民間藝術(shù)團管理制度范本3篇
為了加強對民間藝術(shù)團的有效管理，增強藝術(shù)團成員的凝聚力，促進(jìn)藝術(shù)團更好更快發(fā)展，需要制定并實施相應(yīng)的管理制度。學(xué)習(xí)啦小編今天為你整理了民間藝術(shù)團管理制度范本，希望對大家有幫助!
民間藝術(shù)團管理制度范本篇一
第一章總則
第一條：本團體名稱為湖南軟件職業(yè)學(xué)院建筑工程學(xué)院藝術(shù)團，由舞蹈隊，合唱隊，禮儀隊三個隊組成。
第二條：建筑工程學(xué)院藝術(shù)團受建筑工程學(xué)院團總支領(lǐng)導(dǎo)。
第三條：建筑工程學(xué)院藝術(shù)團的宗旨是培養(yǎng)藝術(shù)人才。編排和整理同學(xué)們喜聞樂見的文藝節(jié)目，豐富我校師生的校園文化藝術(shù)生活，提高學(xué)生的審美能力和人文素養(yǎng)，提高建筑工程學(xué)院的聲望。
第四條：建筑工程學(xué)院藝術(shù)團的活動以承辦校內(nèi)重要文藝演出以及校際演出交流活動為主，藝術(shù)團團員的活動以排練，演出和展出為主。
第二章團員
一、團員選拔制度
1、建筑工程學(xué)院藝術(shù)團成員要有較高的思想覺悟，學(xué)習(xí)勤奮，有責(zé)任感，自豪感和為我校發(fā)展做貢獻(xiàn)的榮譽感。
2、采取自主納新、各級文藝晚會選拔、各學(xué)院學(xué)生會和社團推薦等多種方式吸納新團員.
3、凡在校學(xué)生，愿意參加藝術(shù)團，并在其中積極學(xué)習(xí)，提高自身的演出水平，遵守藝術(shù)團規(guī)章制度，由個人提出申請，經(jīng)藝術(shù)團考核合格，成為藝術(shù)團學(xué)員。
4、各隊定于每學(xué)年藝術(shù)團招新之間招收一定數(shù)量的學(xué)員，如有需要各隊可增加招收學(xué)員人數(shù)和次數(shù)，但必須經(jīng)過藝術(shù)團團長以及領(lǐng)導(dǎo)老師有關(guān)指導(dǎo)老師同意。
5、各類文藝晚會：成員觀看校內(nèi)外各種文藝演出，學(xué)習(xí)經(jīng)驗，增進(jìn)交流，挖掘有文藝特長的學(xué)生。
二、團員的權(quán)利
1、參加藝術(shù)團的有關(guān)會議，接受各類教育和培訓(xùn)。
2、行使表決權(quán)，選舉權(quán)和被選舉權(quán)。
3、對藝術(shù)團的工作提出建議
4、有權(quán)對藝術(shù)團的團員提出有根據(jù)的批評指導(dǎo)
三、團員的義務(wù)
1、遵守校規(guī)校紀(jì)以及藝術(shù)團的規(guī)章制度。
2、學(xué)習(xí)文化課和藝術(shù)專業(yè)知識，自覺提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，積極完成藝術(shù)團布置的各項任務(wù)。
3、個人利益服從集體利益，吃苦在前，享受在后，為藝術(shù)團多做貢獻(xiàn)。
4、切實開展批評與自我批評，勇于糾正工作中的缺點，堅決同不良現(xiàn)象作斗爭。
5、服從藝術(shù)團各級干部和指導(dǎo)老師的安排。
四、團員退團制度
1、團員不得擅自退團，經(jīng)學(xué)校出資培訓(xùn)的團員，必須學(xué)年期滿兩年。
2、對下列成員(學(xué)習(xí)成績嚴(yán)重下降者，業(yè)務(wù)素質(zhì)提高緩慢者，具有其他認(rèn)為應(yīng)勸退者)應(yīng)由本人提出申請或者由藝術(shù)團指導(dǎo)老師勸退。
第三章管理
一、考勤制度
1、各隊建立紀(jì)律簿，各隊隊長負(fù)責(zé)，記錄每次活動的考勤以及活動情況。
2、各項活動一般情況不準(zhǔn)請假。因特殊情況不能參加活動，必須事先向各隊隊長請假，病假要有校醫(yī)院證明，未經(jīng)隊長同意的請假均視為無效。
3、每月在團內(nèi)公布一次考勤情況。一學(xué)期缺勤兩次以上的(不包括兩次)，不能參加團內(nèi)評優(yōu)。
4、團員應(yīng)按時參加排練和會議，遲到，早退，無故不到者給予團內(nèi)通報批評，全體人員有監(jiān)督權(quán)。
5、每個學(xué)期初進(jìn)行新團員證的發(fā)放和老團員團員證的注冊由組織部負(fù)責(zé)。
6、對違反紀(jì)律的團員，藝術(shù)團管理辦公室應(yīng)本著懲前毖后的精神，按照錯誤的性質(zhì)和情節(jié)的輕重，給予批評教育，情節(jié)嚴(yán)重者并取消校級的各種評優(yōu)資格。
二、日常工作制度
1、學(xué)期初，藝術(shù)團要制定工作計劃，計劃要求全體團員了解并報告校團委審核。計劃包括：工作目標(biāo)，發(fā)展目標(biāo)，訓(xùn)練安排，自身建設(shè)，學(xué)習(xí)安排，重點要解決的問題，經(jīng)費預(yù)算等。
2、各組根據(jù)藝術(shù)團整體工作知道思想和計劃安排制定本隊的工作和活動計劃，活動計劃要讓全隊隊員了解，并報藝術(shù)團辦公室。計劃包括：工作目標(biāo)和重點，月度工作安排，保證措施，組內(nèi)經(jīng)費預(yù)算，需要得到的支持和幫助等。
3、每次重大活動結(jié)束后，各隊?wèi)?yīng)及時總結(jié)，表揚先進(jìn)，批評落后，指出努力方向
4、學(xué)期末，藝術(shù)團和各隊要有工作總結(jié)，藝術(shù)團的工作總結(jié)以書面形式報校團委。總結(jié)的內(nèi)容包括：工作表現(xiàn)的實現(xiàn)情況，具體工作的內(nèi)容，方法，工作經(jīng)驗，存在的問題，改進(jìn)措施等。
5、藝術(shù)團每星期舉行一次工作例會，研究工作，交流情況，特殊情況可隨時召開不同范圍的干部會議。
三、物品管理制度
1、物品指各隊活動室、服裝以及裝飾、道具、化妝品、音響設(shè)備，電腦、書籍和資料、辦公用品等。
2、各隊需要借用活動室應(yīng)提前向校團委提出申請，并保管好活動室內(nèi)物品。
3、藝術(shù)團內(nèi)服裝不得私自外借，其他組織或個人應(yīng)向校團委提出申請，經(jīng)同意后方可借出。
四、獎勵與懲處
1、凡入團滿六個月的成員，均可參加藝術(shù)團評優(yōu)評獎，校團委授予“藝術(shù)團優(yōu)秀團員”稱號，評優(yōu)比例為團員的人數(shù)的相關(guān)比例，并通知各院系團委。
2、對于表現(xiàn)突出的藝術(shù)團干部，經(jīng)校團委批準(zhǔn)后授予“藝術(shù)團優(yōu)秀干部”稱號
3、一學(xué)年內(nèi)缺勤四次以上的(不包括四次)，或入團不滿六個月的，或違反校規(guī)校紀(jì)的或因個人原因損害丟失物品的，或損害藝術(shù)團名譽的成員不能參加團內(nèi)評優(yōu)。
五、藝術(shù)團紀(jì)律和要求
1、按時參加訓(xùn)練、排練和其它活動、不遲到、不早退，有事提前向各組組長請假。
2、服從團長、組長和藝術(shù)團指導(dǎo)老師的管理和安排。
3、加強時間和組織觀念，參加演出時，按時集合、化妝、上場。
4、臺風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，尊重觀眾和評委。
5、團結(jié)友愛，互相學(xué)習(xí)，互相幫助。
6、愛護(hù)公物、愛護(hù)所有演出器材。
7、個人退團申請未獲得批準(zhǔn)，仍要積極地對待訓(xùn)練和演出。
8、維護(hù)藝術(shù)團的榮譽。
9、本規(guī)定解釋權(quán)歸建筑工程學(xué)院藝術(shù)團會所有。
第四章附則
建筑工程學(xué)院藝術(shù)團全體干事會議，有權(quán)對本章程進(jìn)行修訂。藝術(shù)團下轄各組的隊內(nèi)管理辦法不得與《建筑工程學(xué)院藝術(shù)團規(guī)章》相抵觸，如有出入以《建筑工程學(xué)院藝術(shù)團規(guī)章》為準(zhǔn)。
民間藝術(shù)團管理制度范本篇二
為嚴(yán)肅團風(fēng)與活動紀(jì)律，進(jìn)一步完善管理秩序，建立良好的團風(fēng)，樹立積極向上的精神面貌，加強團隊意識與合作精神特制定本制度。
一、 考勤制度
1. 考勤范圍包括：會議、訓(xùn)練及要求各團員參加的相關(guān)活動。
2. 各隊建立記錄薄，各隊長負(fù)責(zé)記錄每次活動的考勤及活動情況。
3. 各項活動一般不準(zhǔn)請假，如果實在有事，請假者須向相關(guān)負(fù)責(zé)人提交正式請假條，假條由相關(guān)負(fù)責(zé)人及主管副團長共同簽字后方能生效，如果沒有正式假條或未經(jīng)簽字，則請假一律無效。一個月內(nèi)請假超過三次者，遲到超過三次者，曠會超過三次者分別予以警告甚至清退。(附：標(biāo)準(zhǔn)請假條格式)
4. 每月在團內(nèi)公布一次考勤制度，一學(xué)期有嚴(yán)重違反該制度者不能參加團內(nèi)評優(yōu)。
5. 每學(xué)期初進(jìn)行新團員證的發(fā)放和老團員證的注冊，由辦公室負(fù)責(zé)。
6. 對違反紀(jì)律的團員，藝術(shù)團管理辦公室本著公平公正的精神，按錯誤性質(zhì)和情節(jié)嚴(yán)重給予批評教育，情節(jié)嚴(yán)重者取消評優(yōu)資格。
二、 獎懲制度
1.凡入團滿三個月的成員，均可參加藝術(shù)團的評優(yōu)評獎，院團委授予“藝術(shù)團優(yōu)秀團員”稱號，評優(yōu)比例為團員人數(shù)的相關(guān)比例。
2.藝術(shù)團團長、副團、各負(fù)責(zé)人及辦公室主任可根據(jù)學(xué)生手冊來加分，其他團員根據(jù)參加活動情況及獲獎情況酌情加分。
3.對于表現(xiàn)突出的藝術(shù)團干部，經(jīng)院團委批準(zhǔn)后授予“藝術(shù)團優(yōu)秀干部稱號”。
4.藝術(shù)團建立社團活動記錄檔案，對活動參加情況和其他方面的表現(xiàn)予以記載，團內(nèi)要嚴(yán)格考勤制度，積累考評結(jié)果，進(jìn)行年終分隊及個人總評，每學(xué)年末評出優(yōu)秀團員，優(yōu)秀分隊長，優(yōu)秀藝術(shù)分隊，考評成績較差成員可是程度警告，情節(jié)嚴(yán)重者予以開除，凡因個人表現(xiàn)影響整體任務(wù)完成或?qū)W(xué)校、藝術(shù)團形象造成損害者將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。
5.一學(xué)期內(nèi)缺勤四次以上的(不包括四次)、入團不超過三個月的、違反校紀(jì)校規(guī)的或因個人原因損害藝術(shù)團名譽的成員，不能參加團內(nèi)評優(yōu)。
三、管理制度
1天使藝術(shù)團實行團長負(fù)責(zé)制，團長必須對藝術(shù)團的工作進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃和安排并與四位副團共同參與團內(nèi)事務(wù)的重大決策
2.副團長負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)各部門的各項工作，參與各項活動的組織、策劃并對日常事務(wù)進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃。
3.各組負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)統(tǒng)一安排本組的工作，并與其他部門保持密切聯(lián)系，定期向分管副團長匯報工作。
4.每半個月由團長副團組織召開一次全體負(fù)責(zé)人會議，各組組長副組長都務(wù)必到場，對近期活動進(jìn)行總結(jié)，并商討有關(guān)藝術(shù)團的相關(guān)事宜。
5.每個月由團長副團召開一次全體團員會議，增進(jìn)各部門的交流與溝通。由各組負(fù)責(zé)人商討制定近期的節(jié)目訓(xùn)練安排。
6.每個月各組負(fù)責(zé)人交一份書面總結(jié)，對本月該組進(jìn)行得活動、計劃、得失及訓(xùn)練情況進(jìn)行說明交與辦公室收集存檔。
四、日常工作制度
1.學(xué)期初，藝術(shù)團要制定工作計劃，計劃要求全體成員了解并報告團委審核。計劃包括：工作目標(biāo)、發(fā)展目標(biāo)、訓(xùn)練安排、自身建設(shè)、學(xué)習(xí)安排及重點解決得問題。
2.各隊根據(jù)藝術(shù)團整體工作思想和計劃安排制定本隊的工作計劃，計劃要讓全體隊員都知道，并報藝術(shù)團辦公室。 計劃包括：工作目標(biāo)和重點，月度工作安排，保證措施，需要得到的幫助和支持。
3.每次重大活動結(jié)束后，各對應(yīng)及時解決，表揚先進(jìn)，批評落后，指出努力方向。
4.學(xué)期末，藝術(shù)團各隊要有工作總結(jié)，藝術(shù)團的工作總結(jié)以電子及書面形式報團委?？偨Y(jié)內(nèi)容包括：工作表現(xiàn)的實現(xiàn)情況，具體工作的內(nèi)容，方法，工作經(jīng)驗，存在的問題及改進(jìn)措施。
5.藝術(shù)團每周一舉行一次全體負(fù)責(zé)人會議，研究工作交流情況，特殊情況可隨時召開不同范圍的會議，每星期召開完例會隨機抽取一個組(或排個表)去看他們的節(jié)目(已成形的節(jié)目)，以便隨時了解訓(xùn)練情況。
五、紀(jì)律與要求
1.按時參加藝術(shù)團的訓(xùn)練、排練和其他活動，不遲到不早退，有事提前向各負(fù)責(zé)人請假。
2.服從組長、團長和藝術(shù)團指導(dǎo)老師的管理和安排。
3.加強實踐和組織觀念，參加演出是按實集合、化妝、上場。
4.各團員團結(jié)友愛，互相學(xué)習(xí)，互相幫助。
5.個人退團申請未獲得批準(zhǔn)仍要積極的對待訓(xùn)練和演出。
6.維護(hù)藝術(shù)團榮譽。
7.本規(guī)定解釋權(quán)歸河南職工醫(yī)學(xué)院天使藝術(shù)團所有。
院天使藝術(shù)團
附：標(biāo)準(zhǔn)的請假條格式
請假條是請求領(lǐng)導(dǎo)或老師或其他，準(zhǔn)假不參加某項工作、學(xué)習(xí)、活動的文書。
民間藝術(shù)團管理制度范本篇三
第一條：紀(jì)律要求
1、藝術(shù)團是以個人志愿、村委組織和受一定的規(guī)章制度約束而組織起來的團體，藝術(shù)團團員應(yīng)服從組織管理，注意個人形象，自覺維護(hù)本團的名譽。2、藝術(shù)團的成員必須具備德藝兼?zhèn)?、工作熱情高、?zé)任心強、有吃苦奉獻(xiàn)精神等條件。3、藝術(shù)團的各管理人員由藝術(shù)團民主選舉而產(chǎn)生。4、藝術(shù)團排練和演出，藝術(shù)團會議等嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度。5、藝術(shù)團成員必須遵守團內(nèi)規(guī)章制度，要學(xué)習(xí)、遵守藝術(shù)團章程、制度和紀(jì)律。
第二條：藝術(shù)團成員享有的權(quán)利：1、在團內(nèi)對本藝術(shù)團工作有討論、建議及批評的權(quán)利。2、在允許的范圍內(nèi)，有權(quán)根據(jù)自己的特點，選擇自己擅長的表演。3、有退出藝術(shù)團的自由。
第三條：藝術(shù)團成員應(yīng)履行的義務(wù)：1、不斷加強思想品德修養(yǎng)，努力加強藝術(shù)修養(yǎng)。2、聽從指揮、服從安排、認(rèn)真完成排練、演出任務(wù)。3、隊員之間互幫互教、團結(jié)友愛，在活動中積極主動去做訓(xùn)練和演出過程中的事務(wù)工作。4、愛護(hù)藝術(shù)團的一切財務(wù)，如服裝，演出道具及其他用品。5、鼓勵個人或集體創(chuàng)作創(chuàng)新。
第四條：例會制度：1、本團每月召開一至二次的團內(nèi)會議，聽取一月來的演出完成情況，討論下個月的工作計劃。2、每年的年底召開藝術(shù)團全體成員大會一次，對全年工作任務(wù)、排練計劃進(jìn)行布置，對團內(nèi)管理人員進(jìn)行調(diào)整。
第五條：獎懲制度：1、藝術(shù)團成員參加會議、活動和演出情況將記入個人檔案，作為團內(nèi)年表彰的依據(jù)。2、對在藝術(shù)團內(nèi)表現(xiàn)良好，有突出成績的團員將給予獎勵。優(yōu)秀團員獎：具有德藝兼?zhèn)?、工作熱情高、?zé)任心強、有吃苦奉獻(xiàn)精神、關(guān)心團員等素養(yǎng)者。最佳表演獎：在藝術(shù)團重大演出中表現(xiàn)突出者
第六條：藝術(shù)團的全體成員，務(wù)必在日常排練中做到以下幾點：1、排練出勤：嚴(yán)格遵守排練和演出紀(jì)律，不遲到、不早退、不無故缺席。團員因故不能參加正常訓(xùn)練和演出者，必須事先向藝術(shù)團主要負(fù)責(zé)人請假。2、排練態(tài)度：以積極熱情的態(tài)度投入到藝術(shù)節(jié)目訓(xùn)練之中，以大局為重，服從團內(nèi)統(tǒng)一安排;謙虛好學(xué)，以高度的責(zé)任心積極進(jìn)行訓(xùn)練并參加演出，注重團結(jié)協(xié)作。3、請假制度：如有特殊情況不能參加排練演出，必須向藝術(shù)團主要領(lǐng)導(dǎo)及時請假。
第七條：演出制度：為方便藝術(shù)團大型及常規(guī)演出順利有效地進(jìn)行，特制定如下制度：1、演出到位：參加演出的成員應(yīng)事先做好準(zhǔn)備，確保演出提前到位，并全力配合進(jìn)行化妝、換裝，及演出準(zhǔn)備。有事者須提前兩天請假。2、道具的保管：參加演出人員的服裝或道具，應(yīng)妥善保管，并在演出后及時上交，不得拖延或不上交。3、態(tài)度和紀(jì)律：演出時應(yīng)全力表演，積極熱情，不得因個人情緒而影響演出效果：注意臺上及后臺紀(jì)律，確保演出順利進(jìn)行。
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2.小公司制度范本