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幼兒園工會活動方案_幼兒園工會活動策劃書怎么寫

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幼兒園工會活動方案_幼兒園工會活動策劃書怎么寫

  在學校教職工是辦學的主體,工會活動在工會工作中具有不可代替的重要作用。下面是學習啦小編為大家整理的幼兒園工會活動方案,歡迎大家閱讀。

  幼兒園工會活動方案篇一

  一、活動目的:

  為豐富員工的文娛生活,培養(yǎng)健康向上的愛好,增進員工之間的溝通交流,調(diào)動員工工工作積極性,緩解工作壓力,實現(xiàn)勞逸結(jié)合,增強團隊凝聚力,體現(xiàn)幼兒園對教職工的關(guān)愛,特組織本次工會活動。

  二、活動時間安排: 20xx年x月x日

  三、活動地點:廟街鄉(xiāng)中心幼兒園

  四、注意事項:

  1、注意安全,不遲到不早退,在活動過程中服從組織安排。

  2、定于下午13:00統(tǒng)一在幼兒園集合。

  3、活動中要充分發(fā)揮相互幫助、團結(jié)協(xié)作精神。

  五、活動人員安排:

  為確保本次活動順利進行,經(jīng)研究決定,成立此次活動組織小組,成員名單如下:

  組 長:劉小凱

  成 員: 安阿芳 趙建業(yè) 李秋軍

  各小組成員負責各項活動的協(xié)調(diào)準備工作。

  六、活動具體安排:

  (一)拔河比賽及跳繩比賽:時間:14:00——15:00地點:幼兒園

  (二)登山比賽:時間:15:30——16:30 地點:九龍山

  獎項設(shè)置:

  拔河比賽:勝出一方發(fā)放獎品。

  跳繩比賽:評出前三名,頒發(fā)證書,發(fā)放獎品。

  登山比賽:評出前三名,頒發(fā)證書,發(fā)放獎品。

  幼兒園工會活動方案篇二

  為了豐富教職工的文化生活,增進教職工的身心健康,營造積極健康向上的校園文化氛圍,學校工會擬利用本周五下午組織開展教職工健身趣味活動。特制定活動實施方案如下:

  活動目的:

  1、增強教職工的健身意識,帶頭參加體育活動。

  2、緩解工作壓力,愉悅身心,增強體質(zhì)。

  活動主題:強身健體營造溫馨團隊 心手相牽構(gòu)建和諧校園 活動口號:活力青春 運動無極限

  組織機構(gòu):

  行政、工會委員

  總裁判:***

  裁判:***

  記錄:***

  攝像(照相):***

  活動時間:2015年**月**日下午

  活動地點:我園運動場

  參加人員:部分教職員工

  活動項目:

  陽光伙伴齊步走、一反常態(tài)、拔河

  活動形式:以小組為單位,速度最快者獲勝。

  活動規(guī)則:

  1、陽光伙伴齊步走:每組參賽選手為2人,綁腿齊步走,先向前走,到達第一個目的地,然后側(cè)向走到終點,速度最快的隊伍取勝。

  2、一反常態(tài):每組選出2人參與比賽,游戲開始,上場的隊員聽主持人的號令,作出與號令相反的動作,做錯動作或者反映慢一拍則此人淘汰,速度最快且動作無誤者獲勝。(注意左和右、上和下、跑和跳始終相對),比如主持人說舉右手,隊員則舉左手;主持人說用右手摸左耳,則應(yīng)用左手摸右耳。

  物料準備

  1、維達卷紙10提。

  2、牙膏12支。

  3、綁腿帶5根。

  備注:

  1、活動期間無重要事情,教師不得請假。

  2、活動由工會負責,名單中加粗的為每組的小組長,請組長督促本組成員穿好運動鞋準時參加活動。

  每位教職工至少參加一項你喜歡的活動

  未盡事宜待以后補充,解釋權(quán)歸九原區(qū)第二第三幼兒園工會。

  幼兒園工會活動方案篇三

  一、指導(dǎo)思想:

  以 “科學發(fā)展觀”重要思想為指導(dǎo),組織廣大教職工認真學習貫徹全總十八會議精神,堅持“想全局、重維護、辦實事”的工會工作方針。在上級組織和園黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,進一步解放思想、開拓進取,創(chuàng)造性地開展工作,努力提升工會組織的凝聚力和號召力,團結(jié)、動員廣大教職工為幼兒園的發(fā)展貢獻力量。

  二、具體工作:

  (一)努力提升教師素質(zhì),適應(yīng)教育現(xiàn)代化發(fā)展的需要。

  1、加強師德師風建設(shè)。首先要堅持用科學的理論武裝教師的頭腦,組織教師學習黨的路線方針政策,觀看錄像學習模范人物的先進事跡,發(fā)揮正確的輿論導(dǎo)向作用。其次,配合幼兒園黨政,認真抓好教職工的政治思想工作,通過教師座談會、教師間談心等形式,準確把握教職工的思想動態(tài),對不同群體的教職工中出現(xiàn)的各種思想與情緒要及時了解和分析,并做好疏導(dǎo)工作,幫助教師樹立職業(yè)理想,強化角色意識,正確對待工作中的苦與樂、得與失。再次,以年級組為單位,開展爭做文明職工活動,倡導(dǎo)文明新風,塑造良好的師表形象,提高教師的師德修養(yǎng)

  2、抓好業(yè)務(wù)素質(zhì)提高

  工會要配合幼兒園,努力探索教師業(yè)務(wù)素質(zhì)提高的新途徑,積極開展學習培訓、評比競賽活動,在全園倡導(dǎo)學習風尚,使我園教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)再上一個新臺階。一要鼓勵教師積極參加學歷進修和技能培訓,為教師的進修提供條件和保障,并協(xié)調(diào)好教師學習與工作的關(guān)系,學歷進修不影響正常的教育工作。二要針對教師的需求開展培訓。本學期將配合幼兒園組織教科研知識講座,和其他技能培訓。三要分層分要求提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì),包括針對新教師的師徒結(jié)對活動;針對教育教學能力相對較弱的教師的培訓。

  (二)建立機制,落實措施,切實維護教職工的合法權(quán)益。 貫徹落實工會的有關(guān)精神:要在推動改革中搞好維護;在促進發(fā)展中搞好維護;在積極參與中搞好維護;在大力幫扶中搞好維護。我們工會要注重維護職工利益、敢于維護職工利益、善于維護職工利益,努力保持職工隊伍的安定團結(jié),構(gòu)建和諧穩(wěn)定的校園。全力推進園務(wù)公開,真正做到“以公開促公正,以公正樹形象”。通過教代會、宣傳櫥窗、公告欄、因特網(wǎng)、家長會、簡報等形式,將幼兒園收費、財務(wù)收支、招生、幼兒園發(fā)展決策、教職工獎懲考核與職稱評定等事項,向教職工、家長和社會公開,接受大家的監(jiān)督,提高辦園的透明度;開展教職工合理化建議征集活動,采納合理的建議,以此加強民主決策,實現(xiàn)幼兒園管理的民主化、科學化。

  做好教職工生活的“第一知情人”、“第一報告人”、“第一幫助人”,把幼兒園黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和溫暖傳送到廣大教職工之中,為黨政分憂,為教職工解難。根據(jù)幼兒園和工會的經(jīng)濟實力,積極為教職工辦好集體福利;組織教職工開展互助互幫互濟活動;堅持探望慰問制度,對生病住院、生孩子、家中發(fā)生變故的教職工進行上門慰問;做好教職工體檢和計劃生育工作,主動和婦保所聯(lián)系,做好一年一度的教職工體檢和婦女病普查工作,保障教職工的身體健康,使我園工會真正成為廣大教職工的快樂、溫馨之家。

  (三)抓好工會日常工作。

  做好會員會費的收繳工作;收好、用好、管好工會資金,并接受經(jīng)審委員的監(jiān)督;認真做好教職工的來信來訪工作;做好工會臺帳資料的收集、記錄、整理工作,按時對工會工作做好總結(jié)。

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