成本管理碩士論文
成本概念是成本管理的基礎(chǔ),企業(yè)應(yīng)當(dāng)合理地劃分費用和成本的界限。下文是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的關(guān)于成本管理碩士論文的范文,歡迎大家閱讀參考!
成本管理碩士論文篇1
淺談降低企業(yè)成本的有效途徑
[論文摘要]在市場經(jīng)濟體制下。企業(yè)成本的經(jīng)濟含義正進行著傳統(tǒng)與現(xiàn)代的過渡,企業(yè)成本在管理中存在的人為和非人為因素是造成企業(yè)成本居高不下的根本原因。在當(dāng)今激烈的市場競爭環(huán)境中,成本的降低是增加利潤的有效方法之一,降低成本已成為企業(yè)首先要解決的重要問題。文章針對企業(yè)成本在管理中存在的問題,提出了降低企業(yè)成本的有效途徑。
[論文關(guān)鍵詞]企業(yè)成本;成本管理;有效途徑
一個企業(yè)要想在龐大的市場中站穩(wěn)腳跟,就必須適應(yīng)市場經(jīng)濟的要求,讓企業(yè)低投入、高產(chǎn)出。企業(yè)作為市場的競爭主體,應(yīng)始終把降低成本作為企業(yè)核心戰(zhàn)略。如何降低企業(yè)成本一直成為企業(yè)管理者、乃至學(xué)術(shù)界探討的重要問題。
一、企業(yè)成本的經(jīng)濟內(nèi)涵
成本概念是成本管理的基礎(chǔ),企業(yè)應(yīng)當(dāng)合理地劃分費用和成本的界限。國內(nèi)外關(guān)于成本的研究指出,傳統(tǒng)的成本概念具有片面性,只局限于產(chǎn)品的生產(chǎn)過程,而現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營活動是以產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)、銷售以及售后服務(wù)為中心的一個完整性系統(tǒng),因此,傳統(tǒng)的成本理念已不能囊括其真正的經(jīng)濟含義。成本管理中的一個基本原則是:不同的對象使用不同的成本。因而成本的含義是由它所服務(wù)的管理目標(biāo)決定的。會計分為財務(wù)會計和管理會計,財務(wù)會計主要從核算的角度來運用成本,強調(diào)將收入與其相應(yīng)的成本相配比,并不能正確核算一些不能在現(xiàn)階段產(chǎn)生收益的成本或不可計量的成本。管理會計提供的信息是為企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營決策服務(wù),又稱為內(nèi)部會計。在“不同目的、不同成本”的指導(dǎo)下,管理會計擴展了成本的內(nèi)涵和外延,提出多維成本概念,認為只有按支出的目的來梳理成本的外延,才能從本質(zhì)上正確認識成本的內(nèi)涵,并借以構(gòu)建出層次分明、前后一貫的成本概念框架。
二、降低企業(yè)成本的經(jīng)濟意義
(一)降低企業(yè)成本是增加利潤的有效途徑之
成本控制措施得當(dāng),企業(yè)利潤就有可能成倍增加。利潤上去了,企業(yè)就能大刀闊斧地利用資金進行再生產(chǎn)、再投資,使企業(yè)規(guī)模不斷擴大,并進入一個良性循環(huán)發(fā)展系統(tǒng)。在員工福利方面,利潤的增加也會使員工的福利待遇提高,從而有效地調(diào)動員工工作的積極性,為企業(yè)帶來更多的利潤。
(二)降低企業(yè)成本可以節(jié)約資源并增加收入
目前,我國企業(yè)普遍存在著對現(xiàn)有資源沒能充分利用、資源浪費較嚴重的現(xiàn)象。企業(yè)可以通過采取有效措施,制定成本控制目標(biāo)管理,準(zhǔn)確測算生產(chǎn)加工定額,使物料消耗控制在定額以內(nèi),從而降低企業(yè)成本,同時把剩余材料資源經(jīng)過加工銷售,增加企業(yè)收入。這不僅降低了企業(yè)成本,還遏制了資源的浪費。
(三)降低企業(yè)成本能夠提高市場競爭力
成本在整個企業(yè)的經(jīng)濟活動中發(fā)揮著重要的作用。成本水平的高低,直接決定著企業(yè)的經(jīng)濟效益,也影響企業(yè)的生存與發(fā)展。一個成本水平較高的企業(yè),將會因為成本的原因而喪失市場競爭力,出現(xiàn)虧損,甚至倒閉。因此,降低成本能夠提高企業(yè)競爭力,也被多數(shù)企業(yè)用作擊敗競爭對手的重要手段。
三、企業(yè)成本在管理中存在的問題
(一)成本管理意識薄弱
我國各企業(yè)均存在成本管理意識薄弱的缺陷,主要表現(xiàn)在企業(yè)高層管理人員這一環(huán)節(jié)。企業(yè)管理人員對成本管理和控制沒有足夠的重視,多數(shù)的管理者依賴財務(wù)人員去管理成本,只看重財務(wù)報表中的數(shù)字,以此來控制整個企業(yè)的成本。雖然某些企業(yè)確實達到了一定的目標(biāo),降低了企業(yè)的成本,但是這種事后控制的做法缺乏全局觀念。歸根結(jié)底,成本核算還是不能代替成本管理。另外受我國傳統(tǒng)的影響,很多企業(yè)局限于依靠節(jié)約的方式來降低成本。不能從長遠利益來應(yīng)用成本效益原則。企業(yè)員工成本意識淡薄也是造成成本過高的原因,主要表現(xiàn)在生產(chǎn)車間的員工在生產(chǎn)過程中不能充分利用原材料,能源浪費嚴重。
(二)成本管理方法陳舊落后
在計算機網(wǎng)絡(luò)化的時代,有些企業(yè)已進入了會計電算化階段,會計軟件也是飛速發(fā)展(如:用友、安易、金蝶、速達3000、管家婆等等),但在成本模塊的應(yīng)用程度普遍不高。一些小企業(yè)依然手工做賬,這就導(dǎo)致了整個企業(yè)成本管理水平的低下,所提供的財務(wù)信息缺乏全面性和準(zhǔn)確性。究其原因,發(fā)現(xiàn)有些企業(yè)用自家印制的表格來統(tǒng)計成本數(shù)據(jù),且表格設(shè)計不夠合理、規(guī)范,在使用上造成很大的差異,產(chǎn)生歧義。
(三)成本數(shù)據(jù)嚴重失真
有兩種因素是造成這一現(xiàn)象的原因,即人為和非人為因素。一是部分企業(yè)管理者因個人私利或小團體利益等不良動機,任意調(diào)整成本資料,惡意篡改數(shù)字,造成企業(yè)虛盈實虧;二是收集原始成本數(shù)據(jù)的時間不夠及時。目前我國多數(shù)企業(yè)還沒有達到全部管理信息系統(tǒng)化的地步,最初的成本數(shù)據(jù)是由下至上一級級匯報,而不是生產(chǎn)人員在獲得數(shù)據(jù)的第一時間直接輸入系統(tǒng)。在這過程中就容易造成數(shù)據(jù)流失,致使財務(wù)人員難以依靠真實的數(shù)據(jù)來編制報表。
(四)成本費用超出預(yù)算
雖然企業(yè)事前有做出費用預(yù)算,但實際情況卻很難依照計劃進行。各項費用居高不下并不是單一的原因,而是融合了多種因素,比如市場營銷部門的營業(yè)費用,某些企業(yè)的產(chǎn)品宣傳周期較短,但是促銷活動安排得很頻繁,造成人員費用過多,連帶單位產(chǎn)品成本偏高,這樣易陷入市場困境,只能降價處理產(chǎn)品,壓縮利潤空間。
四、降低企業(yè)成本的有效途徑
(一)轉(zhuǎn)變思想,善用溝通
1.領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的溝通
在生產(chǎn)力各要素中,人是最積極、最活躍的因素。企業(yè)要搞好,人才是關(guān)鍵。企業(yè)應(yīng)從人際溝通人手,以控制和協(xié)調(diào)人力資源為連接,降低企業(yè)成本。一個企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)若不能很好地與下屬溝通,那他就不算是合格的領(lǐng)導(dǎo)者。企業(yè)高層管理者都非常關(guān)注企業(yè)的重大問題,很難關(guān)注到基層工作,可往往很多的成本就是在基層工作中因疏忽而流失的。因此,領(lǐng)導(dǎo)要善于在與下屬溝通的過程中發(fā)現(xiàn)企業(yè)的不足,能聆聽到整個企業(yè)存在的問題,及時處理和解決問題,免遭不明損失,降低企業(yè)成本。如日本松下電器公司的柔性管理理念就把這一原則運用到企業(yè)員工之中。通過良好的溝通使得員工樂于接受挑戰(zhàn),在工作中得到快樂和滿足感。這是高效率工作的最大動力,也是降低企業(yè)人力成本的一項途徑。
2.部門之間的溝通
“國有國法,家有家規(guī)”,在整個企業(yè)中占不同分量的部門也有自己的規(guī)章制度。但是高效團結(jié)的管理團隊是企業(yè)快速發(fā)展的關(guān)鍵。一支具有團隊協(xié)作精神的隊伍是從溝通開始的,很多企業(yè)是以子母公司的形式存在的,子公司的管理會影響母公司。如TCL集團發(fā)布的虧損預(yù)警,原因是由于控股子公司TCL多媒體第四季度虧損大幅增加,導(dǎo)致公司上一年虧損進一步擴大。從此類事件可知,母公司在開展管理工作的同時要與下屬公司進行更好的溝通,協(xié)調(diào)兩者間的矛盾,解除有可能和其他部門工作的沖突,若能得到各部門的協(xié)調(diào)和支持,那么將會極大地提高工作效率,降低企業(yè)工作成本。
(二)防止事前成本流失
事前成本在整個成本中占有一席之地。若要防止事前成本流失,就需做好產(chǎn)品設(shè)計成本和原材料成本的控制。如今企業(yè)開發(fā)新產(chǎn)品,都講究“三個可行”,即市場可行、技術(shù)可行、經(jīng)濟可行。降低成本要從源頭抓起,設(shè)計人員是相當(dāng)重要的。任何廠家開發(fā)的產(chǎn)品,其功能選擇要科學(xué)合理,注意簡化產(chǎn)品自身的構(gòu)造,去掉產(chǎn)品的無用功能,挑選適合的制造材料,用新材料對舊材料進行代替,并改進加工工藝,改善工藝流程,優(yōu)化各種技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo)來降低生產(chǎn)成本。如果產(chǎn)品生產(chǎn)工藝落后,操作人員技術(shù)素質(zhì)低,責(zé)任心差,不注意在保證質(zhì)量的前提下節(jié)省原材料,必然導(dǎo)致材料與能源消耗過高、成本上升,還有可能因價格高于同行企業(yè)的同質(zhì)產(chǎn)品,使市場競爭處于不利地位。在產(chǎn)品設(shè)計階段,必須對材料質(zhì)量、加工工藝等做好成本估算,不僅保證質(zhì)量過硬,而且要價格從優(yōu)。
(三]實行“訂單式”生產(chǎn)和“零庫存”制度
為了追逐高額利潤,不少企業(yè)盲目地拓展外延,多元化經(jīng)營,渴望天下的利潤全流進他的腰包。在浮躁盲目的心態(tài)驅(qū)使下,不考慮企業(yè)的生產(chǎn)能力而接受訂單,使得日后產(chǎn)品積壓嚴重。鑒于此類現(xiàn)象,對于生產(chǎn)規(guī)模小、營銷能力有限、資金短缺的企業(yè),可以根據(jù)需要實行“訂單式”生產(chǎn),在考究自家生產(chǎn)能力后決定要接受多少訂單,最大限度地降低庫存,實現(xiàn)“零庫存”管理,盡可能地與各銷售商聯(lián)合協(xié)作,形成產(chǎn)銷一條龍。這樣做的好處:一是減少資金的占用和倉儲成本;二是可以避免價格波動對產(chǎn)品的影響,能有效克服產(chǎn)品滯銷。
(四)利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)降低企業(yè)多種成本
我國企業(yè)面臨著“經(jīng)營國際化、競爭全球化、管理網(wǎng)絡(luò)化、需求多樣化”的挑戰(zhàn)。網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟作為對傳統(tǒng)經(jīng)濟的一種提速手段,正深入到企業(yè)的運作和管理之中。過去由幾個人來完成的工作,在網(wǎng)絡(luò)時代只需要一個人就能獨立解決,這在根本上就降低了企業(yè)的人工成本。
互聯(lián)網(wǎng)不只是一個廣告牌或一種交互型廣告,它更是一個商業(yè)通道。網(wǎng)上賺錢的實例不在少數(shù),如威爾頓鋼鐵是美國第八大聯(lián)合鋼鐵生產(chǎn)商,年產(chǎn)量300多萬噸,公司就是采用互聯(lián)網(wǎng)來拍賣剩余的和非主流產(chǎn)品?,F(xiàn)在有很多的免費注冊網(wǎng)站,只要你成為其會員就能在有效的范圍內(nèi)輕輕松松地展示你的產(chǎn)品,每天有不下百萬人次登陸查看網(wǎng)頁,按60%的幾率算,一天下來也許會有上百甚至上千人次看到你的產(chǎn)品展示,足不出戶就能推銷產(chǎn)品了,比起傳統(tǒng)的營銷理念節(jié)省了大量的銷售成本。
互聯(lián)網(wǎng)作為一種全新、高效的交易方式,已經(jīng)被人們逐步認識并接受,它可以幫助企業(yè)及時掌握市場動向,提高工作效率,降低經(jīng)營成本。
(五)降低企業(yè)成本與質(zhì)量效率優(yōu)先
一是充分利用設(shè)備,提高機械設(shè)備的利用率。企業(yè)每年的折舊費占很大比重,其中生產(chǎn)設(shè)備和辦公設(shè)備的折舊費相對固定。提高設(shè)備利用率,不僅可以增加產(chǎn)品產(chǎn)量,而且還能降低單位成本中的折舊費和其他固定性費用。因此,企業(yè)的設(shè)備在進行綜合利用下,要充分發(fā)揮設(shè)備的效能,制定出各種先進合理的機械工時和消耗定數(shù),以此為準(zhǔn),不斷提高利用效率;二是提高產(chǎn)品質(zhì)量,減少廢品損失。講究成本,是要以維持高品質(zhì)為前提的,產(chǎn)品的質(zhì)量與成本之間有著因果關(guān)系,成本是因,質(zhì)量是果。提高產(chǎn)品質(zhì)量,就要盡可能減少廢品損失,提高產(chǎn)品合格率,以市場需求為導(dǎo)向,健全質(zhì)量檢驗制度,生產(chǎn)出質(zhì)量過硬的產(chǎn)品。
(六)加強采用成本分割戰(zhàn)略
成本分割就是指將涉及成本的項目分化到最小的單位,然后逐項降低成本??偝杀敬篌w分為材料、人工和費用等幾個部分,每個部分就是一個責(zé)任中心,然后定出成本系數(shù)或定額,并制定完善的獎懲制度,使責(zé)任落實到部門、車間,甚至個人。長期以來,人們一直存在一種偏差,認為成本、效益都應(yīng)該由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)人員負責(zé),而把各部門、車間的職工只看做是生產(chǎn)者。通過加強成本分割戰(zhàn)略,把降低成本的責(zé)任落實到個人,這不但明確了責(zé)任,也使得員工的成本意識增強。如全國著名的海爾集團,就是運用這一成本戰(zhàn)略法,使企業(yè)利潤逐年增加。
在現(xiàn)代市場經(jīng)濟環(huán)境下,企業(yè)成本的高低,對企業(yè)的發(fā)展有隱性且深遠的影響。降低成本要靠全員參與,單槍匹馬靠財務(wù)人員不是解決之道。企業(yè)要采取強有力的措施,盡可能地降低成本,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益
成本管理碩士論文篇2
淺談建筑工程項目成本管理存在的問題與發(fā)展對策
摘要:而且要求施工企業(yè)通過成本管理提高建筑工程項目的經(jīng)濟效益。就必須以成本管理為核心。
關(guān)鍵詞:建筑工程項目,成本管理
我國國內(nèi)建筑工程建設(shè)市場現(xiàn)在是“僧多粥少”的局面,竟?fàn)幨旨ち?,隨著國外工程建設(shè)承包商的進入,無疑會加劇這種竟?fàn)?。建筑工程的激烈竟?fàn)帲饕憩F(xiàn)為對工程項目的竟?fàn)?。而工程項目一般通過招標(biāo)的方式進行,能否中標(biāo)取決于企業(yè)能否為業(yè)主提供質(zhì)量高、工期短、造價低的建筑產(chǎn)品。建筑施工企業(yè)在項目中標(biāo),接到施工任務(wù)時,建筑產(chǎn)品的價格是確定的,這就要求施工企業(yè)不但要在規(guī)定工期內(nèi),以合格質(zhì)量完成工程項目,而且要求施工企業(yè)通過成本管理提高建筑工程項目的經(jīng)濟效益。所以建筑施工企業(yè)在項目施工過程中,就必須以成本管理為核心,向成本要效益。采取現(xiàn)代化管理方法和手段加強工程項目的成本管理,降低消耗、提高效率,追求最佳經(jīng)濟效益,是工程項目成本管理的當(dāng)務(wù)之急。
一、建筑工程項目成本的相關(guān)概念及構(gòu)成。
建筑工程項目成本管理是指施工企業(yè)結(jié)合建筑本行業(yè)的特點,以施工過程中直接消耗為對象,以貨幣為主要計量單位,對項目從開工到竣工所發(fā)生的各項收支進行全面系統(tǒng)的管理,以實現(xiàn)項目施工成本最優(yōu)化目的的過程。建筑工程項目管理的最終目標(biāo)是企業(yè)效益,而成本的高低則直接影響效益的多少,因此,工程項目成本是工程項目管理的核心。
工程項目成本按生產(chǎn)費用計入成本的方法劃分,可分為直接成本和間接成本;按成本控制需要,從成本發(fā)生的時間來劃分,可分為預(yù)算成本、計劃成本和實際成本。
二、我國建筑工程項目成本管理現(xiàn)狀及存在的問題。
中國當(dāng)今尚處于經(jīng)濟發(fā)展階段,有大量的工程等待建設(shè),施工企業(yè)為了快速擴張,普遍采用了粗放型經(jīng)營戰(zhàn)略。工程項目是施工企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的前沿陣地,是企業(yè)管理的落腳點和企業(yè)經(jīng)濟效益的源頭,抓好成本控制,降低工程成本,提高經(jīng)濟效益是項目管理的根本目的。
目前,我國建筑工程項目成本管理普遍存在以下問題:
(一)項目經(jīng)理的成本意識較弱。目前,不少工程項目開工前沒有編制項目成本計劃,或即使有編制,也不重視施工組織設(shè)計中降低成本的措施。項目經(jīng)理關(guān)心利潤,卻對成本開支狀況較少過問,有的項目經(jīng)理管理靠經(jīng)驗,個人說了算,缺乏健全的規(guī)章制度,管理基礎(chǔ)工作不落實,如領(lǐng)料無限量,用工無定量,費用開支無標(biāo)準(zhǔn)等,導(dǎo)致成本管理失控,以致出現(xiàn)虧損時找不出問題的原因,更提不出應(yīng)對的措施。
(二)缺乏成本的事前和事中控制。當(dāng)前,許多項目部的成本管理缺乏事前和事中的控制和管理,僅僅在項目結(jié)束或進行到相當(dāng)階段才對已發(fā)生的成本進行核算,那時已為時過晚。
(三)缺乏必要的成本管理環(huán)節(jié)。有些項目缺乏必要的成本管理環(huán)節(jié),不進行成本預(yù)測和計劃,管理存在隨意性,對工程項目成本管理的計劃與核算功能不重視。有些項目成本計劃和實施“兩張皮”,沒有依據(jù)成本計劃進行成本控制,或由于成本計劃編制質(zhì)量不高,無法依據(jù)成本計劃進行成本控制,使成本管理走向形式化。
三、我國建筑工程項目成本管理的相應(yīng)對策。
為了解決我國建筑工程項目成本管理存在的問題,建議采用以下幾方面對策:
(一)加強培訓(xùn),提高管理人員的素質(zhì)。
加強管理人員尤其是中高層管理者在新理論、新思想及新方法上的教育學(xué)習(xí),增強競爭環(huán)境中的危機意識、管理意識和創(chuàng)新意識。建立健全管理創(chuàng)新與技術(shù)進步的激勵機制,以營造鼓勵創(chuàng)新與技術(shù)進步的環(huán)境來贏得持久的競爭優(yōu)勢。
(二)建立規(guī)范、完善的成本管理體系。
遵循民主集中制、標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化的原則,建立責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合的成本管理制度。以項目經(jīng)理為項目成本管理主體的領(lǐng)導(dǎo)核心,以全體施工人員為主體,形成成本管理體系。對成本管理體系中的每個部門、每個人的工作職責(zé)和范圍要進行明確的界定;賦予管理人員相應(yīng)的權(quán)利,以充分有效地履行職責(zé);在責(zé)任支配下完成工作任務(wù)后,需要用一定物質(zhì)獎勵去刺激,徹底打破過去那種干好干壞一個樣,干多干少一個樣的格局。這樣層層落實,逐級負責(zé),使項目成本管理工作做到責(zé)、權(quán)、利無空白,無重疊,事事有人管,責(zé)任有人擔(dān),一切有章可循,有據(jù)可查。形成責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合的成本管理體制,調(diào)動職工的積極性和主動性。
(三)加強質(zhì)量成本管理,提高經(jīng)濟效益。
管理過程中,采取先進的技術(shù)措施,走技術(shù)與經(jīng)濟相結(jié)合的道路,確定科學(xué)合理的施工方案和工藝技術(shù),憑借技術(shù)優(yōu)勢來取得經(jīng)濟效益是降低項目成本的關(guān)鍵。首先,制定先進合理的施工方案和施工工藝,合理布置施工現(xiàn)場,不斷提高工程施工工業(yè)化、現(xiàn)代化水平,以達到縮短工期、提高質(zhì)量、降低成本的目的。施工方案應(yīng)包括四大摘要分析可行性并經(jīng)甲方同意和簽證后方可實施。最后,加強施工過程中的技術(shù)質(zhì)量檢驗制度和力度,嚴把質(zhì)量關(guān),提高工程質(zhì)量,杜絕返工現(xiàn)象和損失,減少浪費。
總之,一個建筑施工企業(yè)要立足于激烈的市場競爭中,必須把工程項目成本管理作為工程項目管理的核心,加強管理意識,注重人員的培訓(xùn)提高,建立健全成本管理體系,方能以質(zhì)優(yōu)價廉的建筑商品贏得市場。
成本管理碩士論文
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