房地產(chǎn)行業(yè)的發(fā)展越來越好，而想從事房地產(chǎn)行業(yè)的人員也與日俱增，而想要應(yīng)聘房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人又該掌握哪些技巧呢?下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的一些關(guān)于房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人的應(yīng)聘技巧的相關(guān)資料,供你參考。

　　房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人的應(yīng)聘技巧

　　首先，你得帶有足夠激情來面對與招聘人員談話，在談話中不要結(jié)巴，腦海中的詞量一定要多，面帶微笑，放松的應(yīng)答他就行。完成這些幾乎完成一半

　　其中，一般在問答時，一般都是

　　1、你為什么想?yún)⒓舆@份工作，是有目的的還是聽別人說的。

　　2、你想通過這份工作獲得什么、這里最好的回答就是“我想賺好多錢就OK”

　　3、你覺得你能在這份工作中呆多久的時間，回答“至少在我沒有賺到自己的人生的第一桶金之前我是不會走的，我對這一行有很大的信心"

　　在工資與安置方面，基本沒什么談的，沒有經(jīng)驗談這個沒必要，反到會把留下不好的印象，主要談下住宿和伙食把。

　　完成以上部分，一般如果你的外表不是讓人家一看就覺得不能勝任這份工作的話，一般都能通過。

　　還有，希望前期工作能努力做好勘察，電話，以及網(wǎng)絡(luò)方面的工作，對后期有很大的幫助.

　　這是份壓力很大又很能鍛煉人的工作、希望大家能堅持下來，最終看到自己成功!

　　房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人的任職資格

　　1、年齡在20—45周歲，至少高中以上學(xué)歷，大多是?？埔陨蠈W(xué)歷，

　　2、誠實守信，吃苦耐勞，具有良好的團(tuán)隊精神;

　　3、能承受較強(qiáng)的工作壓力，因為這行非常累，而且沒有節(jié)假日放，愿意挑戰(zhàn)高薪，

　　4、普通話流利;

　　5、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　6、因國家沒有準(zhǔn)入制度，所以整個行業(yè)混亂，有沒有執(zhí)業(yè)資格證一樣干，弄得整個行業(yè)烏煙瘴氣。迫切需要國家規(guī)范這個行業(yè)。

　　應(yīng)聘常見問題

　　在回答面試官的提問時，一定要做到語言簡練，盡可能的用幾句話完成一個問題的闡述。如果在表達(dá)過程中拖泥帶水，啰里啰唆，而且還會不停的重復(fù)，那么面試官會覺得你對自己沒有自信，對你的印象分會降低很多。

　　除了言語簡練之外，還應(yīng)該注意在回答面試官的提問前，先快速的整理一下思路，并條理性的進(jìn)行闡述，這樣會讓面試官覺得你是一個思路非常清晰的人，有利于你的面試通過。

　　在面試過程中，一定要時刻關(guān)注面試官的言談舉止，通過對言談舉止的分析，你可以判斷面試官對你的回答是否有興趣，如果他表現(xiàn)的不是很感興趣，那么你必須立即停止該話題并迅速想好補(bǔ)救的策略。

　　在參加面試前你肯定做了充足的準(zhǔn)備工作，但是在面試過程中肯定還有很多事情是你之前沒有考慮到的。當(dāng)面試官問到一些事先沒有準(zhǔn)備的問題時，一定要懂得隨機(jī)應(yīng)變，給面試官一個好的印象。

　　面試過程中出現(xiàn)緊張情緒是非常正常的，尤其是參加大公司面試的時候，更是如此。越是想得到這份工作，面試時就越緊張。所以在面試時一定要讓自己放松下來，不要想太多，面試過程中表現(xiàn)出真實的自己就可以了。

　　在面試過程中還應(yīng)表現(xiàn)出自己的素養(yǎng)，見到面試官時要先問好，面試結(jié)束時要說再見，這些都是基本的禮儀，然而很多求職者在面試時卻忘記了這些基本的禮儀，沒有給面試官留下好印象，最終失去了一次機(jī)會。

　　當(dāng)面試官提問到一些你不懂的問題時，千萬不要不懂裝懂，胡說八道。不懂得的問題主動承認(rèn)了，至少還能讓人覺得你是一個誠實的人，但是不懂卻裝懂，就會讓人覺得你的人品有問題了。

　　最后注意一點，在去參加面試時千萬不要遲到，遲到也會讓面試官覺得你的時間觀念比較差。如果確實不能準(zhǔn)時趕到現(xiàn)場面試，也一定要在約定時間前打電話告知，不要讓別人等你。

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