大專會(huì)計(jì)電算化論文范文
會(huì)計(jì)電算化廣泛普及,為社會(huì)培養(yǎng)會(huì)計(jì)理論扎實(shí)、會(huì)計(jì)電算化操作技術(shù)嫻熟的應(yīng)用型人才是各高校會(huì)計(jì)專業(yè)電算化課程的教學(xué)目標(biāo)。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的大專會(huì)計(jì)電算化論文范文，供大家參考。
大專會(huì)計(jì)電算化論文范文篇一
《 會(huì)計(jì)電算化發(fā)展趨勢分析 》
摘要:隨著信息技術(shù)的飛速發(fā)展，會(huì)計(jì)電算化的應(yīng)用也逐漸普及，本文將通過對(duì)我國會(huì)計(jì)電算化存在問題進(jìn)行分析，并提出發(fā)展會(huì)計(jì)電算化的一些改良措施，就會(huì)計(jì)電算化當(dāng)今狀況和亟待解決的問題進(jìn)行探討以對(duì)其發(fā)展前景進(jìn)行了分析預(yù)測。
關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)電算化;問題;對(duì)策
一、會(huì)計(jì)電算化的的概述
(一)會(huì)計(jì)電算化的概念
電子計(jì)算機(jī)的數(shù)據(jù)處理技術(shù)在會(huì)計(jì)核算工作中的應(yīng)用簡稱為會(huì)計(jì)電算化，即指用電子計(jì)算機(jī)取代人工核算會(huì)計(jì)賬目，并對(duì)會(huì)計(jì)信息進(jìn)行分析、預(yù)策和決策，從而提高企業(yè)財(cái)會(huì)管理水平并為企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)效益，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)工作現(xiàn)代化。
(二)會(huì)計(jì)電算化的特點(diǎn)
1.確保了會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)處理的準(zhǔn)確性與及時(shí)性;
2.增強(qiáng)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)存儲(chǔ)的保密性;
3.將會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的運(yùn)用領(lǐng)域進(jìn)行了拓展;
4.為發(fā)揮會(huì)計(jì)的職能作用提供了有利條件。
二、我國會(huì)計(jì)電算化發(fā)展現(xiàn)狀及存在問題
(一)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及財(cái)務(wù)人員的思想認(rèn)識(shí)問題
因?yàn)槲覈鴷?huì)計(jì)電算化開展較晚，人們的工作思維還未認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)電算化的重要性。就目前情況而言，會(huì)計(jì)電算化應(yīng)用的企業(yè)有以下認(rèn)識(shí)不足:一是只認(rèn)識(shí)到其是核算工具，并沒有看到對(duì)企業(yè)管理、會(huì)計(jì)職能的影響;二是很多企業(yè)管理者對(duì)會(huì)計(jì)電算化存在片面認(rèn)識(shí);三是部門財(cái)務(wù)人員在實(shí)際工作中只用于簡單的核算功能，其他功能沒有發(fā)揮充分，導(dǎo)致花了錢，沒有將軟件功能發(fā)揮出來。
(二)電算化會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)水平普遍不高，復(fù)合型人才資源匱乏
因?yàn)闀?huì)計(jì)電算化對(duì)在崗的人員技術(shù)要求比較高，要求從事這項(xiàng)工作的人員必須是復(fù)合型人才。僅僅掌握相關(guān)會(huì)計(jì)知識(shí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，還需要對(duì)計(jì)算機(jī)進(jìn)行熟練操作。會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)是一種會(huì)計(jì)從業(yè)人員和計(jì)算機(jī)相結(jié)合的系統(tǒng)。它既要求財(cái)會(huì)工作人員熟練掌握計(jì)算機(jī)操作，同時(shí)又需要財(cái)會(huì)人員掌握計(jì)算機(jī)硬件維護(hù)，信息系統(tǒng)管理等相關(guān)計(jì)算機(jī)方面的知識(shí)。但是這種復(fù)合型人才在我國財(cái)會(huì)領(lǐng)域少之又少，而且培養(yǎng)相關(guān)人員也尚需一段時(shí)日。
(三)軟件應(yīng)用保密性差，內(nèi)控制度不夠健全，電算化基礎(chǔ)管理工作存在漏洞
一個(gè)企業(yè)的會(huì)計(jì)信息在某些時(shí)候往往決定著企業(yè)的生存和發(fā)展，是企業(yè)的核心機(jī)密所在。我國現(xiàn)階段而言，很多地方往往忽視對(duì)會(huì)計(jì)電算化工作的保護(hù)程度，為企業(yè)的生存和發(fā)展埋下了很大的隱患。從現(xiàn)在情況來看，手工建立的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作存在著非常多的弊端，特別是在中小企業(yè)之中內(nèi)部控制也十分欠缺，他們沒有能力進(jìn)行電算化基礎(chǔ)管理工作。實(shí)行會(huì)計(jì)電算化就要求完善一系列的內(nèi)部控制制度，這樣才能體現(xiàn)出電算化的特點(diǎn)。然而現(xiàn)實(shí)情況是不在少數(shù)的企業(yè)并沒有相關(guān)嚴(yán)密的規(guī)章制度，這就導(dǎo)致電算化工作無法得到有效運(yùn)行。
三、加強(qiáng)和改進(jìn)會(huì)計(jì)電算化的措施
(一)提高對(duì)會(huì)計(jì)電算化的認(rèn)識(shí)
單位領(lǐng)導(dǎo)要提高對(duì)會(huì)計(jì)電算化的思想認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變觀念，要認(rèn)識(shí)到實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)電算化不僅是核算工具、方法的改進(jìn)，而且對(duì)于會(huì)計(jì)學(xué)科本身也是一次巨大的革命，能夠提高整個(gè)會(huì)計(jì)工作水平。對(duì)會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)也要提出更高要求，除有較高的專業(yè)知識(shí)水平外，還要加強(qiáng)他們對(duì)會(huì)計(jì)電算化的認(rèn)識(shí)?讓他們積極學(xué)習(xí)新事物新技術(shù)，認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)電算化給企業(yè)帶來的巨大經(jīng)濟(jì)效益和顯著提高的工作效率，而不使企業(yè)會(huì)計(jì)電算化流于形式。
(二)培養(yǎng)會(huì)計(jì)電算化綜合性人才
1.對(duì)現(xiàn)有財(cái)會(huì)人員的在職培訓(xùn)。我國大多數(shù)財(cái)會(huì)人員過去一直從事手工會(huì)計(jì)核算，財(cái)會(huì)知識(shí)比較全面，技術(shù)比較嫻熟。會(huì)計(jì)電算化普及后，應(yīng)著重培訓(xùn)他們計(jì)算機(jī)操作的技能，培訓(xùn)可以先從計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)開展，然后逐漸向計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)過渡。
2.對(duì)院校專業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整。在教學(xué)上應(yīng)采取以下措施:第一，正確定位教學(xué)目標(biāo)和內(nèi)容，加強(qiáng)計(jì)算機(jī)和會(huì)計(jì)知識(shí)的融合;第二，積極采用實(shí)驗(yàn)教學(xué)法和案例教學(xué)法，讓學(xué)生加深對(duì)理論知識(shí)的理解同時(shí)提高實(shí)際應(yīng)用能力;第三，各類學(xué)校根據(jù)所面臨不同的學(xué)生群體因材施教。
(三)加強(qiáng)軟件保密性，建立起一整套內(nèi)部控制制度
若要強(qiáng)化企業(yè)會(huì)計(jì)信息的保密性與安全性，企業(yè)應(yīng)該做到如下幾點(diǎn):一是要建立健全企業(yè)內(nèi)控機(jī)制，強(qiáng)化對(duì)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)處理的控制。企業(yè)要在軟硬件的管理維護(hù)、組織機(jī)構(gòu)和人員的配備、會(huì)計(jì)檔案的歸檔和保存等各內(nèi)控關(guān)鍵點(diǎn)上建立健全一整套完整的制度，并通過定期不定期的檢查，對(duì)相關(guān)問題和責(zé)任人進(jìn)行處理，以確保制度能落實(shí)到位。其次，要定期組織會(huì)計(jì)操作人員進(jìn)行相關(guān)會(huì)計(jì)法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，結(jié)合對(duì)實(shí)際案例的分析，強(qiáng)化其風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，督促其做好數(shù)據(jù)__。最后，不斷增加在強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)安全防范技術(shù)上的資金投入，積極采用更新更安全的防火墻技術(shù)和身份識(shí)別、信息加密存儲(chǔ)通訊、業(yè)務(wù)授權(quán)等安全措施。
四、會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展趨勢
(一)會(huì)計(jì)電算化的進(jìn)一步發(fā)展
會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)經(jīng)過多年發(fā)展，已逐步涉及多個(gè)行業(yè)。當(dāng)今，會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的應(yīng)用在我國中小型企業(yè)中所占比重已超過50%，而事業(yè)單位，國家機(jī)關(guān)以及大中型企業(yè)已經(jīng)全部運(yùn)用本系統(tǒng)，會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的全方位發(fā)展，達(dá)成了會(huì)計(jì)工作的現(xiàn)代化，使其工作人員有充足的時(shí)間進(jìn)行成本管理，財(cái)務(wù)分析以及財(cái)務(wù)管理，為會(huì)計(jì)向信息化發(fā)展提供強(qiáng)有力的條件。
(二)傳統(tǒng)財(cái)務(wù)軟件向ERP軟件發(fā)展
進(jìn)入21世紀(jì)以來，計(jì)算機(jī)相關(guān)軟件也得到了質(zhì)的發(fā)展和運(yùn)用，我國部分軟件企業(yè)推出了ERP軟件，這個(gè)軟件的運(yùn)用方便了物流、資金流以及企業(yè)信息管理的融合，本文談及的會(huì)計(jì)電算化只是ERP軟件的一小部分，不過伴隨著會(huì)計(jì)電算化的運(yùn)用和普及，極大的提高了企業(yè)會(huì)計(jì)處理的效率。在未來的發(fā)展趨勢中，傳統(tǒng)意義的會(huì)計(jì)電算化將不復(fù)存在，取而代之的是一套全面的財(cái)務(wù)管理體系，單一的財(cái)務(wù)模塊將不能滿足企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的要求。企業(yè)運(yùn)作的生產(chǎn)材料的采購與管理、人員福利的核算、固定和流動(dòng)資產(chǎn)的管理、費(fèi)用的分?jǐn)?、成本與利潤的核算等都會(huì)涉及到會(huì)計(jì)核算，ERP軟件的完善和優(yōu)化將會(huì)幫助企業(yè)快速處理這些信息，提高工作效率，減少財(cái)會(huì)人工支出。
(三)會(huì)計(jì)電算化網(wǎng)絡(luò)化
在市場經(jīng)濟(jì)的大潮之下，競爭力成為了企業(yè)發(fā)展的生存之道。而能掌握多少信息量便成為了企業(yè)在競爭中的核心要素。在這種要求之下，企業(yè)必須運(yùn)用科學(xué)的管理方法才能在競爭中占得先機(jī)，財(cái)務(wù)管理在這方面便顯得尤為重要。單獨(dú)處理財(cái)務(wù)管理信息已經(jīng)越來越不符合時(shí)代的發(fā)展，更多的企業(yè)在數(shù)據(jù)處理方面采取的是計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行相關(guān)方面的處理。這樣使得企業(yè)的信息能夠及時(shí)的傳遞，共享。在這種大環(huán)境之下，“網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)”戰(zhàn)略在財(cái)務(wù)軟件開發(fā)公司之下應(yīng)運(yùn)而生，使得企業(yè)信息化管理系統(tǒng)得到了一個(gè)初步的有效解決。所以，未來的會(huì)計(jì)電算化發(fā)展的新趨勢必將是“網(wǎng)絡(luò)化”。
五、總結(jié)
綜上所述，會(huì)計(jì)電算化的應(yīng)用與發(fā)展，減輕了工作人員負(fù)擔(dān)，提高了他們的工作效率，給企業(yè)帶來了巨大的效益。雖然現(xiàn)階段仍然存在不少的問題，但是任何事物都是雙面的，有利就有弊，我們要揚(yáng)其長避其短，針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題積極的去研究對(duì)策，而不是因噎廢食。我相信會(huì)計(jì)電算化必定會(huì)隨著人們的不斷完善給社會(huì)創(chuàng)造越來越大的價(jià)值。
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大專會(huì)計(jì)電算化論文范文篇二
《 會(huì)計(jì)電算化舞弊及預(yù)防措施 》
摘要：會(huì)計(jì)電算化的普及，極大的提升了會(huì)計(jì)信息質(zhì)量與會(huì)計(jì)工作效率，并為會(huì)計(jì)內(nèi)部控制提供了有力條件。但是會(huì)計(jì)電算化在為人們帶來巨大便利的同時(shí)各種舞弊問題也越來越多，在這樣的情況下，制定科學(xué)、合理的會(huì)計(jì)電算化舞弊防范對(duì)策，成為我國會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展過程迫切需要解決的問題，通過對(duì)目前會(huì)計(jì)電算化的舞弊行為的特點(diǎn)及原因分析，提出了預(yù)防會(huì)計(jì)電舞弊的對(duì)策措施。
關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)電算化;舞弊;對(duì)策
近些年來計(jì)算機(jī)舞弊案件不斷增加，對(duì)于各項(xiàng)案件的防范范圍也在不斷擴(kuò)大，這種情況不得不引起政府部門以及會(huì)計(jì)監(jiān)督部門的關(guān)注，解決會(huì)計(jì)電算化舞弊問題已經(jīng)成為了當(dāng)前會(huì)計(jì)行業(yè)普遍關(guān)注的問題[1]。
1常見會(huì)計(jì)電算化舞弊方法及其特點(diǎn)
1.1常見會(huì)計(jì)電算化舞弊方法
1.1.1篡改輸入
這種電算化舞弊方法是最為常見的一種方式，一部分會(huì)計(jì)工作者為了謀求私利，在使用計(jì)算機(jī)進(jìn)行會(huì)計(jì)信息輸入的時(shí)候，有目的的篡改了數(shù)據(jù)信息、輸入虛假數(shù)據(jù)、刪除有效業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)等等。
1.1.2篡改文件
篡改文件一般都是會(huì)計(jì)人員在進(jìn)行文件輸入的時(shí)候，利用維護(hù)程序?qū)ξ募M(jìn)行修改，或者是直接通過終端修改文件。在這個(gè)過程中，很多重要的原始數(shù)據(jù)被修改，比如貨物的零售價(jià)格，批發(fā)價(jià)格等等，這些數(shù)據(jù)是計(jì)算機(jī)程序計(jì)算的重要依據(jù)，一旦缺少或者不正確，將會(huì)直接導(dǎo)致會(huì)計(jì)計(jì)算結(jié)果的錯(cuò)誤。
1.1.3篡改程序
篡改程序是指計(jì)算機(jī)操作人員針對(duì)會(huì)計(jì)信息計(jì)算的相關(guān)程序進(jìn)行非法改動(dòng)，這樣一來這些程序在進(jìn)行相關(guān)計(jì)算的時(shí)候，就會(huì)得出錯(cuò)誤的數(shù)據(jù)，進(jìn)而達(dá)到謀求私利的目的。
1.1.4數(shù)據(jù)偷竊
數(shù)據(jù)偷竊是操作人員在沒有經(jīng)過上級(jí)批準(zhǔn)的情況下進(jìn)行上機(jī)操作，在改變了計(jì)算機(jī)執(zhí)行途徑之后，將自己所需要數(shù)據(jù)偷盜出來，避開系統(tǒng)人員，在沒有被批示的情況下私自挪用資金，或者使用現(xiàn)金支票。
1.1.5其他方法
在會(huì)計(jì)電算化舞弊行為中，還有一部分人員會(huì)采用其他方式對(duì)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)進(jìn)行破壞，對(duì)相關(guān)的計(jì)算程序進(jìn)行篡改，通過遠(yuǎn)程連接對(duì)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)進(jìn)行監(jiān)控等等，最終達(dá)到謀求個(gè)人利益的目的[2]。
1.2會(huì)計(jì)舞弊性特點(diǎn)
1.2.1舞弊具有危害性
科學(xué)技術(shù)越發(fā)達(dá)，犯罪分子進(jìn)行違法犯罪的手段也會(huì)越高明，近些年來高科技、高智商犯罪案件不斷增多，尤其是會(huì)計(jì)行業(yè)本身極具誘惑力，會(huì)計(jì)電算化舞弊的危害非常大。
1.2.2舞弊具有隱蔽性
我國在推行會(huì)計(jì)電算化的過程中，一部分會(huì)計(jì)工作者利用自己工作之便進(jìn)行一些舞弊行為，而這些行為通常情況下很難被察覺，會(huì)計(jì)人員通過計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的一些漏洞進(jìn)行程序編寫，通過這些程序?yàn)樽约号灿霉钐峁┍憷哂蟹浅：玫碾[蔽性。
1.2.3舞弊具有間接性
還有一部分的不法分子借助網(wǎng)絡(luò)漏洞，在會(huì)計(jì)電算化過程中進(jìn)行一些不良操作，為了能夠?yàn)樽约旱男袨樽鲭[蔽，他們不會(huì)直接進(jìn)行信息的修改，而是進(jìn)行一些間接性的操作，這樣的方式很難被發(fā)現(xiàn)，成功幾率也比較大。
1.2.4舞弊具有跨地域性
會(huì)計(jì)電算化的基礎(chǔ)就是計(jì)算機(jī)技術(shù)，計(jì)算機(jī)技術(shù)的特點(diǎn)就是開發(fā)性和共享性，不同地區(qū)，不同工作單位的人員都可以通過網(wǎng)絡(luò)實(shí)現(xiàn)信息共享與交流，這也為一部分的違法犯罪分子提供了有力平臺(tái)，因此會(huì)計(jì)電算化信息舞弊行為還具有明顯的地域性。
2發(fā)生會(huì)計(jì)電算化舞弊的原因
2.1會(huì)計(jì)軟件存在的問題
會(huì)計(jì)電算化推行之后，大部分工作都依賴于電腦軟件進(jìn)行操作，目前軟件市場環(huán)境十分復(fù)雜，軟件種類繁多，一部分企業(yè)在選擇財(cái)務(wù)軟件的時(shí)候，并沒有進(jìn)行嚴(yán)格的測試，同時(shí)缺少必要的加密措施和監(jiān)督措施，外部人員非常容易進(jìn)入系統(tǒng)內(nèi)部，導(dǎo)致數(shù)據(jù)丟失、篡改。
2.2有關(guān)會(huì)計(jì)電算化的法律規(guī)范有待完善
從目前我國會(huì)計(jì)電算化法律方面來看，具有針對(duì)性的法律很少，現(xiàn)有法律只不過是提出了相關(guān)的管理措施以及基本規(guī)范，并沒有實(shí)質(zhì)性的東西，這就為很多不良思想的滋生提供了溫床，并且這些不完善的法律、法規(guī)在執(zhí)行和操作的時(shí)候效率低，作用不大，一些會(huì)計(jì)電算化舞弊行為得不到有效制止，這也在一定程度上助長了不法分子的囂張氣餡。
2.3企業(yè)內(nèi)部的控制制度不健全
在推行會(huì)計(jì)電算化的過程中，一旦企業(yè)內(nèi)部控制制度不完善，就會(huì)導(dǎo)致一些員工自我規(guī)范意識(shí)淡薄，一些崗位之間分工不明確、不清晰，責(zé)任落實(shí)不到位，一旦發(fā)生了問題相互之間推脫責(zé)任，這樣一些不法分子就會(huì)有機(jī)可乘，再?zèng)]有經(jīng)過有關(guān)部門以及管理人員的允許下私自登錄計(jì)算機(jī)系統(tǒng)，對(duì)重要的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行篡改和盜取[3]。
3針對(duì)會(huì)計(jì)電算化環(huán)境下舞弊現(xiàn)象的優(yōu)化措施
3.1完善相關(guān)的法律法規(guī)
為了減少會(huì)計(jì)電算化的舞弊行為，最重要的一步就是建立相關(guān)的規(guī)律規(guī)范，只有被納入法律體系，會(huì)計(jì)電算化才能夠?qū)崿F(xiàn)正規(guī)化、科學(xué)化。在確立《會(huì)計(jì)法》之后，還要針對(duì)會(huì)計(jì)電算化專門進(jìn)行立法，細(xì)化其中的制度，每個(gè)環(huán)節(jié)都要有法可依。要制定企業(yè)內(nèi)部行為規(guī)范制度，從企業(yè)實(shí)際情況出發(fā)，在國家法律的大前提下，結(jié)合自身發(fā)展需求與目標(biāo)，通過制度和法律規(guī)范內(nèi)部員工的行為，提升會(huì)計(jì)電算化質(zhì)量和效率。
3.2健全企業(yè)內(nèi)部的控制制度
完善的內(nèi)部控制制度，能夠減少不法分子的可乘之機(jī)，企業(yè)針對(duì)內(nèi)部各個(gè)崗位的會(huì)計(jì)電算化工作進(jìn)行細(xì)致分工，明確責(zé)任，將責(zé)任落實(shí)人頭，一旦出現(xiàn)舞弊行為，出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)損失，能夠直接找到相關(guān)人士，并追求其責(zé)任，最大限度減少舞弊行為出現(xiàn)的可能。建立會(huì)計(jì)監(jiān)督機(jī)制，部門之間，工作人員之間相互監(jiān)督、相互制約，計(jì)算機(jī)會(huì)計(jì)系統(tǒng)要進(jìn)行權(quán)限設(shè)置，企業(yè)中只有具有一定權(quán)限的人才能進(jìn)入該系統(tǒng)，不同權(quán)限的人員進(jìn)行不同的操作[4]。
3.3加強(qiáng)對(duì)硬件軟件的管理
會(huì)計(jì)電算化依賴于計(jì)算機(jī)硬件和軟件，因此強(qiáng)化軟件與硬件的管理是確保會(huì)計(jì)電算化規(guī)范、安全進(jìn)行的關(guān)鍵。要完善企業(yè)軟件安全系統(tǒng)，及時(shí)進(jìn)行系統(tǒng)備份，減少數(shù)據(jù)丟失的幾率，使用統(tǒng)一規(guī)定的會(huì)計(jì)軟件，殺毒軟件，切斷外網(wǎng)對(duì)系統(tǒng)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)的威脅，避免由于病毒侵入，減少病毒對(duì)會(huì)計(jì)信息進(jìn)行篡改和破壞可能性。
3.4培養(yǎng)高素質(zhì)的財(cái)務(wù)人員
培養(yǎng)高素質(zhì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員首要強(qiáng)化他們的專業(yè)技能，定期開展培訓(xùn)活動(dòng)，交流會(huì)議等，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)人員之間的溝通與交流，強(qiáng)化會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)，同時(shí)在企業(yè)內(nèi)部建立良好的企業(yè)文化，強(qiáng)化內(nèi)部員工的主人翁責(zé)任感，以此促進(jìn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員整體素質(zhì)的提升。
3.5充分發(fā)揮審計(jì)人員的功能作用
要充分發(fā)揮審計(jì)人員的作用，強(qiáng)化審計(jì)力度，提升企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，維護(hù)企業(yè)利益。無論內(nèi)部審計(jì)人員還是外部審計(jì)人員，他們都要先對(duì)環(huán)境控制進(jìn)行研究和評(píng)價(jià)，然后對(duì)應(yīng)用控制進(jìn)行研究和評(píng)價(jià)。在對(duì)內(nèi)部控制進(jìn)行研究評(píng)價(jià)過程中，必須特別考慮篡改輸入、篡改文件、篡改程序以及違法操作的可能性。已發(fā)現(xiàn)的內(nèi)部控制弱點(diǎn)，都應(yīng)報(bào)告被審計(jì)單位主管人員，以引起其注意，并能提出相應(yīng)的建議。審計(jì)人員還應(yīng)對(duì)自己提出的建議實(shí)施后續(xù)審計(jì)，檢查建議是否采納和如何實(shí)施，督促被審計(jì)單位完善內(nèi)部控制系統(tǒng)。
參考文獻(xiàn)：
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