面對金融危機沒有消褪的境況,企業(yè)對自身存在的法律風(fēng)險可能的新問題和新形勢,采取有效措施防范企業(yè)法律風(fēng)險,盡量緩解金融危機為企業(yè)造成的壓力。下文是學(xué)習(xí)啦小編為大家搜集整理的關(guān)于企業(yè)法律風(fēng)險防范參考論文的內(nèi)容，歡迎大家閱讀參考!

　　企業(yè)法律風(fēng)險防范參考論文篇1

　　淺析企業(yè)法律風(fēng)險的防范機制

　　摘 要:法律風(fēng)險的界定及管理失誤可造成企業(yè)多方面的損失。初步探討了企業(yè)法律風(fēng)險的概念,以及我國企業(yè)法律風(fēng)險的現(xiàn)狀和產(chǎn)生的原因。探究企業(yè)法律風(fēng)險防范的機制保障。并簡單介紹了建立健全企業(yè)法律風(fēng)險防范機制的具體措施。

　　關(guān)鍵詞:法律風(fēng)險;防范機制

　　在以市場為導(dǎo)向的今天,企業(yè)均加快步伐往規(guī)模化、集約化、國際化方向發(fā)展。努力增進效益的同時,全力打造品牌競爭力和影響力。而企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營的過程中,面臨著許多方面的風(fēng)險,例如,經(jīng)營風(fēng)險、市場風(fēng)險、信用風(fēng)險、法律風(fēng)險等。這些風(fēng)險都會給企業(yè)帶來一定的危機,但有時也會給企業(yè)造成致命的打擊,尤其是法律風(fēng)險。如果不能及時有效地避免,不僅給企業(yè)帶來一定程度的經(jīng)濟損失,更嚴(yán)重的是使企業(yè)在政治和社會影響上處于難以挽回的局面。煤炭行業(yè)在經(jīng)受市場風(fēng)險與安全風(fēng)險的同時,也面臨著一定的法律風(fēng)險。尤其是涉及到企業(yè)改革重組與資源整合時,就無法避免一系列的法律問題。因此,建立企業(yè)法律風(fēng)險防范機制,對有效化解法律因素給企業(yè)帶來的潛在風(fēng)險、保證企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展至關(guān)重要。

　　一、企業(yè)的法律風(fēng)險

　　企業(yè)的法律風(fēng)險是指企業(yè)所承擔(dān)的發(fā)生潛在經(jīng)濟損失或其它損害的風(fēng)險,它的種類包括:經(jīng)營性損失、民事索賠、判決或裁決;行政或刑事處罰或制裁;企業(yè)資產(chǎn)受損;商譽受損;其他損害。造成上述損失和損害的原因包括:企業(yè)違反相關(guān)法律;企業(yè)侵犯第三方合法權(quán)益;企業(yè)未履行其合同義務(wù)或企業(yè)未采取有效措施以獲得、保護或行使其合法權(quán)益等其他原因。法律風(fēng)險因企業(yè)所處法律關(guān)系的性質(zhì)不同而有不同的表現(xiàn)形式。隨著國內(nèi)和國際商業(yè)環(huán)境和法律環(huán)境的變化,法律風(fēng)險也會發(fā)生變化。因此,企業(yè)應(yīng)建立現(xiàn)代企業(yè)法律治理制度,以使企業(yè)各部門及其子公司針對所面臨的法律風(fēng)險采取統(tǒng)一有序的預(yù)防和補救措施,并定期對法律風(fēng)險和法律風(fēng)險管理措施的優(yōu)先順序進行評估。

　　二、我國企業(yè)法律風(fēng)險的現(xiàn)狀及產(chǎn)生的原因

　　企業(yè)風(fēng)險的產(chǎn)生往往與經(jīng)濟體制、所處的環(huán)境及企業(yè)自身的經(jīng)營模式相關(guān)聯(lián)。企業(yè)面臨的風(fēng)險也無處不在。我國經(jīng)濟發(fā)展過熱,但市場經(jīng)濟體制并不完善。在并不完善的制度環(huán)境下,法律無法給企業(yè)做到周到的規(guī)范。一些時候,企業(yè)的合法權(quán)益將無法得到保障。我國企業(yè)法律風(fēng)險的現(xiàn)狀及產(chǎn)生的原因主要有以下幾個方面:

　　(一)法律意識不足

　　企業(yè)不重視對員工特別是管理人員進行法律意識培養(yǎng)。我國全民的法律意識本身并不強。企業(yè)內(nèi)部人員在工作過程中往往也忽視法律意識的培養(yǎng)。企業(yè)對內(nèi)部人員的法律培訓(xùn)存在空白與缺失,使企業(yè)不具備防范法律風(fēng)險的能力。多年來法律風(fēng)險是企業(yè)多種經(jīng)營風(fēng)險中最被忽視的一種風(fēng)險,高發(fā)案率、高敗訴率,即便打贏官司,執(zhí)行起來也很難。

　　(二)管理存在漏洞,業(yè)務(wù)流程不夠規(guī)范

　　不完善的內(nèi)部管理制度是企業(yè)法律風(fēng)險產(chǎn)生的制度根源。在我國眾多的大中型企業(yè)中,具有有完善的合同管理制度及綜合合同管理機構(gòu)的企業(yè)非常少。那些具有司法證據(jù)制度的企業(yè)、有工業(yè)產(chǎn)權(quán)管理制度的企業(yè)也不多。因此,大多數(shù)企業(yè)都存在防范法律風(fēng)險的制度漏洞。企業(yè)內(nèi)部業(yè)務(wù)流程的不規(guī)范性也給企業(yè)造成潛在的法律風(fēng)險。例如,在與外商合資或項目合作中不做或很少做專利檢索;不做或很少做商標(biāo)審查;接受對方財產(chǎn)抵押時不做或很少做抵押財產(chǎn)合法性審查;接受對方保證合同時不審查或很少審查對方簽約人是否有權(quán)簽約等。這些業(yè)務(wù)流程的不規(guī)范現(xiàn)象直接引發(fā)商標(biāo)、專利、抵押無效、土地轉(zhuǎn)讓糾紛的高案發(fā)率。

　　(三)企業(yè)防范法律風(fēng)險投入少

　　忽視專業(yè)法律人員的參與。企業(yè)重大決策過程缺少法定程序、忽視律師及法律顧問的作用,是企業(yè)不能有效地控制法律風(fēng)險的重要因素。近一半企業(yè)在關(guān)于投資和擔(dān)保這樣重大問題上仍由董事長、總經(jīng)理或廠長一人決定。在投資和擔(dān)保合同簽署的程序方面必須由股東會、董事會或企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)集體討論,律師、法律顧問也應(yīng)該參與到?jīng)Q策系統(tǒng)之中。

　　三、企業(yè)法律風(fēng)險防范的機制保障

　　企業(yè)由成立到終止這個全過程中的每一個環(huán)節(jié),都會涉及到各種各樣的法律關(guān)系和風(fēng)險。例如,企業(yè)在成立之初,會登記一系列的信息,包括投資主體,經(jīng)營范圍,資金來源等。這些登記備案的信息必須真實合法。在企業(yè)的經(jīng)營過程中,所簽訂的各種合同,企業(yè)安全生產(chǎn),經(jīng)濟糾紛等均涉及到相應(yīng)的法律條款。遇到企業(yè)破產(chǎn)重組或者注銷等情況,債權(quán)債務(wù)問題,財產(chǎn)分配問題等也存在這一定的法律風(fēng)險。這個過程如果處理不好,就有可能使企業(yè)面臨法律風(fēng)險。無論最終的風(fēng)險是由那個部門或環(huán)節(jié)造成的,企業(yè)必須加強法律風(fēng)險防范制度和防控體系建設(shè)來加以避免。

　　必須堅持依法治企、依法經(jīng)營的原則。我國的企業(yè)發(fā)展已經(jīng)由原先的單一化,走向多元化、集團化、國際化。復(fù)雜的企業(yè)內(nèi)部管理是企業(yè)管理方面面對的一個很大的挑戰(zhàn)。如果不堅持依法辦事,很可能在眾多的環(huán)節(jié)當(dāng)中出現(xiàn)披露,給企業(yè)造成一定的隱患。令一方面,需要建立一套科學(xué)化、規(guī)范化、制度化的管理模式。在企業(yè)各項生產(chǎn)經(jīng)營過程中,設(shè)置一整套職責(zé)明細(xì),相互聯(lián)系和制約的風(fēng)險控制系統(tǒng)。將企業(yè)成立發(fā)展過程中的法律審核程序整理出來。在企業(yè)中設(shè)立專門的部門來負(fù)責(zé)這一項工作。企業(yè)應(yīng)提前就一些重大的事項做好應(yīng)對措施的準(zhǔn)備,并將這些措施制定成相應(yīng)的制度規(guī)范。這樣,即可一定程度的避免法律風(fēng)險的發(fā)生。也能夠在發(fā)生法律風(fēng)險的時候,及時拿出一套解決方案來。保證企業(yè)內(nèi)部有條不紊的化解風(fēng)險。

　　四、建立健全企業(yè)法律風(fēng)險防范機制

　　企業(yè)建立完善的法律風(fēng)險防范體系至關(guān)重要。在長期的探索和研究中,總結(jié)出以下幾點:

　　(一)必須強化法律風(fēng)險意識

　　企業(yè)必須要認(rèn)識到,法律風(fēng)險一旦發(fā)生,將會給企業(yè)帶來很嚴(yán)重的后果。但事前是可以防止和控制的。企業(yè)負(fù)責(zé)人法制意識淡薄是主要原因。經(jīng)營決策人、經(jīng)營管理人不必深入法律專業(yè)知識的學(xué)習(xí),但必須要對勞動法、合同法、知識產(chǎn)權(quán)法、金融法、公司法以及與相關(guān)業(yè)務(wù)有關(guān)的其他法律有一定的了解和運用能力。只有法律風(fēng)險意識在一個企業(yè)中根深蒂固,企業(yè)才能時刻保持一種依法治企,依法運營的業(yè)務(wù)流程規(guī)范,避免法律風(fēng)險的發(fā)生。

　　(二)建立和完善企業(yè)的法律風(fēng)險防范體系

　　企業(yè)在經(jīng)營過程中,由專業(yè)的律師來作為企業(yè)法律風(fēng)險防范的顧問,深度介入企業(yè)的日常經(jīng)營活動尤其是重大決策時刻,給其出具適時、到位的法律意見,力求避免風(fēng)險的產(chǎn)生。必要時,企業(yè)可以設(shè)立專門的法律顧問組織。對企業(yè)內(nèi)部建設(shè)及運營做全程的指導(dǎo)和監(jiān)督。建立現(xiàn)代企業(yè)制度、完善法人治理結(jié)構(gòu),使法律風(fēng)險防范成為企業(yè)內(nèi)部控制體系的重要組成部分。

　　(三)具體的法律風(fēng)險防范措施及應(yīng)對

　　1.加強防范,設(shè)置第一道法律保障

　　按照依法治企、依法經(jīng)營的原則,企業(yè)必須就自身做好審查工作。要保證資質(zhì),信息的正確合法。保證管理措施,經(jīng)營方式的合法。避免企業(yè)自身出現(xiàn)法律風(fēng)險。在業(yè)務(wù)往來上,更應(yīng)當(dāng)加強防范。例如簽訂合同時,要對對方企業(yè)做到深入的了解,確保合作的單位沒有不法行為,沒有隱藏的不法信息。對待合同也應(yīng)該慎之又慎。在企業(yè)內(nèi)部設(shè)置專門負(fù)責(zé)的部門,對對方進行資質(zhì)及信息的審核工作。并在律師的指導(dǎo)下,規(guī)范合同文本。必要時,律師可以直接參與業(yè)務(wù)洽談的部分環(huán)節(jié)。在專業(yè)律師的監(jiān)督下來簽訂合同。以免由于合同的原因,給企業(yè)帶來法律訴訟,造成不良的影響。這樣,從源頭上來避免企業(yè)存在的法律風(fēng)險,就給企業(yè)設(shè)置了第一道法律保障。

　　2.密切跟蹤,確保過程的安全履行

　　自合同雙方簽訂合法有效的合同起,到合同的履行結(jié)束。這個過程是企業(yè)法律風(fēng)險最大的階段。雙方在履行合同的過程中,可能會發(fā)生某些變化,這些變化有可能導(dǎo)致合同無法正常履行下去,造成法律糾紛。因此,企業(yè)有必要在簽訂合同后密切觀察合同另一方的行為。對對方與合同有關(guān)的事項變更行為及時的反映。確保企業(yè)的合法權(quán)益不受到損害。也要做到對對方企業(yè)的運作情況了如指掌。這樣才能確保合同正常的履行下去。因此,對合同雙方的經(jīng)營狀況,履約程度,內(nèi)部變化等信息的掌握將大大避免企業(yè)出現(xiàn)法律風(fēng)險。這個環(huán)節(jié)也是企業(yè)法律風(fēng)險防范舉措的一個最關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。

　　3.補救及時,最大限度的挽回?fù)p失

　　當(dāng)企業(yè)無法避免的出現(xiàn)法律訴訟等問題時,如何及時有效的補救,最大限度的挽回企業(yè)損失,是企業(yè)法律風(fēng)險防范的最后一步。在雙方無法正常履行合同時,在協(xié)議不成的情況下,通過法律途徑,來對這次糾紛進行積極有效的化解。對重大訴訟案件,企業(yè)要設(shè)立專門小組,負(fù)責(zé)案件的進展。及時回報信息,并對本次法律案件及時作出整理總結(jié)。吸取教訓(xùn),避免同類事件的再次出現(xiàn)。

　　五、結(jié)束語

　　為實現(xiàn)社會主義市場經(jīng)濟體制與社會主義法制建設(shè),完善企業(yè)經(jīng)營運作,建立和完善企業(yè)法律風(fēng)險防范機制是現(xiàn)實的需要。企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動,必須切實建立起適合自身需要的法律風(fēng)險防范機制,才能在復(fù)雜的市場競爭中處于優(yōu)勢地位,不斷發(fā)展壯大。

　　參考文獻:

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