如何能制作出一份成功的簡(jiǎn)歷,以增加在簡(jiǎn)歷篩選中的勝算?如何能在不降低成功率的前提下提高簡(jiǎn)歷篩選的效率?以下是學(xué)習(xí)啦小編整理的學(xué)生簡(jiǎn)歷表格,以供大家參考。
姓 名: | |
性 別: |
女 | |
民 族: |
漢族 |
出生年月: |
1987年1月19日 |
政治面貌: |
黨員 |
婚姻狀況: |
已婚 |
身 高: |
160cm |
體 重: |
49kg |
戶 籍: |
貴州 |
現(xiàn)所在地: |
貴州 |
畢業(yè)學(xué)校: |
貴州航天航空工業(yè)大學(xué) |
學(xué) 歷: |
本科 |
專業(yè)名稱: |
經(jīng)濟(jì)管理學(xué) |
畢業(yè)年份: |
2009年 |
求職意向 | |
職位性質(zhì): |
全 職 |
職位類別: |
人力資源、行政/后勤、房地產(chǎn) |
職位名稱: |
主管、經(jīng)理 |
工作地區(qū): |
貴州 |
待遇要求: |
3000-3500元/月 |
到職時(shí)間: |
一周內(nèi) |
技能專長(zhǎng) | |
語(yǔ)言能力: |
普通話 標(biāo)準(zhǔn) |
計(jì)算機(jī)能力: |
精通 |
綜合技能: |
國(guó)家統(tǒng)招大學(xué)本科、經(jīng)濟(jì)管理系畢業(yè).同時(shí)選修人力資源,電子計(jì)算機(jī),對(duì)單位行政后勤管理,各部門單位協(xié)調(diào)有較強(qiáng)的能力,對(duì)物資倉(cāng)庫(kù)以及各類管理流程有一定的熟悉程度,對(duì)工作有很強(qiáng)的挑戰(zhàn)適應(yīng)能力。本人有過(guò)軍旅生涯,有著過(guò)硬的職業(yè)道德和行業(yè)人品。 |
教育培訓(xùn) | |
教育經(jīng)歷: |
時(shí)間 |
所在學(xué)校 |
學(xué)歷 |
2005年9月 - 2009年7月 |
貴州航空航天工業(yè)大學(xué) |
本科 |
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工作經(jīng)歷 | |
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所在公司: |
貴州航天集團(tuán)××××股份有限公司 |
時(shí)間范圍: |
2009年7月 - 2011年12月 |
公司性質(zhì): |
國(guó)有企業(yè) |
所屬行業(yè): |
機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè) |
擔(dān)任職位: |
行政人事勞資科副職 |
工作描述: |
服從分管領(lǐng)導(dǎo)的指揮,認(rèn)真執(zhí)行其工作,向主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé);執(zhí)行公司規(guī)章制度,并履行其工作職責(zé);負(fù)責(zé)制人事制度管理。并提出改進(jìn)工作意見(jiàn)和建議;負(fù)責(zé)內(nèi)部行政工作;負(fù)責(zé)人事考核和人事檔案資料管理; 制定勞動(dòng)人事統(tǒng)計(jì)工作制度 和員工勞動(dòng)紀(jì)律管理工作。負(fù)責(zé)員工招聘人事調(diào)動(dòng)、勞動(dòng)工資、員工培訓(xùn)工作。認(rèn)真做好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù) | 離職原因: |
公司安排,調(diào)往所屬房開(kāi)公司任職 |
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所在公司: |
貴州航天集團(tuán)××房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 |
時(shí)間范圍: |
2011年12月 - 2014年3月 |
公司性質(zhì): |
國(guó)有企業(yè) |
所屬行業(yè): |
機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè) |
擔(dān)任職位: |
公司副經(jīng)理 |
工作描述: |
公司業(yè)務(wù)接洽,審核施工報(bào)告,審核工程部上報(bào)成本預(yù)算,參與處理招投標(biāo)工程,審核工程項(xiàng)目相關(guān)資料存檔文件。對(duì)綜合部工作全面負(fù)責(zé);對(duì)各類綜合性文件材料、印簽使用的審核把關(guān)以及重要文檔的查閱把關(guān)等;組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施;處理好日常行政管理事務(wù),協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的配合協(xié)作關(guān)系。3、負(fù)責(zé)將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營(yíng)業(yè)部門、財(cái)會(huì)、行政及客戶、供應(yīng)商等工作的協(xié)作關(guān)系;7、 對(duì)各營(yíng)業(yè)部的工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,協(xié)調(diào)各營(yíng)業(yè)部的內(nèi)部業(yè)務(wù),制定公司行政管理制定和人事制度。統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開(kāi)發(fā)及戰(zhàn)略管理,完善人力資源培訓(xùn)教育機(jī)制,指導(dǎo)員工職業(yè)生涯規(guī)劃,提升人力資源素質(zhì),控制人力資源使用成本 。 |
離職原因: | |
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其他信息 | |
自我評(píng)價(jià): |
本人性格開(kāi)朗、工作認(rèn)真,細(xì)心負(fù)責(zé),熟練運(yùn)用辦公自動(dòng)化軟件。擁有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力、并具有較強(qiáng)的管理策劃與組織管理協(xié)調(diào)能力。 有多年的工作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)工作中的問(wèn)題,有較強(qiáng)的分析能力,對(duì)企業(yè)行政管理有經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到的見(jiàn)解,寫(xiě)作能力強(qiáng),普通話流利。在任職期間,負(fù)責(zé)對(duì)所屬工程的招標(biāo)采購(gòu)和材料以及各類資料的審核及管理。工作適應(yīng)能力強(qiáng)。 |
發(fā)展方向: |
希望工作崗位: 后勤綜合管理/行政管理 /總務(wù)辦公室 /人事勞資 /經(jīng)營(yíng)管理/業(yè)務(wù)主管/市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理自我評(píng)價(jià)
本人性格開(kāi)朗、工作積極認(rèn)真,細(xì)心負(fù)責(zé),熟練運(yùn)用辦公自動(dòng)化軟件。擁有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力、并具有較強(qiáng)的管理策劃與組織管理協(xié)調(diào)能力。 有多年的工作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)工作中的問(wèn)題,有較強(qiáng)的分析能力,對(duì)企業(yè)行政管理有較為豐富的經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到的見(jiàn)解 |
其他要求: |
工資可以面議,提供工作餐、國(guó)家規(guī)定法定休息日、 工作行業(yè)不限制,環(huán)境須良好。本人已經(jīng)自購(gòu)養(yǎng)老金無(wú)需供職單位購(gòu)買。 |
聯(lián)系方式 | |
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聯(lián)系電話:×××××××××××
電子郵箱:×××@
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學(xué)生簡(jiǎn)歷表格二:
姓 名: |
|
性 別: |
女 |
|
民 族: |
漢族 |
出生年月: |
1990年10月8日 |
政治面貌: |
團(tuán)員 |
婚姻狀況: |
未婚 |
身 高: |
161cm |
體 重: |
46kg |
戶 籍: |
福建廈門 |
現(xiàn)所在地: |
福建廈門同安區(qū) |
畢業(yè)學(xué)校: |
德化陶瓷職業(yè)技術(shù)學(xué)院 |
學(xué) 歷: |
專科 |
專業(yè)名稱: |
外語(yǔ)類 商務(wù)英語(yǔ) |
畢業(yè)年份: |
2013年 |
求職意向 |
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職位性質(zhì): |
全 職 |
職位類別: |
貿(mào)易/外貿(mào)貿(mào)易類
儲(chǔ)備干部/培訓(xùn)生/實(shí)習(xí)生
其他 |
職位名稱: |
外貿(mào)業(yè)務(wù)助理,外貿(mào)業(yè)務(wù)員,單證員,行政人事專員 ; |
工作地區(qū): |
福建-廈門市區(qū),福建-廈門翔安區(qū),福建-廈門同安區(qū),福建-廈門集美區(qū),福建-廈門湖里區(qū),福建-廈門思明區(qū) ; |
待遇要求: |
2000-3000元/月 需要提供住房 |
到職時(shí)間: |
可隨時(shí)到崗 |
技能專長(zhǎng) |
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語(yǔ)言能力: |
英語(yǔ) ; 日語(yǔ) ; 普通話 標(biāo)準(zhǔn) |
電腦水平: |
全國(guó)計(jì)算機(jī)一級(jí),熟悉WORD,EXCEL |
教育培訓(xùn) |
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教育背景: |
時(shí)間 |
所在學(xué)校 |
學(xué)歷 |
2010年9月 - 2013年7月 |
德化陶瓷職業(yè)技術(shù)學(xué)院 |
專科 |
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工作經(jīng)歷 |
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所在公司: |
廈門安發(fā)紙業(yè)有限公司 |
時(shí)間范圍: |
2011年7月 - 2011年9月 |
公司性質(zhì): |
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所屬行業(yè): |
貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口 |
擔(dān)任職位: |
IT-管理-其它職位 |
工作描述: |
主要熟悉一些紙箱制作流程,管理好員工秩序,由于是兼職生,所以工作較簡(jiǎn)單 |
離職原因: |
返校讀書(shū) |
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所在公司: |
佳事達(dá)超市 |
時(shí)間范圍: |
2010年7月 - 2010年9月 |
公司性質(zhì): |
其他 |
所屬行業(yè): |
批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店) |
擔(dān)任職位: |
IT-管理 |
工作描述: |
主要是整理下貨柜,懂得一些流程,同時(shí)也讓我懂得人際關(guān)系,由于是兼職生,所以較簡(jiǎn)單 |
離職原因: |
返校讀書(shū) |
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所在公司: |
華萊士 |
時(shí)間范圍: |
2011年3月 - 2011年5月 |
公司性質(zhì): |
其他 |
所屬行業(yè): |
其他 |
擔(dān)任職位: |
兼職 |
工作描述: |
主要是處理前臺(tái)的一些事情 |
離職原因: |
回校 |
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所在公司: |
尚品宅配 |
時(shí)間范圍: |
2012年12月 - 2012年12月 |
公司性質(zhì): |
國(guó)有企業(yè) |
所屬行業(yè): |
紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品、皮具) |
擔(dān)任職位: |
導(dǎo)購(gòu)員 |
工作描述: |
經(jīng)過(guò)多次導(dǎo)購(gòu)員培訓(xùn),我懂得很多,同時(shí)也懂得了一些處理人際關(guān)系的方法,怎么帶客戶。。。 |
離職原因: |
回校 |
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其他信息 |
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自我評(píng)價(jià): |
本人積極上進(jìn),活潑開(kāi)朗,刻苦勤奮,工作責(zé)任心強(qiáng),適應(yīng)能力強(qiáng),人際關(guān)系好,有較強(qiáng)的自學(xué)能力;在校期間擔(dān)任勞動(dòng)委員,排球社社長(zhǎng),具有較好的組織和團(tuán)結(jié)協(xié)作能力,學(xué)習(xí)上,認(rèn)真勤奮,曾多次獲得獎(jiǎng)學(xué)金。另在移動(dòng)、安發(fā)紙業(yè)有限公司、尚品宅配等公司做過(guò)兼職。 |
聯(lián)系方式 |
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聯(lián)系電話:×××××××××××
電子郵箱:×××@
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學(xué)生簡(jiǎn)歷表格三:
姓名: |
|
國(guó)籍: |
中國(guó) |
無(wú)照片
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目前所在地: |
廣州 |
民族: |
漢族 |
戶口所在地: |
揭陽(yáng) |
身材: |
172 cm 60kg |
婚姻狀況: |
未婚 |
年齡: |
31 歲 |
培訓(xùn)認(rèn)證: |
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誠(chéng)信徽章: |
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人才類型: |
普通求職 |
應(yīng)聘職位: |
行政/人事類:行政主管 計(jì)算機(jī)類 計(jì)算機(jī) 工業(yè)/工廠類 采購(gòu)主管 |
工作年限: |
6 |
職稱: |
無(wú)職稱 |
求職類型: |
全職 |
可到職- |
隨時(shí) |
月薪要求: |
2000--3500 |
希望工作地區(qū): |
廣州 |
個(gè)人工作經(jīng)歷: |
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畢業(yè)院校: |
中山大學(xué)自學(xué)考試輔導(dǎo)學(xué)院 |
最高學(xué)歷: |
大專 |
畢業(yè)- |
2001-06-01 |
所學(xué)專業(yè)一: |
行政管理與計(jì)算機(jī) |
所學(xué)專業(yè)二: |
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受教育培訓(xùn)經(jīng)歷: |
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外語(yǔ): |
英語(yǔ) 較差 |
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國(guó)語(yǔ)水平: |
優(yōu)秀 |
粵語(yǔ)水平: |
優(yōu)秀 |
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個(gè)人自述:
本人性格溫和,親和力及責(zé)任心強(qiáng),處事干練,具良好的管理意識(shí)及管理能力,有企業(yè)不同部門管理的實(shí)操經(jīng)驗(yàn),組織、溝通協(xié)調(diào)能力及公文寫(xiě)作能力較強(qiáng),能迅速適應(yīng)不同工作環(huán)境,承受較大工作壓力,有從工作中不斷學(xué)習(xí)提高的意識(shí),具較強(qiáng)的領(lǐng)悟力及可塑性,希望能成為貴公司的一員,定以我的努力、能力、經(jīng)驗(yàn)為貴公司服務(wù),求得與公司的共同發(fā)展。 |
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