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就職一分鐘演講稿

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就職一分鐘演講稿

  就職是一個(gè)漢語(yǔ)詞匯,意思是正式到任?!驹~目】就職 【讀音】jiù zhí 【釋義】正式到任;任職,從事工作。為就職做一分鐘演講稿,下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的就職一分鐘演講稿,歡迎閱讀。

  篇1:就職一分鐘演講稿

  公司副經(jīng)理就職表態(tài)發(fā)言稿尊敬的某某領(lǐng)導(dǎo)及分公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo):

  剛才某某宣布我任分公司副經(jīng)理,首先我對(duì)控股公司黨委、控股公司做出的這一決定表示堅(jiān)決服從,也非常激動(dòng)和榮幸。在此,首先感謝公司各級(jí)組織和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我多年的培養(yǎng)和信任,以及分公司廣大職工一直以來(lái)對(duì)我的支持和幫助。對(duì)于這一任命,我更多的是感受到了控股公司、分公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予我的信任與責(zé)任,雖然我在工區(qū)、坑口的管理崗位上工作了近十年,取得了一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),但是要充分履行好副經(jīng)理這一職務(wù),還有很多不足之處。因此,我將在今后的工作中,要更加努力工作,絕不辜負(fù)各級(jí)組織和領(lǐng)導(dǎo)及同志們對(duì)我的期望!

  我將盡最大努力做好以下幾項(xiàng)工作:

  一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),首先是要提高學(xué)習(xí)的自覺(jué)性,加強(qiáng)理論知識(shí)的學(xué)習(xí),加強(qiáng)黨的方針、政策的學(xué)習(xí)。進(jìn)一步提高對(duì)控股公司各項(xiàng)方針、政策的執(zhí)行力,使自己的言行和公司的發(fā)展保持高度一致,同時(shí),不斷加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),盡快掌握現(xiàn)代礦山生產(chǎn)管理的相關(guān)知識(shí),使自己能勝任目前公司現(xiàn)代企業(yè)快速發(fā)展的要求。

  二、擺正位置,履行好職責(zé)。首先是協(xié)調(diào)好分管部門(mén)的工作,及時(shí)掌握和分析分公司的生產(chǎn)信息,提出合理的措施和辦法,為經(jīng)理班子提供決策依據(jù),讓班子做出的決策既符合公司的利益又能兼顧員工的意愿。其次,要統(tǒng)籌兼顧,顧全大局,充分履行好自己的職責(zé),協(xié)助經(jīng)理做好分管的各項(xiàng)工作??偠灾龅奖M職不越權(quán),幫忙不添亂,補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)。

  三、維護(hù)班子團(tuán)結(jié),我始終不能忘記多年來(lái)分公司領(lǐng)導(dǎo)給以我的培養(yǎng)和支持,今后我將更加尊重他們,以他們?yōu)閹熖撔南蛩麄儗W(xué)習(xí),自覺(jué)服從組織領(lǐng)導(dǎo),大事講原則,小事講風(fēng)格,遇事勤溝通,互相關(guān)心,互相支持。

  四、廉潔自律,認(rèn)真執(zhí)行控股公司黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格要求自己,自覺(jué)接受職工群眾的監(jiān)督,堅(jiān)決做到自重、自醒、自警、自勵(lì)。

  五、做好表率作用,我將始終牢記我今天的進(jìn)步離不開(kāi)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的培養(yǎng)與信任,離不開(kāi)職工群眾對(duì)我的支持,在今后的工作中我將更加要身先士卒、率先垂范,違反規(guī)定的行為自己首先杜絕,努力做一個(gè)讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓職工滿意的優(yōu)秀管理人員。

  總之,在以后的工作中,我將一如既往,盡心、盡力、盡職,始終扎扎實(shí)實(shí)做人、做事。為分公司萬(wàn)噸級(jí)礦山可持續(xù)發(fā)展做出自己最大的貢獻(xiàn),不辜負(fù)各級(jí)組織和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,不辜負(fù)同志們對(duì)我的支持,謝謝大家。

  篇2:就職一分鐘演講稿

  縣林業(yè)局長(zhǎng)就職演講

  尊敬的主任、副主任、:

  這次,組織預(yù)備安排我到縣林業(yè)局工作,本人深感責(zé)任重大。假如會(huì)通過(guò)對(duì)我的任命,我將在以下四個(gè)方面努力:

  一要虛心學(xué)習(xí)

  在林業(yè)戰(zhàn)線,我是一名新兵,我將努力學(xué)習(xí)新知識(shí)、新理論。首先,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的林業(yè)方針政策、法律法規(guī)和林業(yè)專(zhuān)業(yè)知識(shí);其次,我將虛心向林業(yè)系統(tǒng)的各位同仁學(xué)習(xí),拜他們?yōu)閹?第三,要多下基層,向群眾學(xué)習(xí),尊重群眾的首創(chuàng)精神,和群眾一起想辦法解決問(wèn)題;學(xué)習(xí)和借鑒兄弟縣市發(fā)展林業(yè)的成功經(jīng)驗(yàn),自覺(jué)提高執(zhí)政能力建設(shè),正確分析判定林業(yè)形勢(shì),應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面。只有勤奮和虛心學(xué)習(xí),才能使自已盡早進(jìn)入角色,這樣作為一個(gè)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo),才能領(lǐng)先去做領(lǐng)頭去干,才能指導(dǎo)別人做,引導(dǎo)農(nóng)民一起干。

  二要依法辦事

  黨的xx大確定了依法治國(guó)的方略,就是要讓法律深入到社會(huì)生活的方方面面,我們要依法治林、嚴(yán)格依法辦事。讓廣大人民群眾的權(quán)益受到法律的保護(hù),從而得到充分實(shí)現(xiàn)。

  另外,要謹(jǐn)慎地使用人民給予的權(quán)力。權(quán)力是用來(lái)限制損害人民利益的行為的,是為了保護(hù)人民利益的。本人和機(jī)關(guān)工作人員都不能濫用國(guó)家權(quán)力,不能利用權(quán)力謀取個(gè)人利益和部門(mén)小團(tuán)體利益。要廉潔自律,做人民的公仆,自覺(jué)地接受人民的監(jiān)督。要多向人大會(huì)請(qǐng)示匯報(bào)工作,自覺(jué)接受人大會(huì)對(duì)我的監(jiān)督。

  三要不斷創(chuàng)新

  據(jù)我所知,最近幾年,我縣林業(yè)工作在縣委、縣府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在人大會(huì)的監(jiān)督支持下,通過(guò)林業(yè)系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力,通過(guò)一系列的改革創(chuàng)新,完成了我縣林業(yè)從以木材生產(chǎn)為主到以生態(tài)建設(shè)為主的歷史性轉(zhuǎn)變,山更青、林更密了,基本遏制了生態(tài)狀況惡化的趨勢(shì),林業(yè)產(chǎn)業(yè)建設(shè)也取得了可喜的成績(jī)。這為今后我縣林業(yè)工作更上一層樓奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。當(dāng)前,我縣林業(yè)生態(tài)建設(shè)正處在破壞與治理的相持階段,發(fā)展林業(yè)任重道遠(yuǎn)。因此,林業(yè)工作仍然要不停改革、不斷創(chuàng)新。為了保護(hù)116萬(wàn)畝生態(tài)公益林,要?jiǎng)?chuàng)新監(jiān)管手段,提高行政效率,降低行政成本。為了發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè),要?jiǎng)?chuàng)新工作機(jī)制,讓林農(nóng)、業(yè)主作為投資主體,通過(guò)讓利和優(yōu)惠政策,激發(fā)投資熱情,通過(guò)示范帶頭和科技服務(wù)營(yíng)造山地綜合開(kāi)發(fā)的氛圍,使部門(mén)林業(yè)轉(zhuǎn)變?yōu)檎苿?dòng)的社會(huì)林業(yè)。強(qiáng)化機(jī)關(guān)內(nèi)部的治理,要健全制度,形成有效的決策與監(jiān)督、激勵(lì)和約束機(jī)制。為構(gòu)建人與自然和諧以及社會(huì)和諧,不斷探索和創(chuàng)新工作方法與工作機(jī)制。

  四要樂(lè)于奉獻(xiàn)

  作為一名共產(chǎn)黨員,要牢記宗旨,全心全意地為人民服務(wù),在**現(xiàn)有條件下要加快發(fā)展,更要有奉獻(xiàn)精神。發(fā)展需要一個(gè)良好的環(huán)境,公務(wù)人員的奉獻(xiàn)就是好的軟環(huán)境,林業(yè)局作為林業(yè)主管部門(mén),我們將繼續(xù)承諾“您種樹(shù)、我服務(wù);您發(fā)展、我?guī)椭?您收益,我保護(hù)”,人人都做加快發(fā)展的好環(huán)境。我愿意為我崇尚的綠色事業(yè)而奉獻(xiàn)自己不惑的年華,我愿我們的家鄉(xiāng)山更青、水更綠、天更藍(lán),愿我們的母親河不斷流而更加安瀾。為構(gòu)建山清水秀、業(yè)興民富、誠(chéng)信文明的新型山區(qū)縣,使**成為海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)的西部重鎮(zhèn)而不懈努力。

  謝謝大家。

  篇3:就職一分鐘演講稿

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo),親愛(ài)各位來(lái)賓!

  大家好!

  我是人事部新來(lái)的**,很榮幸來(lái)到貴公司,成為行政人事部的一員。在這里,我首先向大家做一個(gè)簡(jiǎn)短的自我介紹。我來(lái)自長(zhǎng)沙大學(xué)中文與新聞系,是05屆的畢業(yè)生。從學(xué)校,走向社會(huì),對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的挑戰(zhàn),尤其是貴公司接納了我,讓我更加樹(shù)立要為公司做出自己的貢獻(xiàn)的決心,只有這樣我才能不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)度我的信任。

  人事部的工作繁瑣但是很重要,它是公司正常運(yùn)轉(zhuǎn)的關(guān)鍵的紐帶。在公司會(huì)議召開(kāi)、活動(dòng)組織、人員管理、工資定級(jí)、績(jī)效考核、日常監(jiān)督等許多看似簡(jiǎn)單實(shí)際關(guān)系公司發(fā)展的事情上,我的經(jīng)驗(yàn)還不是那么豐富。但是,我相信,行政人事部領(lǐng)導(dǎo)的幫助和同事的關(guān)心是我不斷前行的動(dòng)力,同時(shí),在貴公司,我會(huì)積極進(jìn)取,不斷學(xué)習(xí),向周?chē)鷥?yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教,不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平。

  步入社會(huì),我會(huì)順利完成從學(xué)生向社會(huì)角色的轉(zhuǎn)變,在這一個(gè)月的實(shí)習(xí)期間,我相信我一定能適應(yīng)公司的發(fā)展,跟上公司的步伐,把自己打造成為人事部合格的一員。計(jì)劃變成行動(dòng),是個(gè)不斷努力的過(guò)程,但是,我會(huì)讓這個(gè)過(guò)程變得更短。在今后的工作當(dāng)中,我會(huì)具體從以下幾個(gè)方面做起:

  一、加強(qiáng)理論修養(yǎng),樹(shù)立良好的形象。

  現(xiàn)在學(xué)習(xí)是終身學(xué)習(xí)的過(guò)程,在理論學(xué)習(xí)上應(yīng)該常學(xué)常思,不斷加強(qiáng)自身理論修養(yǎng)。在理論的學(xué)習(xí)中,不僅僅要掌握政治理論,更要在酒店的人力資源管理方面下功夫。熟悉人力資源管理的方法,加強(qiáng)對(duì)人力資源管理的理解?;顚W(xué)活用,把理論貫徹到實(shí)際的工作當(dāng)中去。

  不斷的提高自己的理論修養(yǎng),提升良好的形象。在人事管理方面,跟員工打交道,應(yīng)該本著以人為本的原則,關(guān)心員工的發(fā)展,急員工之所急,想員工之所想,做好員工的服務(wù)者。同時(shí),樹(shù)立自己在公司的形象,認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好自己的本職工作,不辜負(fù)同事和領(lǐng)導(dǎo)的信任。

  二、努力鉆研業(yè)務(wù),提升專(zhuān)業(yè)水平。

  一個(gè)人的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),是他在這個(gè)崗位上能否真正立足的先決條件。我深知,專(zhuān)業(yè)素質(zhì)對(duì)我來(lái)說(shuō)意味著不斷的學(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步,不斷的求索。我會(huì)利用自己在學(xué)校學(xué)習(xí)的知識(shí)和現(xiàn)實(shí)中工作結(jié)合起來(lái),不斷地鉆研自己在人事方面的業(yè)務(wù)。尤其是在公文寫(xiě)作這些方面,更加要加強(qiáng)之間的積累,不斷地學(xué)習(xí),深入的思考。每次通知、通告等應(yīng)用文的寫(xiě)作,我都會(huì)認(rèn)真的對(duì)待。

  工作中的執(zhí)行力如何,跟一個(gè)人的專(zhuān)業(yè)水平有很大關(guān)系,只有提高自身的專(zhuān)業(yè)水平,才能更好的完成領(lǐng)導(dǎo)交代下來(lái)的任務(wù),把工作做好。對(duì)于酒店,我需要了解,了解酒店的經(jīng)營(yíng),了解酒店的管理和制度,深入到酒店前臺(tái)員工中,學(xué)習(xí),同事因地制宜因時(shí)制宜的提出相關(guān)意見(jiàn)和建議。

  三、加強(qiáng)交流溝通,形成良好工作氛圍。

  作為行政人事部門(mén)的一名工作者要認(rèn)識(shí)每一位員工,與員工之間形成良好的交流和溝通氛圍,這樣才有利于工作的展開(kāi),反之則會(huì)在工作中造成被動(dòng)。當(dāng)然,這并不等于要我們故意跟員工區(qū)攀交情,而是說(shuō)在平常的生活工作中要發(fā)揚(yáng)樂(lè)于助人的精神,提供同事一些方便,幫助同事一些解決一些力所能及的事情。

  良好的工作環(huán)境和工作氛圍,需要我們共同來(lái)創(chuàng)造,只有懷著一顆感恩的心,注重細(xì)節(jié),注重生活中的禮節(jié)禮貌,才能贏得你的同事的信任。如何在交流中,理順?biāo)悸罚托枰谌粘5墓ぷ髦胁粩嗟厮伎己蛯?shí)踐。

  四、聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)安排,追求工作質(zhì)量。

  部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)始終是我們工作中的重心,積極的完成上級(jí)交代下來(lái)的任務(wù),把工作做好,做到精益求精,這樣的員工才是領(lǐng)導(dǎo)的得力助手。這也并非就是要在領(lǐng)導(dǎo)面前惟命是從。員工有自己的想法和意見(jiàn)當(dāng)然也可以向領(lǐng)導(dǎo)反映,提供領(lǐng)導(dǎo)解決問(wèn)題可提供參考的方法。當(dāng)你把工作完成好了,也就為領(lǐng)導(dǎo)減輕了一定負(fù)擔(dān),這樣領(lǐng)導(dǎo)自然而然會(huì)對(duì)你工作表示肯定。跟領(lǐng)導(dǎo)相處,應(yīng)該尊重領(lǐng)導(dǎo)的同時(shí),保持自己的話語(yǔ)的平等權(quán)。

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