為什么畢業(yè)生連工作都找不到最好不要創(chuàng)業(yè)

　　導(dǎo)語：一些畢業(yè)生在職場一直不停的找工作，可是都沒有找到。于是，一些畢業(yè)生滋生出了創(chuàng)業(yè)的想法。既然找不到工作，干嘛不自己創(chuàng)業(yè)，且不用受氣，這多么舒服。創(chuàng)業(yè)沒你想象的那么簡單，沒經(jīng)歷創(chuàng)業(yè)就更見困難。個人建議畢業(yè)生，如果你連工作都找不到，最好不要創(chuàng)業(yè)。

　　一、白手起家就是夢，創(chuàng)業(yè)比就業(yè)更講究出身

　　這是所有鼓吹大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的人都不曾提到一點，但是也是所有和創(chuàng)業(yè)投資相關(guān)的人都公認(rèn)的事實。當(dāng)然，這里的出身并不只是說你的家庭門第背景。

　　在天使階段，投資人評判項目基本不看項目本身，這是幾乎所有創(chuàng)業(yè)者乃至很多非學(xué)生創(chuàng)業(yè)者的一個誤區(qū)。

　　因為在天使階段上，大多數(shù)的產(chǎn)品本身還沒有成型，一個技術(shù)出身的人和一個非技術(shù)出身的人在原形上可能差不了多少。如果創(chuàng)始人本身在其它方面靠譜，那么投資人會認(rèn)為這個團隊在趕超一個技術(shù)靠譜但其它(比如溝通、推廣、策劃)方面平平的創(chuàng)始人的時候，就差一個程序員。

　　而所有所謂“絕妙的點子”、“前無古人后無來者的創(chuàng)意”、“我們有先發(fā)優(yōu)勢”這些個東西，都擋不住投資人一句“哦，那BAT抄你怎么辦?”

　　那么，在投資人眼里什么算是優(yōu)秀的團隊呢?

　　名人明星創(chuàng)業(yè)是特等，BAT出走的團隊乃一流，其它知名科技公司出走的是二流，海龜學(xué)生黨是三流。本科畢業(yè)沒工作經(jīng)驗，沒實際技術(shù)的?呵呵，也就只能占個90后團隊有爆點了。

　　你說你有好技術(shù)，人家有好人脈啊;你說你有好體驗，人家有好渠道啊;你說你有種子用戶，騰訊分分鐘群發(fā)個廣告用戶超你幾百倍。

　　少說道理，多講故事：

　　兩個月前見過一個項目，五個90后的北京土著的大學(xué)生，學(xué)校還算是名校。拿來BP一看做的相當(dāng)華麗，可以說比我見過的絕大多數(shù)創(chuàng)業(yè)者的BP做的都美，但是吧……他們打算搞校園社交。

　　創(chuàng)始團隊五個人都沒有產(chǎn)品經(jīng)驗，也沒有在任何團隊里學(xué)習(xí)或?qū)嵙?xí)過。然后五個人給自己的定位都是產(chǎn)品經(jīng)理，我簡直驚呆了。聊得過程中隨便問了幾個問題，五個人就開始各說各的了：幾乎我每提出一個問題，他們就把自己的產(chǎn)品形態(tài)變化了一下，但是大體上就是照著現(xiàn)有的各類社交產(chǎn)品拼拼湊湊，然后還感覺自己什么都試用過優(yōu)越感特別強。

　　等到聊完這個項目的時候，他們帶來的那份PPT已經(jīng)不能用了，因為和我聊完之后他們產(chǎn)品已經(jīng)從山寨一個啪啪變成了山寨一個人人+啪啪+秘密+大街+閑魚。

　　后來，實在沒辦法，我就問：你們說的這么多天花亂墜的功能，打算誰開發(fā)?

　　他們這才面面相覷了一下之后對我說：“您看，我這不是打算來融資了么?”

　　我TM想知道哪個SB程序員想進一個有5個BOSS自己還沒股權(quán)的公司，拿薪水。

　　好多人和我提到馬云，馬化騰，這不都是白手起家么?孩子，中國有14億人，出了1個馬化騰、1個李彥宏、1個馬云。要知道福利彩票一年都有上百個大獎得主啊!

　　二、沒能力就業(yè)的，也沒能力創(chuàng)業(yè)

　　這是一件特別不好挑明，而且說出來特別傷感情的事兒。如果你要打算創(chuàng)業(yè)，那我還是提前說了還是比你把三方撕了帶著馬云式的中國夢四處找投資人的時候被打臉更好一點。

　　其實關(guān)于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)這件事，從大學(xué)生自己的角度判斷有一個特別簡單的標(biāo)準(zhǔn)：馬上大四下半學(xué)期就要開學(xué)了，你手頭有沒有拿著名校和名企的Offer?

　　如果有，并且很多，你可以嘗試下去創(chuàng)業(yè)。

　　如果沒有，還是老老實實去找工作吧。尤其是那些不僅沒有上門Offer，面試還屢屢被拒的人，還是不要宵想自己創(chuàng)業(yè)能一夜暴富這種美事兒了。

　　道理再簡單不過了：連你自己都推銷不出去，你還想騙誰玩兒?

　　可怕的是，正是越來越多的這種大學(xué)生抱著一股子“懷才不遇”的念頭，迎著“最好的時代”，開始響應(yīng)“的號召”。

　　創(chuàng)業(yè)是一件特別鍛煉人的事情，沒錯。創(chuàng)業(yè)者最重要的能力是執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力，沒錯。但是這也不意味著你能繞過新手引導(dǎo)直接打BOSS好么親。

　　技術(shù)崗在騰訊面不過，你就能開發(fā)出比微信好的客戶端了?營銷崗在美團面不過，你就能推的比美團好了?連投行的投資經(jīng)理Offer都拿不到，那你拿著BP也騙不過投行的投資經(jīng)理。

　　還是繼續(xù)講故事：

　　差不多去年夏天的時候見過一個打算抄匿名社交的學(xué)生團隊，上趕著上我們這來求報道。當(dāng)時試用了一下，客戶端做的像屎一樣，舉個例子：他們Android客戶端的下拉刷新是下拉之后出個按鈕點一下刷新。我當(dāng)時覺得這玩意兒報道不了，他們心高氣盛的說一定要報。沒辦法推脫不開，我就只能照實黑了一篇，開發(fā)者跳出來說會改進我指出的這些問題。仗著當(dāng)時匿名社交那個火啊，又是學(xué)生90后團隊，做成那個樣子竟然強行刷到了一筆種子輪融資。然后呢?再也沒有然后啦，這個App最后一次更新是去年7月。

　　看了這篇文，如果你還堅持要創(chuàng)業(yè)，那么最好做好心理準(zhǔn)備。你既然連工作都找不到，那么你的創(chuàng)業(yè)注定也不會順利，甚至?xí)虼饲穫?，甚至比這還更慘。