2022事業(yè)單位工作總結(jié)報告
事業(yè)單位包括部分公務(wù)員事業(yè)單位。它們不是營利性的,而是一些國家機構(gòu)的分支機構(gòu)。下面是小編為大家整理的關(guān)于2022事業(yè)單位工作總結(jié)報告,歡迎大家來閱讀。
2022事業(yè)單位工作總結(jié)報告篇1
轉(zhuǎn)眼之間,_年已過,一年來,在鎮(zhèn)__、__的正確領(lǐng)導(dǎo)下,不斷加強自身修養(yǎng),努力提高個人素質(zhì),盡能力完成鎮(zhèn)__、__交給的各項工作任務(wù),現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:
一、以學(xué)習(xí)為重點,使個人素質(zhì)得到了提高
一年來,本人狠抓了政治理論學(xué)習(xí)及其它知識的學(xué)習(xí)。在業(yè)務(wù)技能上學(xué)習(xí)求“精”。辦公室工作,要求工作人員具備很強的業(yè)務(wù)技能和素質(zhì),通過四月份全區(qū)公開選拔機關(guān)工作人員考試看,從一定程度上說明了本人的差距,一年來,我先后自學(xué)了辦公自動化管理、秘書工作及應(yīng)用文寫作等業(yè)務(wù)知識,參加了一期新聞寫作培訓(xùn)班,從一定程度上提高了業(yè)務(wù)知識水平。
二、中心工作
今年以來,按照__、__安排,我在_村包村,一年來,我積極配合村支部、村委會完成各項工作。
一是進行了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。年初,我們多方聯(lián)系種了公司、經(jīng)銷公司等單位,制定了“六個一”增收富民目標,即人均一畝飼草,一畝制種,一畝中藥材,一畝蔬菜,一畝優(yōu)質(zhì)果園,戶均一座暖棚圈,在逐社宣傳的基礎(chǔ)上,全村共落實玉米制種1939畝,菊芋650畝,糧經(jīng)比例達25:75,全村群眾訂單面積達到70%,同時時全面完成了退耕還林補植任務(wù),栽植楊樹27000株。
二是重點建設(shè)項目進展順利。全村共落實渠道4建五社亭子一處,栽植綠化風(fēng)景木300株,新發(fā)展養(yǎng)殖大戶36戶。
三是__、精神文明建設(shè)得到加強。上半年來,全村利用元旦、春節(jié)、五一、七一等節(jié)日,舉辦文藝活動_次,開展捐助活動_次,捐助現(xiàn)金_多元。
四是社會各項事業(yè)平穩(wěn)發(fā)展委會完成了禽流感防治、村級防火防盜制度的落實、以農(nóng)機安全生產(chǎn)為主的階段性工作,確保了全村的穩(wěn)定。
五是健全完善了村上各項制度。結(jié)合基層組織建設(shè)規(guī)范化管理工作的開展,針對村上財務(wù)管理不健全等問題,從抓基礎(chǔ)入手,先后健全了村支部儀事制度、社干部管理制度等多項管理制度。
三、業(yè)務(wù)工作在創(chuàng)新中得到提高
一是較好地完成了文秘工作。
一年來,本人將提高業(yè)務(wù)水平做為工作的重點,能夠按照辦公室工作及時、準確、高效的要求,認真做到了上情下傳、下情上報,尤其是對一些時效性強的工作加班加點、起早貪黑,保質(zhì)保量地完成任務(wù),沒有發(fā)生因工作失誤而造成工作被動,據(jù)初步統(tǒng)計,上目前,完成各種上報材料20篇,下發(fā)各種文件90份,完成調(diào)研報告3篇。
二是__員管理工作得到加強。
今年的基層組織建設(shè)我們按照區(qū)委安排,主要開展了三項工作:
1、以__群致富信用聯(lián)合體和產(chǎn)業(yè)__小組組建為主的雙培雙帶工程順利開展,全鎮(zhèn)組建信用聯(lián)合體14個,上報待審批3個。
2、對全鎮(zhèn)流動__員及村級組織狀況進行了全面摸底,為__員先進性教育的開展奠定了基礎(chǔ)。
3、做好了__員的教育和培養(yǎng)工作。全年新發(fā)展__員40人。
三是全鎮(zhèn)辦公自動化管理系統(tǒng)運行正常。
辦公自動化管理是今后辦公室工作人員必備的技能的素質(zhì),一年以來,在區(qū)上進行培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,我鎮(zhèn)運行了政府上,網(wǎng)工程,上目前,該系統(tǒng)運行正常,保證了____政府工作的開展。
2022事業(yè)單位工作總結(jié)報告篇2
一、認真落實各項規(guī)章制度嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量,確保安全醫(yī)療的根本保證
1、護理部重申了各級護理人員職責(zé),明確了各類崗位責(zé)任制和護理工作制度,如責(zé)任護士、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現(xiàn)象。
2、堅持了查對制度:
(1)要求醫(yī)囑班班查對,每周護士長參加總核對1-2次,并有記錄;
(2)護理操作時要求三查七對;
(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發(fā)生大的護理差錯。
3、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,配備五種操作處置盤。
4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生。
二、提高護士長管理水平
1、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施,并監(jiān)測實施效果,要求護士長把每月工作做一小結(jié),以利于總結(jié)經(jīng)驗,開展工作。
2、堅持了護士長例會制度:按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次,內(nèi)容為:安排本周工作重點,總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點,并提出相應(yīng)的整改措施,向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況,并學(xué)習(xí)護士長管理相關(guān)資料。
3、每月對護理質(zhì)量進行檢查,并及時反饋,不斷提高護士長的管理水平。
4、組織護士長外出學(xué)習(xí)、參觀,吸取兄弟單位先進經(jīng)驗,擴大知識面:X月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學(xué)習(xí)班,學(xué)習(xí)結(jié)束后,向全體護士進行了匯報。
三、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)
1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,在日常工作中落實護士文明用語50句。
2、分別于X月份、X月份組織全體護士參加__賓館、__賓館的禮儀培訓(xùn)。
3、繼續(xù)開展健康教育,對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,(定期或不定期測評)滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上,并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施,評選出了最佳護士。
4、每月科室定期召開工休座談會一次,征求病人意見,對病人提出的要求給予最大程度的滿足。
5、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育及護理基礎(chǔ)知識、專科知識、護理技術(shù)操作考核,合格者給予上崗。
四、提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
1、對在職人員進行三基培訓(xùn),并組織理論考試。
2、與醫(yī)務(wù)科合作,聘請專家授課,講授骨科、內(nèi)、外科知識,以提高專業(yè)知識。
3、各科室每周晨間提問1-2次,內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識和骨科知識。
4、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術(shù)操作比賽(無菌操作),并評選出了一等獎(__X)、二等獎(__X、__X)、三等獎分別給予了獎勵。
5、__月初,護理部對全院護士分組進行了護理技術(shù)操作考核:病區(qū)護士考核:靜脈輸液、吸氧;急診室護士考核:心肺復(fù)蘇、吸氧、洗胃;手術(shù)室護士考核:靜脈輸液、無菌操作。
6、加強了危重病人的護理,堅持了床頭交接班制度和晨間護理。
7、堅持了護理業(yè)務(wù)查房:每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務(wù)查房,對護理診斷、護理措施進行了探討,以達到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。
8、X月份至__月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓(xùn),內(nèi)容為基礎(chǔ)護理與??谱o理知識,組織護士長每人講一課,提高護士長授課能力。
9、全院有5名護士參加護理大專自學(xué)考試,有3名護士參加護理大專函授。
五、加強了院內(nèi)感染管理
1、嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度。
2、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng),對高??剖蚁募救缡中g(shù)室、門診手術(shù)室,每月進行二次空氣培養(yǎng),確保了無菌切口無一例感染的好成績。
3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,并記錄,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,并記錄,每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測。
4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室、急診室均能及時毀形,浸泡,集中處理,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。
5、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅持消毒液(1:400消毒靈)拖地每日二次,病房內(nèi)定期用消毒液拖地(1:400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,并用消毒液擦拭)。
6、手術(shù)室嚴格執(zhí)行了院染管理要求,無菌包內(nèi)用了化學(xué)指示劑。
7、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本,對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。
2022事業(yè)單位工作總結(jié)報告篇3
20__年x月,我懷著忐忑不安的心情來到急診科,因為剛剛進醫(yī)院工作的我沒有多少工作經(jīng)驗,又習(xí)慣了婦產(chǎn)科單一的工作環(huán)境和流程,很多急救知識和急救技術(shù)及急救設(shè)備都不熟悉,我怕自己很難擔(dān)起急診科護士的責(zé)任,但是,在護士長及其他姐妹的耐心教導(dǎo)與幫助下,我漸漸適應(yīng)和融入了這急,忙,雜的工作環(huán)境中,從第一次為病人插胃管手還顫抖,到自己當(dāng)班獨立搶救危重病人,我看到自己的成長和進步,時光如水,__年在一陣陣煙花爆竹聲中悄然走來,而我也要認真的總結(jié)一下過去一年里自己成功的經(jīng)驗和失敗的教訓(xùn),好的方面繼續(xù)發(fā)揚,不足的地方努力改進,來迎接新一年的挑戰(zhàn)。
過去的一年里,我覺得自己做的好的方面主要有以下幾點:首先在工作作風(fēng)方面,我自覺遵守醫(yī)院及科室的規(guī)章制度,服從管理,準時上下班,和同事關(guān)系融洽,和諧相處,團結(jié)合作,保證工作順利完成,其次,在護理工作方面,我全心全意為病人服務(wù),一切以病人為中心,記得南丁格爾說:護理工作不僅需要精湛的技術(shù),更需要藝術(shù),在工作中,我學(xué)了會觀察,只有細心觀察才善于發(fā)現(xiàn)問題的存在,包括對病人病情、心理、需求及家屬的觀察。例如:有些患者家屬對護士的行為百般挑剔,卻對自己患者液體輸完都渾然不知,像這樣的家屬我們就應(yīng)該在每次更換液體時都耐心的提醒他液體輸至什么地方時應(yīng)該叫護士,與此同時我們也應(yīng)該按時巡視病房,多觀察液體的進展,這樣就可以在很大程度上避免因為液體沒有及時更換了與患者家屬產(chǎn)生矛盾。在工作中我還我學(xué)會了溝通,人與人的相互尊重和信任是建立在溝通的基礎(chǔ)上。
對于來急診就診的病人,我們應(yīng)該積極主動地詢問,熱情的為其引導(dǎo)。例如:對于行動不便的患者我們可以予以攙扶或協(xié)助其用推車送至診室,為其測量生命體征,對于需要做檢查的患者,我們可以為其細致的指明需要去的位置,避免患者跑“冤枉路”。而對于患病時間長而并不危重的病人我們可以建議他去門診就醫(yī),耐心而細致的告知其門診的位置和就醫(yī)的時間,便于患者的安排。雖然,一個微笑的表情,一個攙扶的動作解決不了患者身體上的疼痛,但是,卻能迅速縮短護患距離,有效滿足病人需要被照顧的心理需求,也可以減少患者及家屬留下“不被重視”、“急診不急”的錯覺,保證自己工作的順利進行,最后,在業(yè)務(wù)水平方面,我通過理論及操作考試,不斷的提高了自己的水平。但是我在工作中仍存在許多不足之處,我覺得工作缺乏靈活性和整體性,尤其是在搶救病人時,這就需要我在以后的工作中不斷積累經(jīng)驗。我還要加強理論知識,把常用的搶救藥品的劑量作用及用途不良反應(yīng)牢記在心里。我還應(yīng)該加強技術(shù)水平,如小兒頭皮針及各項搶救儀器的使用。
今天我坐在桌前寫這份總結(jié),回想來急診科這幾個月工作生活的點滴,不禁感慨萬千,曾為了打中一個頭皮針高興過,曾為病人及家屬一句謝謝而滿足過,曾為經(jīng)常不能準時下班而抱怨過,也曾為病人及家屬的不理解而傷心流淚過,但是,無論是成功的喜悅還是失敗的痛楚,都已經(jīng)劃上了句號,也成為了記憶,我們每個人都應(yīng)該以一個全新的自我。
2022事業(yè)單位工作總結(jié)報告篇4
20__年8月我通過__縣20__年度招聘考試,錄用為__規(guī)劃招商科專業(yè)技術(shù)人員。因單位工作需要,于8月底進入單位工作,領(lǐng)導(dǎo)首先安排我在辦公室鍛煉,熟悉單位日常事務(wù)。到單位工作4個多月以來,我在管委會領(lǐng)導(dǎo)及各位同事支持與幫助下,嚴格要求自己,按照管委會要求,較好地完成了自己本職工作,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
一、辦公室日常工作。
辦公室對我來說是一個全新工作和學(xué)習(xí)領(lǐng)域。作為辦公室工作人員,自己清醒地認識到,辦公室是一個綜合管理機構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室工作千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、迎來送往及用車管理等事務(wù)。面對繁雜瑣碎事務(wù)性工作,能夠自覺提高自我工作意識,小心加快工作節(jié)奏,提高工作效率,學(xué)會冷靜地辦理各項事務(wù),力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,至今,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心幫助和指導(dǎo)下,基本完成了各項工作任務(wù)。
1、做好文件批轉(zhuǎn),保障公文處理及時、準確。
2、積極主動聯(lián)系綠化行動各責(zé)任單位,了解每周植樹進度,讓領(lǐng)導(dǎo)及時了解綠化任務(wù)完成的進程,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。
3、認真做好公文處理工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作,負責(zé)辦公會議記錄、整理和會議紀應(yīng)提煉,并負責(zé)對會議有關(guān)決議實施。認真做好企業(yè)有關(guān)文件收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;企業(yè)所有文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊,做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹企業(yè)有關(guān)會議、文件、批示精神。
4、協(xié)助辦公室李主任做好三項活動及創(chuàng)先爭優(yōu)活動的資料收集、整理、歸檔工作并隨時做好上級部門督促檢查的準備。
5、協(xié)助辦公室李主任做好日常工作例會、土地整治合同研究會、綠化行動工作會、海棠香國景觀生態(tài)長廊策劃及規(guī)劃征求意見會以及各類黨建活動相關(guān)會議的會務(wù)安排、會議資料準備及后勤工作。
二、加強自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平
一開始,我清楚的認識到自己學(xué)識、能力和閱歷與現(xiàn)工作崗位需求還存在一定的距離,所以總不敢掉以輕心,一直保持著一種學(xué)習(xí)的態(tài)度來工作,向書本學(xué)習(xí)、向周圍領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),這四個多月來,經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,已具備了基本的辦公室工作經(jīng)驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面,都有了一定得提高,保證了本崗位各項工作正常運行,能夠以正確態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。同時,我還要求自己認真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,在回到自己的專業(yè)技術(shù)崗位上時能盡快的適應(yīng)工作,盡快地投入到新的崗位中去。并且,無論在哪個工作崗位上都積極學(xué)習(xí),提高個人綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作主動性,具備較強專業(yè)心,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
三、存在問題和今后努力方向
四個月來,本人能敬業(yè)愛崗,秉著認真負責(zé)的態(tài)度完成各項工作,但也存在一些問題和不足,主應(yīng)表現(xiàn)在:
第一,辦公室工作對我而言是一個新的學(xué)習(xí)崗位,許多工作都是在李主任的不斷幫助和指導(dǎo)下,邊干邊摸索進行的,以致有時候工作起來顯得心有意而力不足之感,工作效率有待進一步提高;
第二,有些工作還不夠細致,考慮問題不夠周全,一些工作協(xié)調(diào)不是十分到位;
第三,自己文字處理能力還有待加強。
在新一年里,自己決心認真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為完成我委20__年三項重點工作目標及其他工作任務(wù),貢獻自己應(yīng)該貢獻力量。我想我應(yīng)努力做到:
第一,加強學(xué)習(xí),拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)城市規(guī)劃、景觀規(guī)劃、道路交通、市政工程、招投標等相關(guān)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強對榮昌城市建設(shè)和旅游規(guī)劃發(fā)展模式的了解,加強對國內(nèi)外城市發(fā)展模式的研究,學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗,應(yīng)對今年各項重點工作具體目標做到心中有數(shù);
第二,本著實事求是原則,做到上情下達、下情上報,真正做好領(lǐng)導(dǎo)助手;
第三,注重團隊精神,做到團結(jié)一致,勤奮工作,形成良好工作氛圍。不斷改進自身工作和學(xué)習(xí)態(tài)度及業(yè)務(wù)能力,遵守管委會各項規(guī)章制度,維護集體利益,積極為我委圓滿完成工作任務(wù)出一份力,力爭更大的工作成績。
2022事業(yè)單位工作總結(jié)報告篇5
責(zé)任,是我在參加競聘時著力突出的一個詞。一個人做事,沒有責(zé)任作為準則,沒有責(zé)任作為標杠,很難成功。
2月8日,經(jīng)過陽光選拔,我被任命為東興市第一小學(xué)副校長,主要負責(zé)德育工作,分管政教、少先隊。經(jīng)過三百六十五日的錘煉,我擔(dān)任副校長試用期已滿,特作出試用期滿工作總結(jié)。
思想以“嚴”字當(dāng)頭,注重自身形象。
我政治立場、思想道德、價值觀等,這些政治層面的素養(yǎng),符合黨性要求,經(jīng)得起一個平凡人可能遭遇到的名利得失的考驗。我始終保持著對黨的信任、對國家的忠誠、對教育事業(yè)的專心。
在行政領(lǐng)導(dǎo)這個角色上,我堅持做到如下幾點:講黨性,顧大局,求團結(jié),維護領(lǐng)導(dǎo)班子的形象和東興市第一小學(xué)的形象。不沽名,不逐利,不爭權(quán)。低調(diào)做人,中調(diào)做事,基本不吟高調(diào)。不虛為(作為),少虛言,對屬下一視同仁,表里如一。廉潔自律,作風(fēng)正派,家庭和諧,人際關(guān)系良好。遵守學(xué)校的財務(wù)制度,公私分明,不將學(xué)校財產(chǎn)、公款據(jù)為己有。
工作以“新”字領(lǐng)銜,注重工作實效。
我大膽、虛心地開展工作,責(zé)任感驅(qū)使讓我愈發(fā)變得成熟。大事做好,小事做細,是我處事的原則。開展每一項工作,先征求老師們的意見,是我處事的風(fēng)格。工作后,我及時總結(jié)得失,為下一項活動的順利開展積累經(jīng)驗。
傳承學(xué)校特色活動,為學(xué)生個性化成長搭建舞臺。很榮幸,我能在具有百年歷史的學(xué)校工作。學(xué)校多年的文化積淀,感染了我。讓學(xué)校的傳統(tǒng)發(fā)揚光大我責(zé)無旁貸。我督促完善鼓號隊建設(shè),發(fā)動有專長的老師組織開展了興趣活動。如成立東興市首個國旗班,首個腰鼓隊,組建了籃球隊,乒乓球隊,禮儀隊,“校園之聲”廣播站,優(yōu)化文藝隊建設(shè)。組織學(xué)校民間團體Q群組合、456組合開展敬老活動,走近軍營聯(lián)歡。策劃組織全校參與的“迎六一大家唱”校園歌詠廣場,20__年度教師感恩座談會等。
注重德育工作,關(guān)注師生身心健康。堅持一個月組織一次班主任工作例會,總結(jié)工作的得失,分享工作經(jīng)驗。帶領(lǐng)班主任外出參觀學(xué)習(xí),為他們的自身素質(zhì)提高提供條件。每學(xué)期組織教職工運動會,游園活動,聯(lián)歡晚會等活動,讓教師在活動中愉悅身心,加強友誼團結(jié)。常態(tài)關(guān)注學(xué)生的思想動態(tài),做好留守兒童、單親孩子的心理輔導(dǎo)工作,讓他們感到學(xué)校對他們的關(guān)心,喜歡向往學(xué)校。帶領(lǐng)德工作組深入家庭了解學(xué)生思想動向,宣傳學(xué)校的辦學(xué)理念。
策劃組織百年校慶活動,展示百年名校的風(fēng)采。東興市一小是東興人們認為最有感情的學(xué)校。我多次召開行政領(lǐng)導(dǎo)、在職教師、退休教師會議,走訪校友,發(fā)動關(guān)心學(xué)校發(fā)展的人士,虛心聽取他們的意見,成功舉辦了節(jié)儉、新穎,關(guān)注度高的百年校慶,給全市人們交了一份滿意的答卷。
“勤”以警醒,貴在堅持。
“早上班,晚下班,以校為家”是我參加競聘的承諾。在教師未下班指導(dǎo)時,我先到各班去了解學(xué)生出缺勤情況,鼓勵他們自主學(xué)習(xí)。發(fā)現(xiàn)細微的苗頭,或感動的地方,通過校園廣播及LED顯示屏宣傳通報,引導(dǎo)廣大學(xué)生端正自己的行為,爭做文明學(xué)生。每天放學(xué)后,堅持撰寫一日一得,更新博客,積極提高自己。
“績”以回報,平靜看待。
一年來,在全心全意付出的背后,我收獲了豐碩的果實。如20__年春季學(xué)期被學(xué)校評為“優(yōu)秀教師”、“師德師風(fēng)先進個人”,執(zhí)教的班級榮獲防城港市畢業(yè)班語文檢測二等獎,被評為防城港市教育振興工程“優(yōu)秀教師”,領(lǐng)回了東興市名師培訓(xùn)專項基金。
任職一年來,我自身綜合素質(zhì)不斷提高,如組織能力、管理能力、協(xié)調(diào)能力、良好的思維品質(zhì)、解決問題的能力等等。一些社會活動和業(yè)余愛好得到了發(fā)展,如主持百年校慶、為學(xué)校專題片配音,以東興市合唱隊隊員的身份赴防城港市參加歌詠比賽等......可以說,基層工作磨礪了我,讓我變得更為成熟?!奥仿湫捱h兮,吾將上下而求索”。在今后的工作中,我會將糾正自己急于求成,做事不果斷的缺點,緊緊圍繞“共建幸福一小”的目標,實事求是地工作。
2022事業(yè)單位工作總結(jié)報告篇6
時間過的真快,來到醫(yī)院上班快三個月了,剛來時對這里的一切都感覺陌生,由于沒有在這個醫(yī)院實習(xí),所以對老師、同事、病人及家屬們等的溝通上缺乏技巧、能動性,可能與性格內(nèi)向相關(guān)吧!剛來時陳老師就說我不怎么愛說話,跟同事、病人,我只能一笑代之,我也不只是現(xiàn)在才知道這個道理,無論是做什么,與別人的溝通是很重要的,不論我們是與領(lǐng)導(dǎo)、老師、同事、病人及家屬,溝通好了就會避免很多的誤會,差錯。
與同事溝通到位就可以省下很多時間,避免很多不必要的差錯事故;與病人及家屬溝通好了就可以避免一些爭吵與埋怨,做好護患之間的溝通還可以使我們的工作開展的更加順利,患者做好配合,有利于自己的病情,也使我們工作起來更方便……
溝通真的很重要,不管你是干哪一行,你都避免不了要與別人接觸,要與別人溝通,其實,只要我與病人及家屬做到一個很好的護患溝通,那么我們就可以避免每天早晨病人不停的催輸液,打針,換液體,拔針,甚至病人住了很久的院不知道自己的醫(yī)生是誰,長什么樣子,也不知道今天自己輸了一些什么藥,這些藥都起什么作用,自己的病情到底是有好轉(zhuǎn)還是惡化了,我想這樣的情況肯定是有的,還有一些不必要的醫(yī)療糾紛,或者是什么交接班差錯等等,我認為這些都是因為沒有做好溝通而導(dǎo)致的,而因為溝通不良所引起的事件又何止這些……
所以,我覺得我們每一個人都要學(xué)習(xí)更多的溝通技巧與方法,我們護理工作者主要就是要做好與病人及家屬之間的溝通,我們可以在不忙的時候去多轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)病房,與病人些聊一聊,什么都可以,閑聊,但是一定要記住不要說漏了一些病人不可以知道的,其實在我實習(xí)時的一個科室我覺得做的很好,老師們每天早上一上班不是就去做晨間護理什么的,就是在我們醫(yī)院所謂的專業(yè)老師們她們會在交班之前的這一段時間各自巡視自己所負責(zé)的病室,去跟病人問候一下啊什么的,每天早上如此,我覺得這也并不是一種刻意的一定要去與病人說點什么,一個笑容,一句問候就可以了……溝通也不是一定就要用說的,可以是一個笑容,一句問候,傾聽等等,只要我們能夠與各個關(guān)系都達到和諧,不管用哪種方式應(yīng)該都是可以的。
這只是我自己的一些看法,我現(xiàn)在也在慢慢的學(xué)著改變,我希望大家都能夠做好溝通這個“活”,讓我們自己為自己減少麻煩吧!我們護士的招牌動作不就是微笑嗎,每天給病人一個微笑也是最好的溝通,加油啊,天使們!
2022事業(yè)單位工作總結(jié)報告篇7
回顧20__年的工作,我們在單位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級主管部門的關(guān)心下,在碼頭職工的支持和配合下,對照全年的目標任務(wù),作了一定的努力,完成了年初定的__萬噸砂的工作任務(wù),并正在完成吊費的收繳任務(wù)。我們著重做了以下幾個方面的工作:
一、統(tǒng)一思想,提高自身素質(zhì)。
首先,我們把思想統(tǒng)一到完成全年工作目標任務(wù)上來。今年由于市政府東方路延伸,涉及到征用土地,由于我們單位也在搬遷之列,所以遭成客戶思想波動,甚至他們中也有改到其他地方吊裝去,這使我們單位在業(yè)務(wù)量上受到很大沖擊,在吊費款的收繳上受到很大的困難。但我們還是迎難而上,做到盡量挽留顧客,做到單位既要創(chuàng)收,又盡力幫他們解決場地等實際困難。不斷提高自身素質(zhì)。一是抓理論知識的學(xué)習(xí)。理論知識的學(xué)習(xí)是立身之本,在工作繁重、問題復(fù)雜的情況下,只有通過學(xué)習(xí)、提高認識才能把握關(guān)鍵,增強研究問題和解決問題的能力。
二、求真務(wù)實,扎實工作。
在自已的工作崗位上嚴格要求自己,堅持原則,秉公辦事,開拓進取。今年雖業(yè)務(wù)沒往年忙,但也做到星期天有事沒事到碼頭上轉(zhuǎn)一圈,做到業(yè)務(wù)的有序進行和對安全工作的督促,確保安全第一。深入到一線中去,幫吊機工解決機械上的電氣線路故障和他們晚上加夜班和節(jié)假日加班中碰到實際困難。
三、工作中存在的問題。
今年的吊費的收繳工作不樂觀,到目前止還有不少欠款在外,雖然存在這樣那樣的困難,我們將努力把最后的收繳工作做好,盡力做到把盡可能少的欠費留到明年。明年工作我將更加努力,切實做到講實話、辦實事、求實效,切實增強工作的針對性,對每一項工作都以認真負責(zé)的態(tài)度做好。