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大專(zhuān)士官休假新規(guī)定

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  隨著暑假臨近,學(xué)生放暑假,但是士官也要休假。那到底他們的休假制度是怎么樣的呢?下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的關(guān)于:大專(zhuān)士官休假新規(guī)定。歡迎閱讀!

  大專(zhuān)士官休假新規(guī)定

  《規(guī)定》適度放寬了手機(jī)網(wǎng)絡(luò)使用的限制,明確“在符合保密要求的前提下,軍隊(duì)人員在課外活動(dòng)時(shí)間、休息日、節(jié)假日等個(gè)人支配的時(shí)間,可以使用手機(jī)(含智能手機(jī)),可以通過(guò)個(gè)人移動(dòng)終端或者軍營(yíng)網(wǎng)吧使用互聯(lián)網(wǎng)。

  經(jīng)中央軍委批準(zhǔn)四總部頒發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范基層工作指導(dǎo)和管理秩序若干規(guī)定》經(jīng)中央軍委批準(zhǔn),四總部日前頒發(fā)《規(guī)定》,要求全軍和武警部隊(duì)進(jìn)一步規(guī)范基層工作指導(dǎo)和管理秩序。

  對(duì)基層建設(shè)高度關(guān)注,強(qiáng)調(diào)要采取硬性措施解決“五多”問(wèn)題,減少部隊(duì)忙亂,增強(qiáng)基層內(nèi)生動(dòng)力和工作主動(dòng)性。軍委和四總部領(lǐng)導(dǎo)對(duì)規(guī)范抓建基層秩序作出指示批示,提出明確要求。《規(guī)定》起草組認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹重要指示,以《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》和其他有關(guān)法規(guī)制度為依據(jù),總結(jié)吸納部隊(duì)有益做法,對(duì)進(jìn)一步規(guī)范基層工作指導(dǎo)和管理秩序作了深入研究論證。《規(guī)定》形成初稿后,2次征求四總部機(jī)關(guān)和部隊(duì)意見(jiàn),先后4易其稿,確保了針對(duì)性、創(chuàng)新性與科學(xué)性的有機(jī)統(tǒng)一。

  《規(guī)定》共12條,緊緊抓住基層反映最強(qiáng)烈、最期盼解決的問(wèn)題,從加強(qiáng)工作統(tǒng)籌、減少會(huì)議文電、精減大項(xiàng)活動(dòng)、嚴(yán)控檢查評(píng)比、落實(shí)休假探親等方面,提出科學(xué)合理、具體實(shí)在的對(duì)策措施。比如,要求旅團(tuán)級(jí)單位落實(shí)“三會(huì)一條線(xiàn)”制度,防止任務(wù)多頭下達(dá)、造成基層忙亂;減少基層干部參會(huì),保證每周工作日基層干部無(wú)會(huì)日不少于3個(gè);防止文電干擾基層,各級(jí)機(jī)關(guān)不得向基層索要文字材料;在同一個(gè)旅團(tuán)級(jí)單位組織的試點(diǎn)先行、觀(guān)摩交流、集訓(xùn)培訓(xùn)等活動(dòng),每年不超過(guò)1項(xiàng);到同一個(gè)旅團(tuán)級(jí)單位的工作組,1個(gè)月內(nèi)不超過(guò)2個(gè);壓減基層登記統(tǒng)計(jì),由“八本六簿三表一冊(cè)”減為“七本五簿三表一冊(cè)”;無(wú)特殊情況,基層每周工作日不少于2個(gè)晚上的課外活動(dòng)時(shí)間由官兵個(gè)人支配;配偶未隨軍又確在駐地長(zhǎng)期工作生活的士官,可以同符合離隊(duì)住宿條件的其他士官一樣,在休息日、節(jié)假日按照統(tǒng)一安排輪流回家住宿;未婚下士與父母不在一地生活的,任期內(nèi)每年享受一次探望父母假,每次假期20日,等等。

  《規(guī)定》明確,各級(jí)要加強(qiáng)對(duì)執(zhí)行《規(guī)定》的督導(dǎo)檢查,師旅團(tuán)級(jí)單位每季度進(jìn)行一次講評(píng),軍級(jí)以上單位每半年進(jìn)行一次抽查分析,對(duì)違反規(guī)定的予以通報(bào)批評(píng)并追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  努力為基層抓工作搞建設(shè)創(chuàng)造有利條件

  ——總參軍務(wù)部、總政組織部領(lǐng)導(dǎo)就貫徹落實(shí)

  《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范基層工作指導(dǎo)和管理秩序若干規(guī)定》答記者問(wèn)

  經(jīng)中央軍委批準(zhǔn),四總部日前頒發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范基層工作指導(dǎo)和管理秩序若干規(guī)定》。為幫助部隊(duì)理解掌握《規(guī)定》精神,認(rèn)真抓好貫徹落實(shí),記者就官兵普遍關(guān)心的一些問(wèn)題,采訪(fǎng)了總參軍務(wù)部、總政組織部領(lǐng)導(dǎo)。

  出臺(tái)《規(guī)定》對(duì)于增強(qiáng)基層內(nèi)生動(dòng)力具有重要意義

  問(wèn):請(qǐng)談?wù)勚贫ǔ雠_(tái)《規(guī)定》的重要性和必要性。

  答:近年來(lái),全軍部隊(duì)認(rèn)真貫徹和軍委決策指示,在強(qiáng)軍目標(biāo)引領(lǐng)下持續(xù)抓基層打基礎(chǔ),基層建設(shè)呈現(xiàn)全面發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)。但從部隊(duì)情況看,“五多”這個(gè)頑癥痼疾仍未有效解決,一些部隊(duì)帶兵管兵理念方式陳舊,有的政策規(guī)定相對(duì)滯后,亟待從政策制度層面研究解決。強(qiáng)調(diào)要按照法治要求轉(zhuǎn)變治軍方式,依法籌劃和指導(dǎo)基層建設(shè),要求采取硬性措施解決“五多”問(wèn)題,減少部隊(duì)忙亂,增強(qiáng)基層內(nèi)生動(dòng)力和工作主動(dòng)性。軍委和總部領(lǐng)導(dǎo)對(duì)研究解決基層矛盾問(wèn)題多次作出指示批示,提出明確要求。制定《規(guī)定》,是推動(dòng)重要指示在基層落地見(jiàn)效的實(shí)際舉措,是深入推進(jìn)依法治軍、加強(qiáng)部隊(duì)科學(xué)管理的內(nèi)在要求,是從政策制度層面解決基層矛盾問(wèn)題的現(xiàn)實(shí)需要。

  問(wèn):請(qǐng)談?wù)勂鸩荨兑?guī)定》的過(guò)程和把握的原則。

  答:起草組在赴部隊(duì)廣泛調(diào)研、聽(tīng)取官兵意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,以《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》和其他有關(guān)法規(guī)制度為依據(jù),對(duì)進(jìn)一步規(guī)范基層工作指導(dǎo)和管理秩序作了深入研究論證,《規(guī)定》形成初稿后,2次征求四總部機(jī)關(guān)和部隊(duì)意見(jiàn),先后數(shù)易其稿。起草過(guò)程中注重把握了三點(diǎn):一是突出針對(duì)性。緊緊抓住基層反映最強(qiáng)烈、最期盼解決的問(wèn)題,如工作任務(wù)多頭下達(dá)、會(huì)議文電數(shù)量過(guò)多、休假探親難以落實(shí)等,研究提出對(duì)策辦法。二是注重操作性。緊貼基層實(shí)際,力求提出切實(shí)可行、實(shí)在管用的具體措施,便于各級(jí)執(zhí)行與監(jiān)督。三是體現(xiàn)創(chuàng)新性。注重發(fā)揚(yáng)改革創(chuàng)新精神,緊跟時(shí)代發(fā)展,積極吸納部隊(duì)創(chuàng)造的有益做法,調(diào)整完善相關(guān)政策規(guī)定,使基層管理更趨科學(xué)規(guī)范。

  《規(guī)定》立起了糾治“五多”的硬規(guī)矩

  問(wèn):請(qǐng)介紹制定工作統(tǒng)籌“三會(huì)一條線(xiàn)”制度的考慮。

  答:加強(qiáng)基層工作統(tǒng)籌,是解決“五多”、克服基層忙亂現(xiàn)象的關(guān)鍵環(huán)節(jié)?!兑?guī)定》明確旅團(tuán)級(jí)單位要落實(shí)“三會(huì)一條線(xiàn)”制度:黨委會(huì)統(tǒng)好大項(xiàng)工作、首長(zhǎng)辦公會(huì)統(tǒng)好月工作、交班會(huì)統(tǒng)好周工作,臨時(shí)性通知統(tǒng)一報(bào)值班首長(zhǎng)簽批。這是對(duì)克服“五多”問(wèn)題、維護(hù)基層正規(guī)秩序成功經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),是《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)指導(dǎo)服務(wù)基層“四個(gè)統(tǒng)一”“五個(gè)堅(jiān)持”要求的具體體現(xiàn)。旅團(tuán)處在抓基層一線(xiàn)指揮部的層級(jí),擔(dān)負(fù)著承上啟下、面對(duì)面指導(dǎo)的重要職責(zé),“上面千條線(xiàn)”關(guān)鍵要靠旅團(tuán)“這根針”來(lái)穿。強(qiáng)調(diào)旅團(tuán)級(jí)單位落實(shí)“三會(huì)一條線(xiàn)”制度,有利于發(fā)揮其關(guān)閘分流作用,防止任務(wù)多頭下達(dá)、造成基層忙亂。

  問(wèn):《規(guī)定》對(duì)控制會(huì)議文電、大項(xiàng)活動(dòng)、工作組、檢查評(píng)比等方面提出的措施剛性很強(qiáng),這基于什么考慮?

  答:強(qiáng)化剛性約束,是《規(guī)定》的鮮明特點(diǎn)。召開(kāi)會(huì)議、下發(fā)文電、開(kāi)展活動(dòng)、派工作組、搞檢查評(píng)比等是領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)實(shí)施有效指導(dǎo)的必要方式,但一旦過(guò)度則必然事與愿違。“五多”問(wèn)題由來(lái)已久,之所以久治不愈,一個(gè)重要原因就是原則要求多,剛性措施少。《規(guī)定》篇幅雖然僅有1200多字,但條條都是“干貨”,直奔新、老“五多”問(wèn)題對(duì)癥下藥。如規(guī)定到同一個(gè)旅團(tuán)的工作組1個(gè)月內(nèi)不超過(guò)2個(gè);在同一個(gè)旅團(tuán)級(jí)單位組織的大項(xiàng)活動(dòng)每年不超過(guò)1項(xiàng);每周工作日基層干部無(wú)會(huì)日不少于3個(gè);每周工作日不少于2個(gè)晚上由個(gè)人支配;從基層派遣公差勤務(wù),正課時(shí)間和休息日節(jié)假日必須經(jīng)本級(jí)主官批準(zhǔn),課外活動(dòng)時(shí)間必須經(jīng)本級(jí)值班首長(zhǎng)批準(zhǔn),等等。這些措施都看得見(jiàn)、摸得著、好操作,必將產(chǎn)生明顯的實(shí)踐效應(yīng)。

  問(wèn):請(qǐng)談?wù)勥M(jìn)一步壓減基層登記統(tǒng)計(jì)的具體考慮。

  答:基層單位各種登記統(tǒng)計(jì),是反映各項(xiàng)工作和建設(shè)情況的基本載體,是機(jī)關(guān)實(shí)施工作指導(dǎo)、基層促進(jìn)工作落實(shí)的重要手段。當(dāng)前,基層登記統(tǒng)計(jì)總體狀況是好的,但也存在一些值得關(guān)注的問(wèn)題。有的部門(mén)為凸顯分管業(yè)務(wù)隨意要求基層增加登記統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目,有的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)工作組下部隊(duì)檢查一味看登記、查統(tǒng)計(jì),有的基層單位為展示成績(jī)自行搞一些不必要的本、表、冊(cè),這些在一定程度上給基層造成忙亂?!兑?guī)定》強(qiáng)調(diào)壓減基層登記統(tǒng)計(jì),明確要求將2011年四總部文件規(guī)定的“八本六簿三表一冊(cè)”整合為“七本五簿三表一冊(cè)”。這既是一個(gè)具體舉措,也釋放了嚴(yán)格控制“本本”、為基層減負(fù)的明確信號(hào)。

  《規(guī)定》推出了部隊(duì)科學(xué)管理的新措施

  問(wèn):對(duì)休息日和節(jié)假日連隊(duì)外出人員比例有什么新規(guī)定?

  答:現(xiàn)行《內(nèi)務(wù)條令》對(duì)休息日和節(jié)假日連隊(duì)外出人員的比例作了具體規(guī)定。部隊(duì)普遍反映,隨著形勢(shì)發(fā)展變化,相關(guān)比例顯得偏低。在認(rèn)真測(cè)算的基礎(chǔ)上,《規(guī)定》將不同類(lèi)型部隊(duì)基層單位休息日和節(jié)假日外出人員比例,分別提高了5%。這樣規(guī)定,既不影響戰(zhàn)備工作法規(guī)明確的人員在位率,又有利于官兵處理個(gè)人事務(wù)和調(diào)節(jié)身心。

  問(wèn):對(duì)士官離隊(duì)住宿有什么新規(guī)定?

  答:“配偶隨軍或符合有關(guān)規(guī)定在駐地找對(duì)象結(jié)婚的,在休息日和節(jié)假日可以按照統(tǒng)一安排輪流回家住宿”,這是現(xiàn)行《內(nèi)務(wù)條令》規(guī)定已婚士官可離隊(duì)住宿的情形之一。當(dāng)前,不符合隨軍條件的士官配偶來(lái)駐地長(zhǎng)期工作生活的現(xiàn)象越來(lái)越普遍,由于缺乏政策依據(jù),有的部隊(duì)一味禁堵,不同程度影響到士官家庭生活與穩(wěn)定。《規(guī)定》適當(dāng)放寬士官離隊(duì)住宿的條件,將這類(lèi)士官也納入到可按統(tǒng)一安排輪流回家住宿的范圍,這對(duì)于激勵(lì)廣大士官扎根軍營(yíng)、建功立業(yè)具有積極意義。

  問(wèn):對(duì)士官休假探親有什么新規(guī)定?

  答:現(xiàn)行《現(xiàn)役士兵服役條例》規(guī)定:“未婚士官與父母不在一地生活的,下士任期內(nèi)享受兩次探望父母假,每次假期20日。”現(xiàn)在,多數(shù)下士為獨(dú)生子女,可以說(shuō)每年探望一次父母、與家庭團(tuán)聚是“兩頭期盼”的事,同時(shí)公共交通日益發(fā)達(dá),官兵休假出行條件便利。鑒此,《規(guī)定》將此類(lèi)下士3年任期內(nèi)2次探望父母假調(diào)整為每年1次。這樣調(diào)整,讓士官多一些休假探親機(jī)會(huì),更加體現(xiàn)了人文關(guān)懷,符合士官和家庭的共同意愿,有利于處理個(gè)人和家庭的實(shí)際問(wèn)題,促進(jìn)士官安心服役、履職盡責(zé)。

  問(wèn):對(duì)手機(jī)網(wǎng)絡(luò)使用有什么新規(guī)定?

  答:當(dāng)今社會(huì),信息技術(shù)日新月異,使用手機(jī)網(wǎng)絡(luò)已成為人們的基本生活方式。軍隊(duì)具有特殊性,官兵使用手機(jī)網(wǎng)絡(luò)不可能像社會(huì)公眾那樣隨意,作出一定限制很有必要,但也不能簡(jiǎn)單封堵。綜合考慮部隊(duì)特點(diǎn)、保密安全和官兵需求等因素,《規(guī)定》適度放寬了手機(jī)網(wǎng)絡(luò)使用的限制,明確“在符合保密要求的前提下,軍隊(duì)人員在課外活動(dòng)時(shí)間、休息日、節(jié)假日等個(gè)人支配的時(shí)間,可以使用手機(jī)(含智能手機(jī)),可以通過(guò)個(gè)人移動(dòng)終端或者軍營(yíng)網(wǎng)吧使用互聯(lián)網(wǎng)。具體辦法由師旅級(jí)單位結(jié)合實(shí)際制定。”需要說(shuō)明的是,“符合保密要求”是硬杠杠,凡不符合保密要求的時(shí)間、地點(diǎn)和場(chǎng)合,絕不能使用手機(jī)網(wǎng)絡(luò),這一點(diǎn)不能有絲毫含糊。師旅級(jí)單位制定具體辦法,必須以軍委、總部有關(guān)政策法規(guī)為依據(jù),切不可放任自流、無(wú)度無(wú)序。

  扎實(shí)推動(dòng)《規(guī)定》在基層落地見(jiàn)效

  問(wèn):怎樣理解《規(guī)定》就抓好貫徹落實(shí)提出的措施要求?

  答:制度的生命力在于執(zhí)行,只有見(jiàn)諸于行動(dòng)才能彰顯實(shí)效?!兑?guī)定》提出:“各級(jí)要加強(qiáng)對(duì)執(zhí)行以上規(guī)定的督導(dǎo)檢查,師旅團(tuán)級(jí)單位每季度進(jìn)行一次講評(píng),軍級(jí)以上單位每半年進(jìn)行一次抽查分析,對(duì)違反規(guī)定的予以通報(bào)批評(píng)并追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。”這些要求,建立了一個(gè)嚴(yán)格的檢查督導(dǎo)機(jī)制,清晰明確了貫徹落實(shí)《規(guī)定》的責(zé)任主體、督查辦法、問(wèn)責(zé)措施。團(tuán)以上領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)結(jié)合部隊(duì)階段性工作講評(píng)、半年和年度工作總結(jié),以及領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)大項(xiàng)教育活動(dòng),嚴(yán)肅認(rèn)真地對(duì)貫徹落實(shí)《規(guī)定》情況進(jìn)行檢查反思,及時(shí)整改存在的問(wèn)題,促進(jìn)《規(guī)定》不折不扣落實(shí)到位。

  問(wèn):各級(jí)在貫徹落實(shí)《規(guī)定》上應(yīng)著重把握哪些問(wèn)題?

  答:制定出臺(tái)《規(guī)定》,是認(rèn)真貫徹重要指示、改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)作風(fēng)、推動(dòng)基層建設(shè)發(fā)展的重要舉措。抓好貫徹落實(shí),各級(jí)應(yīng)當(dāng)注重把握好以下幾點(diǎn):一是認(rèn)真搞好思想教育。各級(jí)黨委、機(jī)關(guān)要認(rèn)真組織學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)出臺(tái)《規(guī)定》的重要意義,熟悉掌握《規(guī)定》的具體要求,切實(shí)增強(qiáng)貫徹落實(shí)的自覺(jué)性。旅團(tuán)級(jí)單位要教育引導(dǎo)基層官兵了解掌握《規(guī)定》精神和內(nèi)容,深刻感悟和軍委抓作風(fēng)建設(shè)的堅(jiān)定決心,感悟?qū)鶎咏ㄔO(shè)的高度重視和對(duì)基層官兵的關(guān)心關(guān)懷,進(jìn)一步增強(qiáng)投身強(qiáng)軍興軍偉大事業(yè)、立足本職崗位建功立業(yè)的內(nèi)在動(dòng)力。二是嚴(yán)格依法抓建基層。注重以執(zhí)行《規(guī)定》為推動(dòng),深入抓好《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》貫徹落實(shí),切實(shí)把依法治軍作為基層建設(shè)的基本方式確立起來(lái),規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)工作指導(dǎo)和基層建設(shè)秩序,在厲行法治中促進(jìn)基層建設(shè)全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。三是以上率下改進(jìn)作風(fēng)。無(wú)論糾治“五多”還是改進(jìn)部隊(duì)管理方式,關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)要結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育整頓,進(jìn)一步端正工作指導(dǎo)思想和政績(jī)觀(guān),強(qiáng)化“士兵至上,基層第一”觀(guān)念,認(rèn)真整改服務(wù)基層不到位的問(wèn)題,通過(guò)一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)確?!兑?guī)定》落到實(shí)處,推動(dòng)強(qiáng)軍目標(biāo)在基層落地生根。

  探親休假路費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

  最新的探親休假路費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)在2012年經(jīng)過(guò)了調(diào)整,是以我軍現(xiàn)行的探親待遇制度為依據(jù),對(duì)交通費(fèi)、中轉(zhuǎn)住宿費(fèi)和途中伙食補(bǔ)助費(fèi)等發(fā)放辦法進(jìn)行了調(diào)整。

  人員范圍:包括符合探親條件的干部、士官、供給制學(xué)員和來(lái)隊(duì)家屬。

  調(diào)整內(nèi)容:

  一是調(diào)整計(jì)發(fā)辦法。

  交通費(fèi),采取以探親里程和全軍統(tǒng)一的綜合運(yùn)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)的計(jì)發(fā)辦法,不再與官兵具體乘坐車(chē)次、席位相掛鉤。

  中轉(zhuǎn)住宿費(fèi),明確對(duì)受交通條件限制、途中必須中轉(zhuǎn)住宿的人員,采取按規(guī)定的天數(shù)和標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)的辦法;

  途中伙食補(bǔ)助費(fèi),對(duì)駐邊防和西藏地區(qū)部隊(duì)干部、士官,從部隊(duì)駐地到火車(chē)站或飛機(jī)場(chǎng)途中,以及供給制學(xué)員探親途中,采取按實(shí)際在途天數(shù)和標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)的辦法。

  二是統(tǒng)一計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)。

  依據(jù)近年來(lái)國(guó)家鐵路公路的運(yùn)輸價(jià)格、官兵實(shí)際探親路費(fèi)開(kāi)支水平等情況,我們對(duì)官兵和來(lái)隊(duì)家屬探親路費(fèi)定額進(jìn)行了反復(fù)測(cè)算,制定了探親路費(fèi)的計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)。

  交通費(fèi),探親里程200公里以?xún)?nèi)的,不區(qū)分人員類(lèi)別,每百公里50元;超過(guò)200公里的部分,干部、士官、邊海防部隊(duì)來(lái)隊(duì)家屬每百公里25元,供給制學(xué)員、非邊海防部隊(duì)來(lái)隊(duì)家屬每百公里18元。

  中轉(zhuǎn)住宿費(fèi),干部每人每天150元,其他人員每人每天100元。

  途中伙食補(bǔ)助費(fèi),每人每天50元。符合乘坐飛機(jī)探親的人員,其乘坐飛機(jī)的區(qū)段,仍實(shí)行按實(shí)計(jì)發(fā)的辦法。

  三是規(guī)范管理辦法。

  這次調(diào)整,統(tǒng)一了發(fā)放程序,明確基層財(cái)務(wù)部門(mén),要按照審核探親條件、核定探親里程、計(jì)算探親路費(fèi)、公示有關(guān)信息、處理反饋意見(jiàn)、按時(shí)發(fā)放費(fèi)用六個(gè)步驟組織實(shí)施,確保探親路費(fèi)發(fā)放的公正性;

  統(tǒng)一了發(fā)放手段,規(guī)定探親路費(fèi)要使用全軍統(tǒng)一的管理系統(tǒng)計(jì)發(fā),以提高發(fā)放工作的質(zhì)量和效率;統(tǒng)一了發(fā)放時(shí)間,為避免人員調(diào)動(dòng)重發(fā)或漏發(fā),官兵探親路費(fèi)的發(fā)放時(shí)間統(tǒng)一規(guī)定為每年3月份,來(lái)隊(duì)家屬的探親路費(fèi),如地方不能報(bào)銷(xiāo)的,憑有關(guān)證明由部隊(duì)按季度集中發(fā)放。

  新的發(fā)放辦法,主要有以下四個(gè)特點(diǎn):

  一是著眼制度創(chuàng)新。這次調(diào)整,將探親路費(fèi)保障與具體乘坐的車(chē)次、席位、票價(jià)脫鉤,以探親里程和綜合運(yùn)價(jià)為依據(jù)計(jì)發(fā)交通費(fèi)用,比較好地適應(yīng)了國(guó)家交通運(yùn)輸工具多元化、價(jià)格市場(chǎng)化的形勢(shì),保障模式更加科學(xué)合理。

  二是水平有所提高。實(shí)行新的辦法后,全軍各類(lèi)人員探親路費(fèi)保障水平將有所提高,干部、士官平均增長(zhǎng)10%左右,來(lái)隊(duì)家屬平均增長(zhǎng)20%左右,探親里程較遠(yuǎn)的官兵增幅更大一些,軍委總部為支持這項(xiàng)制度調(diào)整,專(zhuān)項(xiàng)安排經(jīng)費(fèi)數(shù)億元。

  三是體現(xiàn)政策傾斜。新辦法對(duì)邊海防部隊(duì)的探親路費(fèi)保障給予了傾斜,規(guī)定邊海防官兵來(lái)隊(duì)家屬交通費(fèi)按干部士官標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā),子女按家屬探親路費(fèi)的一半計(jì)發(fā)。

  四是手續(xù)更為簡(jiǎn)便。這次調(diào)整,改變了過(guò)去逐人逐車(chē)次審核報(bào)銷(xiāo)的辦法,有利于比較快捷地實(shí)施保障,減少了財(cái)務(wù)人員的工作量。

  軍官探親相關(guān)規(guī)定

  探親路費(fèi)是軍隊(duì)和地方通用的費(fèi)用名稱(chēng)。一般是指國(guó)家機(jī)關(guān)、企業(yè)務(wù)業(yè)單位職工在國(guó)家規(guī)定的探親假期內(nèi),由國(guó)家按標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo)的探親往返車(chē)船費(fèi)和必要的住宿費(fèi)。軍事系統(tǒng)的探親路費(fèi),是指軍官、文職干部、士官、義務(wù)兵、學(xué)員、職工在中央軍委和四總部規(guī)定的探親假期內(nèi),由軍隊(duì)按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放的車(chē)船費(fèi)和必要的住宿費(fèi)。按國(guó)家和軍隊(duì)的規(guī)定,探親人員一般不得報(bào)銷(xiāo)乘坐飛機(jī)的費(fèi)用,但是對(duì)駐西藏、新疆部隊(duì)的干部、戰(zhàn)士、家屬探親的交通費(fèi),有特殊的規(guī)定;在指定的航線(xiàn)和城市之間乘坐飛機(jī)的,可以報(bào)銷(xiāo)飛機(jī)票價(jià)的全部或50%。根據(jù)總后勤部頒發(fā)的現(xiàn)行財(cái)務(wù)制度規(guī)定,探親路費(fèi)由各級(jí)后勤財(cái)務(wù)部門(mén)分管,全部實(shí)行實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)的管理辦法探親路費(fèi)是-項(xiàng)福利性開(kāi)支,它涉及到每一個(gè)干部、戰(zhàn)士和職工的切身利益,做好這項(xiàng)工作是個(gè)經(jīng)常性和政策性較強(qiáng)的工作。

  軍隊(duì)干部探親路費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定

  中隊(duì)干部探親路費(fèi)報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定按已婚干部和未婚干部?jī)煞N類(lèi)型情況區(qū)分。

  (1)已婚干部探親路費(fèi)報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定是:

 ?、俑刹繍?ài)人未隨軍的,每可探親一次,往返車(chē)船費(fèi)由部隊(duì)報(bào)銷(xiāo);其愛(ài)人每年也可來(lái)隊(duì)一次,往返車(chē)船費(fèi)如地方不能報(bào)銷(xiāo)的、憑地方單位證明可由部隊(duì)報(bào)銷(xiāo)。

 ?、诜蚱拊谝坏厣畹母刹刻酵改福?年1次,往返車(chē)船費(fèi)由部隊(duì)報(bào)銷(xiāo)。

 ?、鄹刹颗c父母、愛(ài)人分別以住三地、干部可每年探望愛(ài)人1次海4年探望父母1次往返車(chē)船費(fèi)由部隊(duì)報(bào)銷(xiāo);干部父母有一方與干部或愛(ài)人居住一地的,干部不再享受公費(fèi)探望父母待遇。

 ?、芊蚱拊谝坏厣畹母刹空{(diào)動(dòng)工作,因愛(ài)人不能隨遷的,干部調(diào)動(dòng)的當(dāng)年只準(zhǔn)夫妻一方亨受公費(fèi)探親的待遇。

  (2)未婚干部探親路費(fèi)報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定是:

 ?、傥椿楦刹刻酵改?,每年一次,往返車(chē)船費(fèi)由部隊(duì)報(bào)銷(xiāo)。

 ?、谖椿楦刹坷锰酵敢缘奶接H假一并回家結(jié)婚的往返車(chē)船的準(zhǔn)予報(bào)銷(xiāo),但當(dāng)年不再報(bào)銷(xiāo)探望愛(ài)人的車(chē)船費(fèi),其愛(ài)人當(dāng)年來(lái)隊(duì)探望的車(chē)船費(fèi)如地力不能報(bào)銷(xiāo),可由部隊(duì)?wèi){地方證明報(bào)銷(xiāo)1次。

  ③未婚妻(夫)來(lái)隊(duì)結(jié)婚的,其車(chē)船費(fèi)如地方不能報(bào)銷(xiāo)的,憑地方單位證明、可由部隊(duì)報(bào)銷(xiāo),但當(dāng)年不得報(bào)銷(xiāo)來(lái)隊(duì)探望的車(chē)船費(fèi)。干部本人當(dāng)年回家探望愛(ài)人往返于船費(fèi)可由部隊(duì)報(bào)銷(xiāo)1次。

  軍隊(duì)干部探親路費(fèi)報(bào)銷(xiāo)范圍規(guī)定

  (1)干部探親可以報(bào)銷(xiāo)長(zhǎng)途公共汽車(chē)費(fèi)、火車(chē)硬席坐位費(fèi)(包括加快票空調(diào)軟坐可躺式車(chē)票)、輪船三等艙船票費(fèi)。從晚8時(shí)至次日7時(shí)之間,在車(chē)上過(guò)僅6小時(shí)以上的,準(zhǔn)予報(bào)銷(xiāo)火車(chē)硬席臥鋪費(fèi),坐車(chē)船席位低于規(guī)定等級(jí)的,可發(fā)給一定比例和數(shù)額的補(bǔ)助費(fèi)往返途中每中轉(zhuǎn)1次,可憑據(jù)報(bào)銷(xiāo)1晚普通房間床位住宿費(fèi)。

  (2)離職休養(yǎng)干部一次件探親(此次探親是干部離休后除仍享受正常探親待遇外的一次性照顧)只能報(bào)銷(xiāo)去一個(gè)地點(diǎn)的直線(xiàn)往返路費(fèi)。團(tuán)職和行政15級(jí)以下干部,按現(xiàn)行干部探親規(guī)定報(bào)銷(xiāo)車(chē)船費(fèi)。師職、行政14級(jí)以上和紅軍時(shí)期干部、本人坐飛機(jī)的,不報(bào)銷(xiāo)飛機(jī)票。可報(bào)銷(xiāo)火車(chē)軟席(不含包房)、輪船二等艙位費(fèi),不發(fā)改席位補(bǔ)助費(fèi)。長(zhǎng)途公共汽車(chē)費(fèi)和城市交通費(fèi)(不包括出租車(chē)費(fèi))及途中轉(zhuǎn)車(chē)(船)住宿費(fèi),按現(xiàn)行干部探親規(guī)定報(bào)銷(xiāo)。

  軍隊(duì)干部探親路費(fèi)的領(lǐng)報(bào)辦法

  總后財(cái)務(wù)部規(guī)定從1988年1月1日起,凡符合享受探親待遇規(guī)定的人員和家屬來(lái)隊(duì),所開(kāi)支的探親路費(fèi),一律實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)。

  (1)對(duì)享受每年公費(fèi)探親1次的人員在領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)探親時(shí),憑《探親路費(fèi)領(lǐng)報(bào)證》一次計(jì)發(fā)給本人、包干使用。當(dāng)中未探親者年終憑證將探親路費(fèi)發(fā)給個(gè)人。

  (2)對(duì)享受每4年探望1次父母的干部,當(dāng)年不探親者每年終憑隊(duì)將探東路費(fèi)的1/4發(fā)給中人.路費(fèi)金額以當(dāng)年發(fā)放路費(fèi)時(shí)本人所在單至父母住地的里程計(jì)算。異地調(diào)動(dòng)工作者,往年已發(fā)的那部分路費(fèi),多不退少不補(bǔ)。在院校中學(xué)習(xí)的干部學(xué)員在部隊(duì)符合每4年享受1次公費(fèi)探親待遇的,其探親路費(fèi)由原部隊(duì)計(jì)發(fā)。

  (3)對(duì)干部與父母、愛(ài)人分居三地者,如某一年內(nèi)既符合探望愛(ài)人又符合探望父母時(shí),其探親路費(fèi),順路的按最遠(yuǎn)探親地點(diǎn)計(jì)發(fā),不順路的,按前兩條規(guī)定分別的計(jì)發(fā)。

  (4)對(duì)離休干部另外增家的一次性探親待遇,其探親路費(fèi)在探親時(shí),憑證一次計(jì)發(fā)給本人包干使用;暫不探親的,不計(jì)發(fā)路費(fèi)。

  (5)由部隊(duì)入院校學(xué)習(xí)或由院校畢業(yè)分配到部隊(duì)工作的學(xué)員,當(dāng)年在部隊(duì)或院校已領(lǐng)報(bào)過(guò)探親路費(fèi)的,院?;虿筷?duì)當(dāng)年不再發(fā)給(報(bào)銷(xiāo))探親路費(fèi),也不再補(bǔ)退路費(fèi)差額。財(cái)務(wù)部門(mén)在發(fā)放探親路費(fèi)時(shí),要按制度規(guī)定的報(bào)銷(xiāo)范圍、標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)乘交通工具和合理的路線(xiàn)、里程、準(zhǔn)確地進(jìn)行計(jì)算。其中,對(duì)符合坐火車(chē)硬席臥鋪條件的人員按火車(chē)硬席或輪船二等艙位計(jì)發(fā)(均不發(fā)包房);對(duì)既通火車(chē)又通輪船或長(zhǎng)途車(chē)的路段,按票價(jià)最低的一種車(chē)、船票價(jià)計(jì)發(fā);對(duì)沒(méi)有直達(dá)車(chē)船的路段,途中必須中轉(zhuǎn)住宿的,每中轉(zhuǎn)一次發(fā)給一定數(shù)額的住宿費(fèi)。

  軍隊(duì)已婚干部探親假期規(guī)定和要求

  軍隊(duì)已婚干部探親假規(guī)定:

  (1)干部與愛(ài)人分居兩地,又不能利用公休假日?qǐng)F(tuán)聚的:干部去探望愛(ài)人,每年由公家報(bào)銷(xiāo)一次往返車(chē)船費(fèi)。愛(ài)人來(lái)隊(duì)探望干部的每年可以來(lái)隊(duì)一次,往返中船費(fèi)如地方不能報(bào)銷(xiāo)可由軍隊(duì)報(bào)銷(xiāo)。夫婦都是軍隊(duì)人員,雙方每年享受探親待遇一次,車(chē)船費(fèi)分別由所在單位報(bào)銷(xiāo)。干部探親假期為30天,其中旅、團(tuán)以下部隊(duì)干部和其他直接帶兵的分隊(duì)干部為40天(不包含途中時(shí)間,下同)。符合隨軍條件的干部探親假為40天。

  (2)干部與愛(ài)人、父母分別居住三地,又不能利用公休假日?qǐng)F(tuán)聚的,干部每年探望愛(ài)人一次,車(chē)船費(fèi)由公家報(bào)銷(xiāo);干部每4年探望父母親一次的,車(chē)船費(fèi)由公家報(bào)銷(xiāo)。

  (3)夫婦在一地生活的,干部每4年探望父母一次,車(chē)船費(fèi)由公家報(bào)銷(xiāo)。

  (4)夫妻在一起生活的干部調(diào)動(dòng)工作,其愛(ài)人不能隨遷的,干部調(diào)動(dòng)的當(dāng)年只許夫妻一方享受探親待遇。在一年內(nèi)既符合探望愛(ài)人又符合探型父母的,原則上一次給假(45天),往返車(chē)船費(fèi)順路的按最遠(yuǎn)點(diǎn)報(bào)銷(xiāo);不順路的分別報(bào)銷(xiāo)。干部的父母有一方與愛(ài)人居住在一地的干部不再享受探望父母的待遇。

  (5)4年一次探親假為20大,并·般應(yīng)存第4年安排。如家中遇有特殊情況,經(jīng)組織批準(zhǔn),在這4年中的任何-年都可以探望但下次探望的時(shí)間從第5年算起,不得依次提前。

  軍隊(duì)未婚干部探親假期規(guī)定

  軍隊(duì)未婚干部探親假期規(guī)定:

  (1)探望父母的,每年由公家報(bào)銷(xiāo)一次往返車(chē)船費(fèi),假期為20天(旅、團(tuán)以下部隊(duì)干部和其他直接帶兵的分隊(duì)干部為30天),若2年給假1次,假期為45天。

  (2)利用探望父母的假期一并回家結(jié)婚的,當(dāng)年只報(bào)回家結(jié)婚的往返中船費(fèi),不再報(bào)銷(xiāo)探親的中船費(fèi)。假期為30天,其愛(ài)人當(dāng)年來(lái)隊(duì)探望的車(chē)船費(fèi),如地方不能報(bào)銷(xiāo)的可由部隊(duì)報(bào)銷(xiāo)1次。

  (3)干部的未婚妻(夫)來(lái)部隊(duì)結(jié)婚的,其車(chē)船費(fèi)如地方不能報(bào)銷(xiāo)的,由部隊(duì)報(bào)銷(xiāo)。但當(dāng)年不再報(bào)銷(xiāo)來(lái)隊(duì)探親的車(chē)船費(fèi)。

  駐藏部隊(duì)干部、志愿兵休假探親規(guī)定

  駐藏部隊(duì)干部、士官休假探親有以下規(guī)定:

  (1)夫妻分居兩地的,每年報(bào)銷(xiāo)一次探望配偶的往返路費(fèi),列“探親路費(fèi)”科目報(bào)銷(xiāo)。

  (2)未婚干部、士官每年報(bào)銷(xiāo)一次探望父母的往返路費(fèi),列“探親路費(fèi)”科目報(bào)銷(xiāo)。

  (3)夫妻均在西藏工作的部隊(duì)干部每4年報(bào)銷(xiāo)一次探望父母的往返路費(fèi),列“探親路費(fèi)”科目報(bào)銷(xiāo)。每年可安排到成都、蘭州、兩個(gè)休假,可報(bào)銷(xiāo)一次(含同行的配偶及1名15周歲以下子女)拉薩至成都的往返飛機(jī)票或拉薩至蘭州、西寧的地面往返交通費(fèi)。列“差旅費(fèi)”科目報(bào)銷(xiāo)。

  (4)假期有關(guān)規(guī)定:以服現(xiàn)役(含參加革命下作)時(shí)間確定假期.不滿(mǎn)20年的為60天;滿(mǎn)20年的為70天;滿(mǎn)25年的為80天,駐海拔4500米(含)以上地區(qū)的再增加20天。

  (5)因工作需要或本人自愿當(dāng)年不探親的,其探親路費(fèi)發(fā)放辦法,按全軍統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。

  財(cái)務(wù)部門(mén)計(jì)算和發(fā)放探親路費(fèi)

  財(cái)務(wù)部門(mén)在發(fā)放探親路費(fèi)時(shí),要按制度規(guī)定的報(bào)銷(xiāo)范圍、標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)乘交通工具和合理的路線(xiàn)、里程,準(zhǔn)確地計(jì)算發(fā)放,其中對(duì)符合乘火車(chē)硬臥鋪條件的人員,按火車(chē)硬臥中鋪票價(jià)計(jì)發(fā);對(duì)既通火車(chē)又通輪船或長(zhǎng)途公共汽車(chē)的路段,按票價(jià)最低的一種車(chē)、船費(fèi)汁發(fā)。

  對(duì)家屬臨時(shí)來(lái)隊(duì)居住時(shí)間較長(zhǎng)的干部,探親路費(fèi)發(fā)放規(guī)定

  對(duì)家屬臨時(shí)來(lái)隊(duì)居住時(shí)間較長(zhǎng)的,其探親路費(fèi)不再發(fā)給(時(shí)間的劃分,由各大單位做出規(guī)定)。

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