選聘大學(xué)生到村任職工作，是全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、實(shí)施人才發(fā)展戰(zhàn)略的重要舉措。下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的選聘高校生到村任職工作會議講話，僅供參考。

　　選聘高校生到村任職工作會議講話(一)

　　今天，我們在這里召開大會，隆重歡送20xx年選聘到村任職的高校畢業(yè)生。首先，我受侯部長的委托并代表省委組織部向大家表示熱烈的祝賀，對你們有志投身農(nóng)村鍛煉成長致以良好的祝愿!

　　剛才，武威、白銀市委組織部介紹了發(fā)揮選聘大學(xué)生作用的經(jīng)驗(yàn)，李海翔、梁艷兩名同志代表20xx年選聘大學(xué)生介紹了一年來的工作經(jīng)驗(yàn)和心得體會，楊旭輝同志代表今年新選聘的大學(xué)生作了表態(tài)發(fā)言，大家講得都很好。

　　大家知道，選聘高校畢業(yè)生到村任職是黨中央作出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略決策。胡錦濤曾作出批示：“此事具有長遠(yuǎn)戰(zhàn)略意義”。、李源潮同志多次指示，要求切實(shí)關(guān)心大學(xué)生“村官”的成長成才，努力使大學(xué)生“村官”下得去、待得住、干得好、流得動。兩位中央領(lǐng)導(dǎo)在甘肅考察工作時，親切看望和接見了大學(xué)生“村官”代表。應(yīng)當(dāng)看到，近兩年來，省委、省政府按照中央的統(tǒng)一部署，高度重視并認(rèn)真組織開展選聘高校畢業(yè)生到村任職工作。省委、組織部長侯長安同志親自寫信，勉勵大學(xué)生“村官”在農(nóng)村建功立業(yè)。今年7月在天水調(diào)研時，專門與大學(xué)生“村官”座談交流，鼓勵大家為新農(nóng)村建設(shè)貢獻(xiàn)青春和智慧。其他部領(lǐng)導(dǎo)也經(jīng)常看望和關(guān)心大學(xué)生“村官”的工作和生活。今年4月以來，按照中央組織部的安排部署，通過制定方案、宣傳發(fā)動、組織報(bào)名、資格審查、組織考試、核實(shí)信息等程序，我們?yōu)榇寮壗M織又選拔了543名優(yōu)秀大學(xué)生。在同志們即將奔赴農(nóng)村任職之際，我講三點(diǎn)意見，與大家共勉。

　　一、站在全局和戰(zhàn)略高度，深刻認(rèn)識選聘高校畢業(yè)生到村任職工作的重大意義

　　高校畢業(yè)生是黨和國家重要的人才資源，是全面建設(shè)小康社會、推進(jìn)中國特色社會主義偉大事業(yè)的生力軍。選聘高校畢業(yè)生到村任職，是深入貫徹黨的十七大精神、全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的重要舉措，具有重大的現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。

　　第一，選聘高校畢業(yè)生到村任職，有利于推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)。建設(shè)社會主義新農(nóng)村，是我國現(xiàn)代化進(jìn)程中的重大歷史任務(wù)。在這一進(jìn)程中，隨著傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、傳統(tǒng)農(nóng)村向現(xiàn)代農(nóng)村、傳統(tǒng)農(nóng)民向現(xiàn)代農(nóng)民的轉(zhuǎn)變，迫切需要大批人才作保證。選聘高校畢業(yè)生到村任職，能夠充分發(fā)揮大學(xué)生眼界寬、信息靈的優(yōu)勢，幫助群眾掌握致富信息、拓寬致富渠道;能夠充分發(fā)揮大學(xué)生掌握一定科技知識、與高等院校具有天然聯(lián)系的優(yōu)勢，為農(nóng)民群眾提供技術(shù)服務(wù);能夠充分發(fā)揮大學(xué)生創(chuàng)新意識較強(qiáng)、文化素質(zhì)較高的優(yōu)勢，通過創(chuàng)業(yè)發(fā)展，帶動更多群眾走上致富道路，推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)。

　　第二，選聘高校畢業(yè)生到村任職，有利于改善農(nóng)村基層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。我省農(nóng)村基層組織和農(nóng)村基層干部隊(duì)伍總體狀況是好的，但農(nóng)村基層黨員、干部隊(duì)伍年齡偏大、文化程度偏低、結(jié)構(gòu)不夠合理的問題仍然比較突出。選聘高校畢業(yè)生到村任職，有利于為農(nóng)村基層組織注入更多新鮮血液、充實(shí)年輕力量，使大學(xué)生成為新農(nóng)村建設(shè)的骨干和農(nóng)民發(fā)展經(jīng)濟(jì)的帶頭人;有利于優(yōu)化農(nóng)村基層干部隊(duì)伍的知識和年齡結(jié)構(gòu)，為基層干部隊(duì)伍增添新的生機(jī)與活力;有利于增強(qiáng)村級班子的創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，使之成為團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大農(nóng)民群眾建設(shè)新農(nóng)村的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力量。

　　第三，選聘高校畢業(yè)生到村任職，有利于鍛造黨政干部后備人才。我們黨一貫注重在工農(nóng)群眾中培養(yǎng)鍛煉干部，推動青年知識分子走與工農(nóng)群眾相結(jié)合的成長道路，在革命和建設(shè)第一線成長了大批優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)人才。在新的歷史條件下，黨政干部的來源結(jié)構(gòu)盡管發(fā)生了較大變化，但真正從農(nóng)村生產(chǎn)一線成長的干部仍然較少。通過選聘高校畢業(yè)生到村任職，可以改變黨政人才的成長模式，優(yōu)化干部來源結(jié)構(gòu)，把黨政人才的培養(yǎng)鏈深深扎根于基層人民群眾之中，扎根于農(nóng)民這個最大的社會群體之中，從而保證黨的干部始終與人民群眾心相連、情相通，永葆黨的政治本色。

　　第四，選聘高校畢業(yè)生到村任職，有利于更好地引導(dǎo)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)創(chuàng)業(yè)。大家知道，我國是農(nóng)業(yè)大國，我省是農(nóng)業(yè)大省，不了解農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民，就不能深刻了解國情、省情。選聘高校畢業(yè)生到村任職，就是要突破傳統(tǒng)就業(yè)思想，引導(dǎo)大學(xué)生確立面向農(nóng)村基層就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的觀念，在農(nóng)民群眾最需要的地方施展抱負(fù)、建功立業(yè);就是讓大學(xué)生在條件艱苦的廣大農(nóng)村了解情況、磨煉意志，在解決實(shí)際問題中提高能力、增強(qiáng)本領(lǐng)，成為國家改革和建設(shè)的棟梁人才。

　　二、明確到村任職的目標(biāo)和要求，努力做一名合格的大學(xué)生“村官”

　　這次選聘的高校畢業(yè)生，主要是擔(dān)任村黨組織書記助理、村委會主任助理，村級團(tuán)組織書記、副書記等職務(wù)。同志們到村后，要努力學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的一系列方針政策，盡快熟悉農(nóng)村基本情況，在鄉(xiāng)村黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，扎扎實(shí)實(shí)搞好工作。這里，我給大家提四個方面的要求。

　　第一，努力在加強(qiáng)村級組織建設(shè)上見成效。應(yīng)當(dāng)說，村級組織建強(qiáng)了，農(nóng)村的改革發(fā)展就有了“主心骨”。選聘大學(xué)生要發(fā)揮文化程度高和知識面寬的優(yōu)勢，經(jīng)常為黨員、干部以及農(nóng)民群眾宣講黨的路線、方針、政策、涉農(nóng)法律法規(guī)和新農(nóng)村建設(shè)知識，不斷提高他們的理論素養(yǎng)，提高貫徹落實(shí)中國特色社會主義理論的自覺性和主動性。充分發(fā)揮農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)的作用，經(jīng)常組織黨員、干部以及農(nóng)民群眾學(xué)習(xí)各方面的知識，提高勤勞致富的本領(lǐng)。發(fā)揮當(dāng)代在大學(xué)生思想解放、視野開闊的優(yōu)勢，積極提出合理化建議和意見，協(xié)助村級組織確定工作目標(biāo)，拓寬工作思路，完善工作計(jì)劃，明確工作責(zé)任，狠抓工作落實(shí)。發(fā)揮大學(xué)生創(chuàng)造性強(qiáng)的優(yōu)勢，幫助村“兩委”班子建立健全各項(xiàng)工作制度和工作運(yùn)行機(jī)制，實(shí)現(xiàn)村級工作的規(guī)范化管理，為社會主義新農(nóng)村建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

　　第二，努力在服務(wù)農(nóng)民群眾上見成效。服務(wù)農(nóng)民是開展選聘工作的重要任務(wù)，也是檢驗(yàn)選聘工作成效的根本標(biāo)準(zhǔn)。選聘大學(xué)生要緊緊圍繞發(fā)展生產(chǎn)、促進(jìn)增收這個要求開展工作。作為大學(xué)生“村官”，要立足本村實(shí)際，堅(jiān)持以市場為導(dǎo)向，在傳遞信息上下功夫，及時研究和掌握農(nóng)業(yè)發(fā)展的趨勢和人民群眾生活的實(shí)際需要，向農(nóng)民提供生產(chǎn)信息和市場信息，幫助農(nóng)民搞好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。要在組織農(nóng)民群眾學(xué)習(xí)和運(yùn)用農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)上下功夫，大力推廣良種、良法，提高生產(chǎn)力水平，帶領(lǐng)農(nóng)民共同致富。同時，要在幫助農(nóng)民找市場上下功夫，及時了解市場行情，積極尋找農(nóng)產(chǎn)品銷路，幫助農(nóng)民增收致富。同時，大力支持農(nóng)民組建專業(yè)合作社，積極為農(nóng)民提供生產(chǎn)、技術(shù)信息和產(chǎn)后服務(wù)，不斷提高農(nóng)民的組織化程度和農(nóng)業(yè)的產(chǎn)業(yè)化水平。通過多種形式的服務(wù)，推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展。

　　第三，努力在促進(jìn)農(nóng)村和諧上見成效。當(dāng)前，我們要全面推進(jìn)農(nóng)村基層民主政治建設(shè)，建立健全村黨組織領(lǐng)導(dǎo)的充滿活力的村民自治機(jī)制。要積極拓寬黨內(nèi)基層民主的渠道，尊重黨員的主體地位，切實(shí)保障黨員的民主權(quán)利;繼續(xù)完善黨務(wù)公開、村務(wù)公開和黨員議事制度，不斷推進(jìn)村級民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督。要積極發(fā)展農(nóng)村群眾文化，開展形式多樣、健康有益的文體活動，進(jìn)一步豐富農(nóng)村精神文化生活;大力開展創(chuàng)建文明戶、文明村、和諧家庭、和諧村組活動，引導(dǎo)農(nóng)民移風(fēng)易俗，反對封建迷信，增強(qiáng)文明意識、健康意識、衛(wèi)生意識、節(jié)儉意識。要積極拓寬農(nóng)民群眾反映合理訴求的渠道，及時排查和化解人民內(nèi)部矛盾。采取多種形式，關(guān)心農(nóng)村弱勢群體，讓他們感受到黨組織的關(guān)愛和社會主義大家庭的溫暖。

　　第四，努力在磨礪意志、鍛煉成長上見成效。作為選聘的大學(xué)生“村官”，一定要充分認(rèn)識所肩負(fù)的歷史使命，絕不能辜負(fù)黨組織的重托和人民群眾的期待。要把農(nóng)村這個廣闊天地作為鍛煉成才的大舞臺，努力磨礪品德意志、增進(jìn)群眾感情、提高綜合素質(zhì)。重點(diǎn)要增強(qiáng)五個方面的能力。一是要增強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳的能力。要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論和黨在農(nóng)村的一系列方針、政策，學(xué)習(xí)農(nóng)村工作的方式方法，自覺把黨的基本理論與生動、鮮活的社會實(shí)踐結(jié)合起來，在深刻領(lǐng)會的基礎(chǔ)上，積極為廣大農(nóng)村黨員、干部和群眾做好宣講工作。二是要增強(qiáng)合作共事的能力。選聘大學(xué)生下去后，主要擔(dān)任村黨組織書記助理和村委會主任助理。顧名思義，助理就是協(xié)助書記或主任處理好工作。當(dāng)好助理，首先就要尊重他們，遇事多匯報(bào)、多溝通、多商量，讓他們能夠愉快地接受自己;同時在工作當(dāng)中要支持他們，多出主意，多干事情，形成齊心協(xié)力、合作共事的良好局面。三是要增強(qiáng)為民服務(wù)的能力。作為到基層任職的選聘大學(xué)生，一定要做群眾的“貼心人”，把群眾是否擁護(hù)、贊成、答應(yīng)、滿意作為想問題和辦事情的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，注意傾聽群眾的呼聲，尊重群眾的意見，多辦對群眾有好處的實(shí)事、大事。四是要增強(qiáng)勇于實(shí)踐的能力。選聘大學(xué)生初來乍到，要取得群眾信任需要一個過程;農(nóng)村基礎(chǔ)條件差，要辦成一件事，同樣也需要一個過程。解決好這些問題，最關(guān)鍵的就是要把堅(jiān)持美好的追求與腳踏實(shí)地的工作結(jié)合起來，從調(diào)查研究做起，打好工作基礎(chǔ);從點(diǎn)滴小事做起，始終做到事不嫌小、事不厭煩;從攻堅(jiān)克難做起，挫折不悲觀，困難不言棄，要堅(jiān)定自己的選擇，通過堅(jiān)韌不拔的工作，去贏得群眾的信任。五是要增強(qiáng)廉潔自律的能力。選聘大學(xué)生走出校門，步入社會，雖然有各級組織的關(guān)心和支持，但人生的道路最終要靠自己去走好。因此，同志們既要謙虛謹(jǐn)慎，遵守規(guī)矩，又要勇于探索，開拓創(chuàng)新;既要入鄉(xiāng)隨俗，當(dāng)好“村民”，又要能善其身，引領(lǐng)先進(jìn);既要與村民打成一片，處理好各方關(guān)系，又要規(guī)范言行，潔身自愛，講文明、樹新風(fēng)，為培養(yǎng)新型農(nóng)民作示范，做一個讓基層歡迎、群眾認(rèn)可、組織放心的好“村官”。

　　三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保選聘高校畢業(yè)生到村任職工作健康有序進(jìn)行

　　選聘高校畢業(yè)生到村任職，政治性、政策性強(qiáng)，涉及面廣，社會各界也高度關(guān)注。各級黨委和組織部門一定要充分發(fā)揮牽頭抓總作用，切實(shí)加強(qiáng)組織管理和跟蹤服務(wù)，為他們干事創(chuàng)業(yè)提供舞臺、創(chuàng)造條件，確保選聘高校畢業(yè)生到村任職工作扎實(shí)推進(jìn)，取得實(shí)效。

　　第一，加強(qiáng)培訓(xùn)，按時上崗。今天的大會之后，各市州要盡快組織選聘大學(xué)生進(jìn)行為期一周的培訓(xùn)，重點(diǎn)培訓(xùn)農(nóng)村政策、農(nóng)業(yè)科技和農(nóng)村工作方法等方面的內(nèi)容，培訓(xùn)期間，市州委組織部要安排今年選聘的大學(xué)生進(jìn)行體檢和簽約工作，對沒有按時報(bào)到或培訓(xùn)期間退出選聘的，要及時報(bào)告省委組織部。培訓(xùn)結(jié)束后，市州委組織部要協(xié)調(diào)縣區(qū)委組織部于8月底前將選聘大學(xué)生分配到村工作。

　　第二，加強(qiáng)管理，發(fā)揮作用。最近，省委、組織部長侯長安同志專門作出批示，要求“對大學(xué)生‘村官’，既要注意制度的健全完善，還要十分重視推動落實(shí)。對他們的日常管理、培訓(xùn)、發(fā)揮作用等問題，每年要定期不定期進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，同時要加大宣傳力度，制定具體詳細(xì)的計(jì)劃進(jìn)行推進(jìn)。”各市州委組織部要按照侯部長批示精神和省上的管理辦法，認(rèn)真落實(shí)選聘大學(xué)生目標(biāo)管理制度、實(shí)績報(bào)告制度、定期交流匯報(bào)制度、請銷假等制度，做好平時考核、年度考核和任期考核，切實(shí)管好大學(xué)生“村官”這支隊(duì)伍，使其在建設(shè)社會主義新農(nóng)村的偉大實(shí)踐中發(fā)揮應(yīng)有的作用。

　　第三，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)政策。市縣組織部門要切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，積極督促落實(shí)大學(xué)生“村官”應(yīng)享有的各項(xiàng)政策和保障待遇，尤其是工作、生活補(bǔ)貼要及時足額到位，年底前各市州要將選聘到村任職大學(xué)生各項(xiàng)待遇的落實(shí)情況上報(bào)省委組織部。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府要妥善安排好他們的食宿和日常生活，為他們開展工作創(chuàng)造條件、提供方便，使他們能夠全身心地投入到工作當(dāng)中。在大學(xué)生“村官”遇到困難的時候，村里、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣市區(qū)委組織部門要及時給予關(guān)心和支持，幫助他們解除后顧之憂。

　　同志們，選聘大學(xué)生到村任職，是一件事關(guān)全局、具有長遠(yuǎn)戰(zhàn)略意義的大事。各級組織部門一定要進(jìn)一步明確責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保選聘工作的健康順利進(jìn)行。同時，希望選聘大學(xué)生能夠把理想付諸于行動，積極到農(nóng)村去、到基層去、到黨的事業(yè)最需要的地方去，勤奮工作、鍛煉成長，為農(nóng)村改革與發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)!

　　選聘高校生到村任職工作會議講話(二)

　　今天，我們召開全市大學(xué)生“村官”座談會，主要是想了解一下一年多來，選聘大學(xué)生到農(nóng)村工作、生活、干事創(chuàng)業(yè)的情況。剛才，5位大學(xué)生“村官”代表談了體會和認(rèn)識;宣化縣元子河村、崇禮縣高家營鎮(zhèn)兩名同志以及蔚縣、赤城縣、萬全縣的部長談了對大學(xué)生“村官”教育、管理的經(jīng)驗(yàn)做法，大家講得都很好。借此機(jī)會，我代表市委，向辛勤工作在農(nóng)村第一線的全市大學(xué)生“村官”表示親切的慰問!下面，也講幾點(diǎn)意見。

　　一、充分認(rèn)識深遠(yuǎn)意義，進(jìn)一步堅(jiān)定做好工作的信心和決心

　　選聘高校畢業(yè)生到村任職，是黨中央作出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略決策。為推動這一決策的實(shí)施，胡錦濤和、李源潮同志曾幾十次作出重要指示。市委高度重視選聘工作，市委許寧書記經(jīng)常過問大學(xué)生“村官”工作，多次聽取工作匯報(bào)，要求加強(qiáng)正面引導(dǎo)，幫助解決困難，嚴(yán)格教育管理，關(guān)注健康成長。

　　黨的十七屆四中全會明確提出，要建設(shè)高素質(zhì)的基層黨組織帶頭人隊(duì)伍，其中一項(xiàng)重要舉措就是推進(jìn)選聘高校畢業(yè)生到村任職。這更加說明，做好選聘高校畢業(yè)生到村任職，意義深遠(yuǎn)，責(zé)任重大。

　　第一，選聘高校畢業(yè)生到村任職，是建設(shè)社會主義新農(nóng)村的現(xiàn)實(shí)需要。建設(shè)和諧文明的新農(nóng)村，需要大批有知識、有才能、有志向的人才。在座的各位“村官”，能夠積極響應(yīng)黨的號召，到農(nóng)村去、到基層去、到人民群眾需要的地方去，充實(shí)農(nóng)村干部隊(duì)伍，為農(nóng)村輸送新鮮血液，必將成為社會主義新農(nóng)村建設(shè)的生力軍。

　　第二，選聘高校畢業(yè)生到村任職，是培養(yǎng)造就黨政后備干部隊(duì)伍的戰(zhàn)略舉措。農(nóng)村是大學(xué)生了解國情、熟悉社會的好課堂，是培養(yǎng)鍛煉干部的重要陣地。我們選聘大學(xué)生到村工作，幫助農(nóng)村，發(fā)展農(nóng)村，服務(wù)農(nóng)村，這只是一個方面，更重要的是讓年輕的大學(xué)生了解基層，從參加工作起就建立對農(nóng)民群眾的深厚感情，只有這樣將來才能擔(dān)當(dāng)大任。

　　第三，選聘高校畢業(yè)生到村任職，是當(dāng)代大學(xué)生立志成才的重要途徑。改革開放以來，我國各條戰(zhàn)線上的許多精英都是當(dāng)年的“下放知青”或“回鄉(xiāng)知青”，現(xiàn)在我們各個層次領(lǐng)導(dǎo)干部中，很多人都有長期在農(nóng)村工作生活的經(jīng)歷。我們把大批高校畢業(yè)生推向農(nóng)村第一線，在基層工作中展示改革創(chuàng)新的時代風(fēng)貌，這對于你們提高自身素質(zhì)，更好地鍛煉成長，具有積極意義。希望大家認(rèn)清意義，明確責(zé)任，擔(dān)負(fù)起推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)的歷史使命。

　　20xx年3月，我市在全省率先開展選聘高校畢業(yè)生到村任職工作，至今已選聘了3批，今年選聘的800人已經(jīng)全部到崗工作，全市在職大學(xué)生“村官”達(dá)到1327人?？偟目?，我們這項(xiàng)工作起步良好、進(jìn)展順利，受到了基層的普遍歡迎和社會各界的廣泛贊譽(yù)。

　　一是社會各界思想上形成了共識。市委、市政府高度重視大學(xué)生“村官”工作，將大學(xué)生“村官”的管理和作用情況，作為農(nóng)村干部隊(duì)伍建設(shè)的重要內(nèi)容，納入縣區(qū)基層黨建目標(biāo)責(zé)任制進(jìn)行管理和考核，在全社會形成了關(guān)心、關(guān)注、關(guān)愛大學(xué)生“村官”的良好氛圍。今年10月，市委九屆六次全會提出，要加強(qiáng)選聘大學(xué)生管理，落實(shí)以爭做“四員”為基礎(chǔ)、鼓勵創(chuàng)業(yè)為重點(diǎn)、優(yōu)者重用為方向的管理機(jī)制。各縣區(qū)真正把大學(xué)生“村官”作為黨政后備人才來培養(yǎng)，作為新農(nóng)村建設(shè)的帶頭人來使用，嚴(yán)格按照省、市委要求為大學(xué)生“村官”落實(shí)工作生活補(bǔ)貼、一次性安置費(fèi)以及各種保險(xiǎn)等待遇，赤城縣、康?？h、張北縣等12個縣區(qū)克服財(cái)政困難，積極為選聘大學(xué)生落實(shí)事業(yè)編制，落實(shí)全額事業(yè)編制和鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人數(shù)達(dá)117人，占前兩批選聘總數(shù)的22.2%。在基層，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)為大學(xué)生“村官”購置了床、被褥、炊具等生活必備品，有的村為大學(xué)生“村官”配備了摩托車、自行車等交通工具，較好解決了他們的生活問題。剛才，大家的發(fā)言中也提到了自己的創(chuàng)業(yè)離不開各級、各部門的幫扶，這些都體現(xiàn)了社會各界對大學(xué)生“村官”的支持和厚愛。

　　二是教育管理制度日漸規(guī)范。20xx年以來，我市先后出臺了《關(guān)于選聘大學(xué)生到基層任職的實(shí)施辦法》、《關(guān)于選聘大學(xué)生到基層任職的管理辦法(試行)》、《關(guān)于鼓勵選聘大學(xué)生參與全民創(chuàng)業(yè)的意見》等5個文件，對大學(xué)生“村官”提出了“四員”的要求，即發(fā)揮好“農(nóng)業(yè)技術(shù)員、民事調(diào)解員、文化宣傳員、站點(diǎn)管理員”的作用，各縣區(qū)根據(jù)本地實(shí)際，配套建立了聯(lián)系走訪、專題報(bào)告、崗位調(diào)整、自我管理等制度，實(shí)行目標(biāo)管理，納入選聘大學(xué)生年度考核，這一做法受到了中組部李源潮部長的充分肯定。全市選聘工作基本形成了集選聘、培養(yǎng)、使用、考核、激勵于一體的制度體系，成為大學(xué)生“下得去、待得住、干得好、流得動”的有力保障。

　　三是大學(xué)生“村官”的積極作用得到有效發(fā)揮。從剛才大家的發(fā)言中可以看出，大家肩負(fù)組織上的殷切期望，懷著為基層服務(wù)的滿腔熱情，帶著對農(nóng)民群眾的深厚感情，在農(nóng)村廣闊天地里，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，爭當(dāng)農(nóng)業(yè)技術(shù)員、民事調(diào)解員、文化宣傳員、站點(diǎn)管理員。有的帶頭上項(xiàng)目、做示范，為發(fā)展農(nóng)業(yè)、致富農(nóng)民貢獻(xiàn)了力量;有的運(yùn)用所學(xué)知識，主動給農(nóng)民提供致富信息;有的帶頭傳播科技知識，推動農(nóng)民學(xué)科技、用科技;有的在招商引資、重大項(xiàng)目建設(shè)、奧運(yùn)國慶安保等急難險(xiǎn)重崗位上經(jīng)受了磨煉;有的積極開展文化活動，倡導(dǎo)文明新風(fēng)，在新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮了獨(dú)特作用，成為各項(xiàng)工作的生力軍。截至目前，全市大學(xué)生“村官”有3名當(dāng)選村黨支部書記、1名當(dāng)選村委會主任，131名通過選舉進(jìn)入村“兩委”班子;2名大學(xué)生“村官”考上了中國傳媒大學(xué)、上海市委黨校研究生，4名考上了市縣公務(wù)員，6名考上了事業(yè)編制。今年10月，中央政治局委員、國務(wù)委員劉延?xùn)|就我市選聘高校畢業(yè)生到村任職工作專門作出批示，對我們鼓勵和扶持大學(xué)生“村官”干事創(chuàng)業(yè)的做法給予肯定，《中國教育報(bào)》頭版頭條對我市的做法進(jìn)行了報(bào)道。

　　實(shí)踐充分證明，當(dāng)代大學(xué)生在基層是大有作為的。我們一定要深刻認(rèn)識這項(xiàng)工作的戰(zhàn)略意義，把它作為干部隊(duì)伍建設(shè)和人才隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)經(jīng)常性工作進(jìn)一步抓實(shí)抓細(xì)抓好。

　　二、加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉，在推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中成長成才

　　選聘高校畢業(yè)生到村任職工作是一項(xiàng)社會系統(tǒng)工程，需要認(rèn)真做好組織協(xié)調(diào)、培養(yǎng)管理等方方面面的工作，但歸根到底，唱主角的是大學(xué)生“村官”自身。市委對大家寄予重托，農(nóng)民群眾對大家寄予厚望，大家一定要抓住機(jī)遇，努力拼搏，在新農(nóng)村建設(shè)的偉大實(shí)踐中建功立業(yè)，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。一年多的“村官”經(jīng)歷只是一個良好的開端，今后要走的路還很長。在此，提幾點(diǎn)希望，與大家共勉。

　　1、越是身處基層，越要志存高遠(yuǎn)。與現(xiàn)代城市相比，農(nóng)村的工作、生活環(huán)境還有很大差距，有的大學(xué)生因此不愿到農(nóng)村去，認(rèn)為到農(nóng)村沒有前途，浪費(fèi)青春。但從農(nóng)村實(shí)際來看，歷史實(shí)踐證明，農(nóng)村是一個廣闊的社會大舞臺，大學(xué)生在農(nóng)村的生產(chǎn)生活實(shí)踐中不斷磨煉自己，提高認(rèn)識問題、解決問題的能力，這是一種培養(yǎng)和選拔干部的重要途徑。、、李源潮等現(xiàn)任黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人，當(dāng)年就是下放知青，當(dāng)過“村官”，現(xiàn)在我們各個層次領(lǐng)導(dǎo)干部中，很多人也都有長期在農(nóng)村工作生活的經(jīng)歷。作為大學(xué)生“村官”，就要理解黨組織的期望，把握社會發(fā)展的潮流，抓住磨煉成長的機(jī)遇，志存高遠(yuǎn)、放眼未來，做一個既目光高遠(yuǎn)、胸懷寬廣，又腳踏實(shí)地、勤學(xué)苦干的稱職“村官”。

　　2、越是工作繁忙，越要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。一個人能有多大發(fā)展，能為社會作出多大貢獻(xiàn)，很大程度上取決于這個人學(xué)習(xí)抓得緊不緊、知識基礎(chǔ)打得牢不牢。大家長期工作在“三農(nóng)”一線，“上面千條線、下面一根針”，任務(wù)繁重而復(fù)雜，經(jīng)濟(jì)發(fā)展、鄰里糾紛、社會治安、訪貧問苦等工作，都需要大家去做，的的確確非常辛苦。工作越忙越是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不能以為自己是大學(xué)生，是佼佼者，就不需要再學(xué)習(xí)了。要樹立終身學(xué)習(xí)的理念，養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣，在學(xué)中干、在干中學(xué)，不斷積累新知識，增強(qiáng)新本領(lǐng)，只有這樣才能為自己的人生進(jìn)步奠定根基。當(dāng)前，我市農(nóng)村正在開展第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，希望大家要積極投入到學(xué)習(xí)實(shí)踐活動中去，認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的豐富內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，爭當(dāng)學(xué)習(xí)宣講的理論宣傳員、調(diào)研問計(jì)的民情收集員、溝通協(xié)調(diào)的工作聯(lián)絡(luò)員和帶頭實(shí)踐的便民服務(wù)員，努力成為推動學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的骨干力量。

　　3、越是貼近群眾，越要增進(jìn)感情。有感情才有責(zé)任，有責(zé)任才能增進(jìn)感情。我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，是我們黨無往不勝的法寶。要將黨與群眾血肉聯(lián)系這根血脈綿延不斷保持下去，唯一的辦法，就是讓我們黨的干部在基層中鍛煉出來，在群眾中成長起來。溫室里長不出能經(jīng)風(fēng)雨的花朵，坐在機(jī)關(guān)大樓里培養(yǎng)不出與人民群眾的深厚感情。大學(xué)生“村官”直接與群眾打交道，零距離接觸群眾，沒有深厚的感情是做不好群眾工作的。大家要珍惜與群眾朝夕相處的機(jī)會，體察民情、了解民意，在日常交往中增進(jìn)感情、在基層實(shí)踐中增長本領(lǐng)、在艱苦環(huán)境中磨煉意志，一步一步地成長成才。只有這樣成長起來的干部，才能對群眾有著深厚的感情;也只有這樣成長起來的干部，才能從老一輩手中接過“接力棒”，當(dāng)好“接班人”。