關(guān)于廉潔從業(yè)學(xué)習(xí)心得體會(huì)
關(guān)于廉潔從業(yè)學(xué)習(xí)心得體會(huì)
廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控管理是管理學(xué)在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的具體運(yùn)用!那么，要如何去加強(qiáng)這一觀念呢?下面學(xué)習(xí)啦小編整理了廉潔從業(yè)學(xué)習(xí)心得體會(huì)以供大家閱讀。
廉潔從業(yè)學(xué)習(xí)心得體會(huì)(一)
一、學(xué)習(xí)讓我加深了對(duì)“紀(jì)律”的認(rèn)識(shí)
“紀(jì)律處分條例”具體條款，就像一面鏡子，清楚明了的規(guī)定了哪些事能做，哪些事不能做，對(duì)黨規(guī)、黨紀(jì)有了清晰的認(rèn)識(shí)，讓自己保持清醒，說到具體行動(dòng)上來，就是不能做的一定不做，要管住自己的手和嘴，不該拿的不要拿，不該吃的不要吃，拿了富不起來，吃了胖不起來，但一旦白吃白拿出了問題，那就意味著身敗名裂，這個(gè)代價(jià)太過于沉重。
二、端正態(tài)度，對(duì)自己的“一畝三分地”負(fù)責(zé)
通過向案例學(xué)習(xí)，吸取教訓(xùn)，自我警示，更能珍惜當(dāng)下，更能珍惜現(xiàn)有工作。在崗一天，用珍惜之心、心存感激之心，積極主動(dòng)、全力以赴做好自己“一畝三分地”內(nèi)的所有工作。身為基層管理人員，在大的經(jīng)濟(jì)環(huán)境不好、就業(yè)環(huán)境不好的背景下，更要懂得珍惜，珍惜自己的崗位，珍惜這個(gè)每月還能正常發(fā)工資給你的企業(yè)，無論面對(duì)什么困難、問題，只能是滿腔熱情、積極主動(dòng)投入工作中，雷厲風(fēng)行、周到細(xì)致的執(zhí)行公司、礦山?jīng)Q策部署、職能部門工作安排，常思自己之過，常找自己之短，常補(bǔ)自己之缺，多問自己是否盡心盡力了?而不是說三道四，牢騷滿腹，消極無為，更不能心生邪念把自己手頭的一點(diǎn)點(diǎn)資源當(dāng)資本，動(dòng)歪腦筋，走歪路，觸碰底線。
三、帶頭垂范，行動(dòng)體現(xiàn)，落實(shí)“一崗雙責(zé)”
作為一名車間負(fù)責(zé)人，如果自己做不到，如何去要求別人?如果自己都不正，如何要求別人正?有什么底氣去管別人、去監(jiān)督別人?在履行好本職工作職責(zé)的同時(shí)，還必須做好廉潔從業(yè)工作，做就要拿出行動(dòng)來，從自己帶頭學(xué)習(xí)、熟悉并照廉潔從業(yè)各項(xiàng)規(guī)定、各項(xiàng)規(guī)章制度去做，用行動(dòng)去影響車間員工，形成正確導(dǎo)向，做到心存敬畏;同時(shí)按“一崗雙責(zé)”要求，緊繃廉潔風(fēng)險(xiǎn)這根弦，按車間梳理出來的檢查表，堅(jiān)持例行檢查與隨機(jī)抽查不間斷，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)崗位做好日常監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，落實(shí)抓早抓小，防患于未然，既是履行廉潔從業(yè)職責(zé)，也是對(duì)身處風(fēng)險(xiǎn)崗位員工最大的愛護(hù)。用這些具體行動(dòng)來落實(shí)守紀(jì)律、守規(guī)矩、守底線，落實(shí)“一崗雙責(zé)”。
四、對(duì)修身的感悟。
通過學(xué)習(xí)充分認(rèn)識(shí)到，樹立正確的人生觀這個(gè)總開關(guān)對(duì)個(gè)人而言是何等重要，人活著是要講精神的，追求什么，摒棄什么，自己要會(huì)權(quán)衡，要會(huì)取舍;結(jié)合案例警示，提醒自己人的欲望是沒有止境的，在生活方面、物質(zhì)條件方面要懂得知足，不要把報(bào)酬、金錢看得太重。人活著一味追求金錢、一味追求物質(zhì)享受，活得其實(shí)也是很低層次的，更會(huì)因?yàn)榉较蚱俗詺俺獭５硪环矫?，面?duì)工作要以精益求精、做到極致的精神永不知足，對(duì)自己的目前的學(xué)識(shí)、技能要看不上眼永不知足，總開關(guān)就把控好了，時(shí)間、精力、心思花在什么地方自然明確，在追求自身精神財(cái)富的過程中自然就能做到淡薄名利，心胸豁達(dá)，不會(huì)走偏方向。
廉潔從業(yè)學(xué)習(xí)心得體會(huì)(二)
一、樹立正確的“人生觀、世界觀、價(jià)值觀”
在有些人眼中，招標(biāo)、過程管控、款項(xiàng)支付等這些業(yè)務(wù)可能是“香餑餑”，這是不正確的“人生觀、世界觀、價(jià)值觀”的錯(cuò)誤導(dǎo)向所致。“人生觀、世界觀、價(jià)值觀”猶如指南針引領(lǐng)航船的方向，人生觀若出了問題，人生的方向就會(huì)出現(xiàn)偏差，前進(jìn)的道路就會(huì)出現(xiàn)錯(cuò)誤，對(duì)個(gè)人而言就會(huì)南轅北轍，就會(huì)起私欲，想法設(shè)法滿足自己的私利，這樣就會(huì)導(dǎo)致企業(yè)蒙受損失。因此，我認(rèn)為作為一名基層一線的黨員干部，我們首先應(yīng)該樹立正確的“人生觀、世界觀、價(jià)值觀”，把企業(yè)的發(fā)展、責(zé)任做為工作的重心，端正好從業(yè)道德思想，道德廉恥觀念，嚴(yán)守職業(yè)道德底線，在人生上要淡泊名利，在工作上向上對(duì)得起企業(yè)向下對(duì)得起員工，盡心盡力為企業(yè)發(fā)展干好本職工作。
二、不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，提升自身業(yè)務(wù)水平，廉潔從業(yè)
企業(yè)在管理過程中，為提高工作效率及廉潔從業(yè)，制定了相應(yīng)的規(guī)章制度及業(yè)務(wù)流程。但時(shí)常由于自己的對(duì)規(guī)章制度不掌握，對(duì)業(yè)務(wù)流程不熟練，隨心所欲干工作，稀里糊涂的就違反了國(guó)家的法律法規(guī)、企業(yè)的規(guī)章制度，違反了廉潔從業(yè)規(guī)定。因此我們工作過程就需要不斷學(xué)習(xí)相關(guān)的國(guó)家法律法規(guī)、企業(yè)的規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程，提升自己的業(yè)務(wù)知識(shí)水平，懂得怎樣開展好工作，為廉潔從業(yè)奠定基礎(chǔ)。
三、敢于擔(dān)當(dāng)、敢于務(wù)實(shí)
在工作過程中有些同志經(jīng)常以廉潔從業(yè)為借口，停滯開展相關(guān)工作，我認(rèn)為這是“慵、懶、散”。作為企業(yè)的一名基層一線黨員干部，要在廉潔從業(yè)準(zhǔn)則的要求范圍內(nèi)，在企業(yè)的規(guī)章制度管理下，要敢于擔(dān)當(dāng)，敢于務(wù)實(shí)。說老實(shí)話、辦老實(shí)事、做實(shí)在人，既是處事為人的立身之本，也是從業(yè)的基本準(zhǔn)則。一個(gè)人的能力有大小、職位有高低，但只要是踏下心來做事、實(shí)打?qū)嵉刈鋈耍湍芨沙雒?，取得組織的信任，得到群眾的贊譽(yù)。要繼續(xù)堅(jiān)持“干”字當(dāng)頭、“實(shí)”字為先，遇到困難不縮手，干不成功不罷手，以實(shí)干求實(shí)績(jī)，以實(shí)干求發(fā)展?？茖W(xué)的決策再加上實(shí)干的行動(dòng)，我們的企業(yè)才能更好地發(fā)展!
廉潔從業(yè)學(xué)習(xí)心得體會(huì)(三)
當(dāng)前社會(huì)發(fā)展速度越來越快，我國(guó)正處于全面深化改革關(guān)鍵時(shí)期，在快速發(fā)展的今天中，社會(huì)風(fēng)氣偏浮躁，糖衣炮彈般的利益誘惑也越來越多。作為黨員干部和國(guó)企基層領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)如何增強(qiáng)抵御種類紛繁的誘惑的能力，是基層廉潔從業(yè)的基本要求。
10月20日，公司紀(jì)檢監(jiān)察部蒞臨華中經(jīng)理部開展“廉潔從業(yè)交底”活動(dòng)，經(jīng)理部全員參與了交底會(huì)議。通過“廉潔從業(yè)交底會(huì)”活動(dòng)，我充分認(rèn)識(shí)到在廉潔從業(yè)過程中“廉潔學(xué)習(xí)”與“廉潔實(shí)踐”的關(guān)系，同時(shí)也看到了開展黨風(fēng)廉政教育是構(gòu)筑廉潔從業(yè)的“護(hù)身符”。作為基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)，在廉潔教育、實(shí)踐中，必須從廉潔文化建設(shè)的各個(gè)方面統(tǒng)籌兼顧，科學(xué)安排，全面推進(jìn)，不能厚此薄彼、顧此失彼”，也不能重學(xué)習(xí)、輕實(shí)踐，必須抓實(shí)抓細(xì)“兩學(xué)一做”重在“學(xué)中做，做中學(xué)”。在今后華中經(jīng)理部的廉潔活動(dòng)中應(yīng)認(rèn)真履行以下幾點(diǎn)內(nèi)容：
首先，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高思想境界和自身素養(yǎng)。一方面是要加強(qiáng)政治理論和法律法規(guī)、廉潔知識(shí)的學(xué)習(xí)，我認(rèn)為，一個(gè)人如果平時(shí)不學(xué)習(xí)，放松了自我教育，久而久之就會(huì)忘記自己的職責(zé)?；鶎与m然平常工作繁忙、瑣碎，但不能總是強(qiáng)調(diào)日常工作繁忙，或者認(rèn)為上班時(shí)間日常事務(wù)多，沒時(shí)間也靜不下心來學(xué)習(xí)，如果經(jīng)常不學(xué)習(xí)就會(huì)慢慢放松警惕，從而可能成為走向犯罪道路的第一步。所以政治理論學(xué)習(xí)只能加強(qiáng)不能放松，這樣才能在思想上筑好防腐的第一道防線。另一方面是加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)要聯(lián)系自己的工作實(shí)際，把學(xué)習(xí)同解決實(shí)際問題緊密結(jié)合起來，加速知識(shí)更新。
第二，端正職業(yè)道德思想，增強(qiáng)道德觀念。要倍加珍惜，在對(duì)待名利上，要有滿足感，在事業(yè)的發(fā)展上要有危機(jī)感，在工作的本領(lǐng)上要有恐慌感。要把好權(quán)力觀，如果認(rèn)為自己手中的權(quán)力是上級(jí)恩賜的，是自己“千辛萬苦”掙來的，把權(quán)力當(dāng)作謀取私利的工具，放縱私欲，迷失方向，就必然受到嚴(yán)厲制裁。要端正好從業(yè)道德思想，嚴(yán)守職業(yè)道德底線，盡心盡力為企業(yè)的發(fā)展干好本職工作。
第三，正確對(duì)待黨組織和職工群眾的監(jiān)督。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，無論能力多強(qiáng)、功勞多大、職位多高，都必須擺正自己的位置，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。要把監(jiān)督作為一種信任，一種幫助，一種愛護(hù)，一種凈化。把黨組織和群眾的監(jiān)督作為一種警戒，要勇于接受群眾的監(jiān)督，并時(shí)刻對(duì)照黨組織和群眾監(jiān)督這面鏡子，經(jīng)常想一想，照一照，檢查一下自己有什么缺點(diǎn)和不足，及時(shí)加以糾正和改進(jìn)。在很多時(shí)候，人是很難察覺自身缺點(diǎn)和不足的，因此，還應(yīng)有點(diǎn)主動(dòng)“引火燒身”的精神，多向黨組織交心，多與同志談心，聽取批評(píng)意見，以便更好地認(rèn)識(shí)自我，求得進(jìn)步。
第四，培養(yǎng)敬業(yè)精神。建設(shè)起“剛?cè)嵯酀?jì)，嚴(yán)愛相融”的管理制度。人性中的一些弱點(diǎn)決定了人必須有相應(yīng)的制度來約束。制度的力量在于規(guī)范性、可預(yù)見性和強(qiáng)制性，引導(dǎo)、制約人們的行為，使其按照法律、制度事先設(shè)定的標(biāo)準(zhǔn)和要求行為或不行為。要切實(shí)加大執(zhí)行監(jiān)查體系建設(shè)，華中經(jīng)理部?jī)?nèi)部各級(jí)黨組織，要充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察組織的組織協(xié)調(diào)作用，加強(qiáng)宏觀指導(dǎo)，整合監(jiān)督力量，形成監(jiān)督合力，為培養(yǎng)華中經(jīng)理部員工的敬業(yè)精神提供制度和監(jiān)督的保證。
第五，通過觀看警示教育片和參觀警示教育基地，開展員工廉潔從業(yè)和黨風(fēng)廉政教育，開展“講規(guī)矩、有紀(jì)律”，“講道德、有品行”，“講奉獻(xiàn)、有作為”等一系列的活動(dòng)。使華中經(jīng)理部整體形成廉潔氛圍、廉潔意識(shí)。共產(chǎn)黨員在工作、生活中一定要樹立認(rèn)識(shí)自己、提高自己、完善自己，不為名利所累、不為物欲所惑、不為人情所擾，堂堂正正做人、老老實(shí)實(shí)做事，既要干事、又要干凈，既要干成事，又要干實(shí)事的黨性修養(yǎng)。
最后，規(guī)范廉潔從業(yè)行為。廉潔作為一種行為標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)則，是廉潔意識(shí)的外在表現(xiàn)。為規(guī)范黨員干部廉潔從業(yè)行為，黨和國(guó)家相繼頒布實(shí)施了《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》等黨紀(jì)條規(guī)。集團(tuán)公司先后制定《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定》、反腐倡廉“十條禁令”等制度規(guī)定。我礦圍繞黨員干部廉潔自律，健全完善了收入申報(bào)、禮品登記、重大事項(xiàng)報(bào)告、黨員干部失職失誤勤業(yè)誡勉談話等管理制度，并在實(shí)際工作中得到有效貫徹落實(shí)。但是，隨著企業(yè)改革發(fā)展的不斷深入，黨員干部受各種思想觀念影響的渠道增多、程度明顯加深。如果黨員干部的意志不堅(jiān)定、思想防線不牢靠，就容易受到腐朽落后思想的侵蝕和腐敗病毒的感染，甚至走上違紀(jì)違法的道路，嚴(yán)重影響礦井和諧發(fā)展的良好局面。為此，黨員干部一定要常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，筑牢拒腐防變的思想道德防線，做到廉潔誠(chéng)信做人、按章規(guī)范辦事，以認(rèn)識(shí)的高境界、作風(fēng)的新轉(zhuǎn)變、工作的新成效，為礦井各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展?fàn)I造“廉潔高效、共謀發(fā)展”的良好環(huán)境。
廉潔從業(yè)是一項(xiàng)龐大工程，既涉及管理學(xué)知識(shí)，又涉及社會(huì)學(xué)知識(shí)，還涉及心理學(xué)知識(shí)，古往今來，無論是理論體系的研討，還是工作的實(shí)務(wù)，都十分豐富。公司總部的廉潔從業(yè)交底起到了引路、指向的作用。但更多需要的是以此為契機(jī)，抓住學(xué)習(xí)重點(diǎn)，領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，把握好各種規(guī)定、準(zhǔn)則的相互關(guān)系及知識(shí)的內(nèi)在聯(lián)系，注重理解、靈活運(yùn)用、善于總結(jié)，努力實(shí)現(xiàn)學(xué)以致用。
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