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男士面試著裝禮儀常識(shí)有哪些

時(shí)間: 菊珍955 分享

  在正式場(chǎng)合或重要會(huì)議和會(huì)談、莊重的儀式以及正式宴請(qǐng)等場(chǎng)合,男士一般以西裝為正裝。面試時(shí)也是如此。下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的男士面試著裝禮儀常識(shí),歡迎閱讀!

  男士面試著裝禮儀常識(shí)

  “人靠衣裝,馬靠鞍”,一個(gè)人穿什么樣的衣服也會(huì)體現(xiàn)出其品味及內(nèi)涵,凸顯出其形象氣質(zhì),更能體現(xiàn)出對(duì)于所出席場(chǎng)合的重視度,因此考生在參加事業(yè)單位面試之前一定要注意自身著裝是否得體,畢竟每年都有一定數(shù)量的考生因?yàn)?ldquo;形象”出問題而慘遭淘汰,這對(duì)于我們來說未免太得不償失,辛辛苦苦戰(zhàn)勝千軍萬馬即將登頂?shù)臅r(shí)刻由于形象不過關(guān)而與之失之交臂,我想等到那時(shí)將會(huì)欲哭無淚!

  考生也不要因此而過度恐慌,畢竟面試考試是通過面對(duì)面的交流,全方位考察考生是否適合所報(bào)考的崗位,接下來也會(huì)跟大家聊一聊面試該如何塑造自身形象。

  男士:

  對(duì)于面試考場(chǎng)及即將面對(duì)的考官,你就把它想象成第一次去你女朋友家見其父母,你女朋友家是個(gè)傳統(tǒng)本分的人家。所以你的穿著打扮不能太過隨意,同時(shí)要把你最好的一面展現(xiàn)出來,接下來就從頭到腳的說一說:

  發(fā)型——整潔清爽,切記不要將頭發(fā)染得花花綠綠的,不要燙的過于時(shí)尚,例如爆炸頭、山羊頭,頭發(fā)不能過長(zhǎng)遮住眼,也不能太短勞改頭及光頭。

  五官——耳朵上不要帶耳釘或耳墜;眼睛要有神,近視如果眼睛沒變形可以帶隱形眼鏡,但是不能帶夸張的美瞳;如果嘴干可以抹潤(rùn)唇膏,但不能太油亮,就像吃了油條沒擦嘴那種;臉部和鼻子不要太油,可自備濕紙巾截面,面部表情要輕松自然,一定要放松,考官不是你仇人沒必要一臉殺氣。

  脖子——最好不要有什么裝飾,如果非要帶則不能太夸張。

  手——不要留長(zhǎng)指甲蓋,要保持清潔,更不能染,男人就應(yīng)像個(gè)爺們兒。

  衣服——穿著一定要得體,正像我文章開頭所說的,不要因此而有損考官對(duì)我們的印象慘遭淘汰,考試并沒有強(qiáng)調(diào)一定要著正裝,但是考生對(duì)于這個(gè)度很難把握,那么最保守的辦法就是選取一身“得體”的正裝了。冬天著整套西服即可,如果選擇打領(lǐng)帶,襯衣最上面的扣子一定要扣好,如果不打領(lǐng)帶,襯衣最上面的扣子要解開,當(dāng)然打領(lǐng)帶最正式,但是有些同學(xué)打領(lǐng)帶很不自然,甚至?xí)绊懽陨頎顟B(tài)及形象,這樣的就不建議打領(lǐng)帶了,如果打領(lǐng)帶不建議夾領(lǐng)帶夾。常見的男士西服上衣扣子分一顆、兩顆、和三顆,如果肚子很大扣著很難看就敞著吧,如果扣著得體就扣上,一般最下面那顆扣子是可以打開的

  襯衣下面要扎近西褲,不要露在外面。如果天氣熱選擇短袖襯衣,則不用打領(lǐng)帶,同樣襯衣最上面的扣子打開即可默認(rèn)。西服褲子褲腿一定要裁好,不能太長(zhǎng)也不能短,去賣西褲的地方花兩塊錢就能搞定,長(zhǎng)短人家一量就知道,切記拉鏈一定要拉好,大門打開可是很不禮貌的!

  鞋子——要和整套衣服搭配好,著正裝不要選擇漆面過亮的皮鞋,切記不能穿白色襪子,以深色襪子為主,不能有太多圖案,更要干凈整潔不要散發(fā)出陣陣異味。

  總之,對(duì)于面試形象打造要做到:自然、得體、大方、從容、鎮(zhèn)定!要和所報(bào)考的崗位形象氣質(zhì)相吻合,要體現(xiàn)出對(duì)于考試的重視度。給考官留下的第一印象對(duì)后面的打分會(huì)有一定的影響。

  男士面試時(shí)的著裝技巧

  著裝要與環(huán)境相協(xié)調(diào):當(dāng)人置身于不同的環(huán)境、不同的場(chǎng)合,就必須要有不同的著裝,要注意穿戴的服裝與周圍環(huán)境的和諧。比如,在辦公室工作就需要穿著正規(guī)的職業(yè)裝或工作服。比較喜慶的場(chǎng)合如婚禮、紀(jì)念日等可以穿著時(shí)尚、瀟灑、鮮亮、明快的服裝等。

  著裝要考慮個(gè)人身份角色:每個(gè)人都扮演不同的角色、身份,這樣就有了不同的社會(huì)行為規(guī)范,在著裝打扮上也自然有其自身的規(guī)范。當(dāng)你是一名柜臺(tái)的銷售人員,就不能過分打扮自己,以免有搶顧客風(fēng)頭的嫌疑;當(dāng)你是企業(yè)的高層領(lǐng)導(dǎo)人員出現(xiàn)在工作場(chǎng)所,那么當(dāng)然就不能隨心所欲地去穿著了。

  著裝要和自身“條件”相協(xié)調(diào):要了解自身的缺點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn),用服飾來達(dá)到揚(yáng)長(zhǎng)避短的目的。所謂“揚(yáng)長(zhǎng)避短”重在“避短”。比如身材矮小的適合穿造型簡(jiǎn)潔明快、小花型圖案的服飾;膚色白凈的,適合穿各色服裝;膚色偏黑或發(fā)紅的,切忌穿深色服裝等。

  著裝要和時(shí)間相協(xié)調(diào):只注重環(huán)境、場(chǎng)合、社會(huì)角色和自身?xiàng)l件而不顧時(shí)節(jié)變化的服飾穿戴,同樣也不好。比較得體的穿戴,在色彩的選擇上也應(yīng)注意季節(jié)性。

  記得有一位服裝設(shè)計(jì)大師說過這樣一句話“服裝不能造出完人,但是第一印象的80%來自于著裝。”我們可以看出,著裝禮儀的重要性。

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