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2017毛概社會實踐熱點分析論文

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  《毛澤東思想概論》課更有助于當(dāng)代大學(xué)生整體素質(zhì)的均衡發(fā)展和全面提高。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的2017毛概社會熱點分析論文,供大家參考。

  2017毛概社會熱點分析論文篇一

  毛概暑期社會實踐報告

  2017毛概社會熱點分析論文摘要

  摘要

  自改革開放以來,隨著國家各種政策的實施,對外開放、招商引資、發(fā)展生產(chǎn)力等等,國家的經(jīng)濟、科技、文化等方方面面都得到了迅速發(fā)展。我的家鄉(xiāng)也不例外,特別是近幾年隨著科學(xué)發(fā)展觀的提出和貫徹落實,我的家鄉(xiāng)京山縣可以說發(fā)生了翻天覆地的變化。為了進一步了解科學(xué)發(fā)展觀與我的家鄉(xiāng)建設(shè)發(fā)展的關(guān)系,這次暑假特對此做了一項調(diào)查,調(diào)查的對象為本縣部分城鄉(xiāng)居民。

  2017毛概社會熱點分析論文內(nèi)容

  正文

  我出生于湖北省荊門市京山縣的一個普通農(nóng)村家庭。京山素有“鄂中綠寶石”之美譽,地處大洪山南麓,江漢平原北端。東臨安陸、應(yīng)城,西接鐘祥,南連天門、沙洋,北倚隨州。是大洪山國家級風(fēng)景名勝區(qū)的核心景區(qū)之一。全縣國土總面積3520平方公里,人口65萬人,境內(nèi)自然美景和人文景觀豐富多彩,尤以“鄂中第一溶洞”——空山洞和名揚天下的綠林起義策源地綠林景區(qū)最為人景仰。

  京山城區(qū)鳥瞰

  京山城區(qū)現(xiàn)設(shè)13個社區(qū),152個居民小組。住戶規(guī)模4.69萬戶,15.67萬人。我縣城市建設(shè)一是以著力道路橋梁建設(shè),構(gòu)建城市骨架;二是配套市政公用設(shè)施建設(shè),完善城市功能;三是突出城市綠化建設(shè)、提升城市品位;四是打造房地產(chǎn)精品工程,改善城市人居環(huán)境;五是狠抓園區(qū)建設(shè),樹立城市形象。近年來城市建設(shè)取得了很大進展。我縣連續(xù)三屆蟬聯(lián)全省城市規(guī)劃建設(shè)管理“楚天杯”,連續(xù)三次被湖北省委、省政府授予“省級文明城市”稱號,被譽為“鄂中綠寶石”、“武漢后花園”。

  1 家鄉(xiāng)的新農(nóng)村建設(shè)

  我縣當(dāng)前新農(nóng)村建設(shè)主要有“五種模式”:產(chǎn)業(yè)帶動模式,即依靠能人創(chuàng)業(yè)帶動,農(nóng)戶廣泛參與,形成產(chǎn)業(yè),富民強村,帶動新農(nóng)村建設(shè);資源開發(fā)模式,即依托自然資源,充分開發(fā)利用,促進農(nóng)民增收、村增積累,推動新農(nóng)村建設(shè);組織主導(dǎo)模式,即發(fā)揮村“兩委”班子主導(dǎo)和村黨員干部的帶頭示范作用,從小處著眼,從小事著手,循序漸進推進新農(nóng)村建設(shè);村企共建模式,即吸引本村在外成功人士、大企業(yè)、大老板進村辦企業(yè)、創(chuàng)產(chǎn)業(yè),村企合作共建新農(nóng)村;項目推動模式,即依靠試點示范,借助政府項目投資,實施新農(nóng)村建設(shè)。“五種模式”并存,各具特色,是當(dāng)前新農(nóng)村建設(shè)的主要推動力。

  但是迅速發(fā)展的同時也帶來許多問題,主要表現(xiàn)在:1、社區(qū)服務(wù)功能不健全,服務(wù)質(zhì)量和水平不高;2、社區(qū)管理不夠規(guī)范;3、部分河流等區(qū)域環(huán)境污染較嚴(yán)重;4、房價日益攀升。這些問題都已被領(lǐng)導(dǎo)察覺并制定了相應(yīng)解決方案。

  2 新農(nóng)村新氣象

  當(dāng)前,新農(nóng)村建設(shè)在意識層面和實踐過程中存在“五類障礙”:部分村干部認為新農(nóng)村建設(shè)“沒辦法,無所謂”,行動遲緩,無所作為;少數(shù)農(nóng)民則存在“與己無關(guān)”的思想,建設(shè)新農(nóng)村的主動性不強,積極性不高;部分干部群眾“小富即安”,滿足于現(xiàn)狀,不思進取,隨波逐流;部分村存在“等、靠、要”觀念,等國家項目,靠政府撥款,坐享其成;部分村急功近利,突擊性大干快上,大拆大建,結(jié)果村級財力耗盡,債務(wù)猛增,無法運轉(zhuǎn)。

  針對存在的問題,提出了“五點建議”:緊扣生產(chǎn)發(fā)展,把發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟放在新農(nóng)村建設(shè)的首位;突出建設(shè)主體,把調(diào)動農(nóng)民自主建設(shè)的積極性作為新農(nóng)村建設(shè)的根本來抓;發(fā)揮組織主導(dǎo)作用,把村級“兩委”建設(shè)作為新農(nóng)村建設(shè)的核心來加強;注重示范引導(dǎo),把培植典型作為促進新農(nóng)村建設(shè)的重要方法來落實;強化組織領(lǐng)導(dǎo),整合各類項目資金,集中力量建設(shè)新農(nóng)村。

  3 家鄉(xiāng)的農(nóng)業(yè)發(fā)展

  近年來,我縣在加快農(nóng)業(yè)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,穩(wěn)步發(fā)展糧食生產(chǎn),積極發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),大力促進農(nóng)民增收等方面成績顯著,曾被省委、省政府授予“全省?三農(nóng)?發(fā)展先進縣(市區(qū))”及“農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)?四個一批?工程先進縣(市區(qū))”兩項榮譽稱號,兩度通報表彰。

  近年來,京山縣農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展圍繞“優(yōu)質(zhì)、規(guī)模、特色、生態(tài)”主題,積極做好糧食基地、畜牧基地、水產(chǎn)基地、林業(yè)基地建設(shè)。“xx”期間,全縣平均每年投入3億元以上用于農(nóng)田水利建設(shè),全縣建有無公害水稻基地80萬畝,有機稻基地3.5萬畝,建設(shè)水稻優(yōu)質(zhì)種源基地XX畝,保持了全縣糧食種植面積穩(wěn)定增長;全縣建有標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖小區(qū)55個,發(fā)展專業(yè)養(yǎng)殖大戶5265戶,生豬、家禽規(guī)模化養(yǎng)殖率分別達到了75%和 85%;建有中華鱉、中華草龜養(yǎng)殖水產(chǎn)基地3萬畝,年產(chǎn)商品鱉6000噸、商品龜100萬只;建有生態(tài)林、用材林和干果基地120萬畝,開發(fā)油茶基地7萬畝,成片花卉苗木基地5萬畝。

  我縣通過抓糧食基地建設(shè)、提升集約化水平;抓農(nóng)產(chǎn)品加工,提升產(chǎn)業(yè)化水平;抓合作經(jīng)濟,提升組織水平等舉措,推動了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟強縣大步邁進,全縣今年預(yù)計糧食總產(chǎn)達63萬噸,同比增長1.6%,生豬出欄達到110萬頭,家禽出籠達到1500萬只;新增年產(chǎn)值億元以上農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)4家,農(nóng)產(chǎn)品加工產(chǎn)值達到160億元,農(nóng)民人均純收入增長1000元以上。

  4 家鄉(xiāng)的工業(yè)發(fā)展

  京山縣歷史上就是農(nóng)業(yè)大縣,京山橋米曾是歷史上的宮廷貢米,京山的糧食生產(chǎn)多項指標(biāo)位居全省前列。農(nóng)業(yè)大縣卻要走工業(yè)道路。除此之外,京山縣以提高縣域經(jīng)濟核心競爭力為目標(biāo),加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式,走出了具有京山特色的發(fā)展新思路:扶持本地企業(yè)成長和招商引資兩條腿走路。

  本地企業(yè)的發(fā)展,資金是企業(yè)的命脈,中小企業(yè)發(fā)展最大的瓶頸就是資金短缺。XX年京山縣財政首次在預(yù)算中設(shè)立了總小企業(yè)發(fā)展基金,對本地成長型中小企業(yè)給與以獎代補支持,同時,將科技三項經(jīng)費等財政預(yù)算自己向成長型中小企業(yè)傾斜,扶持中小企業(yè)快速發(fā)展。XX年,縣財政安排用于中小企業(yè)發(fā)展的資金已達到170萬元。同年出臺了《京山縣關(guān)于試試中小企業(yè)成長工程的意見》,中小企業(yè)的成長工程有了機制政策上的保障。

  招商引資不僅可以直接解決一個地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展中的自己問題,而且可以帶來全新的理念、先進的技術(shù),科學(xué)的管理、優(yōu)秀的人才同時能夠促進本地人員的就業(yè)。京山縣人民看到了招商引資的種種益處,付出了百倍的努力,也取得了傲人的成績。XX年,成了京山的招商引資年,引進項目175個,到位資金20。54億元,同比增長42.4%。

  兩條腿走路,兩翼并重促進了京山工業(yè)大發(fā)展,目前,京山規(guī)模工業(yè)企業(yè)已達242家,經(jīng)濟開發(fā)區(qū)面積擴大到12.3平方公里,有五個工業(yè)園,入園企業(yè)達到50余家,一座高標(biāo)準(zhǔn)、現(xiàn)代化、發(fā)展前景廣闊的工業(yè)新城已初具規(guī)模。

  穩(wěn)扎實干的京山縣領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)有眼光、肯吃苦的京山人民趟出了工業(yè)發(fā)展的新路子。

  5 家鄉(xiāng)的旅游發(fā)展

  京山是生態(tài)資源大縣,河流縱橫,植被茂盛,風(fēng)光旖旎,素有"鄂中綠寶石"的美譽,擁有國家級核心風(fēng)景區(qū)綠林風(fēng)景區(qū)、虎爪山國家森林公園、惠亭湖國家級水利旅游風(fēng)景區(qū)等風(fēng)景名勝的京山完全可以大有作為。

  不甘于名氣大游客少,風(fēng)景好基礎(chǔ)設(shè)施差,配套能力不強無品牌效應(yīng)的現(xiàn)狀,京山人民再一次選擇了倔強:不怕起步晚,后來者能居上。

  將"中國旅游強縣"定為產(chǎn)業(yè)發(fā)展目標(biāo),以生態(tài)旅游為主攻方向,以綠林文化、溫泉養(yǎng)生、網(wǎng)球運動三大品牌為主打,近年來,京山旅游配套投入已經(jīng)超過了10億元,其中縣級財政投入2億多元。今年縣財政專項預(yù)算120萬元用于全縣旅游總體規(guī)劃修編,拿出1000萬元用于綠林鎮(zhèn)"湖北旅游名鎮(zhèn)"創(chuàng)建,并出臺了一系列關(guān)于旅游方面的投資激勵,推動生態(tài)旅游文化的發(fā)展。投資4300萬元的京綠旅游二級公路、投資4000萬元的溫泉景觀大道、投資4000萬元的新市大道刷黑改造工程等相繼完成,華爾靚公司五星級酒店、玉豐過級大酒店等4家四星級酒店正在建設(shè)中。

  目前京山直接對外開放的景區(qū)景點18個,旅行社5家,導(dǎo)游及景區(qū)講解員124人,旅游從業(yè)人員9400人,賓館30多家。今年上半年,全縣共接待游客94萬人次,旅游綜合收入3.56億元,分別同比增長35%、28%。大大促進了家鄉(xiāng)的經(jīng)濟、文化等方面的發(fā)展。

  2017毛概社會熱點分析論文篇二

  2017毛概社會實踐調(diào)查報告

  一、調(diào)查目的:

  大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)難已成為全社會關(guān)注的熱點。就業(yè)難是一個復(fù)雜的社會i司題,從教育內(nèi)部分析,就業(yè)難問題主要體現(xiàn)在經(jīng)濟社會快速發(fā)展變化與高校專業(yè)設(shè)置調(diào)整相對滯后、幣場需求與人才培養(yǎng)結(jié)構(gòu)失衡等諸多方面。大學(xué)生就業(yè)狀況已經(jīng)成為衡量高等學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量的重要指標(biāo)之一,如何解決好大學(xué)生就業(yè)難間題,是推進高等教育可持續(xù)發(fā)展的一項重大課題。毛概社會實踐報告范文

  二、調(diào)查時間及地點:xxx大學(xué)工程技術(shù)學(xué)院

  我們的間卷主要4及了以下幾個方面:

  1.針對以后工作情況設(shè)間

  2.針對自我期許和對企業(yè)的期許設(shè)問

  3.針對就業(yè)信息和就業(yè)途徑設(shè)間

  4.在校的職業(yè)生涯規(guī)劃對就業(yè)具有多少程度的影響

  三、正文:

  今年來,隨著我國社會經(jīng)濟的發(fā)展,國民教育的提高,高校的不斷擴招,大學(xué)生群體不斷擴張膨脹,大學(xué)生就業(yè)難等一系列社會性間題越來越受到人們的關(guān)注。近年來深圳富士康公司發(fā)生的連續(xù)跳樓事件,在人們?yōu)槟切┠贻p的生命感到惋惜的時候,也更加關(guān)注目前大學(xué)生就業(yè)難的間題。解決大學(xué)生這個弱勢群體的就業(yè)難間題、生活難等間題,已經(jīng)迫在眉睫,只有真正的解決這個間題,才能促進社會的和諧安定,才能能真正把知識變成生產(chǎn)力,從而推動一個國家的實力發(fā)展。

  首先,“弱勢群體”這一概念,在以前雖然不同程度上也劃分過一定階級、一定人群,但還沒有把大學(xué)生納入其列,隨著近年來大學(xué)生就業(yè)難、生活難等間題的日益加劇、形式的更加嚴(yán)峻,無形中把大學(xué)生劃分到了實實在在的弱勢群體之列,“畢業(yè)即失業(yè)”的言論已經(jīng)不再是危言聳聽、大學(xué)生就業(yè)形勢日趨嚴(yán)峻的情況下,社會上存在的許許多多、或明或暗的漠視態(tài)度和歧視行為,使大學(xué)生弱視群體無法獲得平等的就業(yè)權(quán),被無情地剝奪了公平競爭的資格,也引發(fā)了種種社會沖突和矛盾。

  據(jù)國家人力資源部和社會保障部、教育部,就連續(xù)八年來全國普通高校畢業(yè)生人數(shù)統(tǒng)計:2003年212萬、2004年280萬、2005年333萬、2006年413萬、2007年495萬、2008年559萬、2008年610萬、2010年631萬,從詳細數(shù)據(jù)觀察,可見畢業(yè)生的人數(shù)程猛增趨勢,八年累計3533萬,而據(jù)教育權(quán)威部門統(tǒng)計顯示:到目前為止2009年畢業(yè)生就業(yè)率僅為35%,加之以往畢業(yè)還役有就業(yè)的學(xué)生,并且不考慮虛假就業(yè)信息的存在,我們可以看到目前的就業(yè)形勢是多么嚴(yán)峻,如此龐大的基數(shù)已形成是一個不爭的事實。在以往的畢業(yè)生還沒有一個良好的就業(yè)環(huán)境之下,又一撥的人群又加之到來,緊缺的、理想的就業(yè)崗位上更顯得前什后繼。雖然許多的企業(yè)面臨用工荒,但所提供的崗位都是普工崗位,整個社會都在鼓勵大學(xué)生下基層,從基礎(chǔ)干起,但這又與上學(xué)最終的初衷相違背,從而甚至形成了教育無用論的局面。以至于他們高不成低不就,從而走向社會的弱勢群體、邊緣人群。暑假社會實踐報告范文

  其次,之所以出現(xiàn)大學(xué)生就業(yè)難的間題,大學(xué)生自身也存在著不少間題。一方面許多的大學(xué)生專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質(zhì)不高,缺乏實際經(jīng)驗,動手能力極差。在具體的工作中勝任不了領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),且怨天尤人;另一方面,大學(xué)生中也存在錯誤的就業(yè)觀念許多大學(xué)生受到傳統(tǒng)觀念的束縛,對工作的期望值過高。他們始終以“天之驕子”身份自居,姿態(tài)過高,對自身和現(xiàn)實缺乏準(zhǔn)確的評估,缺乏正確的就業(yè)心態(tài)。這些都要求加強大學(xué)生自身素質(zhì)修煉與轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,調(diào)整就業(yè)心態(tài),樹立“先就業(yè)后擇業(yè)再創(chuàng)業(yè)”的職業(yè)發(fā)展理念,要認清自身的現(xiàn)狀,不能太急功近利,合理地降低就業(yè)期望值,要注重自身經(jīng)驗的積累和技能的培養(yǎng)。要加強社會實踐鍛煉,抓住一切可以利用的機會努力提升自身的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平,通過多形式、多渠道的方式主動尋找就業(yè)之路。

  另外,出現(xiàn)這樣現(xiàn)狀的另一個原因就是一一企業(yè)。自2009年下半年金融危機的余波逐漸隱退,就業(yè)形式大大回暖。許多的企業(yè)雖面臨用工荒的窘態(tài),但一些用人單位對大學(xué)生的經(jīng)驗歧視和性別等歧視甚是嚴(yán)重,不能提供合理的平臺。另外還有一些企業(yè)對勞動法的實施力度不夠,缺乏培養(yǎng)人才、留用人才的經(jīng)營理念,以至于眼睜睜的看著人才流失。這主要表現(xiàn)在企業(yè)的薪酬不合理、所提供的崗位不匹配、對勞動法的實施力度不夠。許多企業(yè)對畢業(yè)生JA是挑三揀四,提出一些十分苛刻的就業(yè)協(xié)議條款,擅自延長試用期,無償?shù)卣加挟厴I(yè)生的勞動成果。國家雖在這一方面加大力度規(guī)范、調(diào)整,但企業(yè)配合不積極。如果說每個企業(yè)的薪資都和公務(wù)員、事業(yè)性單位員工基本工資相持平,并為每位員工依法辦理象公務(wù)員所享有的養(yǎng)老保險、住房公積金、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等社會保障,切實做好保證勞動者合法權(quán)益,這樣的話他們就不會再與公務(wù)員做對比、追求公務(wù)員之路現(xiàn)象就會隱退,從而腳踏實地的為企業(yè)服務(wù)。

  除此之外,大學(xué)生最低生活得不到保障,政府機制不夠完善也在一定程度上造成了大學(xué)生就業(yè)難和生活難的間題?,F(xiàn)在無論是對農(nóng)民還是到國家干部、公務(wù)員等不同群體都制定落實了相關(guān)保障措施:像公務(wù)員他們擁有相對較高的待遇、完善的醫(yī)療、養(yǎng)老等社會保障;農(nóng)民也逐步推行養(yǎng)老保險,實施農(nóng)村合作醫(yī)療保險,并給生活困難戶發(fā)有低保補貼。而未就業(yè)大學(xué)生呢?什么都役有,成為一個被忽視的弱勢群體、邊緣人群。對此國家在以人為本的情況下也應(yīng)當(dāng)制定未就業(yè)學(xué)生相關(guān)保障體系,以促進社會均衡、和諧發(fā)展、推進社會注意建設(shè)。

  另據(jù)調(diào)查,有很大一部分高校畢業(yè)生雖然都有著自行創(chuàng)業(yè)的激情,但絕大部分都被這樣那樣的困難所限制。國家、政府雖在某種程度上有所優(yōu)撫。但對于大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)機制還不夠完善,在政策上還存在程序復(fù)雜化等多方面問題。在大學(xué)生創(chuàng)業(yè)方面,國家、政府應(yīng)當(dāng)加大創(chuàng)業(yè)資金投放,政策優(yōu)撫等。應(yīng)從政策上支持引導(dǎo)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),為有志創(chuàng)業(yè)的青年學(xué)生搭建創(chuàng)業(yè)平臺,提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、幫助其融資并給予相應(yīng)的優(yōu)惠政策,做到“扶上馬、送一程”。切實解決創(chuàng)業(yè)資金、技術(shù)等問題。毛概社會實踐調(diào)查報告范文

  最后,我認為,要切實解決好這些畢業(yè)生,這就要求無論是那個行業(yè)、那個部門都要形成一定的就業(yè)比例。政府應(yīng)一方面規(guī)范、提高企業(yè)各項勞動保障制度,吸取一部分人群;另一方面政府諸多職能部門也要有計劃、有需要地解決一部分學(xué)生的就業(yè)。企業(yè)要有長遠的眼光,努力將大學(xué)生培養(yǎng)成一個可以為企業(yè)帶來活力與生產(chǎn)力的團體,而不是只把大學(xué)生當(dāng)做勞動力。而作為大學(xué)生的我們,我們不能在心里把自己看做是需要社會照顧的弱勢群體,我們要認清當(dāng)前就業(yè)形勢,牢記科學(xué)發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展,努力學(xué)習(xí)和培養(yǎng)自己的專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)技能,要相信是金子在哪里都會發(fā)光的,只有我們擁有真正的能力和實力,才能被社會和企業(yè)所接受,才能創(chuàng)造我們自己人生的輝煌!

  2017毛概社會熱點分析論文篇三

  2017毛概社會實踐調(diào)查報告

  一、調(diào)查背景:

  當(dāng)前的消費市場中,大學(xué)生作為一個特殊的消費群體正受到越來越大的關(guān)注。由于大學(xué)生年齡較輕,群體較特別,他們有著不同于社會其他消費群體的消費心理和行為。一方面,他們有著旺盛的消費需求,另一方面,他們尚未獲得經(jīng)濟上的獨立,消費受到很大的制約。消費觀念的超前和消費實力的滯后,都對他們的消費有很大影響。特殊群體自然有自己特殊的特點,同時難免存在一些非理性的消費甚至一些消費的問題,如沒有形成完整的穩(wěn)定的消費觀念,普遍還存在 儲蓄觀念淡薄和盲目攀比心理的消費問題等。

  二、調(diào)查對象:

  大一到大四學(xué)生。

  三、調(diào)查方法:

  采用網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查方式。

  四、報告正文:

  論大學(xué)生消費現(xiàn)狀

  2017毛概社會熱點分析論文摘要

  摘要:

  針對越來越明顯的大學(xué)生消費熱問題,我們進行了網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查,其中對 每月學(xué)生的主要花費進行了提問、對比、數(shù)據(jù)分析,總結(jié)了我校大學(xué)生的消費主要去向,從普遍現(xiàn)象來看,我校大學(xué)生中簡樸的學(xué)生要明顯多于肆意揮霍金錢的學(xué)生,但是,現(xiàn)今普遍生活水平的提高也直接導(dǎo)致了生活費用的明顯增加。

  2017毛概社會熱點分析論文內(nèi)容

  關(guān)鍵字: 大學(xué)生、消費、物價、消費來源

  正文:

  隨著社會的不斷發(fā)展,當(dāng)代大學(xué)生的消費水平正逐年提高,越來越多的家庭感到供養(yǎng)一個大學(xué)生的壓力,很多人說,大學(xué)生的消費水平基本可以趕超白領(lǐng)。那么,大學(xué)生的高消費到底源于何處呢?為什么大學(xué)生的花費會如此巨大呢?

  本次的調(diào)查對象多為大二的學(xué)生,雖然反映出的問題不是很全面,但是也有一定的代表性。從調(diào)查數(shù)據(jù)的整體來看,大多數(shù)同學(xué)的月生活費都花在了伙食費、通訊費、交通費等基本生活費用上,但是為什么生活費用會越來越大呢?我們分析,可能是社會整體消費水平的提高,物價上漲,物資豐富等原因能造成的,此外,地域不同,環(huán)境消費水平的不同也是影響大學(xué)生生活費用重要因素。

  根據(jù)調(diào)查結(jié)果顯示,雖然目前社會經(jīng)濟有所發(fā)展,人民生活水平普遍提高, 但大學(xué)生的消費水平還是比較低的,增長不是很快。31%的大學(xué)生月生活費還 限于400~600元,月生活費水平主要集中于600~1000元,占到了59.5%,僅有 7.1%的大學(xué)生每月的生活費在1000~1200元以上,在1200 以上的只有2.4%。從此項數(shù)據(jù)顯示,大學(xué)生的基本消費結(jié)構(gòu)還是十分正常的。

  首先,我們發(fā)現(xiàn)大多數(shù)大學(xué)生對家長的依賴性很強,獨立意識較弱,他們的 生活費來源大都僅僅來自于家庭(81%),只有極少數(shù)的學(xué)生會通過自己做兼 職打工(7.1%)來減輕家庭的負擔(dān)。這一方面說明了我們的大學(xué)生獨立性差,責(zé)任感弱,生存能力低下,不會體諒他人,另一方面反映了中國高校教育和家庭教育存在的普遍問題,對于中和素質(zhì)和人格培養(yǎng)的忽視。被調(diào)查者資金主要是由父母或家庭提供這個數(shù)據(jù)還說明了一點,這種情況是當(dāng)代中國大學(xué)生的普遍情況。很多社會因素我們無法改變,但是我們需要關(guān)注的是,很多人居然認為這是天經(jīng)地義的事,即使做兼職,大多數(shù)學(xué)生也不是為了減輕父母的負擔(dān),或是盡早經(jīng)濟獨立,而是為了要增長個人的閱歷和社會經(jīng)驗,大家經(jīng)濟獨立意識之差可見一斑。比起歐美發(fā)達國家的同齡人16 歲就要經(jīng)濟獨立來說,差距較為明顯??墒?,換個角度思考,這也是我們提高大家經(jīng)濟意識的一個突破口,需培養(yǎng)和加強。諾貝爾經(jīng)濟學(xué)獎得主羅伯特·清崎曾經(jīng)說過:理財與你掙了多少錢沒關(guān)系,它是測算你能留住多少錢以及能讓這些錢為你工作多久的能力。

  消費層次一定程度兩極分化這是大學(xué)生消費中的另一個顯著特點。據(jù)有關(guān)資 料顯示,武漢大學(xué)生中其中年消費最高的達到28500 元,而年消費最低的只有 2100 元。大學(xué)生年支出均值為8383.96 元。這其中有92.7%的大學(xué)生把家庭 供給作為最主要的經(jīng)濟來源,占其總消費的70%以上。家庭收入越高,對學(xué)生 的經(jīng)濟供給越多,構(gòu)成大學(xué)生消費的一種特殊的奢侈格局,主要表現(xiàn)在旅游、電 腦、手機和娛樂等方面的消費上。在我們的調(diào)查中也體現(xiàn)出了大學(xué)生消費的兩極 分化,不過高消費的人還是少數(shù)的,僅2.4%的被調(diào)查者每月生活費在1200 以 上。而生活水平較低的學(xué)生主要是在娛樂、交際、通訊、衣著等方面比較節(jié)儉, 學(xué)習(xí)方面的花銷也會適當(dāng)減少。

  研究了各個方面的支出金額后,我們發(fā)現(xiàn)學(xué)生們花費最多的事在飲食方面, 通訊費用和娛樂費用跟以往調(diào)查顯示的結(jié)果相比有增長的趨勢,花費在學(xué)習(xí)方面 的金額與其他方面相比所占比例始終較小。由表中數(shù)據(jù)可看出,飲食方面支出居 于250—— 400 的人數(shù)最多,吃飯消費占總消費的比例較高,因此,大學(xué)生 這一群體的恩格爾系數(shù)較高,這可能是這一群體的特點。總體來說上大學(xué)生的消 費仍然處于溫飽階段,即吃飯穿衣仍然是支出的主要方面;但是這種溫飽 已經(jīng)有向小康過度的趨勢了(這點由我們?nèi)找嬖龆嗟膴蕵?、通訊支出,潛?戀愛支出就可以看出)?;ㄙM在學(xué)習(xí)方面的費用所占比例不大從側(cè)面反映出當(dāng)代 大學(xué)生的學(xué)習(xí)心態(tài)不是很積極,學(xué)習(xí)欲望不是很強烈,經(jīng)歷過多的放在娛樂和校 園生活的其他方面了。學(xué)校和社會可以對大學(xué)生進行適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo),多買書,多讀 書,努力發(fā)展完善自己,充實自己,提高自身價值。人際交往費用的增長,說明 學(xué)生越來越重視學(xué)校中的人際關(guān)系交往,這既是好事但也有值得憂慮的地方。更 進一步的思考綜合以上的數(shù)據(jù)我們可以看出,兩耳不聞窗外事,一心只讀圣賢 書的時代已經(jīng)過去,我們正逐漸成長為新時代的全面發(fā)展的人才。 在大學(xué)讀書的我們,目前基本上還沒有能自主負擔(dān)所有生活開銷的能力,所以,在花錢購物時就要時刻提醒自己,不能肆意揮霍,許多沒有必要的開銷都應(yīng)逐一免去,在大學(xué)期間養(yǎng)成良好的理財習(xí)慣。

  建議同學(xué)們要控制欲望,不要盲目炫耀,更不能攀比,攀比心理的形成 不可避免。我們應(yīng)該如何面對呢?首先,我們應(yīng)樹立適應(yīng)時代潮流的、正確的、 科學(xué)的價值觀,逐漸確立正確的人生準(zhǔn)則,給自己理性的定位。大學(xué)生的確需要 競爭意識,但并不是所有的事物我們都需要爭,生活上次于別人,并不可恥,沒 有必要抬不起頭來;

  多把心思放在學(xué)習(xí)上;購物時不要急于出手,多參考別人的意見;

  另外要學(xué)會理財,制定每月的開銷計劃,進行消費記帳也是大有幫助的。理 財其實也是一種管理能力,如何去管理自己的財富,進而提高財富效能,如何去 規(guī)劃、管理自己的生活能力。


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