歷經(jīng)春秋戰(zhàn)國分崩離析，劉邦在中原疆域上開辟了一個大一統(tǒng)的漢室王朝，令后世無數(shù)英雄豪杰競相頂禮膜拜。那么劉邦成功的原因是什么呢？以下是學(xué)習(xí)啦小編收集整理的關(guān)于劉邦成功的主要原因，希望對你有幫助。

　　劉邦成功的主要原因分析

　　劉邦的成功可以歸納為三個原因，其一是識人善任。劉邦本是一方潑皮無賴，平日游手好閑，好耍嘴皮子，賣弄小聰明。但這種社會閱歷帶來的本事叫讀心術(shù)，他善于琢磨他人性格，發(fā)現(xiàn)他人優(yōu)點并為自己所用，很快他身邊集結(jié)了一幫能人異士。韓信有勇，張良有謀，蕭何搞后勤有一手。有這三股勢力在，滅秦才變得勢如破竹。

　　劉邦成功原因其二是懂得分享。其實，這還是與他早年的混跡社會經(jīng)歷相關(guān)。他親自與手下士卒出生入死，身先士卒的行為極容易激勵斗志。每每打下勝仗，他就毫不吝嗇，大肆封賞犒勞部下。豪爽的行為自然使手下對他感恩戴德

　　原因其三叫虛心納諫。劉邦軍隊攻下咸陽城后，面對阿房宮里如山的金銀，如云的美人早已神魂顛倒，躍躍欲試。在心腹樊噲和張良的勸解下，他很快清醒過來，敵軍未滅萬不能輕舉妄動。封存金銀，不近女色。這對于一個早年生活淫亂的流氓來說實屬不易。可見他不僅能虛心納諫，還有很強的自控力。

　　劉邦成功的原因除了識人善任，懂得分享，虛心納諫。還有不少外因，如良好的發(fā)兵時機，楚霸王項羽的戰(zhàn)略失誤等。但成功終究離不開劉邦個人的努力。

　　劉邦的用人之道

　　劉邦能夠在與項羽的爭斗中取得勝利，從而建立起大一統(tǒng)的漢室大業(yè)，善于用人是很關(guān)鍵的一點。韓信就曾指出自己可以領(lǐng)很多的兵馬，劉邦最多只能統(tǒng)領(lǐng)十萬，但是劉邦卻可以包括自己在內(nèi)的很多將領(lǐng)。劉邦擁有一套現(xiàn)在很多管理者都值得學(xué)習(xí)的用人之道，能讓有才之人發(fā)揮所長。

　　第一，劉邦識人善用，唯才是用。他能夠洞察部下的長處，蕭何善于管理內(nèi)務(wù)、財政，就派他負責(zé)安撫百姓、運送糧餉;韓信作戰(zhàn)英勇，深諳用兵之道，就派他帶兵百萬攻占各地;張良、陳平很會統(tǒng)籌布局，謀劃戰(zhàn)略，就采用他們的計策。劉邦本人只需把握大方向就可以了，其他的只要相信部下交給部下去做。

　　第二，劉邦在用人上有很強的包容性，手下的出身，強盜、貴族、無業(yè)游民、屠夫等等應(yīng)有盡有，但是都能得到合理的任用。在他的手下，有不少叛將和降將，韓信原本隸屬項羽陣營，陳平先前是魏王的人，都得不到任用而投靠的劉邦;雍齒曾經(jīng)背叛過劉邦，但最后還被封侯了。

　　第三，劉邦坦誠對待下屬、用人不疑、從諫如流。他與手下稱兄道弟，相信和尊重他們，所以他們也都如實稟告，用心謀劃和出力。鴻門宴前，張良、韓信就直接問劉邦是否能打敗項羽，劉邦承認打不過。對于幾次易主、盜嫂受金的陳平，劉邦也曾懷疑過，但他直接去問了陳平，聽到解釋后還表示歉意。

　　第四，劉邦大方封賞有功之人，刺激部下的效忠熱情。不管是在爭奪天下時還是建立漢朝時，劉邦都不令色獎賞部下，登基后，除了蕭何、彭越、韓信等人，他還封賞了與自己有過節(jié)的雍齒。

　　第五，作為一個謀略家，劉邦在信任之余，也有適當?shù)姆婪?，當然是在暗中進行的。他雖然信任蕭何，但也會在私下里控制，有所防備。

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