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換一種思維方式的名言與作文

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換一種思維方式的名言與作文

  逆向思維,是對(duì)司空見慣的似乎已成定論的事物或觀點(diǎn)反過(guò)來(lái)思考的一種思維方式。它具有適應(yīng)性、新穎性、突破性的特點(diǎn)。下面就由學(xué)習(xí)啦小編為大家介紹下?lián)Q一種思維方式的名言,希望可以幫到大家哦。

  換一種思維方式的名言【經(jīng)典篇】

  我們要學(xué)著用不同的方式思考,給那些從一開始就支持我們產(chǎn)品的用戶提供最好的服務(wù),因?yàn)榻?jīng)常有人說(shuō)他們是瘋子,但是他們卻是我們眼中的天才.--史蒂夫·喬布斯

  競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的秘密是創(chuàng)新,這在現(xiàn)在比歷史上的任何時(shí)候都更是如此。

  創(chuàng)造力對(duì)于創(chuàng)新是必要的,公司文化應(yīng)該提倡創(chuàng)造力,然后將其轉(zhuǎn)變成創(chuàng)新,而這種創(chuàng)新將導(dǎo)致競(jìng)爭(zhēng)的成功。 ————美國(guó)《未來(lái)學(xué)家》1995年10月號(hào)文章

  對(duì)于創(chuàng)新來(lái)說(shuō),方法就是新的世界,最重要的不是知識(shí),而是思路。————郎加明《創(chuàng)新的奧秘》

  創(chuàng)新,可以從需求的角度而不是從供給的角度給它下定義為:改變消費(fèi)者從資源中獲得的價(jià)值和滿足?!?mdash;———〖彼得·德魯克〗管理學(xué)權(quán)威

  不創(chuàng)新,就死亡。————〖艾柯卡〗現(xiàn)代美國(guó)著名企業(yè)家

  創(chuàng)新應(yīng)當(dāng)是企業(yè)家的主要特征,企業(yè)家不是投機(jī)商,也不是只知道賺錢、存錢的守財(cái)奴,而應(yīng)該是一個(gè)大膽創(chuàng)新敢于冒險(xiǎn),善于開拓的創(chuàng)造型人才。————〖熊彼特〗奧地利經(jīng)濟(jì)學(xué)家

  日日創(chuàng)新。————日本索尼公司

  在人類日超擁擠的生存空間里,唯一可以使人擺脫擁擠感覺(jué)的,不是別的什么,而是創(chuàng)新之路。

  把嘗試“解決新問(wèn)題“的追求,從人群中的局部人、少數(shù)人,擴(kuò)大到人群中的絕大多數(shù)人,并使之成為日常生活中有機(jī)構(gòu)成的一部分,這種趨勢(shì)在二十世紀(jì)末已初露端倪……————中國(guó)、金馬著《21世紀(jì)羅曼司》

  如若說(shuō),在創(chuàng)新尚屬于人類個(gè)體或群體中的個(gè)別杰出表現(xiàn)時(shí),人們循規(guī)蹈矩的生存姿態(tài)尚可為時(shí)代所容,那么,在創(chuàng)新將成為人類賴以進(jìn)行生存競(jìng)爭(zhēng)的不可或缺的素質(zhì)時(shí),依然采用一種循規(guī)蹈矩的生存姿態(tài),則無(wú)異于一種自我潰敗。 ————中國(guó)、金馬著《21世紀(jì)羅曼司》

  ……以空前未有的熱情,煥發(fā)青春的創(chuàng)新功能,激發(fā)人人獨(dú)特的創(chuàng)新精神,使民族的、國(guó)家的創(chuàng)新智慧來(lái)一個(gè)總發(fā)動(dòng)!使個(gè)體的、群體的創(chuàng)新潛能來(lái)一個(gè)大爆發(fā)!————中國(guó)、金馬著《21世紀(jì)羅曼司》

  最佳的創(chuàng)新定義是“不限大小,不限部門”。

  最有效的創(chuàng)新都簡(jiǎn)單得驚人,其實(shí),一項(xiàng)創(chuàng)意所能得到的最高褒獎(jiǎng)就是別人說(shuō)一句:“這個(gè)一看就懂,我怎么沒(méi)有想到呢?”

  有效的創(chuàng)新開始時(shí)……要做的只是某件具體的事。但是,基于聰明設(shè)想的創(chuàng)新數(shù)量極大,哪怕成功的百分比較小,仍然成為開辟新行業(yè)、提供新職業(yè)、給經(jīng)濟(jì)增添新的活力方面的相當(dāng)巨大的源泉。

  這種創(chuàng)新代表著社會(huì)所需要的東西:首創(chuàng)性、進(jìn)取心和創(chuàng)造精神。————佚名

  美國(guó)哈佛大學(xué)校長(zhǎng)普西曾經(jīng)深刻地指出,一個(gè)人是否具有創(chuàng)新能力,是“一流人才和三流人才之間的分水嶺。”————中國(guó)、朗加明著《創(chuàng)新的奧秘》

  創(chuàng)新——創(chuàng)造新的世界的真正奧秘在于:創(chuàng)新首先是一種由創(chuàng)新者的素質(zhì)和創(chuàng)新者的思路組成的運(yùn)行機(jī)制,它是一個(gè)由創(chuàng)新者的素質(zhì)轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新者的思路、再由創(chuàng)新者的思路轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新者的行為的復(fù)雜過(guò)程。————中國(guó)、朗加明著《創(chuàng)新的奧秘》第5頁(yè)

  在創(chuàng)新活動(dòng)中,只有知識(shí)廣博、信息靈敏、理論功底深厚、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的人,才易于在多學(xué)科、多專業(yè)的結(jié)合創(chuàng)新中和跳躍性的創(chuàng)造性思維中求行較大的突破。 ————中國(guó)、朗加明著《創(chuàng)新的奧秘》

  科學(xué)技術(shù)史表明,過(guò)多的知識(shí)信息有時(shí)反倒會(huì)妨礙和限制創(chuàng)新。————中國(guó)、朗加明著《創(chuàng)新的奧秘》

  創(chuàng)新有時(shí)需要離開常走的大道,潛入森林,你就肯定會(huì)發(fā)現(xiàn)前所未見的東西?!钾悹枴矫绹?guó)科學(xué)家 ————中國(guó)、朗加明著《創(chuàng)新的奧秘》

  將來(lái),先進(jìn)國(guó)家生產(chǎn)的產(chǎn)品價(jià)值只有很少一部分是從藍(lán)領(lǐng)工人的勞動(dòng)及從資本物中得來(lái),而主要是從設(shè)想和創(chuàng)新中得到的。————〖吉福德·平肖第三〗美國(guó)咨詢專家

  創(chuàng)新時(shí)代實(shí)際上是信息時(shí)代的天然的伴隨物。盡管我們掌握了新的信息,但仍然有薄弱環(huán)節(jié),它不是出現(xiàn)在信息的創(chuàng)造上,也不是出現(xiàn)在信息的貯存上,甚至也不在信息的獲取上,而是出現(xiàn)在利用新的信息去做新的事情上。————〖吉福德·平肖第三〗美國(guó)咨詢專家

  作為一個(gè)未來(lái)的總裁,應(yīng)該具有激發(fā)和識(shí)別創(chuàng)新思想的才能。————〖斯威尼〗美國(guó)管理學(xué)家

  為了產(chǎn)生創(chuàng)新思想,你必須具備:(1)必要的知識(shí);(2)不怕失誤、不怕犯錯(cuò)誤的態(tài)度;(3)專心致志和深邃的洞察力。 ————〖斯威尼〗美國(guó)管理學(xué)家

  在識(shí)別創(chuàng)新思想方面最成功的公司總裁,總是善于同有創(chuàng)新意識(shí)的人打交道的,善于傾聽他們的意見,包括聽來(lái)有點(diǎn)古怪的意見。……為了獲取創(chuàng)新思想,作為公司總裁必須樂(lè)于承認(rèn)和接受由創(chuàng)新思想帶來(lái)的種種不愉快。————〖斯威尼〗美國(guó)管理學(xué)家

  有一件事情是十分清楚的:創(chuàng)新思想不是那些專門從事開發(fā)創(chuàng)新思想的人的專有領(lǐng)地。————〖斯威尼〗美國(guó)管理學(xué)家

  創(chuàng)新是企業(yè)家的具體工具,也就是他們借以利用變化作為開創(chuàng)一種新的實(shí)業(yè)和一項(xiàng)新的服務(wù)的機(jī)會(huì)的手段。……企業(yè)家們需要有意識(shí)地去尋找創(chuàng)新的源泉,去尋找表明存在進(jìn)行成功創(chuàng)新機(jī)會(huì)的情況變化擴(kuò)其征兆。他們還需要懂得進(jìn)行成功的創(chuàng)新的原則并加以運(yùn)用。

  ————〖彼得·德魯克〗美國(guó)管理學(xué)權(quán)威

  即使日本人現(xiàn)在也不得不超越模仿、進(jìn)口和采用他人技術(shù)的階段,學(xué)會(huì)由自己來(lái)進(jìn)行真正的技術(shù)創(chuàng)新……————〖彼得·德魯克〗美國(guó)管理學(xué)權(quán)威

  基于聰明的設(shè)想出現(xiàn)的創(chuàng)新數(shù)量極大,哪怕成功的百分比比較小,仍然成為開辟新行業(yè)、提供新職業(yè)、給經(jīng)濟(jì)增添新的活動(dòng)面的相當(dāng)巨大的源泉。 ————〖彼得·德魯克〗美國(guó)管理學(xué)權(quán)威

  然而,喚起消費(fèi)者的需求不是一件容易的事,唯有創(chuàng)新能贏得廣大消費(fèi)者的青睞?!?mdash;———中國(guó)、郭光華著《商品開發(fā)技巧》

  商品開發(fā)離不開創(chuàng)新構(gòu)想,創(chuàng)新構(gòu)想是人類智慧中最美麗的花朵。————中國(guó)、郭光華著《商品開發(fā)技巧》

  市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)全靠自己闖蕩,在求異的同時(shí)就要?jiǎng)?chuàng)新。具體的感覺(jué)是,要把繁華世界看作蠻荒一片,把已經(jīng)光彩奪目的物質(zhì)文明看作還未開墾的處女地,大膽地按照自己的意愿開拓、塑造自己心目中的文明世界。————中國(guó)、顏建中著《第四產(chǎn)業(yè)大崛起》

  創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力。

  有資金而沒(méi)有知識(shí)越拼搏,失敗的可能性越高,有知識(shí)而沒(méi)有資金,小小的會(huì)出都有回報(bào)。 ----------李嘉誠(chéng)

  想像力能帶領(lǐng)我們超越以往范圍的把握和視野。——安東尼·羅賓斯【美】

  真正忙碌的人沒(méi)有時(shí)間去胡思亂想。——塞涅卡【古羅馬】

  有兩樣?xùn)|西,愈是經(jīng)常和持久地思考它們,對(duì)它們?nèi)站脧浶潞筒粩嘣鲩L(zhǎng)之魅力以及崇敬之情就愈加充實(shí)著我的心靈:我頭頂?shù)男强?,和我心中的道德?zhǔn)則。--康德

  人具有動(dòng)物所沒(méi)有的東西——創(chuàng)造性、想像力。 ———— 馬克斯韋爾·莫爾茲

  換一種思維方式的作文

  換一種角度

  橫看成嶺側(cè)成峰,遠(yuǎn)近高低各不同。換位思考,你就會(huì)對(duì)一些事物有新的了解和認(rèn)識(shí)。

  幾千年來(lái),我們的腦筋被傳統(tǒng)和習(xí)慣緊緊地束縛,看問(wèn)題只在乎大眾眼光,“隨大流”,談?wù)撌虑椴桓?ldquo;離經(jīng)叛道”,這使我們的思維老套和局限。然而,時(shí)代變了,在當(dāng)今洶涌澎湃的科技大潮中,我們?cè)絹?lái)越深刻地體會(huì)到,應(yīng)該換個(gè)角度,換個(gè)思維了,這樣才有創(chuàng)新!

  換一個(gè)角度,是一種全新的思維,對(duì)于我們來(lái)說(shuō),換個(gè)角度、換一種思維方式,可以體會(huì)生活的精彩:換一個(gè)角度、換思維可以化矛盾為和諧?;蛟S母親的喋喋不休讓我們心煩,但如果能從中體會(huì)到無(wú)限的母愛(ài),不也感到十分溫暖嗎?失敗了常讓我們垂頭喪氣,但如果我們能牢記“失敗乃成功之母”,找原因,從頭再來(lái),不就又離成功近了一步嗎?

  在我們的學(xué)習(xí)、人際交往中,換個(gè)角度的思維,更顯得尤為重要,換一個(gè)角度、更開放的思維,去尋找、去發(fā)現(xiàn)、去探索更廣闊的世界,

  回聲的故事告訴我們:要想讓別人尊重你,你先要尊重別人。不要對(duì)某人或者某件事情耿耿于懷,不要以為自己的想法或者看法就是真理,不要對(duì)某人一些話語(yǔ)盲目的咬牙切齒的做出惡劣的判斷,如果你換一種角度,換一種眼光,換一種心情來(lái)看待,你會(huì)認(rèn)為以前的想法看法是多么幼稚,多么愚蠢,多么荒.唐可笑。你就會(huì)明白,忠言逆耳這四個(gè)字的真正含義。不要以為藥是苦的就認(rèn)定它不是好的,就否定它的作用和療效。就像一加一等于幾一樣,不要以為它就等于二這么一個(gè)答案,如果你換一種角度來(lái)看,它就會(huì)等于三,等于四。

  回首往事,深深感覺(jué),人生難免遭遇坎坷與屈辱。但是,在遭遇到不幸的時(shí)候,我們不能沉湎于不幸中,而應(yīng)該爬出不幸的沼澤,換一種角度感悟不幸。

  只要心里充滿陽(yáng)光,那么即使是不幸,也會(huì)開出燦爛的花朵。

  換一種思維更重要

  一個(gè)木匠,造一手好門,他費(fèi)了多日給自家造了一個(gè)門,他想這門用料實(shí)在、做工精良,一定會(huì)經(jīng)久耐用。

  后來(lái),門上的釘子銹了,掉下一塊板,木匠找出一個(gè)釘子補(bǔ)上,門又完好如初。后來(lái)又掉下一顆釘子,木匠就又換上一顆釘子;后來(lái),又一塊木板朽了,木匠就又找出一塊板換上;后來(lái),門拴損了,木匠就又換了一個(gè)門拴;再后來(lái)門軸壞了,木匠就又換上一個(gè)門軸……于是若干年后,這個(gè)門雖然無(wú)數(shù)次破損,但經(jīng)過(guò)木匠的精心修理,仍堅(jiān)固耐用。木匠對(duì)此甚是自豪,多虧有了這門手藝,不然門壞了還不知如何是好。

  忽然有一天鄰居對(duì)他說(shuō):“你是木匠,你看看你們家這門?”木匠仔細(xì)一看,才發(fā)覺(jué)鄰居家的門一個(gè)個(gè)樣式新穎、質(zhì)地優(yōu)良,而自己家的門卻又老又破,長(zhǎng)滿了補(bǔ)丁。于是木匠很是納悶,但又禁不住笑了:“是自己的這門手藝阻礙了自己家門的發(fā)展。”于是木匠一陣嘆息:“學(xué)一門手藝很重要,但換一種思維更重要,行業(yè)上的造詣是一筆財(cái)富,但也是一扇門,能關(guān)住自己。”

  當(dāng)一個(gè)人形成了某一根深蒂固的習(xí)慣方式之后換一種思維是非常重要的。作為教師,我們從中能獲得何種啟示呢?成功的基本原理大多是有共性的,是沒(méi)有國(guó)界的。為了不被國(guó)家的界限封閉自己,為了不被“行業(yè)上的造詣”關(guān)住自己,為了使自己的視野更加開闊,我們需要敞開心扉,需要交換彼此的觀點(diǎn)。這樣,我們才能知道我們的優(yōu)點(diǎn)所在以及與他人的差異與差距,并在尋找與彌補(bǔ)差距的過(guò)程中完善自己。

  換一種思維方式八年級(jí)作文600字

  思想決定命運(yùn)這句話一點(diǎn)也不錯(cuò),但是思想并非是固定的,我們要學(xué)會(huì)用變通的思想去看待問(wèn)題。有時(shí)候成功非常的簡(jiǎn)單,只需要你換個(gè)思維方式就足夠了。

  換一種思考方式的關(guān)鍵就是透過(guò)一個(gè)新穎的角度感知事物,想找到這個(gè)角度,你必須迫使大腦做出在其他情況下不會(huì)做出的聯(lián)想和思考。這聽起來(lái)很難,在遇到困難時(shí)人們常被一些固有思維所桎梧,導(dǎo)致無(wú)法切入新角度來(lái)解決問(wèn)題。所以我們應(yīng)先了解換一種思考方式的含義和實(shí)行要素。

  換一種思考方式是創(chuàng)新意識(shí)的表現(xiàn),打破傳統(tǒng)的思維定式是創(chuàng)新的需要。只有創(chuàng)新,我們才可以不斷地?cái)[脫舊觀念的束縛,才可以有新的突破和成就。但創(chuàng)新之路也不是一帆風(fēng)順的,我們要有足夠的勇氣面對(duì)挫折,有足夠的耐心面對(duì)失敗,有足夠靈活的思維面對(duì)新時(shí)代。正如喬布斯所說(shuō),“不要恐懼未知,去擁抱改變,激情并不能保護(hù)你免受挫折。”愛(ài)迪生為了尋找做燈絲的材料,進(jìn)行了一千多次實(shí)驗(yàn)。當(dāng)有人嘲笑他的失敗時(shí),他卻自豪的說(shuō),“我發(fā)現(xiàn)了一千多種材料不能用來(lái)做燈絲。”多么廣闊的胸襟和氣度,多么過(guò)人的智慧,這些品質(zhì)也是他日后發(fā)明成果累累的重要因素。但我們也可以看出,作為著名發(fā)明大王,愛(ài)迪生也具有獨(dú)到的思考方式。他從另一個(gè)角度看待了失敗,并讓失敗成了一項(xiàng)重要發(fā)現(xiàn)。

  換一種思考方式,我們要有推翻固有思維的勇氣和別出心裁的設(shè)計(jì)。一個(gè)普普通通的蘋果,大多數(shù)人按常規(guī)縱向剖開,便只會(huì)看到蘋果分成兩半。但一位五歲的小女孩卻固執(zhí)地橫向切開,她看見了像星星一樣美麗的蘋果核。而蘋果砸到牛頓頭上,他卻因此發(fā)現(xiàn)了萬(wàn)有引力。在生活,我們常常遇到各種困難和不順心的事。比如成績(jī)不佳,受人排斥等等。但成績(jī)不好我們可以換一種學(xué)習(xí)方法,人際關(guān)系不好我們也可以改變一下自己的處事方式?;蛟S這些改變會(huì)與從前大相徑庭,但試試看,也許你會(huì)有不一樣的收獲。而當(dāng)你應(yīng)成功沾沾自喜時(shí),你為什么不想想,我可以用其他更好的方法成功嗎?那樣也可以提醒自己不要自滿,因?yàn)槟阒?,條條大路通羅馬,而自己這條不一定最快最好。當(dāng)然,我們也要從實(shí)際出發(fā),不能好高騖遠(yuǎn),異想天開,否則成功只是海市盛樓。

  大膽地去換一種方式思考吧,也許在你的生活中,還有一份份驚喜等待你去挖掘,有一個(gè)個(gè)成功的果實(shí)等待你去摘取!

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