會(huì)計(jì)信息化?？飘厴I(yè)論文范文
隨著科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步,現(xiàn)代信息技術(shù)也得到了快速發(fā)展,企業(yè)信息化、管理信息化和會(huì)計(jì)信息化也得到了前所未有的發(fā)展,并且三者緊密相連,既相互制約又相互促進(jìn)。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的會(huì)計(jì)信息化專科畢業(yè)論文，供大家參考。
會(huì)計(jì)信息化專科畢業(yè)論文范文一：企業(yè)會(huì)計(jì)信息化風(fēng)險(xiǎn)及防范
摘要：隨著我國(guó)科技水平的不斷進(jìn)步，社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，近些年來(lái)社會(huì)信息化促使經(jīng)濟(jì)逐漸走向了全球化。而信息技術(shù)在近些年也有了突飛猛進(jìn)的發(fā)展，會(huì)計(jì)信息化成為了企業(yè)信息化中重要的一部分。各企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)信息化廣泛運(yùn)用，使其信息化得到不斷的完善。但會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展同時(shí)帶來(lái)了挑戰(zhàn)，一些安全隱患逐漸顯現(xiàn)。文章針對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)信息化存在的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了分析，并提出了一些解決措施，以供參考。
關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)信息化;風(fēng)險(xiǎn)防范;網(wǎng)絡(luò)安全措施
隨著科技的日新月異，會(huì)計(jì)信息化已被越來(lái)越多地運(yùn)用到了財(cái)務(wù)工作中，會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展與傳統(tǒng)會(huì)計(jì)工作相比，在應(yīng)用更加便捷的同時(shí)還存在著很多無(wú)法預(yù)期的風(fēng)險(xiǎn)。因此要對(duì)會(huì)計(jì)信息化運(yùn)用過(guò)程中面臨的風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)真研究，并總結(jié)出相應(yīng)的解決措施。
1企業(yè)會(huì)計(jì)信息化面臨的風(fēng)險(xiǎn)因素
1.1網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險(xiǎn)
(1)網(wǎng)絡(luò)病毒。這是最為常見(jiàn)的風(fēng)險(xiǎn)之一，在信息的傳輸過(guò)程中，病毒的產(chǎn)生會(huì)較為容易。網(wǎng)絡(luò)病毒的傳播過(guò)程非?？欤赡軙?huì)隱藏在一些文件上并隨之傳遞，致使病毒不斷擴(kuò)散，很有可能會(huì)造成其他設(shè)備無(wú)法正常工作。網(wǎng)絡(luò)病毒不易發(fā)現(xiàn)且徹底清除比較困難。(2)網(wǎng)絡(luò)黑客。在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的今天，各企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)力也日益擴(kuò)大，一些企業(yè)為了獲取利益甚至利用網(wǎng)絡(luò)黑客來(lái)盜取其他商家的商業(yè)機(jī)密。比如對(duì)競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)的競(jìng)標(biāo)價(jià)格，研發(fā)的新技術(shù)等進(jìn)行盜取。(3)網(wǎng)絡(luò)硬件。網(wǎng)絡(luò)硬件對(duì)會(huì)計(jì)信息化工作也有著較大影響，硬件工作時(shí)間過(guò)長(zhǎng)難免會(huì)出現(xiàn)一些故障，這些故障會(huì)嚴(yán)重影響會(huì)計(jì)的正常工作。如果不對(duì)計(jì)算機(jī)進(jìn)行合理維護(hù)，就很可能導(dǎo)致硬件出現(xiàn)問(wèn)題，從而造成會(huì)計(jì)工作無(wú)法順利進(jìn)行。
1.2信息保管風(fēng)險(xiǎn)
(1)信息容易損毀丟失。隨著現(xiàn)代信息化應(yīng)用得越發(fā)廣泛，會(huì)計(jì)檔案不再利用紙質(zhì)進(jìn)行保管，而是利用現(xiàn)代化的工具進(jìn)行存儲(chǔ)，比如U盤、光盤等。這些存儲(chǔ)工具存儲(chǔ)量大且運(yùn)用方便，但它們卻需要較高的保管條件。溫度、濕度等環(huán)境因素均會(huì)對(duì)其造成破壞，導(dǎo)致信息損壞。(2)電子檔案保存不夠及時(shí)完整。一些企業(yè)對(duì)檔案的保存并不完整詳盡，有些管理人員對(duì)操作系統(tǒng)運(yùn)用并不熟練，導(dǎo)致會(huì)計(jì)電子檔案存儲(chǔ)格式不正確，造成電子檔案保存缺乏完整性。
1.3內(nèi)部控制風(fēng)險(xiǎn)
(1)軟件設(shè)置不嚴(yán)謹(jǐn)?，F(xiàn)在市場(chǎng)上的財(cái)務(wù)軟件種類很多，企業(yè)在選擇財(cái)務(wù)軟件的時(shí)候如果沒(méi)有選擇符合標(biāo)準(zhǔn)的、適用于企業(yè)會(huì)計(jì)核算要求的軟件，就會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)工作帶來(lái)很大影響。市場(chǎng)上不乏價(jià)格低廉的軟件，這些軟件漏洞百出，成本較低，如果企業(yè)選擇這樣的軟件無(wú)疑會(huì)給會(huì)計(jì)信息化帶來(lái)巨大風(fēng)險(xiǎn)。這些軟件的系統(tǒng)往往無(wú)法及時(shí)更新，對(duì)漏洞的修復(fù)也并不及時(shí)，這些都有可能給黑客提供機(jī)會(huì)，造成會(huì)計(jì)信息的泄露。一些不符合要求的軟件甚至無(wú)法為會(huì)計(jì)工作提供有效幫助，使會(huì)計(jì)的工作面臨巨大挑戰(zhàn)。(2)會(huì)計(jì)不相容職務(wù)合并。由于會(huì)計(jì)信息化的推進(jìn)，一些企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員的數(shù)量大大減少，出現(xiàn)了一人多崗的現(xiàn)象，這使得會(huì)計(jì)職業(yè)規(guī)范無(wú)法得到有效控制。
1.4會(huì)計(jì)人員風(fēng)險(xiǎn)
(1)會(huì)計(jì)人員安全意識(shí)淡薄。由于一些會(huì)計(jì)人員對(duì)計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí)的欠缺，使其在日常會(huì)計(jì)工作中經(jīng)常出現(xiàn)錯(cuò)誤操作軟件的行為，并且對(duì)一些危險(xiǎn)網(wǎng)站缺乏安全認(rèn)識(shí)，隨意點(diǎn)擊網(wǎng)址鏈接造成計(jì)算機(jī)中毒甚至是泄露會(huì)計(jì)信息等情況出現(xiàn)。(2)職業(yè)道德風(fēng)險(xiǎn)。會(huì)計(jì)這項(xiàng)工作對(duì)職業(yè)道德的要求較高，特別是在會(huì)計(jì)信息化的今天，更需要具有良好的職業(yè)道德嚴(yán)格要求自己，使會(huì)計(jì)工作規(guī)范化。會(huì)計(jì)信息化使得財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)容易被修改和刪除，這都是對(duì)會(huì)計(jì)工作人員誠(chéng)信及道德的考驗(yàn)。職業(yè)道德缺失的人員則具有道德風(fēng)險(xiǎn)，較為容易受到不良影響。(3)工作技能風(fēng)險(xiǎn)。一些企業(yè)會(huì)計(jì)所掌握的專業(yè)知識(shí)較少，缺乏對(duì)會(huì)計(jì)工作的整體掌握，這樣就較容易出現(xiàn)違規(guī)行為。如果其對(duì)計(jì)算機(jī)的掌握不熟練，還會(huì)造成操作失誤，導(dǎo)致會(huì)計(jì)工作問(wèn)題層出不窮。
2企業(yè)會(huì)計(jì)信息化風(fēng)險(xiǎn)的防范措施
2.1加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全
(1)對(duì)財(cái)務(wù)軟件定期檢查。企業(yè)需安排專業(yè)的計(jì)算機(jī)工人人員對(duì)計(jì)算機(jī)定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，若發(fā)現(xiàn)病毒等問(wèn)題需及時(shí)處理，保證財(cái)務(wù)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，提高會(huì)計(jì)信息化的安全性。(2)使用網(wǎng)絡(luò)加密技術(shù)。企業(yè)還應(yīng)對(duì)重要的信息進(jìn)行加密處理，防治信息泄露和遺失。對(duì)信息加密可以有效管理訪問(wèn)權(quán)限，從而減少計(jì)算機(jī)被黑客攻擊的可能。
2.2加強(qiáng)信息保管
(1)建立信息的備份與恢復(fù)功能。網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、電子設(shè)備較容易受到外部環(huán)境的影響，一旦出現(xiàn)狀況很可能會(huì)造成信息的損毀，所以為避免此類事情的發(fā)生，則需做好信息的備份和恢復(fù)工作，從而提高數(shù)據(jù)的安全度。(2)電子檔案妥善保管。會(huì)計(jì)檔案不僅包括會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表等紙質(zhì)的檔案，還包括軟盤、硬盤對(duì)會(huì)計(jì)電子數(shù)據(jù)的保管及網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中的存儲(chǔ)。這就要求企業(yè)會(huì)計(jì)對(duì)計(jì)算機(jī)的運(yùn)用要熟練掌握，不能對(duì)信息隨便存放更不能因操作不當(dāng)造成信息的丟失和泄露。電子檔案對(duì)于保管環(huán)境需要更嚴(yán)格的要求，這就需要工作人員對(duì)其存放的環(huán)境做出嚴(yán)格要求，盡量避免由于環(huán)境問(wèn)題對(duì)信息造成的損壞。比如，檔案管理室應(yīng)建立在干燥的區(qū)域，同時(shí)避免存放易燃物，遠(yuǎn)離磁場(chǎng)，保證室內(nèi)通風(fēng)。
2.3完善企業(yè)內(nèi)部控制制度
(1)根據(jù)信息化制定出相應(yīng)的內(nèi)部控制制度。根據(jù)企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的管理辦法、規(guī)范等制定出相應(yīng)的，科學(xué)合理的內(nèi)部控制制度，并不斷完善制度，規(guī)范企業(yè)會(huì)計(jì)工作方式和工作程序，最終提高會(huì)計(jì)工作的效率。(2)不斷完善審核制度。在企業(yè)會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的今天，傳統(tǒng)的審核制度已經(jīng)不能發(fā)揮出相應(yīng)的作用，所以需要根據(jù)實(shí)際情況制定出更為完善的新的審核制度。比如不相容職務(wù)分離，則需要杜絕一人多崗的情況出現(xiàn)，使會(huì)計(jì)工作更加規(guī)范化。此外，還要建立獎(jiǎng)懲制度，從而落實(shí)責(zé)任制，調(diào)動(dòng)工作人員的積極性和責(zé)任感。獎(jiǎng)罰制度還需要根據(jù)實(shí)際情況作出相應(yīng)的調(diào)整、修改，從而不斷完善。還要合理利用外部監(jiān)督制度，確保審核監(jiān)督制度能夠得到有效落實(shí)。
2.4提高會(huì)計(jì)人員工作技能及職業(yè)道德
(1)提高會(huì)計(jì)人員安全意識(shí)。在會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的今天，需要培養(yǎng)企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)文化，從而加強(qiáng)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)人員信息化的知識(shí)存儲(chǔ)，以更好地適應(yīng)工作。相關(guān)工作人員需要對(duì)信息的保護(hù)技能有充分了解，并熟練掌握，能夠處理日常工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題，從而防止企業(yè)信息的安全性。(2)培養(yǎng)復(fù)合型人才。會(huì)計(jì)工作人員除了不斷補(bǔ)充本專業(yè)知識(shí)以外，還需對(duì)法律法規(guī)的變化有充分了解。此外，要提高會(huì)計(jì)人員對(duì)計(jì)算機(jī)的掌握水平，以適應(yīng)會(huì)計(jì)信息化的要求。(3)提高企業(yè)財(cái)會(huì)人員職業(yè)道德與綜合素養(yǎng)。會(huì)計(jì)工作人員需要有較高的職業(yè)道德，較高的綜合素養(yǎng)，才能保證工作的盡職盡責(zé)，遵紀(jì)守法。所以要加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員的監(jiān)督與約束，嚴(yán)格按照法律法規(guī)開(kāi)展工作。會(huì)計(jì)人員需具有較高的責(zé)任感，嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度，從而使會(huì)計(jì)工作更加嚴(yán)格和規(guī)范化。
3結(jié)束語(yǔ)
在科學(xué)日益發(fā)達(dá)的今天，信息化已經(jīng)成為了社會(huì)發(fā)展的必然趨勢(shì)，而企業(yè)會(huì)計(jì)信息化更是企業(yè)發(fā)展中的必然選擇。信息技術(shù)在帶來(lái)方便與快捷的同時(shí)也給其工作帶來(lái)了一定風(fēng)險(xiǎn)，這就需要企業(yè)及時(shí)發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)，規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，使信息化為企業(yè)帶來(lái)更大價(jià)值。
作者:于瑩 單位:黑龍江龍煤雞西礦業(yè)有限責(zé)任公司
參考文獻(xiàn):
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會(huì)計(jì)信息化?？飘厴I(yè)論文范文二：我國(guó)管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展方向探討
摘要：隨著時(shí)代的進(jìn)步，信息化開(kāi)始高速發(fā)展，貫徹了我們的工作、生活。傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)工作已經(jīng)不能滿足信息化時(shí)代的需求，因此，我國(guó)企業(yè)也漸漸意識(shí)到了管理會(huì)計(jì)應(yīng)與信息技術(shù)相結(jié)合，并積極采用管理會(huì)計(jì)信息化的經(jīng)營(yíng)模式，為企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到了重要的推動(dòng)作用。本文將我國(guó)目前管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行分析，并針對(duì)其問(wèn)題提出相應(yīng)的解決措施，以此來(lái)保障管理會(huì)計(jì)信息化的有效性，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)更佳的經(jīng)濟(jì)效益。
關(guān)鍵詞：管理會(huì)計(jì);信息化;發(fā)展;策略
一、傳統(tǒng)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)信息化
管理會(huì)計(jì)信息化雖與傳統(tǒng)會(huì)計(jì)息息相關(guān)，是以傳統(tǒng)會(huì)計(jì)為基礎(chǔ)逐步形成的，但其作用卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于傳統(tǒng)會(huì)計(jì)，快速促進(jìn)了我國(guó)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。在處理財(cái)務(wù)工作時(shí)，運(yùn)用管理會(huì)計(jì)信息化可以對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行精準(zhǔn)的分析，并且使財(cái)務(wù)人員能更科學(xué)的管理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，因此管理會(huì)計(jì)信息化被財(cái)務(wù)人員廣泛運(yùn)用。然而，傳統(tǒng)會(huì)計(jì)分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)主要是依靠工作人員來(lái)完成，使用傳統(tǒng)會(huì)計(jì)規(guī)劃財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)會(huì)花費(fèi)大量的時(shí)間與精力，接著再進(jìn)行數(shù)據(jù)整理工作，傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的工作方式繁瑣、復(fù)雜，如果稍有差池就會(huì)在數(shù)據(jù)保存的過(guò)程中出現(xiàn)重要文件丟失的情況。因此，人類將傳統(tǒng)會(huì)計(jì)作為基礎(chǔ)，積極利用信息技術(shù)，研究管理會(huì)計(jì)信息化，從而推動(dòng)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
二、我國(guó)目前管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展出現(xiàn)的問(wèn)題
通過(guò)比較傳統(tǒng)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)信息化，雖然管理會(huì)計(jì)信息化的工作效率高，但由于其工作時(shí)間遠(yuǎn)遠(yuǎn)短于傳統(tǒng)會(huì)計(jì)，因此管理會(huì)計(jì)信息化在企業(yè)實(shí)際工作過(guò)程中會(huì)出現(xiàn)大量的問(wèn)題。
(一)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)管理會(huì)計(jì)信息化的重視度不夠
目前我國(guó)在發(fā)展管理會(huì)計(jì)信息化的過(guò)程中沒(méi)有實(shí)現(xiàn)全面覆蓋，只有一些大型企業(yè)的管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展比較完善，而一些中小型企業(yè)在發(fā)展管理會(huì)計(jì)信息化過(guò)程中，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)或想過(guò)管理人員由于對(duì)管理會(huì)計(jì)信息化的了解不足，因此沒(méi)有對(duì)管理會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展引起重視，導(dǎo)致部分中小型企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中會(huì)受到很多外界因素的影響，工作人員的工作效率低，從而阻礙了管理會(huì)計(jì)信息化的長(zhǎng)效發(fā)展。
(二)管理會(huì)計(jì)信息化水平不高
目前我國(guó)各個(gè)行業(yè)的工作和管理都開(kāi)始將信息化技術(shù)與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)融入其中，管理會(huì)計(jì)當(dāng)然也不例外。國(guó)家對(duì)管理會(huì)計(jì)信息化的高度重視促進(jìn)了企業(yè)財(cái)務(wù)信息化快速發(fā)展，但其采用的系統(tǒng)應(yīng)用水平普遍偏低，并且依舊沿用傳統(tǒng)的管理系統(tǒng)，管理會(huì)計(jì)信息化的系統(tǒng)建設(shè)也相對(duì)落后。這種情況出現(xiàn)的主要原因是因?yàn)槲覈?guó)企業(yè)管理會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展過(guò)程中，與傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)核算模式等有著密切關(guān)系。另外，我國(guó)目前很多企業(yè)的管理會(huì)計(jì)軟件所具備的功能不能滿足其具體的發(fā)展需求，無(wú)法有效實(shí)現(xiàn)管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展，同時(shí)由于使用的管理會(huì)計(jì)軟件所具備的功能不合理，導(dǎo)致無(wú)法正常使用相關(guān)的管理會(huì)計(jì)模型。除此之外，我國(guó)相關(guān)研究人員仔細(xì)分析、探究了管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展?fàn)顩r，從研究的結(jié)果來(lái)看，目前我國(guó)的管理會(huì)計(jì)所具備的功能信息質(zhì)量不能滿足財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的需求，說(shuō)明我國(guó)企業(yè)管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展水平較低。
(三)管理會(huì)計(jì)信息化不符合企業(yè)的經(jīng)營(yíng)制度
目前，大部分企業(yè)都具備自身獨(dú)特的經(jīng)營(yíng)理念，而這種經(jīng)營(yíng)理念很難與管理會(huì)計(jì)信息化相結(jié)合，導(dǎo)致實(shí)施管理會(huì)計(jì)信息化使會(huì)受到市場(chǎng)因素的影響。由于企業(yè)的經(jīng)營(yíng)制度科學(xué)性不強(qiáng)，導(dǎo)致企業(yè)在應(yīng)用管理會(huì)計(jì)信息化時(shí)不順利，經(jīng)濟(jì)發(fā)展也變得緩慢。
(四)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)阻礙管理會(huì)計(jì)信息化的實(shí)施
大部分企業(yè)受到傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的影響，會(huì)將傳統(tǒng)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)信息化融合而形成企業(yè)的發(fā)展模式。由于許多企業(yè)不敢全面貫徹管理會(huì)計(jì)信息化，只是在原有基礎(chǔ)上發(fā)展管理會(huì)計(jì)信息化，這種發(fā)展模式將對(duì)企業(yè)的信息傳遞功能帶來(lái)很大的影響，降低企業(yè)的財(cái)務(wù)部門的工作效率，使企業(yè)沒(méi)有整體的發(fā)展體系。
三、解決我國(guó)管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展問(wèn)題的有效策略
(一)為管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)的外部環(huán)境
管理會(huì)計(jì)信息化要在企業(yè)中有效實(shí)施就必須要有優(yōu)質(zhì)的外部環(huán)境，其外部環(huán)境主要包括了以下幾個(gè)方面：政治、經(jīng)濟(jì)以及社會(huì)、技術(shù)等等。其中最為關(guān)鍵的就是法律環(huán)境，要為管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展提供良好的基礎(chǔ)就需要全面轉(zhuǎn)變市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，制定健全的相關(guān)法律條款，讓管理會(huì)計(jì)信息化能結(jié)合合理的科學(xué)技術(shù)以及政治文化等方面來(lái)開(kāi)展工作，以此來(lái)提高管理會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展效率，穩(wěn)定管理會(huì)計(jì)信息化的市場(chǎng)地位。
(二)為管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展提供良好的內(nèi)部環(huán)境
要為管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展創(chuàng)造良好的內(nèi)部環(huán)境，應(yīng)該從企業(yè)的文化、人才培養(yǎng)、資金以及內(nèi)部控制體制四個(gè)方面著手。首先，要在企業(yè)內(nèi)部形成能夠有效推動(dòng)其發(fā)展的企業(yè)文化，讓公司內(nèi)部所有員工都正確意識(shí)到管理會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要意義，感受具備良好管理理念的公司氛圍，提升員工對(duì)管理會(huì)計(jì)信息化的價(jià)值取向接收度;其次，培養(yǎng)全面的管理會(huì)計(jì)信息人才，加強(qiáng)其綜合素質(zhì)的提升，將管理會(huì)計(jì)信息化的功效發(fā)揮到極致;再次，企業(yè)要有強(qiáng)大的后臺(tái)資金保障;最后，將企業(yè)內(nèi)部控制體制完善，以此來(lái)實(shí)現(xiàn)管理會(huì)計(jì)信息化的穩(wěn)定生存發(fā)展。
(三)構(gòu)建管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展平臺(tái)
在目前的信息時(shí)代環(huán)境下，企業(yè)要想將管理會(huì)計(jì)信息化有效實(shí)施，構(gòu)建統(tǒng)一完善的信息化發(fā)展平臺(tái)是尤為重要的前提，科學(xué)合理地將管理信息系統(tǒng)充分利用，利用此信息平臺(tái)來(lái)促進(jìn)管理會(huì)計(jì)信息化的有效發(fā)展。構(gòu)建管理會(huì)計(jì)信息平臺(tái)除了能夠讓企業(yè)對(duì)管理會(huì)計(jì)信息化引起重視，還能幫助企業(yè)更規(guī)范、有計(jì)劃地發(fā)展，從而促進(jìn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)與科技的發(fā)展，讓我國(guó)企業(yè)能在未來(lái)發(fā)展道路中占據(jù)更好的地位。
(四)巧用XBRL技術(shù)來(lái)實(shí)施管理會(huì)計(jì)信息化
XBRL技術(shù)是一種能將財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行準(zhǔn)確分析的財(cái)務(wù)工具，財(cái)務(wù)工作者在工作過(guò)程中科學(xué)合理地運(yùn)用XBRL技術(shù)來(lái)處理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，并利用其將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換為文件形式，可以為領(lǐng)導(dǎo)查詢、研究財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)時(shí)提供便利，并且這種技術(shù)工具的操作簡(jiǎn)單，能有效縮短財(cái)務(wù)工作者的工作時(shí)間，緩解其工作壓力。因此，企業(yè)應(yīng)積極應(yīng)用XBRL技術(shù)來(lái)實(shí)施管理會(huì)計(jì)信息化，以此來(lái)實(shí)現(xiàn)各種數(shù)據(jù)的轉(zhuǎn)換以及管理工作，促進(jìn)管理會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展。
(五)加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)人員的監(jiān)管工作
目前我國(guó)優(yōu)質(zhì)的會(huì)計(jì)人才十分緊缺，因此，企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中就應(yīng)該加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn)工作，讓會(huì)計(jì)人員深刻了解企業(yè)的發(fā)展理念與管理會(huì)計(jì)信息化的具體工作方法，并且要對(duì)管理會(huì)計(jì)工作人員進(jìn)行定期的審核，將其工作中出現(xiàn)的問(wèn)題指出并及時(shí)進(jìn)行改正。其次，企業(yè)在加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的培養(yǎng)時(shí)應(yīng)注重財(cái)務(wù)人員的監(jiān)管工作，在企業(yè)內(nèi)部設(shè)立專門的管理部門，制定相關(guān)管理系統(tǒng)，以此來(lái)提升財(cái)務(wù)人員的工作責(zé)任心與工作素養(yǎng)，只有嚴(yán)格監(jiān)管財(cái)務(wù)人員的工作狀況，才能有效規(guī)避財(cái)務(wù)人員出現(xiàn)違法行為。
四、結(jié)語(yǔ)
綜上所述，我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展方式在不斷改革創(chuàng)新，企業(yè)的管理會(huì)計(jì)也在不斷趨于信息化，但在發(fā)展管理會(huì)計(jì)信息化的過(guò)程中出現(xiàn)了很多問(wèn)題，這些問(wèn)題都嚴(yán)重影響了管理會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展，要解決這些問(wèn)題就必須加大力度開(kāi)發(fā)企業(yè)的信息化平臺(tái)，為管理會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)的內(nèi)部與外部環(huán)境，引進(jìn)先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)并加以運(yùn)用，大力提升財(cái)務(wù)以及會(huì)計(jì)人員的專業(yè)能力以及職業(yè)素養(yǎng)，以此來(lái)推動(dòng)管理會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。
作者:吳宇航 單位:錢江水利開(kāi)發(fā)股份有限公司
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