個(gè)人簡(jiǎn)歷工作表格模板
準(zhǔn)備一份優(yōu)秀的工作簡(jiǎn)歷表格是個(gè)人求職者求職中的重要一環(huán)。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家?guī)?lái)的個(gè)人簡(jiǎn)歷工作表格模板,相信對(duì)你會(huì)有幫助的。
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作表格模板展示
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作表格模板(一)
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作表格模板(二)
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作表格模板(三)
個(gè)人簡(jiǎn)歷工作表格模板(四)
制作個(gè)人簡(jiǎn)歷工作表格的小技巧
第一招:標(biāo)題醒目要醒目、要突出重點(diǎn)
陪hr參加招聘會(huì)的時(shí)候,發(fā)現(xiàn)了一個(gè)很嚴(yán)重的問(wèn)題——90%的求職簡(jiǎn)歷,標(biāo)題都是“個(gè)人簡(jiǎn)歷”、“我的簡(jiǎn)歷”。
親,別再用這樣千篇一律的簡(jiǎn)歷標(biāo)題了。這樣的標(biāo)題,會(huì)嚴(yán)重拉低你簡(jiǎn)歷的競(jìng)爭(zhēng)力。好的開始,是成功的一半,簡(jiǎn)歷標(biāo)題的好壞,決定著HR對(duì)你簡(jiǎn)歷的閱讀興趣。
請(qǐng)?jiān)诤?jiǎn)歷標(biāo)題中告訴HR你是誰(shuí)/你有什么特點(diǎn),例:“有三年工作經(jīng)驗(yàn)編輯的個(gè)人簡(jiǎn)歷”/“XX 有2年XX崗位工作經(jīng)驗(yàn)”。
第二招:簡(jiǎn)歷完成度越高越好
有一些公司的網(wǎng)上申請(qǐng)表格是交給專門的公司負(fù)責(zé)的(如徐州英才網(wǎng)售后部門就承擔(dān)幫企業(yè)和求職者匹配工作的任務(wù)),而這些專業(yè)人員篩選簡(jiǎn)歷的第一要素,就是看簡(jiǎn)歷的完成度。
網(wǎng)上申請(qǐng)的表格設(shè)計(jì)得很完善,從個(gè)人信息到教育背景,經(jīng)歷很多方面都覆蓋到了。建議各位在申請(qǐng)的時(shí)候信息要盡可能填得完善,因?yàn)榫W(wǎng)上申請(qǐng)有一個(gè)很重要的檢索步驟是電腦自動(dòng)地按照關(guān)鍵字來(lái)檢索,所以如果你的申請(qǐng)資料上沒(méi)有HR想要的這一類關(guān)鍵字,很有可能你就被篩選掉了。由于不知道HR想要的關(guān)鍵字是什么,因此最好的辦法是盡可能填得完善。
第三招:求職意向要明確
一份簡(jiǎn)歷,最好只突出一個(gè)求職意向,然后圍繞該求職意向盡量寫出相關(guān)的實(shí)習(xí)經(jīng)歷和專業(yè)技能。雖然很多公司的職位選擇都是可以復(fù)選的,但是,風(fēng)馬牛不相及或是過(guò)多的求職意向,會(huì)給HR“病急亂投醫(yī)”的感覺(jué)。
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