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優(yōu)秀職員年終獎申請書文本8篇

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申請書是個人或集體向組織、機關、企事業(yè)單位或社會團體表述愿望、提出請求時使用的一種文書。它同一般書信一樣,也是表情達意的工具。下面是小編為大家整理的優(yōu)秀職員年終獎申請書文本,希望能幫助到大家!

優(yōu)秀職員年終獎申請書1

尊敬的領導:

你好!

我自去年11月份從學校畢業(yè)就來到了勝天公司,這是我人生的第一份工作,也為我今后的人生打下了基礎,才剛走出校門的我,對社會、人生還沒有一個準確的定位。沒有充足的社會經驗,更沒有塑鋼方面的專業(yè)知識。是勝天人讓我不斷的成長,在這段共同成長的歲月里,我和公司的同事們建立了友誼,對勝天公司產生了感情,我喜歡公司的企業(yè)文化、工作氣氛和公司的所有并肩作戰(zhàn)的伙伴們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多,我感謝他們,也感謝公司的領導對我的栽培和幫助。

我自入職公司以來,始終以認真飽滿的熱情投入工作中,一直認認真真力求把工作做得盡善盡美,為公司的發(fā)展做了應盡的責任,我相信,只要付出,就會有收獲。因此我向您提出加薪請求,希望領導適當給我加薪。也希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我在今后有一個努力的方向和目標。在提升自己的同時將工作做是我更好,向更高的目標邁進。

此致

敬禮!

申請人:xuexila

__年__月__日

優(yōu)秀職員年終獎申請書2

尊敬的公司領導:

從__年10月成立“國家高新技術企業(yè)”項目組開始,到__年10月公司被批準為“國家高新技術企業(yè)”,整整一年間,項目部全體員工在__總的領導下,團結一致,吃苦耐勞,不畏困難,不斷改進、完善和優(yōu)化申報資料,最終取得了預期的成果。期間,項目組成員先后解決了專利資料整編、專利申報和取得、rd項目選擇和評估、rd和ps項目資料編寫、技術要點總結、財務數據搜集改編與整理、專項審計、電子數據編制和上報、紙質報告資料整合和編著、答辯等一系列共15個問題,為公司贏得了榮譽。

考慮到項目組成員在完成自己的日常工作的同時,利用工作間隙、休息時間和節(jié)假日,額外完成了公司臨時交付的任務,為進一步提高項目組員工的工作熱情,特向公司申請給予相應獎勵!

項目組成員共15人,申請獎金___元。

望公司領導審核批準為感!

此致

敬禮!

申請人:xuexila

__年__月__日

優(yōu)秀職員年終獎申請書3

集團公司領導:

一年一度的'傳統佳節(jié)“春節(jié)”即將來臨,在這里我代表公司的全體員工預祝領導新春愉快,合家歡樂。

__年在全體員工們的一致努力下完成工業(yè)產值930萬元。完成銷售收入484.30萬元,比__年同期增長28.5%。完成利潤30.06萬元,其中9-12月份完成銷售額241.73萬元。完成利潤33.025萬元,是我公司有史以來完成各項指標最好的一年。

目前我公司的情況是在冊人數45人,到12月底累計實發(fā)工資429654.05元,全員人均實發(fā)工資才700多元/月,而到12月底公司預留工資總額累計達195580.95元??梢钥闯鲇杏谖夜绢A留工資的總額較大,從而造成員工收入普遍較低。

根據今年生產經營和提高員工積極性的實際出發(fā),經我公司內部議報請集團公司領導從預留工資總額中提85930.81元,作為我公司年終獎總額發(fā)放。對廣大員工在__年中成績的鼓勵。

此致

敬禮!

申請人:xuexila

__年__月__日

優(yōu)秀職員年終獎申請書4

尊敬的領導:

隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的一年里,我對公司的同事們產生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的直接領導,這些您應該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,現在我的基本月薪是____元,每個月要還住房貸款____元,工資也就所剩無幾,經濟方面有了困難,希望領導對我的申請能夠加以重視。

假設公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

也請您放心,假設公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。我現在到公司工作已經滿__年,符合公司___規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定,在實際工作中我完成______,為公司創(chuàng)造經濟價值____元,嚴格遵守公司的_____,沒有出現過違紀現象和行為?,F特提出年終獎金。

此致

敬禮!

申請人:xuexila

__年__月__日

優(yōu)秀職員年終獎申請書5

公司領導:

我是__年_月進入公司的,首先感謝公司領導對我的關心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片。

自加入__以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時,參加各種培訓考試學習,比如_______,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。

所有這些都是與公司領導關心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領導而感到慶幸。

然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的`城市,無論是在經濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,現有的工資水平顯得有些單薄,已經成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。

為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領導提出加薪申請。申請工資及福利向上提升__%。

當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!

此致

敬禮!

申請人:xuexila

__年__月__日

優(yōu)秀職員年終獎申請書6

尊敬的領導:

在過去的一年里,我們銷售部門,勤勤懇懇,工作任勞任怨,不管風吹雨打,依然堅守在自己的崗位上,使得銷售業(yè)績重新公司銷售最高紀錄,在此懇請公司領導發(fā)放年終獎,鼓勵部門員工在新的一年繼續(xù)努力,再創(chuàng)新高。

此致

敬禮!

申請人:xuexila

__年__月__日

優(yōu)秀職員年終獎申請書7

尊敬的領導:

您好!我叫李嘯,現在技術部擔任經理一職,一年的時間飛快流逝,公司的發(fā)展越來越好,我與公司共同進步,這一年中,我擔任技術部經理為公司的業(yè)績做出了很大的貢獻,我不斷給自己充電學習,為了解決工作中遇到的問題,推進公司的穩(wěn)健發(fā)展。在此,我根據公司明文規(guī)定,向公司提出辦法年終獎申請,懇請領導批準。

此致

敬禮!

申請人:xuexila

__年__月__日

優(yōu)秀職員年終獎申請書8

尊敬的公司領導:

在__年中,__公司在公司領導的正確領導和廣大員工的積極努力下,各項指標基本達到公司標準要求,為調動廣大員工的工作積極性,轉變員工的工作心態(tài)和提高員工在生產現場的主觀能動性,現特向領導申請一定的年終獎金獎勵措施,具體建議如下: 獎金作為工資中最直接有效的獎勵措施,與維修人員的工資考核直接掛鉤,因下半年來安技環(huán)??频莫劷鸶鶕a值的轉出而定,對工資總額產生很大的影響。

1、鑄造維修人員獎金按照金型車間、砂型車間的平均獎金進行發(fā)放;機加維修人員按照機加車間的平均獎金進行發(fā)放。

2、安技環(huán)保人員獎金按照公司員工的平均獎金進行發(fā)放。

3、目前,維修有部分員工申請調離一線,部分員工有消極心態(tài),希望通過此項措施,讓想努力而無動力無目標的人員脫穎而出。望公司領導予以批準!

此致

敬禮!

申請人:xuexila

__年__月__日

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