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王健林哈佛大學發(fā)表演講稿

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  王健林,男,1954年10月24日出生于四川省廣元市,1989年起擔任大連萬達集團股份有限公司董事長。下面學習啦小編整理了王健林哈佛大學發(fā)表演講稿,供你閱讀參考。

  王健林哈佛大學發(fā)表演講稿文如下:

  各位老師、各位同學,大家下午好。不好意思,我只能講中文。剛才托尼教授已經(jīng)介紹了萬達發(fā)展比較快,今天我站在這里,還是抱著誠惶誠恐的心態(tài),因為哈佛在世界所有人的心中都是一個神圣的殿堂。實際上萬達相對世界上最頂級的企業(yè)相比還有很大的差距,所以我們絲毫也不敢懈怠,但是因為托尼教授邀請我,所以我也想跟大家有一些分享。

  首先我介紹萬達,為什么1988年成立,到現(xiàn)在24年時間,發(fā)展這么快,1988年成立的時候,其實我是借了8萬美金,50萬人民幣注冊的,當時成立的公司需要100萬,因為當時進入地產(chǎn)需要100萬,我找了一個人擔保,這個人收了我50萬,所以我就實際上注冊100萬,但實際上拿了只有50萬,而且借了100萬的人,給我要求是五年,各每年25%的回報。不過當時能借到,能發(fā)展也是不錯的,要是沒有那個人借給我這個錢,也許沒有今天這個企業(yè),所以正因為這樣,我的企業(yè)發(fā)展以后,從明年開始我也計劃在中國推出支持創(chuàng)業(yè)的計劃,其實在幾年前我已經(jīng)跟團中央四、五位知名企業(yè)家創(chuàng)造了一個知識青年的創(chuàng)業(yè)基金,不過后來我覺得還是我自己來搞更好一點,我自己準備明年再成立一個知識青年創(chuàng)立基金,從我自己的發(fā)展,我有這個機會。

  發(fā)展這些年,我覺得之所以能走的比較快一點,關鍵是我認為有這么幾步,算是創(chuàng)新也好,還是蒙對了也好。第一,趕緊走出去,全國發(fā)展,我1988年成立,1992年就走出了大連,到廣州去發(fā)展,那時候是中國民營企業(yè),也是房地產(chǎn)企業(yè)第一家走出去的,那時候中國的政策還不支持企業(yè)到外地發(fā)展,我到廣州去的時候,還不能給注冊,說你大連企業(yè)怎么跑到這來,不能注冊??赡芤话闳擞X得算了,就回去了,后來我想毛主席說兩句話,世上無難事,只要肯登攀。那就去談,看誰愿意借給我們這個執(zhí)照,談到了廣州的華曉(音)房地產(chǎn)公司,一年交200萬,他愿意,就注冊一個某某分公司,反正我來管賬,就把這個事辦成了,就在廣州開始。從那以后,就慢慢一發(fā)不可收,現(xiàn)在在全國到今年會超過90個城市,現(xiàn)在也是民營企業(yè)當中在全國城市最多的一個企業(yè),這一步應該說奠定了我們發(fā)展的基礎,從一個地區(qū)的小公司成立一個全國性的,相對比較大的公司。

  第二步,想商業(yè)地產(chǎn)。當時2000年前的時候,生意做的很順,為什么要想轉型,做不動產(chǎn),有一件事情給我啟發(fā),當時公司在前幾年,公司有兩個員工,跟我們一起創(chuàng)業(yè)的兩個員工,一個得了癌癥,一個得了肝病,可能不在中國的這些人不太了解,那時候中國沒有社會保障的,不像現(xiàn)在還有大病的保障,五種保障,養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險,那時候沒有保障,沒有保險,你公司有錢,你就可以治他,沒錢就算了。所以我當時也決定,不管花多少錢也救治這兩位員工,一個花了200多萬,一個人花了100多萬。就給我很大的教育,我想我們公司還年輕,剛干了幾年,如果再發(fā)展二十年,三十年,等我們所有人都60歲、50歲或者更多,都退休以后,員工越來越多,越老就越容易有病,到那時候有病的人多了怎么辦?

  房地產(chǎn)一個毛病就是現(xiàn)金流不穩(wěn)定,你拿這個項目,開盤賣的時候,先掛上去,賣完了,再需要重新買土地,再整治,可能現(xiàn)金流就下來了,不穩(wěn)定。更不要說有國家政策調整的時候,所以我就擔心,如果一直做這個產(chǎn)業(yè),可能無法應對今后我們企業(yè)的存亡,當時做不動產(chǎn)是出于一種簡單的生態(tài)。當然了,后來做了幾年,找到感覺,商業(yè)模式越來越成熟,現(xiàn)在我們已經(jīng)把不動產(chǎn),作為我們企業(yè)的第一個支柱產(chǎn)業(yè)來追求了,這是后來被動轉為主動,從不自覺到自覺這一個過程,從2000年,我們就決定正式討論,其實這之前有兩、三年的討論,在這之間,我還曾經(jīng)做了很多制造業(yè),中國很有名的一個電梯廠,奧吉斯,我也是股東,董事長,還做過干濕變壓器,還做過超市,當時都是想尋求穩(wěn)定現(xiàn)金流的一種探索方式,后來我們覺得全力以赴的做不動產(chǎn),什么原因?我們討論了幾天,大家覺得起碼蓋房子這一半我們是明白的,招商不明白,但是我至少有一半,所以我們就覺得全力以赴做這個。從2000年開始到今年12、13年吧,我們不動產(chǎn)規(guī)模已經(jīng)非常大了,現(xiàn)在在全世界,開業(yè)的有1300萬平米以上,在建的可能還有2000多萬平方米,關鍵是我們速度很快,每年差不多有400萬到500萬的不動產(chǎn)增長,兩年以后,2015年,我們將是全球最大的不動產(chǎn)企業(yè),因為可能也不完全是我們自己聰明,也有賴于在中國,幅員遼闊,人口眾多,做不動產(chǎn),消費客群比較多,也有這個原因支持。

  在不動產(chǎn)方面,我們還從購物中心進入到高級酒店,就五星級和超五星級酒店,也是這樣的,一開始是做一個實驗,后來發(fā)現(xiàn)酒店、寫字樓、商業(yè)中心、公寓組合在一起,更受歡迎,所以逐漸的就差不多每一、兩個購物中心旁邊就會有酒店,特別好一點的地段,一定會配置五星級或者超五星級酒店。一不小心在五星級酒店方面也做成了全球比較大的,明年我們可能成為全球最大的五星級酒店業(yè)主。大概差不多超過50間開業(yè)的酒店。在施工當中的還有30到40個以上。

  雖然我接觸了,我們有跟全球五大管理公司都有合作,雖然有的公司有200間、300間五星級酒店,但是自己擁有產(chǎn)權的,是業(yè)主的,可是全世界也沒有我們這么多,商業(yè)地產(chǎn)這一方面,因為這種模式,特別是商業(yè)地產(chǎn)的模式,推出來以后,受到了各地政府的支持,中國的土地不像美國是可以自由買賣的,中國土地只有一個供應單位,就是地方政府,你只能從地方手里來買,所以我們這樣做,因為我這個模式很受歡迎,所以很多地方的政府來請我去做,我們就占據(jù)了主動,就具有議價權,所以我們獲得的土地成本比所有企業(yè)要便宜很多,至少便宜一半,而且具有主動權,差不多現(xiàn)在每一年邀請我們的數(shù)目,和我們選擇投資的數(shù)目是3:1、4:1的關系,我只能選擇1/3和1/4。所以利潤就比較高,所以如果看財務報表,我們的銷售面積和利潤就比同行業(yè)要高出很多。正因為這樣,因為利潤比較高,所以萬達在納稅也是成為了民營企業(yè)的一個榜首。今年可能會有30多億美金,兩百幾十億人民幣的納稅。

  第三步,做的文化和旅游。進入文化產(chǎn)業(yè)最早是從電影院開始,因為購物中心里面都要配一間電影院,最早我是跟美國的一個大公司叫時代華納,華納院線合作,簽了一個協(xié)議,約定投資,可是在做的當中,因為兩方面原因,一個是WTO談判的時候,可能中國政府的規(guī)定,一個規(guī)定,外資不能持有49以上,只能在49以下,可能作為這種美國的大企業(yè),它覺得不能做小股東,他可能這方面,我自己判斷,可能覺得不太愿意投資了。

  再一個可能他對中國的電影市場判斷也發(fā)生了誤差。那個時候全中國票房只有一個多億美金,8億、9億人民幣,他可能覺得要投資幾億美金進來,他覺得看不到前途,所以就沒有履行這個協(xié)議。后來我又到中國去找中國地方的各個管電影的,那時候電影都叫廣電集團,我先后跟四個比較大的廣電集團,上海廣電、江蘇廣電、廣東廣電,好像還有北京廣電,反正是跟幾個廣電局談過,能不能跟我一起合作來做,我們來做業(yè)主,便宜的租給你們。因為文化單位在那個年代還是事業(yè),可能美國理解不了這個東西,還是半政府編制,是吃財政補貼的,他們沒有賺錢的沖動,所以這四個單位都拒絕了我們。

  其中還有一個小故事,上海廣電當時的總裁姓朱,朱總還是有點創(chuàng)新思想的,他跟我,談覺得這是好主意,你萬達每年開幾個,有利于我發(fā)展,他跟我簽了一個協(xié)議,簽了一個協(xié)議以后,也交了保證金,我們有約定,因為我是怕他不跟我,所以我就有約定,只要一個電影不跟我干,要賠幾百萬,然后要放一筆保證金,很大的保證金,如果你不干,我全沒收等等??赡苓@就是國有企業(yè)的一個通病,協(xié)議簽訂半年多,他下臺了,換了。換了,上來這個董事長和總裁就反對這個協(xié)議,說這不行,反正找了很多理由,堅決不履行。這個時候我已經(jīng)有新建的,差不多十個電影院在放在那里了,7、8個電影院已經(jīng)馬上要開業(yè)了,怎么辦呢?所以逼著我,逼上梁山,我就只好把那個接過來來搞這個事情,而且我還把保證金退給他,因為我覺得在我信條當中,賺病人保證金這個錢好像不太地道,我就退給他了,不然他跟我說,你要不退給我,就等于國有資產(chǎn)流失了,怎么著。

  從這里開始了,做文化產(chǎn)業(yè),以后我們接過來做,接過來做以后,很快就盈利,可能也是算是時間、時點蒙對了,中國的電影恰恰就是從2005年開始騰飛,我們2005年進去以后,連續(xù)從2006年到2012年每年都超過35%的增長,即使在去年和今年,宏觀經(jīng)濟有所放緩,在這種情況下,依然會超過30%以上,今年大概差不多有160、170億,30億美金左右,而且這個增長我們自己做了一個數(shù)學模型推算,即使降低一點速度,按25%來推算,環(huán)比,2008年,中國電影市場會超過整個北美市場,會超過110,所以中國現(xiàn)在就一個現(xiàn)象,不管誰干電影院都不賠錢,現(xiàn)在這個市場好,誰進去都撐得住,但是我估計這種局面可能再發(fā)展個十年、八年,增長放緩了,降低了10%或者10%以下的時候,可能有些人就撐不住了,可能會有出現(xiàn)兼并、破產(chǎn),所以現(xiàn)在中國一個問題,沒有辦法兼并任何電影院線,我們現(xiàn)在跟任何人去談,開出更好的條件,都沒有辦法兼并,所以就逼著我到美國來兼并。如果中國能兼并,那賺錢我可能在中國先干了,所以為了做大生意,所以就發(fā)展到兼并美國的電影院線,可能我們接下來還會兼并其他地區(qū)的,從電影院線進入到我們現(xiàn)在又做其他的,比如說舞臺演繹,美國可能大家都清楚了,納斯維加斯作秀,作水秀,舞臺表演,水秀,我就把最優(yōu)秀的團隊給收編了?,F(xiàn)在在中國已經(jīng)兩年多,我們正在建造五個舞臺,差不多100億人民幣的投資,做五個這種頂級的秀,都配在我的度假區(qū)里面,以后也有進入了電影制片,還有傳媒,還包括電影科技。有的大家去看迪士尼和影城里面的,比如說變《變形金剛》、《哈利波特7》等等,這種,做這種,我們也成立這個公司,現(xiàn)在第一個項目大概2014年會在武漢開業(yè),我們有創(chuàng)新,就是不管是迪士尼這些都是一個原則的做,最多兩個,我們是在創(chuàng)新,編中國的故事,中國的形象,一個項目做了六個,原來計劃做七個,因為前面有超支的原因,我們就砍掉一個,還有這種。而且這種我們還在其他地方復制,不是一個、一個,也請了很多美國的很多軟件設計師、工程技術人員等等。文化產(chǎn)業(yè)現(xiàn)在就越做越大了,我們今年下個月吧,我們會成立一個專門的文化產(chǎn)業(yè)集團,自覺把這個事情作為一個主要產(chǎn)業(yè)來發(fā)展,正好也給國家規(guī)定了文化產(chǎn)業(yè)要大的發(fā)展,大繁榮,給很多支持也吻合了,也非常吻合。

  今年我們請了世界一個叫咨詢公司,做了全球文化產(chǎn)業(yè)五十強的調研,今年我們差不多大概可以排到35、36名,差不多30多億美金,我們文化產(chǎn)業(yè)的收入。但是增長比較快,我們想三年之內做到400億,差不多400億相當于50億、60億美金,就可以差不多排到前20名,我們接下來再翻一翻,就可以進入這個行業(yè)的前十名,而且我們儲備的項目更多,大型的秀,舞臺,電影科技、娛樂科技,還有我們正在創(chuàng)新的更大文化項目,我們叫文化旅游城,這些儲備項目更多,再加上中國的人口多這個因素,我相信文化產(chǎn)業(yè)上也可以很快的走出來的,就進入了文化,還有旅游,后來是2008年金融危機的時候我們進去的,從長白山開始,你做了商業(yè),又做了文化,然后也有當?shù)卣鲃友垼纸o了極其優(yōu)惠的條件吸引我們開發(fā)一個大的度假區(qū),那個時候也進入了這個行業(yè),長白山第一個度假項目,22個平方公里,投了30多億美金,這個項目已經(jīng)開業(yè)了,反響也非常好,現(xiàn)在主要問題是航空運輸能力不足,否則效益會更加理想,本身也超出我們的預期了,剛剛開業(yè)幾個月,所有酒店入住率超過80%,這個比我們想象的要好很多,我們還有亞洲最大的滑雪場也會在今年12月1號開業(yè)。中國的白色旅游業(yè)才剛剛起步。而且現(xiàn)在度假區(qū)也在大連、西雙版納也都在開工建設。正好文化旅游一結合跟商業(yè)一結合,可能就不是簡單的,我們這個做旅游度假區(qū)也顛覆了世界上傳統(tǒng)的概念,就是做一般滑雪場、高爾夫、做酒店,不是這樣的,我們每一個項目里面都有秀,都有大劇院,都會有上百家商店做旅游小鎮(zhèn),或者商業(yè)街,或者還會做很大的酒店群,一般都是十幾家酒店,然后還會配冬天是冬天的,夏天是夏天的,然后還有很多其他一些項目,這樣突出了在旅游度假里面突出了文化和商業(yè)內容,現(xiàn)在看來很受歡迎。

  第四步就是跨國發(fā)展,這個是去年我們做了一個決定,隨著企業(yè)發(fā)展越來越快,而且現(xiàn)金流比較好,有投資能力,我們覺得如果繼續(xù)按照這個速度,按照萬達現(xiàn)在這個速度,加一個保守你看我今年差不多250億美金收入,明年我預計就可以接近350億美金,這個速度,而且盤子越大以后,外延稍微擴張一點,規(guī)模就很快上去了,所以我覺得我認為按照保守一點的估計,八年之內,到2000年,我們做到一千億美金這個規(guī)模是完全可以做到,以前我們原來提出2015年,2015年目標是2000億收入,那是2001年提出來的,明年就可以達到,所以這么大一個,如果單獨在中國發(fā)展,雖然也可以獲得很快的發(fā)展,但是你做的再大,別人也認為你是一個國家的企業(yè),你要成為一個跨國企業(yè),你要成為世界上更著名的影響,或者是更有影響力的企業(yè),就一定要走出中國,這是一個從戰(zhàn)略角度考慮。

  第二,也分散風險,不要把雞蛋放在一個籃子里面,所以出于這個,我們今年年初宣布了一個十年的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,就是希望成為十年之內成為全世界一流的跨國企業(yè),所謂一流,至少也在100名以內這種。不光是為我們企業(yè)自身的發(fā)展,我們還肩負一個責任,為中國的民營企業(yè)增光,因為中國現(xiàn)在有一個現(xiàn)象,發(fā)展的比較大,比較好的,基本都是國有企業(yè),你看2011年財富500大,有70多家中國企業(yè),看不到,3家、4家民營企業(yè),所以我們覺得我們應該用自己的發(fā)展來證明,民營企業(yè)沒有國家特殊的優(yōu)惠政策支持,或者說是金融支持,一樣可以發(fā)展很好、很快。而且上個月剛剛公布的中國民營企業(yè)五百大,已經(jīng)看出來了,同比2011年,因為公布是2011年的,同比2011年五百大發(fā)展的速度,資本回報率增長速度,還有各方面,所有指標都是大大超過國有企業(yè)的,雖然這五百大合在一起,可能也不如十家國有企業(yè)大,但是它的速度在增長,所以這就是一個時間問題。我相信除了規(guī)模做大的同時,還要追求比較好的利潤,因為為什么呢?

  中國和美國兩個地區(qū),資本市場是有差距,中國是可以獲得更好的,更高的市盈率,或者其他的支持,而且我們也相信,其實美國的很多企業(yè),我們通過兩年多的并購談判,其實也等于在給我們上課,等于在補充知識,我們也發(fā)現(xiàn)美國的很多企業(yè),規(guī)模很大的企業(yè),就管理本身而言,是很好的,并沒有什么問題,主要問題是出在資本層面,很多美國的大企業(yè),都是沒有老板的企業(yè),沒有真正主人的企業(yè),很多小股東、基金去,這些都是追求短期的回報,我賣給你,過幾年,你再賣給我,大家倒來倒去的,這樣企業(yè)就缺乏了長期的戰(zhàn)略規(guī)劃,比方說三年不見效,五年不見效,但是長期利潤很好的項目,不一定做,所以只要是你不看短期利益,你能忍受短期的虧損,但是放長遠看,在美國、歐洲都是還有市場,都是還有機會,所以我們萬達可能就是剛才我講的這四步,算是蒙對了,也不要說誰比誰更聰明,就算是我們大家討論、研究、碰撞,可能蒙對了,所以就獲得了比較快的發(fā)展,而且萬達的發(fā)展在很多人的眼睛里,萬達發(fā)展不要說在美國了,可能在中國很多企業(yè)的眼睛里,不管是政府還是企業(yè)的眼睛里,都覺得是一個神話,不可思議。懷疑的也有,還有很多的,還有少部分的財經(jīng)媒體,包括記者,還替我們瞎操心,一天到晚分析說,哪個項目錢夠不夠,哪個項目會不會虧本,這樣多了去了,所以為什么發(fā)展快,我簡單說說,因為時間的關系,我想花更多的時間,大家來提問,討論,因為我也知道,哈佛的提問是很厲害的,之所以厲害,是因為你們每一個人都認為自己非常的聰明。

  所以我想發(fā)展快,無非這么幾個原因,一個就是我們的商業(yè)模式領先,很多先進的組織,我主要指公司,之所以先進,或者叫做卓越,不完全是依賴于技術的進步,或者科技的創(chuàng)新,或者管理的創(chuàng)新,其實很重要是來自于模式的再造,或者流程的再造,所以我一直認為,商業(yè)模式的創(chuàng)新的價值,遠遠大于技術的創(chuàng)新和管理的創(chuàng)新,舉很簡單一個例子。星巴克咖啡,誰不會賣咖啡,一杯很少一點錢,但是它把流程再造,成立一個龐大的組織,集中經(jīng)營管理和營運以后,可以做的很大,麥當勞、KFC都是這樣的,所以說不在你從事什么產(chǎn)業(yè)。我是非常反對有些一說就是科技,新能源,新材料才領先于世界或者其他就不行了,我不認為這樣,所以我覺得只要你傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),什么產(chǎn)業(yè)只要你有把商業(yè)模式能創(chuàng)新能搞住,流程能再造,一樣可以獲得超額利益,而且生命周期更長,之所以叫傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),就是延續(xù)上百年、上千年,先進的東西,科技的東西,反過來,壽命不一定很長??赡芪蚁胛覀兩虡I(yè)模式領先。

  第二個方面,我覺得就是我們的信息化,公司的管理水平,我們在很多年以前,就自己成立自己的信息研發(fā)管理中心,海內外招聘了很多優(yōu)秀人才,當然也跟跨國的很多大公司合作。所有的都實現(xiàn)了我們自己的信息化的管理和我們自己創(chuàng)新的很多的管理的手段,可能給大家講在民營企業(yè)當中,在管理軟件這方面,我們萬達拿到國家的專利和知識產(chǎn)權是最多的去年一年就有接近20個,現(xiàn)在已經(jīng)有好幾十個自己的擁有自己知識產(chǎn)權的東西,我們也比較重視知識產(chǎn)權,包括我們現(xiàn)在創(chuàng)新所有的像秀的設計,電影科技的這些東西的設計等等等等,我們全部都是用的自己的知識產(chǎn)權。不管我是用外力的智力,我都一定要買斷產(chǎn)權。

  所以我想再加上我們在管理上這種利用科技手段的這種創(chuàng)新,我們還有很多的東西,比如說我們的最著名的一個管理模式叫做模塊化,我們把我們比較成熟的技術,比方說不動產(chǎn),我們把它一個項目從開始到最后,不管是一年、兩年的時間,我們把它分成了三百多個步驟,每一步要干什么,哪一個業(yè)務量要干什么,把它分成了非常詳細、非常嚴格的一個模塊化的一個軟件。分為了一級、二級、三級三個級別的關注節(jié)點,我當然不一定關注這個,因為我是董事長,我的總裁、副總裁可能只關注一級差不多有80多個,可能下一步的它系統(tǒng)的負責人只關注二級的100多個,他當?shù)氐钠髽I(yè)是關注什么東西,然后每一個系統(tǒng),比方說建造的、招商的、軟件的、設計的,每一個人哪一個月、哪一周、哪一天要干什么事情,都會把它非常細致的編進去,一步一步的這樣,包括現(xiàn)金流哪一天花多少錢,成本是如何的。

  所以每一年11月就把第二年,每個系統(tǒng),每個人需要干什么事兒就發(fā)下去了,根據(jù)信息就上到網(wǎng)上去。你不用管別人,你自己關注你自己,這12個月,54個周,哪一周,哪一天干什么事兒就行了,你不用管別人,因為我們有規(guī)定,只要一周沒有完成,就黃燈就出來了,連續(xù)第二周沒有把功課補上,就有紅燈出來,只有有紅燈,根據(jù)哪一個程序的紅燈,要扣多少分,就跟你的收入就掛鉤了,所以你OK,作為系統(tǒng)的總經(jīng)理和總裁級別的人,不用看別人,就看燈亮沒亮就行了,只要沒亮紅燈你就可以關注那些亮過幾次黃燈的,或者偶爾亮過黃燈的企業(yè)就行了,這樣的話,盡管萬達速度非常快,但是并不忙亂,實際上用一句傳統(tǒng)話來講,緊張有序。

  所以很多人總覺得萬達為什么那么塊,一個項目18個月就開業(yè)了,是不是很粗糙等等,當然我放成80個月把它干成,肯定會很細,可是你的利潤就沒有了,你不動產(chǎn)的最大特征就是財務費用,早一年開業(yè),多收租金,減少財務費用,你的盈利模式就出來了。

  還有一個比較方面,就是執(zhí)行力,萬達的執(zhí)行力是非常強的,賞罰分明,而且在公司里面沒有任何公司爭執(zhí),我個人在公司里沒有任何傾斜,不管是我夫人這邊還是我弟弟,親戚兄弟方面,不管誰怎么樣,我寧可給他錢,給錢你自己搞,不要在我公司搞,在我公司里一搞,我看過很多中國的民營企業(yè),就是老公幫老婆,幫弟弟,幫小舅子,麻煩了,對不對。

  所以,這些方面的綜合,所以萬達能有一個比較快的發(fā)展速度。我相信,不是說我們作為唯一代表,像我們這一類的企業(yè),民營企業(yè)還有很多,隨著中國經(jīng)濟的發(fā)展,中國會誕生相當一大批優(yōu)秀的民營企業(yè)會走向世界,我也做過分析,十年以前世界五百大公司,美國有197家接近200家,中國就有7家,2010年十年以后,美國有145家,中國有74家,那么按照這個速度落推算,十年以后,應該是中國美國各100家左右,那么20年,可能中國就應該有150家到200家,美國也許就有50家到70家,不管美國你承不承認這個現(xiàn)實,這就是世界經(jīng)濟發(fā)展的一個趨勢。

  所以,我覺得中國的企業(yè)走出去,包括到美國來,都不是洪水猛獸,都是某種程度上,特別是民營企業(yè)過來,只要不是買資源,只要不買你的國防企業(yè),我看對美國經(jīng)濟都是一種幫助,就像我在華盛頓要投的這個項目,講如果,因為畢竟沒有簽字,沒有開工,假如能投,會創(chuàng)造8000個以上的就業(yè)崗位,這樣事情,美國有的越多不是越好嘛,是吧?,F(xiàn)在美國也正在大選,可能跟中國的聲音也不少,但是我相信,中美兩國的經(jīng)濟互補和聯(lián)系性是分不開的,像我這樣的企業(yè)如果在美國呆的越多,可能到有一天咱們都是哥們兒,啥事都沒有。

  我想演講就這些吧,下面留下一個小時給大家提問,好,謝謝。

  王健林社會評價:

  他身上軍人的特質很強,做事干脆。 (柳傳志評)

  王健林并不僅僅是個埋頭苦干的人。他很精明,善于抓住機會,非常雄心勃勃。盡管他是世界級的富翁,在中國之外卻很少人知道他。正如他同時代的中國商業(yè)巨頭那樣,王健林抓住了中國從落后的農(nóng)業(yè)國邁向城市經(jīng)濟大國的機遇。 (《財富》評)

  他是中國最富有的人之一;他所執(zhí)掌的商業(yè)航母,是全球規(guī)模最大的不動產(chǎn)企業(yè)一員;他的觀點擲地有聲;他的商業(yè)運作敢為人先;他的市場判斷敏銳準確。 (每日經(jīng)濟新聞評)

  王健林熱愛足球,是中國最有藝術品位的富人。 (馬卡報評)

  他是敢為天下先的地產(chǎn)大亨,他是與馬云對賭一個億的冒險家,他是中國的房地產(chǎn)首富,兩次榮登“胡潤房地產(chǎn)富豪榜”榜首,更是以集團形式捐款超過28億的慈善家,他膽識過人,霸氣外露,是血氣方剛的企業(yè)家,他揚言只要萬達進入的行業(yè),其他的企業(yè)都沒有機會做老大。他拒絕模仿,大膽創(chuàng)新,是名副其實的行動派。 (《中國企業(yè)家》評)

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