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主管加薪申請(qǐng)書怎么寫

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  加薪申請(qǐng)書寫得好壞決定主管能否得到加薪的機(jī)會(huì)。下面是由學(xué)習(xí)啦小編分享的主管加薪申請(qǐng)書范文,希望對(duì)你有用。

  主管加薪申請(qǐng)書范文(一)

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我自2XX年4月進(jìn)入公司工作至今有近7個(gè)月,期間一直擔(dān)任物業(yè)公司主管職務(wù),本著以公司為家的心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心。隨著公司隊(duì)伍的不斷發(fā)展,管理事務(wù)范圍擴(kuò)大,我個(gè)人能力也在不斷的得到鍛煉和提升。我喜歡公司的企業(yè)文化、喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的工作團(tuán)隊(duì),感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培與幫助,我愿意與公司一同成長(zhǎng)。

  我入職公司最后一輪面試是經(jīng)由梁董和黃小姐親自主持,面試期間雙方談及了薪資待遇問(wèn)題,并最終選擇了錄用本人,讓我幸運(yùn)的成為了公司的一份子,感謝領(lǐng)導(dǎo)提供了一個(gè)可以展現(xiàn)自我的舞臺(tái)和學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),十分感謝!

  經(jīng)走走訪、了解周邊同等規(guī)模項(xiàng)目:中澳新城、中澳世紀(jì)城、海倫堡、東城四季、美麗花園、優(yōu)越香格里、錦繡陽(yáng)光等一些小區(qū),同等職位薪資普遍定位為物業(yè)經(jīng)理9-12元/月、物業(yè)副經(jīng)理7-9元/月、物業(yè)主任55-7元/月之間,而我目前所領(lǐng)薪資為4元/月?;谖飿I(yè)公司規(guī)模和管理隊(duì)伍的不斷擴(kuò)大,相應(yīng)的工作職責(zé)和工作強(qiáng)度也隨著增大。鑒于對(duì)公司的熱愛(ài)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任,希望公司能對(duì)我現(xiàn)領(lǐng)取的工資能進(jìn)行調(diào)整(55元/月),如此既符合工作需要又符合周邊環(huán)境情況。

  請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)放心,無(wú)論本次申請(qǐng)是否批準(zhǔn),本人仍會(huì)一如既往積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,謝謝公司領(lǐng)導(dǎo),盼回復(fù)!

 此致

敬禮!

  XXX

  XXXX年XX月XX日

  主管加薪申請(qǐng)書范文(二)

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  你們好!

  首先,非常感謝公司對(duì)我的支持與栽培。來(lái)公司工作已有4年時(shí)間,整整四年來(lái)是企業(yè)濃厚的文化底蘊(yùn),和公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷及同事的熱情堅(jiān)定了我的選擇,也讓我找到了工作目標(biāo)和在本企業(yè)堅(jiān)持下去的決心。

  一直以來(lái)我都認(rèn)為在這樣一家世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)工作是一份榮幸也是一種自豪,4年來(lái)我在公司各領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)下學(xué)會(huì)了很多東西,也在一步一步朝著公司的發(fā)展方向努力奮斗。穩(wěn)步前進(jìn)的公司一直給我充實(shí)著信心,堅(jiān)信能在這里闖出自己的一片藍(lán)天.

  從最初******項(xiàng)目到后來(lái)*******項(xiàng)目在到現(xiàn)在的*****項(xiàng)目。這幾年工作上的磨練使我能夠勝任自己的崗位,經(jīng)過(guò)三個(gè)項(xiàng)目積累了許多的經(jīng)驗(yàn),對(duì)自己能力也是一個(gè)大幅度提升,并且通過(guò)自身努力為公司做出了一點(diǎn)成果,并和周圍同事關(guān)系十分融洽。此前由于所在項(xiàng)目處于收尾階段,公司調(diào)薪?jīng)]有覆蓋,所以本人工資一直處于3200元。后經(jīng)人事調(diào)動(dòng)至******項(xiàng)目工作。對(duì)此我衷心的希望公司能夠適當(dāng)給我提升一點(diǎn)待遇,今后我會(huì)更加努力工作為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)微薄之力。

  此致

敬禮!

  XXX

  XXXX年XX月XX日

  主管加薪申請(qǐng)書范文(三)

  尊敬的x總、x經(jīng)理、x經(jīng)理:

  時(shí)間過(guò)得很快,來(lái)到 企業(yè)工作,轉(zhuǎn)眼已一年有余。親眼看著我們 公司這一年一步步走過(guò)的腳印,看到這一年的變化和發(fā)展,真的非常高興。

  作為工作的企業(yè),這一年中,公司各方面的工作有了一個(gè)整體的提升,培訓(xùn)部的工作走上正軌,行政部的工作不斷系統(tǒng)化、科學(xué)化,營(yíng)銷部的業(yè)績(jī)有增無(wú)減,制作部的工作持續(xù)規(guī)范化,都是在朝良性方向發(fā)展,這一切真是一個(gè)令人欣慰的成績(jī)。

  作為個(gè)人,自入職公司以來(lái),感受到公司對(duì)職員最真誠(chéng)的關(guān)懷和培養(yǎng),受到幾位領(lǐng)導(dǎo)的器重、關(guān)懷和幫助,都銘記于心,也會(huì)在未來(lái)的工作中再接再勵(lì)努力進(jìn)取,不斷發(fā)展自己,為企業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。

  目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段,有很多需要完善的地方。人最重要的是思維,是意識(shí),在這點(diǎn)上對(duì)本企業(yè)各方面的客觀要求和思維意識(shí),本員工應(yīng)該算是積極的、特別要求進(jìn)步的同志,也隨時(shí)隨地在向各位同事宣揚(yáng)貫徹各種進(jìn)步思想,期望他們可以同樣進(jìn)步,以廠為家,有主人翁精神,為我們 企業(yè)的發(fā)展擴(kuò)大潛力。其實(shí)最重要是大家的思想觀念中應(yīng)該拋棄那種落后的觀念和工作方法,以先進(jìn)的、科學(xué)的現(xiàn)代理論和方法指導(dǎo)工作并運(yùn)用,這樣企業(yè)才能在現(xiàn)代激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立足并發(fā)展,而這正是一年中我為之努力的重要工作。

  部門事務(wù)是我的主要工作之一,致力于企業(yè) 的建立與完善工作,目前已完成 體系和 體系, 體系正在建立中,并且在日后的工作中都需要持續(xù)完善和改進(jìn)。對(duì)于企業(yè)的規(guī)范化、程序化和科學(xué)化,這些都是具有長(zhǎng)遠(yuǎn)意義和價(jià)值的工作。營(yíng)運(yùn)方面長(zhǎng)期協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理思想的體現(xiàn),設(shè)計(jì)各項(xiàng)工作表格,跟進(jìn)各項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施,加大執(zhí)行力度。進(jìn)行申請(qǐng)生產(chǎn)許可證要求文件的統(tǒng)籌整理擬制,完成整套文件體系。本員工在文筆方面略有心得,對(duì)公司里文筆起草擬制作了很多工作,同時(shí)也設(shè)計(jì)了較多簡(jiǎn)單廣告牌宣傳單等,省去公司這些方面的一些麻煩。而在下階段,企業(yè)管理系統(tǒng)的完善加強(qiáng)及培訓(xùn)部、營(yíng)運(yùn)部工作是工作的重點(diǎn),這跟企業(yè)的發(fā)展也是息息相關(guān)的。 在這一年中雖然不敢說(shuō)個(gè)人在企業(yè)工作中發(fā)揮了怎樣的帶動(dòng)作用,但絕對(duì)積極主動(dòng)出謀劃策、全心全意為企業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。非常高興在企業(yè)的運(yùn)營(yíng)中能夠發(fā)揮自己的作用,為企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展盡到自己的力量,而這同時(shí)也是我個(gè)人價(jià)值的重要體現(xiàn)。

  薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn),我們員工也非常理解在追求利潤(rùn)最大化的情況下,公司會(huì)需要降低各種成本。不過(guò)企業(yè)經(jīng)營(yíng)本身的目的是為了獲取經(jīng)營(yíng)利益,工資福利的目的則是開發(fā)企業(yè)的人力資源、最終提升企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益。對(duì)于企業(yè)外部而言,薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競(jìng)爭(zhēng)力(如知名度、美譽(yù)度、優(yōu)秀員工等),進(jìn)而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展;對(duì)企業(yè)內(nèi)部而言,薪情的高低直接決定了員工工作的績(jī)效、心情的好壞。從某種程度上說(shuō),好薪情給員工帶來(lái)強(qiáng)大的激勵(lì),帶動(dòng)工作積極性;反之增加怠工情緒,最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會(huì)吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂,安心為企業(yè)服務(wù)。

  就目前市場(chǎng)行情和所知道的情況、朋友同行,根據(jù) 、 類的行業(yè)、崗位和工作內(nèi)容、工作年限的不同,一般薪酬在 ~ 左右。 因?yàn)槲覀兤髽I(yè)在目前各方面體系正處于完善階段,客觀說(shuō),薪酬福利體系有所欠缺暫時(shí)沒(méi)有定期加薪也是能夠理解的,所以特提出加薪申請(qǐng),以期得到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人工作成績(jī)的肯定和鼓勵(lì),更是對(duì)未來(lái)工作積極性的激勵(lì)。如果本員工工作中尚有有待改進(jìn)的部分,也敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,我一定謹(jǐn)記于心、樂(lè)于修正進(jìn)步。望幾位領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為感!

  衷心祝愿幾位領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)如日中天、 公司蒸蒸日上財(cái)源廣進(jìn)!

 此致

敬禮!

  XXX

  XXXX年XX月XX日

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