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鋼鐵行業(yè)成本管理問題及對策研究論文

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鋼鐵行業(yè)成本管理問題及對策研究論文

  成本管理是組織各級管理者的職責(zé),一個組織要搞好成本管理,應(yīng)加強(qiáng)最高管理者的領(lǐng)導(dǎo)作用,應(yīng)由最高管理者領(lǐng)導(dǎo)和推動,落實好各級管理者的職責(zé)和權(quán)限,并動員、教育和激勵全體人員積極參與;以下是今天學(xué)習(xí)啦小編為大家精心準(zhǔn)備的:鋼鐵行業(yè)成本管理問題及對策研究相關(guān)論文。內(nèi)容僅供參考,歡迎閱讀!

  鋼鐵行業(yè)成本管理問題及對策研究全文如下:

  摘 要:本文首先對鋼鐵企業(yè)成本管理模式進(jìn)行了概念界定,其次分析了現(xiàn)階段鋼鐵行業(yè)成本管理中存在的問題,集中體現(xiàn)在成本管理范疇過窄、成本管理觀念落后和內(nèi)部成本管理主體單一三個方面,并針對以上問題提出了合理化的對策,為鋼鐵行業(yè)的成本管理提供了理論指導(dǎo)。

  關(guān)鍵詞:鋼鐵企業(yè);成本;管理

  一、前言

  近年來鋼鐵行業(yè)發(fā)展不景氣,一方面是由于行業(yè)壟斷和原材料成本偏高,另一方面是由于供貨量大于需求量因素的影響,與此同時,鋼鐵行業(yè)自身也面臨一些發(fā)展問題,如產(chǎn)品結(jié)構(gòu)單一、技術(shù)含量低、更新?lián)Q代速度慢、質(zhì)量有待提升、大量庫存積壓等一系列問題,直接制約著鋼鐵行業(yè)的發(fā)展,生產(chǎn)經(jīng)營成本不斷增大,平均利潤率持續(xù)下降,導(dǎo)致該行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營普遍虧本,行業(yè)生產(chǎn)壓力和生產(chǎn)風(fēng)險居高不下。

  二、鋼鐵企業(yè)成本管理模式

  成本管理這一概念被廣泛應(yīng)用于企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營過程中,其不僅包括成本核算和成本分析,還包括成本控制和成本決策等一系列行為。鋼鐵行業(yè)的成本管理模式是順應(yīng)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的需要而產(chǎn)生的,現(xiàn)階段,國際鋼鐵行業(yè)通用的成本管理模式如下。

  (一)作業(yè)成本管理。作業(yè)成本管理集中運(yùn)用作業(yè)成本模型,從而達(dá)到提升客戶價值和提高企業(yè)利潤的目的,作業(yè)成本模型在作業(yè)成本管理過程中扮演著重要角色,成本構(gòu)成要素通過特定的規(guī)則和方法進(jìn)行整合,滲透到企業(yè)生產(chǎn)過程的各個環(huán)節(jié),包括原料成本、物流成本、銷售成本、售后服務(wù)成本、生產(chǎn)成本等。從實施過程的角度分析存在一定和流程和步驟,如成本要素和成本動因的分析、作業(yè)鏈的重組以及作業(yè)實施結(jié)果的評估。

  (二)成本企劃管理。成本企劃管理模式的核心內(nèi)容為成本限定,早于產(chǎn)品計劃和產(chǎn)品設(shè)計,內(nèi)容設(shè)計到生產(chǎn)、銷售的方方面面都會被限定成本。成本企劃模式是以客戶需求為導(dǎo)向,評估整個產(chǎn)品的生產(chǎn)過程和生產(chǎn)周期,從而獲取準(zhǔn)確的“目標(biāo)成本”,該模式不同于傳統(tǒng)的企業(yè)內(nèi)部導(dǎo)向模式,更加注重外部需求和外部環(huán)境,形成技術(shù)性支配管理方式,取得低成本優(yōu)勢。

  (三)戰(zhàn)略成本管理。戰(zhàn)略成本管理這一概念是基于戰(zhàn)略的角度出發(fā),對成本形成和成本控制加以研究。歐美與日本等發(fā)達(dá)國家在20世紀(jì)90年代將戰(zhàn)略成本管理廣泛應(yīng)用其企業(yè),經(jīng)過實踐的檢驗,該管理方式非常有效,為企業(yè)的長期競爭提供了切實保障。不僅關(guān)注企業(yè)的短期經(jīng)營計劃,也十分注重企業(yè)的長期發(fā)展規(guī)劃,在追求產(chǎn)品低成本運(yùn)營的同時,十分注重制定企業(yè)的競爭戰(zhàn)略。

  三、鋼鐵行業(yè)成本管理中存在的問題

  (一)成本管理范疇過窄。鋼鐵企業(yè)計劃經(jīng)濟(jì)觀念根深蒂固,在成本管理過程中投入過多的精力到生產(chǎn)成本的管理之中,而忽略了戰(zhàn)略價值鏈理論和供應(yīng)商利益需求,企業(yè)、供應(yīng)商、消費(fèi)者本就是一種戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,落后的成本管理觀念落后于市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求,具體有如下表現(xiàn):

  企業(yè)內(nèi)部的生產(chǎn)活動都處于一個相互聯(lián)系、共同制約的系統(tǒng),要實現(xiàn)企業(yè)產(chǎn)品低成本以及經(jīng)營效益最大化,就要改變過度重視生產(chǎn)成本的控制,同時要更加關(guān)注企業(yè)在研發(fā)、供應(yīng)以及營銷的成本;

  完全忽視企業(yè)外部價值鏈,只關(guān)注企業(yè)內(nèi)部價值鏈,價值鏈分析涉及到材料的采購、產(chǎn)品銷售等的一系列環(huán)節(jié),產(chǎn)品制造環(huán)節(jié)備受關(guān)注。

  (二)成本管理觀念落后。傳統(tǒng)的鋼鐵行業(yè)延用的是一種非積極的成本管理方式,以降低成本為最終目標(biāo),然而,現(xiàn)代的成本管理觀念以科學(xué)的成本管理理論視角為依據(jù),對成本管理進(jìn)行分析,研究發(fā)現(xiàn),成本降低要控制在一定限度內(nèi),不當(dāng)?shù)某杀竟芾矸炊鴷Ξa(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效益產(chǎn)生負(fù)面影響。在現(xiàn)在的成本管理中,資源的優(yōu)化配置和資本產(chǎn)出的高效管理成為了重要的考核指標(biāo),通過其阿達(dá)的方式降低成本,從而獲取更大的收益。

  (三)內(nèi)部成本管理主體單一。人們往往認(rèn)為在企業(yè)內(nèi)財務(wù)人員和部分管理人員負(fù)責(zé)成本管理和成本控制,成本管理僅僅是財務(wù)人員和公司領(lǐng)導(dǎo)的工作內(nèi)容,與自身無關(guān),大部分職工無法明確市場競爭情況,認(rèn)為個人不會對公司產(chǎn)生大的影響,在生產(chǎn)過程中忽視成本管理,造成大量資源的浪費(fèi)。

  四、加強(qiáng)成本管理的措施分析

  (一)塑造適合企業(yè)自身成本管理系統(tǒng)的成本管理文化。成本管理的工作需要依賴人去完成,傳統(tǒng)的成本管理主要借助行政手段來進(jìn)行管理,形成外在的約束力,嚴(yán)重制約了員工主觀能動性的發(fā)揮,不利于企業(yè)良好文化氛圍的形成,員工沒有內(nèi)在的動力去參與其中,無法出現(xiàn)全員參與成本管理的狀況。所以企業(yè)在成本管理過程中,要汲取以往管理過程經(jīng)驗,借助相關(guān)理論知識來組織、規(guī)劃自身的行動綱領(lǐng),建立具有公司特色的成本管理文化。

  (二)提高財務(wù)人員成本管理素質(zhì),加強(qiáng)成本管理基礎(chǔ)工作。培養(yǎng)一批高素質(zhì)的財務(wù)成本管理人員有助于提升企業(yè)成本管理水平和企業(yè)的競爭力,首先需要在鋼鐵行業(yè)大量引進(jìn)和運(yùn)用相關(guān)的現(xiàn)代化成本管理理論及方法,公司的財務(wù)管理人員不僅要具備基本的職業(yè)道德,掌握會計和財務(wù)的相關(guān)理論知識和生產(chǎn)過程中相關(guān)財務(wù)成本管理業(yè)務(wù),而且還要對公司的在建項目、生產(chǎn)現(xiàn)場、生產(chǎn)工藝、質(zhì)量指標(biāo)進(jìn)行熟悉和了解。公司相關(guān)財務(wù)人員應(yīng)以公司業(yè)務(wù)工作位導(dǎo)向,不斷提升和拓展自身成本管理的相關(guān)知識,全面投入到公司財務(wù)成本信息化建設(shè)和管理工作中去,提出切實可行的成本管理措施和建議。

  (三)搭建成本管理的平臺,加強(qiáng)鋼鐵企業(yè)信息化建設(shè)。企業(yè)信息化建設(shè)需要借助通信網(wǎng)絡(luò)、計算機(jī)等相關(guān)現(xiàn)代化信息設(shè)備,不斷研發(fā)和利用的新的信息資源,達(dá)到提升企業(yè)競爭力的目的。然而,現(xiàn)階段具有企業(yè)特色的成本信息系統(tǒng)僅僅被少數(shù)大型鋼鐵企業(yè)引進(jìn)和加以利用,建構(gòu)縱橫交錯、密切聯(lián)系的信息平臺,共享成本管理資源。伴隨著信息化社會的迅猛發(fā)展,只有不斷汲取發(fā)達(dá)國家、地區(qū)大型鋼鐵企業(yè)先進(jìn)的管理經(jīng)驗和管理理念,同時加大企業(yè)研發(fā)投入,從而全面提升企業(yè)信息化水平,提高企業(yè)核心競爭力。

  五、結(jié)語

  目前,鋼鐵行業(yè)的發(fā)展面臨一些問題和挑戰(zhàn),本文針對上述問題提出了一些針對性措施,主要包括:塑造適合企業(yè)自身成本管理系統(tǒng)的成本管理文化;提高財務(wù)人員成本管理素質(zhì),加強(qiáng)成本管理基礎(chǔ)工作;搭建成本管理的平臺,加強(qiáng)鋼鐵企業(yè)信息化建設(shè),為鋼鐵行業(yè)的成本管理提供了依據(jù)。

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