職場的解釋

　　社會中的政治和經(jīng)濟密不可分，在職場中職場政治和個人能力同樣密不可分，職場的精英們個個有能力，懂政治，這一點官場最為尤甚。個人能力表現(xiàn)為時間掌控能力、知識水平、現(xiàn)場問題解決能力，職場政治能力表現(xiàn)為判斷自身所處環(huán)境的能力。

　　成為領(lǐng)導(dǎo)心腹是職場提拔升遷的最佳捷徑

　　任何一個人想縱橫職場，快速的得到提拔和升遷，唯一的職場捷徑就是成為老板(上司)的親信。

　　如何成為老板(上司)的親信

　　1、多向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作。

　　要在領(lǐng)導(dǎo)面前有透明度，多匯報工作，才能讓領(lǐng)導(dǎo)多了解自己。很多人看到領(lǐng)導(dǎo)都有恐懼感，覺得能不找他們就不找他們，這個態(tài)度絕對是錯誤的。任何領(lǐng)導(dǎo)都不會用自己不熟悉的人。如何讓領(lǐng)導(dǎo)熟悉自己，只有通過多匯報工作，把自己的情況都匯報過去，不要怕這是領(lǐng)導(dǎo)，這恰恰是讓領(lǐng)導(dǎo)有權(quán)威感，有控制力的行為。當然匯報工作要控制時間，講重點，請求指示。多匯報工作這是成為領(lǐng)導(dǎo)心腹或是親信的基本素質(zhì)。

　　2、對領(lǐng)導(dǎo)指示無折扣執(zhí)行。

　　領(lǐng)導(dǎo)有任何的指示，都要積極地執(zhí)行，有條件迅速執(zhí)行，沒條件創(chuàng)造條件執(zhí)行。不談條件，不打折扣，不減質(zhì)量。用自己的行動去證明領(lǐng)導(dǎo)的正確，歸納自己的典型，和成功經(jīng)驗。任何老板欣賞的下屬都必須具備這個素質(zhì)。深刻領(lǐng)悟指示，堅決執(zhí)行指示，領(lǐng)導(dǎo)對這樣的手下，才能放手使用，才能放心使用。

　　3、時刻維護領(lǐng)導(dǎo)尊嚴。

　　無論領(lǐng)導(dǎo)對錯，你都應(yīng)該站在領(lǐng)導(dǎo)這一邊，領(lǐng)導(dǎo)面前你沒有資格判斷是非，你要表現(xiàn)出自己的態(tài)度，一個時時刻刻都要維護領(lǐng)導(dǎo)威信，尊嚴，位置的態(tài)度。領(lǐng)導(dǎo)喜歡的保持同步，領(lǐng)導(dǎo)不喜歡的想辦法打擊。你維護了領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)才會維護你。才能把你當成心腹，予以提拔。

　　所以，我們通過行為，態(tài)度，能力角度去把自己交給領(lǐng)導(dǎo)，這樣才能真的成為親信，才能很快的讓領(lǐng)導(dǎo)使用的順心順手，才能快速的在職場升遷提拔。

　　如何處理好職場上的人際關(guān)系

　　1. 長相不令人討厭，如果長得不好，就讓自己有才氣;如果才氣也沒有，那就總是微笑。

　　2. 氣質(zhì)是關(guān)鍵。如果時尚學(xué)不好，寧愿純樸。

　　3. 與人握手時，可多握一會兒。真誠是寶。

　　4. 不必什么都用"我"做主語。

　　5. 不要向朋友借錢。

　　6. 不要"逼"客人看你的家庭相冊。

　　7. 與人打"的"時，請搶先坐在司機旁。

　　8. 堅持在背后說別人好話，別擔(dān)心這好話傳不到當事人耳朵里。

　　9. 有人在你面前說某人壞話時，你只微笑。

　　10. 自己開小車，不要特地停下來和一個騎自行車的同事打招呼。人家會以為你在炫耀。

　　11. 同事生病時，去探望他。很自然地坐在他病床上，回家再認真洗手。

　　12. 不要把過去的事全讓人知道。

　　13. 尊敬不喜歡你的人。

　　14. 對事不對人;或?qū)κ聼o情，對人要有情;或做人第一，做事其次。

　　15. 自我批評總能讓人相信，自我表揚則不然。

　　16. 沒有什么東西比圍觀者們更能提高你的保齡球的成績了，所以，平常不要吝惜你的喝彩聲。

　　17. 不要把別人的好，視為理所當然。要知道感恩。

　　18. 榕樹上的"八哥"在講，只講不聽，結(jié)果亂成一團。學(xué)會聆聽。

　　19. 尊重傳達室里的師傅及搞衛(wèi)生的阿姨。

　　20. 說話的時候記得常用"我們"開頭。

　　21. 為每一位上臺唱歌的人鼓掌。

　　22. 有時要明知故問:你的鉆戒很貴吧!有時，即使想問也不能問，比如:你多大了?23.話多必失，人多的場合少說話。

　　23. 把未出口的"不"改成:"這需要時間"、"我盡力"、"我不確定"、"當我決定后，會給你打電話"……