shù)人員喜歡就具體技術(shù)細節(jié)進行評價和對比、甚至發(fā)表指導(dǎo)意見。企業(yè)應(yīng)當(dāng)提醒相關(guān)人員不應(yīng)指導(dǎo)投標(biāo)方案或進行評價,防止造成投標(biāo)人參與積極性下降或?qū)φ袠?biāo)技術(shù)要求理解偏差等不利后果。同時,企業(yè)應(yīng)當(dāng)始終向投標(biāo)人強調(diào),招標(biāo)技術(shù)要求以招標(biāo)文件為準(zhǔn)。

  (3)技術(shù)評審準(zhǔn)確性

  在招標(biāo)投標(biāo)活動中,技術(shù)評審的依據(jù)是投標(biāo)文件及其補充文件等書面資料,由評審專家根據(jù)自己專業(yè)知識和經(jīng)驗進行判斷和評價。技術(shù)評審受限于投標(biāo)文件編制的指向性和評審人員主觀判斷,往往造成技術(shù)評審與投標(biāo)實際產(chǎn)生偏差。

  可從兩方面提高技術(shù)評審的準(zhǔn)確性和可靠性:

  一是引入實物評審因素。技術(shù)評審時采取實物封樣方法或?qū)嵨餃y試方法,評審人員依據(jù)現(xiàn)場實物比較結(jié)果或第三方出具檢測報告進行評審,確保評審結(jié)果更加準(zhǔn)確和更具說服力。

  二是加強業(yè)績評審比重。技術(shù)評審內(nèi)容一般包括:資格資質(zhì)、技術(shù)方案、裝備情況、技術(shù)指標(biāo)、人員情況和業(yè)績等評審因素。與其他評審因素相比,業(yè)績評審具有明顯優(yōu)勢。首先,業(yè)績評審因素具有客觀、真實的特點,評標(biāo)時不受人為因素、主觀態(tài)度影響。其次,業(yè)績指標(biāo)間接反映了其他技術(shù)評審因素,業(yè)績良好的投標(biāo)人通常擁有較好的技術(shù)方案、生產(chǎn)裝備、人力資源和資格資質(zhì)。

  為了提高評審效果、充分發(fā)揮業(yè)績評審的優(yōu)勢,可以從多維度進行業(yè)績評審,包括:比較各投標(biāo)人總體業(yè)績數(shù)量或金額,對投標(biāo)人業(yè)績按照不同技術(shù)指標(biāo)、用途或時間分項評審,評審項目負(fù)責(zé)人業(yè)績情況等。

  2. 商務(wù)風(fēng)險防范

  邀請招標(biāo)中投標(biāo)人資格和技術(shù)水平參差不齊,導(dǎo)致投標(biāo)競爭不充分、招標(biāo)效果較差。防范措施包括:邀請同檔次廠商參與競爭,評標(biāo)以價格為主要評標(biāo)因素、促進價格競爭,潛在投標(biāo)人信息嚴(yán)格保密等。

  公開招標(biāo)中,投標(biāo)人數(shù)量眾多,資質(zhì)、水平、價格差異性大,由于事先規(guī)定資格資質(zhì)條件、評標(biāo)方法預(yù)見性不足,可能導(dǎo)致最終招標(biāo)結(jié)果不理想。防范措施包括:邀請更多合格廠商參與投標(biāo)競爭,評審時對技術(shù)指標(biāo)、投標(biāo)價格處于合理范圍之外的投標(biāo)人進行甄別和分析,對于不熟悉投標(biāo)人進行實地考察和歷史履約情況調(diào)研。

  3 .合規(guī)性風(fēng)險防范

  相關(guān)政策法規(guī)對招標(biāo)投標(biāo)操作進行了詳細、具體的規(guī)定,任何違規(guī)操作都將導(dǎo)致招標(biāo)項目受到投訴、質(zhì)疑,甚至導(dǎo)致招標(biāo)項目失敗。

  (1)開標(biāo)組織

  需要杜絕的行為包括:投標(biāo)截止時間以后接受投標(biāo)文件,開標(biāo)前未對投標(biāo)文件進行密封檢查,有效投標(biāo)人少于3個直接開標(biāo)。

  投標(biāo)遲到風(fēng)險防范:開標(biāo)前一周內(nèi)及時與潛在投標(biāo)人溝通是否投標(biāo);開標(biāo)前一天提醒投標(biāo)人相關(guān)投標(biāo)事項;投標(biāo)人對電子招標(biāo)投標(biāo)不熟悉的,可以到招標(biāo)機構(gòu)現(xiàn)場進行操作;采用傳統(tǒng)招標(biāo)方式,開標(biāo)時間應(yīng)考慮交通高峰等特殊情況;開標(biāo)現(xiàn)場延遲投標(biāo)截止時間的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)所有投標(biāo)人簽字確認(rèn)。

  (2)評標(biāo)過程

  評標(biāo)委員會組成:評標(biāo)人員與投標(biāo)人無利害關(guān)系;評標(biāo)委員會構(gòu)成比例符合規(guī)定;非評標(biāo)委員本人不得簽署評標(biāo)表格;評標(biāo)委員會組成人員和招標(biāo)工作人員名單保密,防止投標(biāo)人干擾評標(biāo)工作。

  評標(biāo)資料和評標(biāo)過程注意事項:評標(biāo)資料不得帶離評標(biāo)場所;評標(biāo)過程信息不得對無關(guān)人員透露;評標(biāo)委員會成員不能私下接觸投標(biāo)人、不得指導(dǎo)投標(biāo)人澄清;不得接受投標(biāo)人主動提出的澄清、說明;無關(guān)人員在場時,不得議論評標(biāo)有關(guān)內(nèi)容等。

  (3)定標(biāo)過程

  定標(biāo)過程中信息外泄可能后果有:投標(biāo)人干擾招標(biāo)人決策;投標(biāo)人招標(biāo)結(jié)果的細節(jié)提出質(zhì)疑和異議;預(yù)中標(biāo)人的簽約風(fēng)險(影響后續(xù)合同細節(jié)談判)。

  定標(biāo)過程風(fēng)險防范:經(jīng)辦人員提高保密意識,評標(biāo)報告流轉(zhuǎn)和審簽人員信息不得告訴無關(guān)人員;評標(biāo)工作參與人員不得對外透露相關(guān)信息;評標(biāo)報告、評標(biāo)支撐文件對無關(guān)人員保密;中標(biāo)或不中標(biāo)情況及理由,應(yīng)當(dāng)以正式渠道由招標(biāo)機構(gòu)對外溝通。

  (4)合同訂立

  合同簽訂應(yīng)當(dāng)以招標(biāo)文件與投標(biāo)文件為準(zhǔn),在不實質(zhì)性違背這兩個基礎(chǔ)性文件前提下,可就合同細節(jié)進行補充和完善。

  相關(guān)合同細節(jié)補充和完善,應(yīng)當(dāng)在招標(biāo)結(jié)果對外公布之前,以投標(biāo)文件澄清的形式要求投標(biāo)人確認(rèn)。否則,在招標(biāo)結(jié)果信息公開后,招標(biāo)人較難從投標(biāo)人處獲得有利自己的讓步。

  (5)資料管理

  投標(biāo)文件屬于投標(biāo)人專有知識產(chǎn)權(quán),僅供招標(biāo)人在當(dāng)次招標(biāo)項目中使用。即使招標(biāo)項目已經(jīng)完成,招標(biāo)人和參與招標(biāo)工作相關(guān)人員也應(yīng)注意投標(biāo)文件資料保管和信息保密,防止產(chǎn)生不必要的法律糾紛。需要在招標(biāo)項目結(jié)束后繼續(xù)使用投標(biāo)文件的,應(yīng)當(dāng)在招標(biāo)文件明示使用方式和使用范圍。


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