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怎樣寫轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書

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位于實(shí)習(xí)期的人,在轉(zhuǎn)正的時(shí)候,都要上一份轉(zhuǎn)正申請(qǐng),轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書書寫是十分重要的。下面是小編給大家?guī)?lái)的轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書,希望能幫助到大家!

轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我于20__年_月_日成為公司的試用員工,作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生,初來(lái)公司,曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變,讓我較快適應(yīng)了公司的工作環(huán)境。在本部門的工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)。不懂的問(wèn)題虛心向別人學(xué)習(xí)請(qǐng)教,不斷提高充實(shí)自己,希望可以為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然,初入職場(chǎng),難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的入職指引和幫助,感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

這是我的第一份工作,這三個(gè)月來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已三個(gè)月有余。初,?;袒滩话?蓋因初入社會(huì),壓力較大。但正惟此,一來(lái)有足夠空間激發(fā)自身潛力,二來(lái)上下和睦,了無(wú)成見(jiàn);經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)傾力扶持,現(xiàn)已對(duì)工作有了一定程度的了解。今基于以下幾條原因,申請(qǐng)轉(zhuǎn)正,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn):

1、經(jīng)過(guò)三個(gè)多月的自身努力和各位同事領(lǐng)導(dǎo)的幫助,現(xiàn)對(duì)工作有較強(qiáng)的處理能力。希望能早日得到大家的認(rèn)同。

2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發(fā)展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個(gè)人發(fā)展的近期及長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo),而在工作位置不安定的前提下,此事無(wú)從著手。

3、因來(lái)自外地,生活各方面開支較他人更高,而目前剛?cè)牍?,薪酬轉(zhuǎn)正前有折扣,支撐困難,希望懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!

此致

敬禮!

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__年__月__日

轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書2

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

我于20__年_月_日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任__一職,負(fù)責(zé)____工作。

本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂(lè)于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,平時(shí)利用下班時(shí)間通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí),來(lái)提高自己的綜合素質(zhì),目前正在電大就讀???,以期將來(lái)能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。

兩個(gè)多月來(lái),我在王總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步,綜合看來(lái),我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:

一、思想上個(gè)人主義較強(qiáng),隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒(méi)做到謙虛謹(jǐn)慎,尊重服從;

二、有時(shí)候辦事不夠干練,言行舉止沒(méi)注重約束自己;

三、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對(duì)工作的預(yù)見(jiàn)性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;

四、業(yè)務(wù)知識(shí)方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實(shí)等等。

在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步。

根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿兩個(gè)月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間,工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂(lè)于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。因此,我特向公司申請(qǐng):希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評(píng)價(jià),使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。

來(lái)到這里工作,我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高,也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。

此致

敬禮!

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__年__月__日

轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書3

__領(lǐng)導(dǎo):

您好!

從__年_月_日來(lái)公司報(bào)到上班,轉(zhuǎn)眼間,三個(gè)月就過(guò)去了,在這段期間內(nèi),承蒙公司領(lǐng)導(dǎo)以及其他同事的幫助、關(guān)心以及工作的支持,我的工作開展得十分順利,在此表示感謝!

貨代方面的業(yè)務(wù)知識(shí)是我以前從未接觸過(guò)的,和我的專業(yè)知識(shí)相差也較大,初來(lái)公司,曾經(jīng)很擔(dān)心不知能否做好工作,但是領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個(gè)操作流程:從接單到訂艙,與貨主及船公司的提單確認(rèn),貨物通關(guān),裝船,及收款等方面,已經(jīng)能夠熟練操作,同時(shí)堅(jiān)持打電話,積極開拓積累客戶……在此,我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的入職指引和幫助,感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

工作中,我自覺(jué)遵守公司的規(guī)章制度,對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,不懂的問(wèn)題及時(shí)虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面。

看到公司蒸蒸日上的發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,公司給我們提供了這樣良好的發(fā)展平臺(tái),自己迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(zhǎng)。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我將一如繼往地保持高度的工作責(zé)任心,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)。

此致

敬禮!

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__年__月__日

轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書4

敬愛(ài)的黨組織:

在這一年里,從學(xué)校到企業(yè)、從學(xué)生到員工、從理論到實(shí)踐這三個(gè)轉(zhuǎn)變,是我工作的重心和生活的主題,圍繞著這三個(gè)轉(zhuǎn)變,我始終保持良好的心態(tài),一步步成長(zhǎng)。

在這一年里,我主要從事的是人力資源管理方面的工作,雖然自己所做的也許只是專業(yè)的人力資源管理領(lǐng)域的皮毛,但善于思考和總結(jié)的我,總能從繁瑣的事務(wù)性工作中提煉出專業(yè)的內(nèi)容,積極認(rèn)真的學(xué)習(xí),也讓我對(duì)公司在人力資源管理方面的發(fā)展歷程有較為深刻的認(rèn)識(shí);同時(shí),身邊優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)和同事也成為我學(xué)習(xí)的源泉,讓我能夠在這個(gè)和諧的環(huán)境中提升個(gè)人素質(zhì),增長(zhǎng)專業(yè)技能和知識(shí)。

在這一年里,我也有幸參與公司人力資源管理工作中幾個(gè)較大的項(xiàng)目,如崗位說(shuō)明書的編寫、易迅空間人力資源管理手冊(cè)的編制、職稱評(píng)審、人事檔案制度化管理和__年競(jìng)崗工作等,這些以及其他大量的事務(wù)性工作涉及到人力資源規(guī)劃中的崗位分析和人力資源管理制度規(guī)劃、人員招聘、績(jī)效考核等各方面,同時(shí),因申報(bào)助理人力資源管理師的考試而接受專業(yè)的人力資源管理知識(shí)的學(xué)習(xí)更讓我能夠緊密的將實(shí)踐同知識(shí)有機(jī)的結(jié)合。

在這一年里,我也有過(guò)短暫的迷茫和情緒的低谷,但各位同事的幫助和關(guān)心讓我順利突破困境,找回自信和充實(shí)!通過(guò)踏踏實(shí)實(shí)的做事,認(rèn)真深刻的總結(jié)和思考,我的工作規(guī)劃更加清晰,對(duì)自己今后的發(fā)展充滿自信! 當(dāng)然,在這一年里,我也有很多不足需要改進(jìn),比如正如胡總所言,有時(shí)對(duì)某些工作或事物我有些不錯(cuò)的看法,但卻因過(guò)分謙謹(jǐn)而羞于表露;同時(shí),自己在交流與口才方面的特長(zhǎng)也似乎被自己擱淺。在今后的工作中,我要繼續(xù)保持塌實(shí)認(rèn)真的工作作風(fēng),保持積極向上的工作態(tài)度,勤于思考,求是拓新,不僅把工作做完、做好,更要做的專注、專業(yè)!

此致

敬禮!

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__年__月__日

轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

自20__年2月21日加入____,時(shí)間過(guò)的很快,再有12天就有6個(gè)月了。在此首先感謝王總對(duì)我的信任,給了我在____學(xué)習(xí)和發(fā)揮的機(jī)會(huì)和舞臺(tái)。隨著時(shí)間的推移,我對(duì)公司的發(fā)展歷程、經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略了解越來(lái)越深,認(rèn)識(shí)越來(lái)越清晰,做好工作的信心也越來(lái)越足?,F(xiàn)根據(jù)公司制度要求提交我的轉(zhuǎn)正申請(qǐng),這個(gè)申請(qǐng)我更想將它視為對(duì)這段時(shí)間實(shí)習(xí)工作的回顧和對(duì)未來(lái)工作的展望和思考。五個(gè)多月以來(lái),在各部門領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持下,對(duì)公司的企業(yè)文化、管理制度和業(yè)務(wù)知識(shí)都有了較深的了解。這個(gè)五個(gè)多月的時(shí)間對(duì)我來(lái)說(shuō)非常重要,從一個(gè)企業(yè)到一個(gè)新企業(yè)的文化氛圍適應(yīng),從國(guó)內(nèi)陸運(yùn)到現(xiàn)有業(yè)務(wù)的轉(zhuǎn)型,學(xué)到了很多,也給我?guī)?lái)了很多思考,同時(shí)也看到了一個(gè)全新領(lǐng)域和新的發(fā)展機(jī)遇?,F(xiàn)就五個(gè)月的實(shí)習(xí)工作總結(jié)匯報(bào)如下:

一、

(一) 學(xué)習(xí)回顧 報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)

因之前一直從事國(guó)內(nèi)運(yùn)輸管理工作,對(duì)報(bào)關(guān)工作的了解幾乎是一片空白,在空運(yùn)報(bào)關(guān)的學(xué)習(xí)可以說(shuō)是對(duì)報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)的啟蒙。實(shí)習(xí)期間章總、周總、李經(jīng)理還有各崗位的主管和員工都對(duì)我的學(xué)習(xí)給予了很大的支持,雖然沒(méi)有報(bào)關(guān)工作相關(guān)業(yè)務(wù)基礎(chǔ),但在他們的幫助下,我還是很快對(duì)報(bào)關(guān)工作有了清晰的了解和認(rèn)知。從檢驗(yàn)檢疫、進(jìn)出口報(bào)關(guān)的接單→制單→審單→錄入→報(bào)關(guān)→商檢、海關(guān)查驗(yàn)→稅費(fèi)交納→單據(jù)交接等整個(gè)流程、各環(huán)節(jié)工作內(nèi)容到常見(jiàn)問(wèn)題,在實(shí)習(xí)期間都有廣泛接觸。常規(guī)業(yè)務(wù)辦理和流程并不太復(fù)雜,在實(shí)習(xí)過(guò)程中,我更加關(guān)注的是經(jīng)常發(fā)生的問(wèn)題類型、原因、處理原則和方法。雖然問(wèn)題總是表象不一,但從發(fā)生頻率和類型上看還是有規(guī)律可循。

在外高橋報(bào)關(guān)部實(shí)習(xí)時(shí),對(duì)報(bào)關(guān)工作的理解行到進(jìn)一步加深,一個(gè)報(bào)關(guān)部順暢的運(yùn)行,需要一些重要條件:團(tuán)隊(duì)過(guò)硬的專業(yè)能力,優(yōu)秀的企業(yè)聲譽(yù),良好的海關(guān)關(guān)系和融洽的客戶關(guān)系。這都將是未來(lái)開展工作時(shí)始終圍繞的核心主題。

(二) 運(yùn)輸業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)

在空運(yùn)車隊(duì)和運(yùn)輸保障部的實(shí)習(xí),與屠總和呂總交流較多,對(duì)我公司各車隊(duì)的運(yùn)輸作業(yè)流程、業(yè)務(wù)特征、常見(jiàn)問(wèn)題有了較深刻的了解,也掌握了常見(jiàn)問(wèn)題的

處理原則。運(yùn)輸業(yè)務(wù)是目前事業(yè)部創(chuàng)收的重要業(yè)務(wù)板塊,也是重資產(chǎn)部門。運(yùn)輸部門的收益主要受車輛利用率、費(fèi)用管控、運(yùn)營(yíng)安全三個(gè)因素制約和影響。也了解到運(yùn)輸部門目前主要矛盾是運(yùn)能發(fā)揮不足,造成投資回報(bào)率不高,提升運(yùn)能效率是目前公司重點(diǎn)關(guān)注和努力推動(dòng)的工作。運(yùn)能的提高離不開合理的資源配置和整合、科學(xué)的統(tǒng)籌與調(diào)度。這個(gè)實(shí)習(xí)階段學(xué)習(xí)到的知識(shí),給以后成都公司運(yùn)輸工作的管控和運(yùn)能的提升帶來(lái)了啟示,積累了經(jīng)驗(yàn)

實(shí)習(xí)還有一些時(shí)間,我將盡可能利用這難得的機(jī)會(huì)向公司的老同志們爭(zhēng)取再多學(xué)習(xí)一些東西,以備他日之需。

二、 思考和展望

通過(guò)五個(gè)多月的學(xué)習(xí),逐步適應(yīng)了公司的工作環(huán)境和工作氛圍,隨著實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間的臨近,對(duì)如何開展好未來(lái)工作的思考也越來(lái)越多。

(一) 企業(yè)文化的吸收和應(yīng)用

成都公司遠(yuǎn)離總部,由羅總一手培育,羅總在公司已多年,相信受到的公司文化的熏陶和領(lǐng)悟更深,也相信成都公司現(xiàn)有的隊(duì)伍在羅總的的帶領(lǐng)下形成了與總部相同的文化氛圍和工作作風(fēng)。繼任以后,如何傳承和發(fā)揚(yáng)公司企業(yè)文化,是留給我這個(gè)新隊(duì)員一道要認(rèn)真做好的題目。

對(duì)于公司企業(yè)文化我還要繼續(xù)吸收學(xué)習(xí),最終目的是理解和應(yīng)用。“______________________”的價(jià)值觀不能讓它成為寫在墻上的一句口號(hào),____將價(jià)值觀濃縮成短短的這三句話,其中定包含著創(chuàng)始人、領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)企業(yè)發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)考量和要求所有同仁做人做事的基本準(zhǔn)則,也蘊(yùn)藏著企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的密碼。企業(yè)文化是否能夠很好的應(yīng)用,離不開每一個(gè)子單位帶頭人對(duì)文化的理解和認(rèn)識(shí),更離不開的是將這些概念清晰的傳達(dá)給員工并應(yīng)用在具體工作中。長(zhǎng)此以往,企業(yè)文化就會(huì)逐步在組織中生根發(fā)芽,從而影響員工的思維習(xí)慣并在行為上得到體現(xiàn),最終成為公司核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要組成部分。這也正是我在企業(yè)文化傳承上要做的工作和目標(biāo)。

(二) 團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)和目標(biāo)執(zhí)行

加入____也就意味著承接了一份責(zé)任,這份責(zé)任就是完成公司賦于的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)?,F(xiàn)階段在公司上市的戰(zhàn)略前提下,經(jīng)營(yíng)目標(biāo)將會(huì)更具挑戰(zhàn)性。任務(wù)的完成離不開團(tuán)隊(duì),我相信一個(gè)執(zhí)行力強(qiáng)的隊(duì)伍會(huì)有巨大的創(chuàng)造力,這樣的隊(duì)伍在面對(duì)目標(biāo)和遇到困難時(shí)會(huì)提出更多解決方法。我相信通過(guò)合理

的激勵(lì)方法做好隊(duì)伍士氣維持;將整體目標(biāo)清晰的分解至各功能部門;逐步落實(shí)和完善公司即有的督導(dǎo)系統(tǒng);這樣就會(huì)有完成目標(biāo)的系統(tǒng)基礎(chǔ)。成都公司現(xiàn)有規(guī)模雖還不大,但各功能均已成形,將這個(gè)團(tuán)隊(duì)逐步培育和打造成一支執(zhí)行力強(qiáng)、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的隊(duì)伍是完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的重要前提,建立和擁有一支這樣的隊(duì)伍需要一定的時(shí)間,但我想不會(huì)太久。

(三) 探索差異化,推動(dòng)銷售工作

隨著經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化,企業(yè)內(nèi)遷的趨勢(shì)將會(huì)廷續(xù),這就意味著西南地區(qū)的潛在客戶總量還將不斷增加,如何跟隨趨勢(shì)逐步拓展客戶群體,擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)規(guī)模是我要探索的課題。通過(guò)學(xué)習(xí),在企業(yè)價(jià)值觀中得到啟發(fā):“____________”可以解讀為服務(wù)水平要穩(wěn)定并與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手形成差異化,最大限度滿足客戶的需求,乃至創(chuàng)造客戶需求并滿足他。同等價(jià)格比質(zhì)量,同等質(zhì)量比服務(wù),激發(fā)團(tuán)隊(duì)的思考力,共同思考工作中有哪些我們還可以比競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手多做一點(diǎn),在服務(wù)細(xì)節(jié)上制造差異,在服務(wù)質(zhì)量上領(lǐng)先同行,逐漸形成系統(tǒng)優(yōu)勢(shì),一定會(huì)提升我公司在西南地區(qū)的業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)力,為公司在西南地區(qū)的成長(zhǎng)奠定基礎(chǔ)。

計(jì)劃和實(shí)際總是存在一定差異,我將充分利用工作并行的時(shí)間與羅總更多的交流,繼續(xù)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),盡快了解當(dāng)?shù)丨h(huán)境,平穩(wěn)過(guò)渡。結(jié)合成都公司實(shí)際,帶領(lǐng)成都團(tuán)隊(duì)踏實(shí)工作,相信在總部各部門的指導(dǎo)和幫助下,一定可以完成總部賦于的責(zé)任和目標(biāo),使個(gè)人價(jià)值在工作過(guò)程和結(jié)果中得以體現(xiàn)。

實(shí)習(xí)期馬上就要結(jié)束,也將離開總部,我個(gè)人肯定還存在很多不足之處,在以后的工作中也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能夠直接批評(píng)指正。

最后,在此也提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批示。

此致

敬禮!

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__年__月__日

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