致生產(chǎn)一線一封信
致生產(chǎn)一線一封信
書信是為傳遞信息而使用的一種方式。那么，致生產(chǎn)一線一封信要怎么寫呢?下面學習啦小編整理了致生產(chǎn)一線一封信范文，歡迎閱讀!
致生產(chǎn)一線一封信范文一
敬愛的生產(chǎn)一線的工友：
你們好!
有人說安全是一種文明，來自于社會進步和人的素質的提高;安全同時也是一種文化，重視安全，尊重生命是先進文化的體現(xiàn)，而幾乎每一起安全事故的背后，我們往往看不到中文明的進步和素質的提高，相反看到的是人思想上的麻痹和懈怠，不可置疑地存在著種種僥幸心理。
有人會說，在熟悉的工作環(huán)境和熟悉的操作過程中，“沒關系”、“無所謂”的想法仍然存在經(jīng)常出現(xiàn)，甚至覺得那些規(guī)程和措施太過麻煩，你規(guī)定你的，我行我素，想怎么干就怎么干，而事故往往就是在這樣多次僥幸作業(yè)中悄悄地發(fā)生了。老員工們經(jīng)驗豐富，對設備安全操作規(guī)程了如指掌，甚至對可能會發(fā)生的問題也會說得頭頭是道，但正因為如此，他們也憑空產(chǎn)生一種自負心理。
因此，我們在工作中要不斷查找安全自滿和松勁的地方，緊繃安全之弦，時刻克服麻痹思想;必須不折不扣地認真執(zhí)行安全操作規(guī)程，嚴格執(zhí)行標準化作業(yè)，尤其是工作中要不急不躁，不能在任何時候、任何情況下違章冒險作業(yè)，也不能圖一時痛快，忽略了安全。
俗話說不知者無畏。新員工剛剛走上新的崗位，對自身工作環(huán)境的安全狀況、對崗位的操作規(guī)程缺乏必要的了解。在沒有經(jīng)過專門的安全培訓的情況下貿然上崗，他根本就想不到自己的誤操作可能會造成嚴重的后果，自然就存在一種僥幸心理，認為那些事情絕不可能發(fā)生在自己身上。一些年輕人，剛到新的崗位，卻自視甚高，對老員工的規(guī)勸提醒不屑一顧，沒有親身經(jīng)歷和感受安全事故所造成的災難，消除不了他們的僥幸心理。往往是一些小的事，不在意、不經(jīng)意就造成了重大事故，安全來自高度的警惕，事故出于麻痹大意，一時的疏忽將造成終身的遺憾。
為此，安全工作必須“小題大做”，從小事做起，從具體的事做起，即便是走路，上下樓梯這些小事也要注意，日久必然養(yǎng)成良好習慣。對違反安全制度的人和事絕不放過，必須“小題大做”，本著“四不放過”的原則，進行分析、討論，找出癥結，制定措施，加強檢查、監(jiān)督、考核工作。
在大部分企業(yè)，對于安全管理，一般都采取重罰制度。但在執(zhí)行這種制度時往往以罰代管，使管理人員轉移責任和轉化風險的投機僥幸心理，他們認為重罰才能起到好的效果，使員工不敢輕易違反，一旦出了安全問題還可以作為擋箭牌推卸責任，這種僥幸心理，忽視了安全生產(chǎn)的科學管理，結果往往難以消除安全隱患。
因此說，領導的重視，是每一級管理者乃至每一個職工切實做好安全工作，才能實現(xiàn)。從未做起從我們每一個職工做起，只有認真扎實學習安全生產(chǎn)知識、安全理論知識，提高危險源點的辨識能力，用安全知識武裝我們的頭腦，在每天生產(chǎn)實踐中，既懂得安全的重要性，又能實際安全操作，有效提高安全防范能力。工作時首先確認是否安全，周圍環(huán)境是否存在安全隱患，是否及時反映并采取一些措施等等，這樣才能避免各類事故的發(fā)生。
安全是生命的保障線，安全生產(chǎn)來不得半點馬虎，安全不是做給誰看的，而是直接關系著自己的生命和他人的生命，關系著家庭的幸福，關系著企業(yè)的生存發(fā)展，關系著社會的和諧穩(wěn)定。因此，消除每個人的僥幸心理意義重大。常因僥幸心理的存在，安全與“和諧社會”和“科學發(fā)展”常常背道而馳，“尊重生命”也就成了拿生命開玩笑、做賭注的一句玩笑話。
所以，重視安全就要杜絕僥幸心理，必須沖根本上提高人的思想意識和素質。若我們每個人都能認真負責，重視安全生產(chǎn)的每一個細節(jié)，那么有些事故就有可能不會發(fā)生。
“安全生產(chǎn)、人人有責”也就變成了掛在我們頭上，時時刻刻作為警鐘的一句實在話，貼心話!
希望這封家書會給你帶來一定的收獲，記住一句話：安全只有起點沒有終點!
此致!
敬禮!
XXX
年月日
致生產(chǎn)一線一封信范文二
親愛的伙伴們:
自今年5月9日聯(lián)社服務質量提升啟動大會召開以來，聯(lián)社領導高度重視這項工作的開展，全體員工信心百倍，群策群力積極參與并大力支持。在過去的4個多月中，一線的同志們付出了艱辛的勞動，在精神上承擔了很大的壓力，百分之九十的同志都受到了經(jīng)濟處罰，你們勤學苦練犧牲了許多的休息時間!正因為有領導的重視，有廣大一線員工的付出，我縣服務質量提升項目取得了很大的成果。我們的服務質量得到了極大的提升，受到了全縣群眾的好評!我們在學會尊重客戶的同時也感受到了客戶對我們的尊重，略陽信合的形象大大提升，這是我們大家都切身感受到的!在此我們服務質量提升監(jiān)督管理辦公室的全體成員向你們表示衷心的感謝，感謝你們的付出和支持!同時亦深深的感受到我們的員工有著敢于改變、勇于改變、敢于承擔的高貴品質!我們相信，有你們的支持和理解，這項工作一定能夠做好，一定能夠出實效!
在過去的幾個月中，我們經(jīng)歷了太多的感動，也收獲了許多成果!但是我們也聽到了一些不和諧的音符!這都是對我們工作的促進。從感動中我們看到了希望，從不和諧的音符中我們發(fā)現(xiàn)了工作中的不足，從而調整工作方法使得該項目更加接地氣、能落地!服務觀念的改變，理念的更新必將是一個艱辛和持久的過程，改變不難，難的是堅持、是固化!為了使成果能夠保持，我們只有采取一些方法，諸如罰款、通報、開展比賽等手段來鞭策和激勵大家，但這些辦法中最有效的還是罰款!這必將會使一部分員工受到損失!但我們相信只要你記住并糾正了，個人的損失會在將來給整個聯(lián)社帶來更大的收益。陽光總在風雨后，作為一名信合員工也必將受益!從這次暗訪的情況看，總體情況是好的，但也有許多不盡人意的地方，我們應該好好反思。反思什么?反思在這項工作中我們付出了多少，重視了多少，承擔了多少?把這項工作在心里放的多高?服務質量的提升就是一項長跑運動，需要的是堅持!同志們能堅持嗎?我們堅持的越久,略陽信合的明天就會越好!
為了略陽信合的明天，“罰款運動”還要繼續(xù)，我們的每項罰款都是落實到相應責任人的，但是該你承擔的你承擔了嗎?勇于擔當、敢于擔當不是口號，需要我們大家用實際行動去詮釋。各位親愛的伙伴們，請你們理解同時也請你們多提寶貴的意見。還記得我們唱過的那首歌嗎?眾人劃槳開大船，希望我們團結一心，立足崗位，從自身做起，共同完成這項具有劃時代意義的工作!最后，我們再次衷心向大家說一句：“辛苦了!”
XXX
年月日
致生產(chǎn)一線一封信范文三
鐵路一線職工們：
春節(jié)將至，當全國所有的人民沉浸在慶祝新的一年到來之際，廣大的一線鐵路職工們卻仍然奮戰(zhàn)在崗位上。每年一度的春運是一個令人頭疼的問題，對于鐵路工作人員而言更是艱巨的挑戰(zhàn)，如此巨大的客流量和貨流量需要你們利用恪盡職守的態(tài)度和英勇的奮斗精神去完成這紛繁復雜的工作。我謹代表一名普通市民向你們致敬!在這里，我想真誠的對你們說一聲，鐵路職工師傅們，您們辛苦了!謝謝你們一直堅守在自己的工作崗位，感謝你們用一絲不茍的工作態(tài)度與熱忱的服務和溫暖的微笑讓一列列車安全出站，一批批旅客感到溫暖備至。太多的空話沒有任何意義，太多太多的空中樓閣失去了所有的觸覺。您們面對聾啞旅客的耐心、熱心和關心，我們看到了，我們收獲了愛心，您們面對旅客一個接一個的問題時的微笑，我們看到了，我們收獲了耐心;您們面對攜帶禁止攜帶物品旅客時的一絲不茍我們看到了，我們收獲了責任心，謝謝你們，敬愛的鐵路職工師傅們!
您們每天要工作那么久，那么累，會遇到很多千奇百怪的問題，而您們，微笑著選擇了堅守，堅守您們的崗位。我在想，是心里對工作的那份執(zhí)著與對旅客們那份深深的責任心一直在支持著您們吧!敬愛的鐵路職工師傅們，謝謝您們，謝謝您們這樣一直默默地付出著。我們是春運中的“藍精靈”，是火車站美麗的一道風景線?？墒?，我覺得您們才是火車站“最可愛的人”，您們才是火車站這個系統(tǒng)正常運行的保障。售票，安檢，引導旅客……您們每天重復著這樣的工作，沒有倦怠，沒有抱怨，有的只是一如既往的認真與負責，我不知道，這要一份怎樣的堅守才能做到。直到今天，我才知道，您們一直這樣被大家誤解著，而您們還是選擇付出，謝謝您們，鐵路職工師傅們，我相信，一定會有越來越多的人了解您們，理解您們，然后感恩您們。
但是，我想對于你們來說，最讓人心疼的陪伴家人的時間實在是太少了。當大年三十的晚上，一家人圍坐在一起吃餃子，看晚會。而一些一線鐵路職工們卻只能在工作崗位上去默默的奉獻，這需要承受著寂寞和空虛。我們的鐵路工作人員需要大家去體諒和關愛，更需要包容和理解。我清楚地知道，鐵路工作是一個高危行業(yè)，一旦出現(xiàn)閃失將會釀成嚴重后果。這既需要我們的鐵路職工頂著巨大的壓力，也寄希望于鐵路職工家屬的支持和關心。雖然你們沒有時間去陪伴家人，會失去和家人一起分享快樂的大部分時光，但是你們會得到我們的愛戴，會贏得社會的尊重，我們也相信你們的家人會理解你們。正是由于你們對工作的高度責任感才讓我們的歸鄉(xiāng)旅程變得放心，安心。在這里衷心祝福所有鐵路職工能夠幸福快樂，身體健康!感謝你們的辛勤勞作和付出!
XXX
年月日
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