補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)的新政策
補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)的新政策
養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)繳事關(guān)廣大參保者切身利益，2016補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策都有哪些內(nèi)容呢?以下就是學(xué)習(xí)啦小編給你做的整理，希望對(duì)你有用。
一、養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)交范圍
凡同時(shí)具備下列條件的人員，本人自愿，可按個(gè)人身份參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，補(bǔ)繳在原單位工作期間的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)：
1.6月30日前曾經(jīng)與城鎮(zhèn)企業(yè)(包括城鎮(zhèn)集體企業(yè)、勞服公司、五七工廠、家屬工廠等)、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系或形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，后因各種原因解除勞動(dòng)關(guān)系或離開原單位，且能提供有效原始材料的未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員(包括未參保的返城未安置就業(yè)知青);
2.2010年12月31日及辦理參保繳費(fèi)手續(xù)時(shí)均具有城鎮(zhèn)戶籍。
二、養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)交條件
a.參保時(shí)，男未滿60周歲、女未滿55周歲的人員
補(bǔ)繳6月30日前工作期間的繳費(fèi)年限后繼續(xù)繳費(fèi)至男年滿60周歲、女年滿55周歲時(shí)實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的，按規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù);實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)不足15年的，可延長(zhǎng)繳費(fèi)至滿15年，延長(zhǎng)繳費(fèi)至男年滿65周歲、女年滿60周歲時(shí)，實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)仍不足15年的，可一次性繳費(fèi)至滿15年，按規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)。
b.參保時(shí)，男年滿60周歲、女年滿55周歲的人員
補(bǔ)繳6月30日前工作期間的繳費(fèi)年限后，一次性補(bǔ)繳繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的，按規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù);補(bǔ)繳繳費(fèi)年限累計(jì)不足15年的，可延長(zhǎng)繳費(fèi)至滿15年，延長(zhǎng)繳費(fèi)至男年滿65周歲、女年滿60周歲時(shí)，實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)仍不足15年的，可一次性繳費(fèi)至滿15年，按規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)。
三、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和比例
1. 參保時(shí)，補(bǔ)繳參保前繳費(fèi)，繳費(fèi)基數(shù)統(tǒng)一按辦理參保繳費(fèi)手續(xù)時(shí)全省(或設(shè)區(qū)市，由各設(shè)區(qū)市明確規(guī)定，下同)上年度在崗職工月平均工資的60%核定，繳費(fèi)指數(shù)統(tǒng)一按0.6計(jì)算;參保后，繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)年靈活就業(yè)人員繳費(fèi)基數(shù)政策中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，指數(shù)據(jù)實(shí)計(jì)算。繳費(fèi)比例統(tǒng)一按20%計(jì)算。
2.12月31日前參保人員，補(bǔ)繳前的繳費(fèi)基數(shù)，可按全省(或設(shè)區(qū)市)在崗職工月平均工資的60%核定;12月31日前參保人員補(bǔ)繳后，應(yīng)按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，繳費(fèi)基數(shù)按各設(shè)區(qū)市確定的當(dāng)年靈活就業(yè)人員繳費(fèi)基數(shù)政策中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.個(gè)人賬戶：補(bǔ)繳期間個(gè)人賬戶按繳費(fèi)基數(shù)總額的8%一次性記錄。
(四) 按本通知規(guī)定補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，免收滯納金。
四、待遇計(jì)發(fā)
(一)1995年9月30日前按規(guī)定可以計(jì)算為連續(xù)工齡的工作年限，可視同繳費(fèi)年限。
(二)參保時(shí)，男未滿60周歲、女未滿55周歲的人員，按規(guī)定補(bǔ)繳參保后，達(dá)到本通知規(guī)定的按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件時(shí)，按規(guī)定計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金，從辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)的次月起按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
(三)參保時(shí)，男年滿60周歲、女年滿55周歲的人員。按規(guī)定補(bǔ)繳滿15年后，按以下辦法計(jì)發(fā)待遇，從辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)的次月起按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
1沒(méi)有視同繳費(fèi)年限的人員
基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金
基本養(yǎng)老金按贛府廳發(fā)〔2006〕41號(hào)、贛人社字〔2011〕243號(hào)等文件計(jì)發(fā)，以辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)上年度全省(或設(shè)區(qū)市)在崗職工月平均工資為計(jì)發(fā)基數(shù)。
2有視同繳費(fèi)年限的人員
基本養(yǎng)老金=實(shí)際繳費(fèi)年限養(yǎng)老金+視同繳費(fèi)年限養(yǎng)老金
實(shí)際繳費(fèi)年限養(yǎng)老金按贛府廳發(fā)〔2006〕41號(hào)、贛人社字〔2011〕243號(hào)等文件計(jì)發(fā)，以辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)上年度全省(或設(shè)區(qū)市)在崗職工月平均工資為計(jì)發(fā)基數(shù)。
視同繳費(fèi)年限養(yǎng)老金=參保時(shí)上年度全省(或設(shè)區(qū)市)在崗職工月平均工資×1%×1995年9月30日前的視同繳費(fèi)年限。
五、補(bǔ)繳程序
符合補(bǔ)繳范圍條件人員，按屬地原則，可在現(xiàn)戶籍所在地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和補(bǔ)繳手續(xù)。
(一)申報(bào)
由個(gè)人填寫《江西省《社會(huì)保險(xiǎn)法》實(shí)施前曾在城鎮(zhèn)用人單位工作過(guò)未參保人員補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)申報(bào)審核表》(詳見附表)，向原工作單位提出書面申請(qǐng);企業(yè)不存在的，可直接向企業(yè)主管部門、街道辦事處或鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府申請(qǐng)。
申報(bào)時(shí)，應(yīng)提供以下材料：
1.本人身份證、戶口簿;
2.職工檔案、《勞動(dòng)合同》、用工登記表、工資臺(tái)賬等能夠證明其工作經(jīng)歷的相關(guān)原始資料。
(二)審核
1.經(jīng)原工作單位(或現(xiàn)管理機(jī)構(gòu))初審(主要核實(shí)申報(bào)人的姓名、出生時(shí)間、城鎮(zhèn)戶籍、工作經(jīng)歷等基本情況)，報(bào)戶籍所在地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核。
2.戶籍所在地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)個(gè)人申報(bào)的材料進(jìn)行審核，核實(shí)申報(bào)人的基本情況。經(jīng)審核后符合條件的人員，報(bào)當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門批準(zhǔn)，再由當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為申報(bào)人員辦理參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和補(bǔ)繳手續(xù)。
六、其他
(一)按本通知規(guī)定辦理參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和補(bǔ)繳手續(xù)后死亡的人員，按規(guī)定享受喪葬撫恤金，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額的余額可以繼承。
(二)按本通知規(guī)定補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的參保人員，其原已享受城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的，應(yīng)在辦理補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)手續(xù)時(shí)終止城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，由本人自愿選擇按國(guó)家和省政策規(guī)定轉(zhuǎn)移城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系或清退城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶;其原已享受養(yǎng)老生活補(bǔ)助或遺屬生活補(bǔ)助的，在按規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的當(dāng)月停發(fā)其養(yǎng)老生活補(bǔ)助或遺屬生活補(bǔ)助。
(三)《社會(huì)保險(xiǎn)法》實(shí)施后以靈活就業(yè)人員身份參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員，按照原勞動(dòng)和社會(huì)保障部《關(guān)于完善城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(勞社部發(fā)〔2001〕20號(hào))規(guī)定，男年滿60周歲、女年滿55周歲時(shí)，累計(jì)繳費(fèi)年滿15年的，可按規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)，從辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)的次月起按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
(四)原已參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，到達(dá)男年滿60周歲、女年滿55周歲時(shí)累計(jì)繳費(fèi)仍不滿15年的，符合本通知規(guī)定條件且未辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)的人員，可按本通知規(guī)定補(bǔ)辦參保繳費(fèi)。本通知下發(fā)前已辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)的人員，不再按本通知規(guī)定重新補(bǔ)辦。
七、本通知自下發(fā)之日起執(zhí)行?，F(xiàn)有關(guān)政策與本通知不一致的，按本通知政策規(guī)定執(zhí)行。
八、本通知由省人力資源和社會(huì)保障廳負(fù)責(zé)解釋。
拓展：企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的補(bǔ)交：
一、 統(tǒng)一提報(bào)材料
凡提出補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)申請(qǐng)的單位或個(gè)人，均需提報(bào)以下二類相關(guān)材料：
(一)通用材料
1、《補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)表》一式三份，分單位職工和個(gè)人身份兩種類型，表式以日人社發(fā)【2015】16號(hào)文件規(guī)定為準(zhǔn);
2、申報(bào)人的身份證或戶口簿。
(二)個(gè)性材料
1、屬單位職工的，由用工單位提交補(bǔ)繳人員的人事檔案和發(fā)放工資的原始憑證;
2、屬靈活就業(yè)人員(有個(gè)人人事檔案)的，由提供人事代理服務(wù)單位提交補(bǔ)繳人員的人事檔案;
3、屬除上述1、2類以外人員(無(wú)個(gè)人人事檔案)的，須到戶籍所在區(qū)縣的公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)按流動(dòng)人員辦理公益性人事代理手續(xù)，建立個(gè)人人事檔案，其中個(gè)人提供的工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照、勞動(dòng)合同、用工登記表、工資單等原始材料可作為證明工作經(jīng)歷的憑證。
二、 規(guī)范審核備案
日人社發(fā)【2015】16號(hào)文件規(guī)定：申請(qǐng)補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，均須報(bào)經(jīng)市社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核備案。為此，市社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)采取分類管理辦法，即：補(bǔ)繳1-3年(36個(gè)月以內(nèi))的采取即時(shí)備案制、不滿10年的采取按月審核制、10年以上的采取定期審批制。
三、 建立人事檔案
經(jīng)審核備案后，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)將辦理補(bǔ)繳手續(xù)人員的《補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)表》、身份證或戶口簿復(fù)印件、能夠證明工作經(jīng)歷的原始材料等一并收集，建立個(gè)人人事檔案，實(shí)行集中存放和統(tǒng)一管理。
養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)交相關(guān)文章：
1.失業(yè)期間養(yǎng)老保險(xiǎn)如何補(bǔ)交
2.2016補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的規(guī)定