最低工資標(biāo)準(zhǔn)的構(gòu)成是什么
最低工資標(biāo)準(zhǔn)的構(gòu)成是什么（分享）
最低工作標(biāo)準(zhǔn)有助于提高勞動者的購買力和消費能力，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和市場活力。下面是小編為大家整理的關(guān)于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的構(gòu)成是什么，如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!
最低工資標(biāo)準(zhǔn)的構(gòu)成是什么
最低工資，是指勞動者在法定工作時間提供了正常勞動的前提下，其所在用人單位必須按法定最低標(biāo)準(zhǔn)支付的勞動報酬。它不包括加班加點工資，中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼，以及國家法律法規(guī)、政策規(guī)定的勞動者保險、福利待遇和企業(yè)通過貼補(bǔ)伙食、住房等支付給勞動者的非貨幣性收入等。
全國31省市最低工資標(biāo)準(zhǔn)公布
月最低工資標(biāo)準(zhǔn)上海最高小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)北京最高
最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)的形式。月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動者，小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動者。
在月最低工資標(biāo)準(zhǔn)方面，上海月最低工資標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到2590元，這一水平位居全國第一。其次是深圳，月最低工資標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到2360元。北京排第三，月最低工資標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到2320元。廣東排第四，達(dá)到了2300元。
從小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)來看，北京小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)為25.3元，為全國最高。
最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用的人群
最低工資適用于我國境內(nèi)的所有與用人單位建立勞動關(guān)系的勞動者。即所有用人單位支付給勞動者的工資都不得低于該最低工資的標(biāo)準(zhǔn)，否則是違法的，勞動者可以通過申請調(diào)解、仲裁等方式維權(quán)。
法律依據(jù)
《最低工資規(guī)定》第二條
本規(guī)定適用于在中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶（以下統(tǒng)稱用人單位）和與之形成勞動關(guān)系的勞動者。
國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體和與之建立勞動合同關(guān)系的勞動者，依照本規(guī)定執(zhí)行。
《最低工資規(guī)定》第三條
本規(guī)定所稱最低工資標(biāo)準(zhǔn)，是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動報酬。
本規(guī)定所稱正常勞動，是指勞動者按依法簽訂的勞動合同約定，在法定工作時間或勞動合同約定的工作時間內(nèi)從事的勞動。勞動者依法享受帶薪年休假、探親假、婚喪假、生育（產(chǎn)）假、節(jié)育手術(shù)假等國家規(guī)定的假期間，以及法定工作時間內(nèi)依法參加社會活動期間，視為提供了正常勞動。