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2017應(yīng)屆畢業(yè)生面試題及解析

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  面試題的回答情況直接影響應(yīng)屆畢業(yè)生的求職面試成敗。下面是由學(xué)習(xí)啦小編分享的2017應(yīng)屆畢業(yè)生面試題及解析,希望對(duì)你有用。

  2017應(yīng)屆畢業(yè)生面試題及解析

  問題1:請(qǐng)你簡(jiǎn)單地介紹一下自己。

  自我介紹是面試過程中出現(xiàn)頻率最高的問題,幾乎每一家面試企業(yè)都會(huì)向求職者提出這個(gè)問題。自我介紹看應(yīng)屆生面試常見的18個(gè)問題及回答技巧似簡(jiǎn)單,但要回答得精彩卻非常難。

  問題2:你最大的優(yōu)點(diǎn)是什么?

  你在回答這個(gè)問題的時(shí)候,需要注意三點(diǎn):第一,你闡述的優(yōu)點(diǎn)必須與應(yīng)聘的職位相關(guān),與職位無關(guān)的優(yōu)點(diǎn),即使很值得炫耀,也必須舍棄;第二,不要撒謊,你所闡述的優(yōu)點(diǎn)必須是真實(shí)存在的;第三,你需要為所闡述的優(yōu)點(diǎn)舉例證明,沒有例證,怎么能讓人相信你說的是真的?

  問題3:你最大的缺點(diǎn)是什么?

  這是一個(gè)令求職者感到非常頭痛的問題。因?yàn)槟愕幕卮鹬灰菍?duì)所應(yīng)聘的工作有嚴(yán)重影響的,就很可能會(huì)被拒之門外。如果你說出的缺點(diǎn)無關(guān)痛癢,或者把優(yōu)點(diǎn)說成缺點(diǎn),那么會(huì)讓面試官認(rèn)為你不誠(chéng)實(shí),引起面試官的反感。正確的做法是真誠(chéng)地說出自己的缺點(diǎn),但這個(gè)缺點(diǎn)絕對(duì)不能是應(yīng)聘職位的“致命傷”,同時(shí),你還需要表明自己積極改正的態(tài)度和決心。

  問題4:為什么選擇我們公司?

  面試官主要是通過這個(gè)問題了解求職者的求職動(dòng)機(jī),你可以從兩個(gè)方面來回答這個(gè)問題:第一,公司所提供的工作與個(gè)人的職業(yè)生涯規(guī)劃相吻合,同時(shí),自己也很看重公司提供的發(fā)展空間、職位晉升通道和學(xué)習(xí)成長(zhǎng)環(huán)境;第二,你的求職動(dòng)機(jī),包括你的性格特征、興趣愛好、選擇行業(yè)的動(dòng)機(jī)等,你可以從興趣愛好或者看好行業(yè)發(fā)展前景的角度來說。需要注意的是,你在回答這個(gè)問題時(shí)不要直接說出心里話,諸如高薪水、好福利、有面子、拓展人脈、為以后跳槽或創(chuàng)業(yè)做準(zhǔn)備等。

  問題5:為什么應(yīng)聘這個(gè)職位?

  求職者在回答這個(gè)問題時(shí),可以從個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃、對(duì)該職位的認(rèn)識(shí)以及自己的興趣和能力這三個(gè)角度著手。

  問題6:你覺得你適合這個(gè)崗位嗎?

  求職者回答這個(gè)問題,請(qǐng)用自己過去的事實(shí)來證明未來的潛力,而不是只強(qiáng)調(diào)未來的潛力。對(duì)于面試官而言,唯一可信的是你過去做過什么,而不是打算做什么。

問題7:你是應(yīng)屆畢業(yè)生,缺乏經(jīng)驗(yàn),如何能勝任這項(xiàng)工作?

  這是一個(gè)畢業(yè)生經(jīng)常遭遇而且難以回答的問題。身為求職者,你在回答這個(gè)問題時(shí)需要考慮三個(gè)方面:第一,你可以從社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)經(jīng)歷及生活經(jīng)歷中發(fā)掘相關(guān)經(jīng)驗(yàn),彌補(bǔ)經(jīng)驗(yàn)不足的缺陷;第二,強(qiáng)調(diào)自己的學(xué)習(xí)能力,對(duì)工作的熱情和積極、主動(dòng)的工作態(tài)度,同時(shí)還要表現(xiàn)出你的誠(chéng)懇、機(jī)智和敬業(yè);第三,你要知道,當(dāng)面試官問你這個(gè)問題時(shí),他(她)并不是真的在乎你的工作經(jīng)驗(yàn),而是看你怎樣機(jī)智、圓滿地回答這個(gè)問題,以此來考察你的應(yīng)變能力和抗壓能力。

  問題8:這份工作是很細(xì)節(jié)化的,久了你會(huì)覺得很無聊。你怎么看?

  對(duì)這個(gè)問題的回答要結(jié)合個(gè)人性格與實(shí)際工作,突出自己愛崗敬業(yè)的精神和對(duì)本職工作的熱愛,讓面試官感覺到你是一個(gè)具有專業(yè)精神和成熟心態(tài),同時(shí)又善于自我調(diào)節(jié)的人。

  問題9:這份工作經(jīng)常要加班,包括節(jié)假日,你有沒有心理準(zhǔn)備?

  面試官問這個(gè)問題并不證明一定要加班,他只是想測(cè)試求職者是否愿意為公司奉獻(xiàn)。雖然不會(huì)有人心甘情愿地加班,但求職者在回答這個(gè)問題時(shí)要表現(xiàn)出愿意配合的態(tài)度。

  問題10:你有什么樣的職業(yè)規(guī)劃?

  面試官希望通過這個(gè)問題來了解求職者的職業(yè)規(guī)劃是否與公司未來的發(fā)展方向相符,另一方面也考查求職者的計(jì)劃能力。大部分面試官喜歡那些職業(yè)規(guī)劃明確的求職者。因此,求職者在回答這個(gè)問題時(shí),要與面試官的考查要點(diǎn)相結(jié)合。你需要做到以下三點(diǎn):第一,提前做好有個(gè)人特色的職業(yè)規(guī)劃;第二,職業(yè)生涯規(guī)劃要有計(jì)劃性;第三,個(gè)人職業(yè)目標(biāo)與公司發(fā)展一致。

  問題11:你做過的哪件事最令自己感到驕傲?

  回答這個(gè)問題,你一定要舉一個(gè)最有把握的案例,交代事情的時(shí)間、地點(diǎn)、人物、起因、結(jié)果等要素,說清楚來龍去脈,同時(shí)要詳略得當(dāng),能夠體現(xiàn)自己能力的細(xì)節(jié)詳細(xì)說明,無關(guān)緊要的過程則概括帶過,最后總結(jié)這個(gè)案例所能體現(xiàn)的能力。你的敘述要實(shí)事求是,切忌夸大或說謊。

  問題12:你為什么會(huì)選擇目前的專業(yè)呢?

  面試官問這個(gè)問題主要是為了考查求職者的決策能力,因此,你回答這個(gè)問題的時(shí)候不要輕易說“感興趣”或“看好專業(yè)的就業(yè)前景”。你需要介紹自己選擇專業(yè)的決策過程、該專業(yè)的具體特點(diǎn)和發(fā)展前景,并表達(dá)自己對(duì)該專業(yè)的確感興趣。

  問題13:你覺得大學(xué)生活使你收獲了什么?

  面試者通過這個(gè)問題,主要考查求職者的概括能力、邏輯表達(dá)能力等,回答這個(gè)問題,你需要做到概括、全面,同時(shí)又具有個(gè)性。在闡述收獲的時(shí)候,你還需要給出有力的證明數(shù)據(jù)或案例,這樣才具有說服力。

  問題14:你對(duì)我們公司了解多少?

  用人單位用這個(gè)問題來測(cè)試求職者對(duì)企業(yè)的關(guān)注程度、興趣和工作意愿等。為了回答這個(gè)問題,你需要提前對(duì)應(yīng)聘的公司有所了解,了解得越全面越深入,就越容易回答這個(gè)問題。你可以在面試前通過網(wǎng)絡(luò)途徑搜集企業(yè)信息,了解企業(yè)的規(guī)模、產(chǎn)品范圍、組織架構(gòu)、企業(yè)文化、歷史、愿景、目標(biāo)等。如果你在應(yīng)聘企業(yè)有熟人,那么你可以通過熟人了解企業(yè)的相關(guān)情況。你在回答這個(gè)問題的時(shí)候,還要表現(xiàn)出對(duì)公司的認(rèn)同和興趣,表示很樂意在公司工作。

  問題15:你簡(jiǎn)歷上寫了很多的社會(huì)活動(dòng),那你是怎么安排時(shí)間學(xué)習(xí)的? 如果簡(jiǎn)歷上描述的社會(huì)活動(dòng)太多,面試官自然會(huì)懷疑你到底有沒有踏踏實(shí)實(shí)地學(xué)習(xí)。畢竟,學(xué)生的天職就是學(xué)習(xí)。你在回答這個(gè)問題時(shí),需要做到兩點(diǎn):第一,展示個(gè)人的優(yōu)秀學(xué)習(xí)成績(jī);第二,介紹自己的時(shí)間安排方法。

  問題16:你為什么不去讀研,學(xué)歷很重要啊,以后有沒有打算讀研? 這也是應(yīng)屆生求職經(jīng)常會(huì)遇到的一個(gè)問題。求職者在回答這個(gè)問題時(shí),最好開誠(chéng)布公地說明自己的真實(shí)想法,體現(xiàn)自己的決策過程。建議求職者在回答時(shí)最好表示如果工作需要,再考研。

  問題17:你在實(shí)習(xí)期間的收獲?

  通常面試官會(huì)問求職者在實(shí)習(xí)期間的收獲。求職者在回答時(shí),可以根據(jù)STAR法則,詳細(xì)說明背景、任務(wù)、行動(dòng)及結(jié)果,還有你得到的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以及以后怎樣運(yùn)用到工作中避免犯類似的錯(cuò)誤。

  問題18:如果我們單位錄用了你,但工作一段時(shí)間卻發(fā)現(xiàn)你根本不適合這個(gè)職位,你怎么辦?

  面試官提這個(gè)問題,主要是考察求職者工作的穩(wěn)定性和職業(yè)定位。求職者在回答這個(gè)問題的時(shí)候,最好分情況闡述。

  在應(yīng)屆畢業(yè)生的面試中,除了要回答面試題目還要做好面試自我介紹,下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家精心推薦的應(yīng)屆畢業(yè)生面試自我介紹范文,希望能夠?qū)δ兴鶐椭?/p>

  2017應(yīng)屆畢業(yè)生面試自我介紹范文

  我叫***是一名應(yīng)屆畢業(yè)生,就讀**職業(yè)技術(shù)學(xué)院,電子信息工程系,微電子專業(yè)。大學(xué)的三年里,老師的教誨,同學(xué)的友愛以及各方面的熏陶,使我獲得了許多知識(shí),懂得了許多道理,作為初學(xué)者,我具備出色的學(xué)習(xí)能力并且樂于學(xué)習(xí),敢于創(chuàng)新,不斷追求卓越;作為參與者,我具備誠(chéng)實(shí)可信的品格,富有團(tuán)隊(duì)合作精神;作為領(lǐng)導(dǎo)者,我具備做事干練、果斷的風(fēng)格,良好的溝通和人際協(xié)調(diào)能力。有很強(qiáng)的忍耐力,意志力和吃苦耐勞的品質(zhì),對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極進(jìn)取,個(gè)性樂觀執(zhí)著,敢于面對(duì)困難與挑戰(zhàn)。

  為了更好地適應(yīng)社會(huì)地需要,我在掌握好學(xué)校課程地前提下,充分利用課余時(shí)間,閱讀了大量地課外讀物,拓寬了自己地知識(shí)面。

  通過專業(yè)課程的學(xué)習(xí),我現(xiàn)已具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)操作能力和專業(yè)軟件的使用。精通office、wps軟件,熟練使用Quartus II、MAX+plus II、Altium Designer 6、Altium DXP2004、Protel 99 SE軟件,精通verilog hdl、vhdl、c語言。計(jì)算機(jī)硬件方面,我熟悉其組成原理,能夠熟練地進(jìn)行計(jì)算機(jī)地組裝,獨(dú)立排除計(jì)算機(jī)地各種故障。

  作為一名即將畢業(yè)的大學(xué)生,我深知兩年多的大學(xué)生活所奠定的只是走向社會(huì)地基礎(chǔ),在未來我將面對(duì)著及大的挑戰(zhàn)。但我會(huì)以實(shí)力和熱誠(chéng)地心面對(duì)這些挑戰(zhàn),從中吸取經(jīng)驗(yàn),豐富自我,從而更好地實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。

  2017應(yīng)屆畢業(yè)生面試的注意事項(xiàng)

  一、對(duì)面試單位要深入研究。從多方面,包括網(wǎng)絡(luò)、熟人等渠道,深入了解這個(gè)單位的方方面面,特別是你要求的崗位。(1)這個(gè)崗位是干什么的?如果你對(duì)自己的崗位一無所知,對(duì)不起,很可能你就會(huì)被淘汰。(2)崗位的性質(zhì)是什么?雜務(wù)型、審批型還是研究型,不同的性質(zhì)有不同的要求?例如干雜務(wù)的就要求反應(yīng)靈敏,也就是腦子活動(dòng)要快,手腳麻利。審批型或公務(wù)型,就要求一板一眼,穩(wěn)重特地。研究型要求你善于思考,多問幾個(gè)為什么。

  二、面試時(shí)要精力集中。一方面要聽清考官的問題,如果連問題都沒聽清楚就回答,必然會(huì)東拉西扯,不中要點(diǎn)。說者難受,聽者不耐煩。另一方面要認(rèn)真思考。分析考官為什么要問這樣的問題,目的是什么。稍加思考后,再認(rèn)真回答問題。因此,所有這些都要集中精力,動(dòng)腦筋。

  三、要有自信心。一些應(yīng)屆畢業(yè)生雖然頗有才學(xué),但是自信心不足。經(jīng)常遇到這種情況,因?yàn)閾?dān)心這擔(dān)心那,有些應(yīng)屆畢業(yè)生連面試都不敢去。結(jié)果造成只有一個(gè)人去面試的局面。所以,一定要自信心,不管結(jié)局如何,一定要充分展示自己。把最好的一面展現(xiàn)給考官。

  四、要執(zhí)著。一定要讓考官知道,你非常珍惜面試的機(jī)會(huì),非常在乎目標(biāo)崗位。如果你都不在乎,很難想象在有許多選擇的情況下,別人一定會(huì)考慮你。即使你所報(bào)考的崗位不能如愿,鑒于你這種執(zhí)著的精神,也許能夠打動(dòng)考官,給你考慮另外一個(gè)相似的崗位??梢园涯愕某晒宫F(xiàn)給考官,特別是與你報(bào)考崗位有關(guān)的成果,要讓考官相信,你在這個(gè)崗位上能夠取得好的成果,能夠勝任工作。

  五、回答問題要簡(jiǎn)練,知道就回答,不知道也不用胡扯。誠(chéng)實(shí)是考官考察學(xué)生的重要內(nèi)容。因此,在回答問題時(shí),要就問題回答問題,不要回答與問題無關(guān)的內(nèi)容。在回答問題前,要稍微理一個(gè)提綱。語速不要快,不然聽者感到吃力。也不要太慢,不然考官誤解你表達(dá)能力差。


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