60句企業(yè)家勵志語錄
60句企業(yè)家勵志語錄
企業(yè)家是怎么發(fā)展期自己的產品的呢?讓我們一起來看看哪些勵志語錄是有關于企業(yè)家的。以下是學習啦小編為你精心整理的企業(yè)家勵志語錄，希望你喜歡。
企業(yè)家勵志語錄精選
1) 企業(yè)的執(zhí)行力靠的就是紀律。——盧正昕
2) 企業(yè)未來的競爭，就是細節(jié)的競爭。——布魯諾·蒂茨
3) 管理者的最基本能力：有效溝通。——威爾德
4) 顧客是重要的創(chuàng)新來源。——湯姆·彼得斯
5) 不放過任何細節(jié)。——松下幸之助
6) 一次良好的撤退，應和一次偉大的勝利一樣受到獎賞。——菲米尼
7) 成功的企業(yè)領導不僅是授權高手，更是控權的高手。——彼特·史坦普
8) 創(chuàng)新是做大公司的惟一之路。——杰弗里
9) 管理就是決策。——赫伯特·西蒙
10) 魔鬼存在于細節(jié)之中。——密斯·凡·德羅
企業(yè)家勵志語錄最新
1) 不善于傾聽不同的聲音，是管理者最大的疏忽。——瑪麗·凱
2) 在企業(yè)內部，只有成本。——彼得·杜拉克
3) 合作是一切團隊繁榮的根本。——大衛(wèi)·史提爾
4) 創(chuàng)新是惟一的出路，淘汰自己，否則競爭將淘汰我們。——安迪·格羅夫
5) 管理就是做好無數小的細節(jié)工作。——林正大
6) 授權并信任才是有效的授權之道。——柯維
7) 讓流程說話，流程是將說轉化為做的惟一出路。——姜汝祥
8) 多掙錢的方法只有兩個：不是多賣，就是降低管理費。——李·艾柯卡
9) 速度就是一切，它是競爭不可或缺的因素。——杰克·韋爾奇
10) 感情投資是在所有投資中，花費最少，回報率最高的投資。——藤田田
11) 多想一下競爭對手。——比爾·蓋茨
12) 管理就是把復雜的問題簡單化，混亂的事情規(guī)劃化。——杰克·韋爾奇
13) 質量是維護顧客忠誠的最好保證。——杰克·韋爾奇
14) 三流的點子加一流的執(zhí)行力，永遠比一流的點子加三流的執(zhí)行力更好。——孫正義
15) 經營管理，成本分析，要追根究底，分析到最后一點。——王永慶
16) 猶豫不決固然可以免去一些做錯事的可能，但也失去了成功的機會。——王安博士
17) 制定正確的戰(zhàn)略固然重要，但更重要的是戰(zhàn)略的執(zhí)行。——楊元慶
18) 大成功靠團隊，小成功靠個人。——比爾·蓋茨
19) 用人不在于如何減少人的短處，而在于如何發(fā)揮人的長處。——彼得·杜拉克
20) 溝通是管理的濃縮。——山姆·沃爾頓
企業(yè)家勵志語錄集錦
1) 將良品率預定為95%，那么便表示容許5%的錯誤存在。——菲利普·克勞斯比
2) 一個成功的決策，等于90%的信息加上10%的直覺。——沃爾森
3) 企業(yè)管理過去是溝通，現在是溝通，未來還是溝通。——日本經營之神松下幸之助
4) 不只獎勵成功，而且獎勵失敗。——杰克·韋爾奇
5) 質量等于利潤。——湯姆·彼得斯
6) 管理就是溝通、溝通再溝通。——杰克·韋爾奇
7) 管得少，就是管得好。——杰克·韋爾奇
8) 抓住時機并快速決策是現代企業(yè)成功的關鍵。——艾森哈特
9) 造人先于造物。——松下幸之助
10) 在沒出現不同意見之前，不做出任何決策。——艾爾弗雷德·斯隆
11) 企業(yè)最大的資產是人。——松下幸之助
12) 危機不僅帶來麻煩，也蘊藏著無限商機。——格雷格·布倫尼曼
13) 無法評估，就無法管理。——瓊·瑪格麗塔
14) 將合適的人請上車，不合適的人請下車。——詹姆斯·柯林斯
15) 創(chuàng)新就是創(chuàng)造一種資源。——彼得·杜拉克
16) 把你的競爭對手視為對手而非敵人，將會更有益。——羅莎貝斯·莫斯·坎特
17) 差錯發(fā)生在細節(jié)，成功取決于系統(tǒng)。——比爾·馬瑞特
18) 正確的決策來自眾人的智慧。——戴伊
19) 可持續(xù)競爭的惟一優(yōu)勢來自于超過競爭對手的創(chuàng)新能力。——詹姆斯·莫爾斯
20) 企業(yè)管理過去是溝通，現在是溝通，未來還是溝通。——松下幸之助
21) 為顧客節(jié)省每一分錢。——山姆·沃爾頓
22) 能用他人智慧去完成自己工作的人是偉大的。——旦恩·皮阿特
23) 信任固然好，監(jiān)控更重要。——列寧
24) 人才是利潤最高的商品，能夠經營好人才的企業(yè)才是最終的大贏家。——柳傳志
25) 你不能衡量它，就不能管理它。——彼得·杜拉克
26) 用他，就要信任他;不信任他，就不要用他。——松下幸之助
27) 預防是解決危機的最好方法。——邁克爾·里杰斯特
28) 戰(zhàn)略越精煉，就越容易被徹底地執(zhí)行。——約翰·里德
29) 自始自終把人放在第一位，尊重員工是成功的關鍵。——托馬斯·沃森
30) 員工培訓是企業(yè)風險最小，收益最大的戰(zhàn)略性投資。——沃倫·貝尼斯
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