學習啦：參加工作是每個人都會經(jīng)歷過的階段，在工作中，你有什么感悟呢?下面讓我們一起來閱讀《助理》這篇文章吧!

　　我是個比較淡泊名利的人，可能生活水平一直不高，自我感覺沒有什么經(jīng)濟壓力，所以對錢財名利沒有去做過多的追逐，這一點在小時候就體現(xiàn)出來了。比如我在上小學時也算品學兼優(yōu)了，所以被大家選為副班長，但我就不想去管同學們，在小孩子的世界里，當個班長也是挺威風的，但我對這個“官職”一點兒也不感興趣，相反對每個同學都很和氣，居然被他們稱為“老好人”。后來同學們在老師跟前主動去“揭發(fā)”我，說我不管他們，老師只好把我的副班長給撤了，宣布的那一瞬間，我感覺無比輕松。

　　后來在打工的生涯中，雖然數(shù)次遇到過“機會”，公司要求大家“毛遂自薦”，當個小組長啊什么的，一個月給點補助，我從來都是躲在角落里，不去爭取。由于對“當官”不感興趣，所以一直就當個小文員，干完自己的一堆活后，就悠哉悠哉去翻翻網(wǎng)頁，寫寫文章，雖然工資不高，卻也樂得一份清閑。沒想到今年在應聘一個行政崗位時，人家卻告訴我，這不是一個單純的行政，還涉及人事，屬于一個中層領導崗位，想想自己也40多歲了，不好意思去跟人家小姑娘們?nèi)幰粋€文員的崗位了，就答應試試，想著攢點工作經(jīng)驗，日后也好謀生。由于自己是一個好學上進的人，對工作也相當負責，沒過多長時間，就能獨當一面了，領導也就放心地把一些重要的事情交給我做。由于公司剛開不久，規(guī)模不大，行政就我一個。說白了，自己既是領導，也是下屬，一人身兼多職。人家領導也能體諒，提出給我配一個人，我說目前還行，我可以干得來，要是感覺吃力了，我會自己提出來的，因為我這人心腸好，想著領導創(chuàng)業(yè)也不容易，多一個人就多一個人的工資，能省就省點吧。

　　后來有時候覺得有點轉(zhuǎn)不開了，就主動跟領導說，想再配一個人，既能減輕我的工作量，也能幫單位分擔點別的活。得到領導同意后，我就開始招人了，經(jīng)過面試幾個女孩子后，我選中了一個。這個女孩，文憑不高，但從她的工作履歷中能看出她特別有上進心，而且也熟悉辦公軟件，正好是我心目中理想的人選。就這樣，這個女孩子成了我的助理。

　　由于看慣了許多90后的張狂與飛揚跋扈，這個女孩子相對來說就比較聽話與乖巧，我打心眼里是比較喜歡她，所以心里想著要好好培養(yǎng)，同時也給人家想好了晉升的渠道。其實，一個人一生中能遇到一個欣賞自己的上司也是非常不容易的，如果這個上司還比較正直，沒有私心，那就真的算是一種福氣了。 記得我在一個行政單位干臨時工時，自己雖然認真工作，兢兢業(yè)業(yè)，可以說是上司的得力助手，而且還是最聽話的一個，卻從來沒有得到過頂頭上司的一個好臉色，不是呵斥就是冷臉，甚至是惡意排擠，無奈之下只好辭職離去，放棄了一份在別人看來非?？上У墓ぷ鳌?/p>

　　其實，人跟人在一起也是一種緣分，如果上司和下屬都能互相理解，互相尊重，相處起來一定也是非常融洽的，一切問題都會迎刃而解。相反，一個上司如果不懂得尊重下屬，甚至去嫉妒一個下屬的才華，壓制下屬的發(fā)展，他一定不會成為一個好領導，同時也得不到大家的認可與尊重;而一個下屬，不懂得尊重上級，一意孤行，甚至目中無人，他也一定走不了多遠。

作者：明月

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