如何發(fā)揮口才藝術(shù)
如何發(fā)揮口才藝術(shù)
很多年輕人性格內(nèi)向,不愿意或不知道如何去與人打交道。這是他們最大的困惑。下面學(xué)習(xí)啦小編來告訴你如何發(fā)揮口才藝術(shù)吧。
發(fā)揮口才藝術(shù)方法1、積累自己的人氣
俗話說,"朝中有人好做官",有了能力,還需要有人欣賞,有人提拔。處理好人際關(guān)系,形成自己的關(guān)系網(wǎng),也是我們每個(gè)人降低辦事成本的最佳選擇。也就是說,如果你想成為出類拔萃的頂尖人才,就必須注意拓展自己的人際關(guān)系,經(jīng)營好自己的人脈。人脈競爭力提高了,你才會在工作生活中找到機(jī)會,展現(xiàn)自己的競爭力。
古人說"交友遜己不如無",就是讓我們結(jié)交比自己優(yōu)秀的人,這樣的朋友能使我們有個(gè)榜樣,有個(gè)追趕的方向,促進(jìn)自己進(jìn)步。另外,當(dāng)你的人脈關(guān)系建立起來后,就要經(jīng)常維護(hù),不要與人失去聯(lián)絡(luò),或是等到有了麻煩時(shí)才想起別人。
發(fā)揮口才藝術(shù)方法2、真誠是最好的處世之道
年輕時(shí)盡早展現(xiàn)你的正面形象
年輕人為人、說話、辦事,真誠第一。
在我們每天接觸的人中,哪些對我們是真心的,哪些是虛偽的,我們很容易就能夠感覺到。對于那些真誠的人,即使我們開始不怎么喜歡他們,最后他們的真誠也會打動我們,所謂"精誠所至,金石為開";而對那些虛偽的人,開始我們會喜歡他們的笑容,甚至有種親切感,但是時(shí)間久了,我們就會對他們的"笑里藏刀"、"口蜜腹劍"感到厭煩、憎惡,最終不自覺地遠(yuǎn)離他們。所以,每個(gè)人都喜歡對自己真誠的人。
巴爾扎克說過:"只有打算彼此開誠布公的人們,相互之間才能建立起心靈上的交流。"朋友要做到交心,沒有什么比真誠更重要。
年輕人應(yīng)該對自己的言行負(fù)責(zé),在人際交往中要謹(jǐn)慎小心地許諾,盡量考慮到各種可變因素和偶發(fā)情況,以防突然發(fā)生某些狀況,妨礙諾言的履行。如果你重視這個(gè)承諾,你就應(yīng)該想方設(shè)法予以遵守,或者在恰當(dāng)?shù)臅r(shí)候請求收回承諾。兌現(xiàn)自己的承諾既是對別人負(fù)責(zé),更是對自己的形象負(fù)責(zé),對自己的未來負(fù)責(zé)。
發(fā)揮口才藝術(shù)方法3、用說笑話的方式表達(dá)自己
讓自己變得樂觀。
樂觀的人不一定幽默,但幽默的人必定是樂觀的。
生活中不管遇到什么困難,都有化解的辦法,不妨多一點(diǎn)笑容和幽默,少一份沮喪和悲哀。一個(gè)心胸狹隘、思想消極的人是不會有幽默感的,幽默屬于那些心寬氣平、對生活充滿熱情的人。
即使在平淡的、不如意的生活中,也不要讓自己變得灰心喪氣,更不可與其他同事在一起發(fā)牢騷、唉聲嘆氣,而要保持樂觀的心境,讓自己變得幽默起來。因?yàn)闃酚^和幽默可以消除彼此之間的敵意,營造一種親近的人際氛圍,并且有助于你自己和他人變得輕松,消除工作中的勞累。
1)擴(kuò)大知識面。
2)適當(dāng)?shù)穆?lián)想。
3)不斷地積累。經(jīng)??匆恍┪膶W(xué)作品,看一些幽默故事、腦筋急轉(zhuǎn)彎等,對培養(yǎng)自己的幽默感都是有好處的。
注定命運(yùn)的兩秒鐘
俗話說:"人靠衣裳馬靠鞍。"一個(gè)人的穿著打扮能直接反映出他的修養(yǎng)、氣質(zhì)和品格。它往往能在他人認(rèn)識你或洞察你的才華之前顯示出你是何等品位。
1)服飾整潔得體。
2)不要有過多的無用動作。
3)注意表情,面帶微笑。
發(fā)揮口才藝術(shù)方法4、有目的地自我宣傳
適當(dāng)?shù)乇憩F(xiàn)自己,會讓自己充滿信心和力量,這種力量又會促進(jìn)我們更加的完善自己。20多歲的年輕人,不僅僅要表現(xiàn)出自己的才能,讓眾人知道,更需要有目的地宣傳自己。
美國人力資源管理學(xué)家科爾曼說過:"職員能否得到提升,很大程度不在于是否努力,而在于老板對你的賞識程度。"可見,得到他人的欣賞有時(shí)候比能力更重要,而你要得到他人的賞識,必須首先給他人一個(gè)賞識你的理由。那么,如何做到有目的地宣傳自己呢?
首先,要對自己充滿信心。
自我宣傳,首先就是對自己能力的肯定。任何時(shí)候,都要視自己為主角,在任何時(shí)間、任何地點(diǎn),都要告訴自己"我是最風(fēng)光的,沒有人可以搶走我的風(fēng)頭",這樣不斷地暗示自己,為自己加油助威。
從這里,我們能看到信心的力量。一種積極的思想可以引領(lǐng)你獲取成功,而一種消極的思想在你付出行動之前就已注定了你的失敗。許多成功者的成長軌跡中,都有自信心的推動。信心能轉(zhuǎn)化為一種積極的動力,它能夠激發(fā)潛意識,釋放出無窮的熱情、精力和智慧,進(jìn)而幫助我們獲得巨大的財(cái)富與事業(yè)上的成就。
其次,懂得包裝自己。
當(dāng)然,這里所說的包裝自己,決不意味著可以弄虛作假,所以一個(gè)人不僅僅要注重穿著得體、有品位、吸引人,更要注重自己內(nèi)在的氣質(zhì)修養(yǎng)。這也就是我所說的內(nèi)在包裝,比如自己的誠實(shí)可靠,自己的淵博知識,或是自己的穩(wěn)重大方,這些都應(yīng)讓別人從你的一舉一動中切實(shí)地感受到。當(dāng)然,這需要你不斷地充實(shí)自己,做個(gè)富有內(nèi)涵的人。
最后,經(jīng)常給自己尋找機(jī)會。
發(fā)揮口才藝術(shù)方法5、20幾歲,越會說話人脈越廣
很多年輕人性格內(nèi)向,不愿意或不知道如何去與人打交道。這是他們最大的困惑。說對話、辦好事、會做人,最關(guān)鍵的就是先要與人建立聯(lián)系,并成功地打開話題。
20幾歲,已過了"童言無忌"的年齡
發(fā)揮口才藝術(shù)方法6:溝通要從禮儀開始
1)稱呼:記住對方的名字,并準(zhǔn)確地稱呼對方
2)握手:年輕人還要注意一點(diǎn),一般來說都是地位較高的人先伸出手,地位較低的人再主動走到對方面前;年齡較長的人通常先伸出手;女性通常先伸出手。所以,為了"保險(xiǎn)"起見,無論對方年長與否、職務(wù)高低或者性別如何,都要等對方先伸出手,你千萬不要太"主動"地與別人握手。
3)距離:人與人交往中都要保持一定的距離,不同的關(guān)系之間,距離的遠(yuǎn)近也不同。人類學(xué)家霍爾認(rèn)為"人際距離"可區(qū)分為4種:親密距離(0-18英寸),通常用于父母與子女之間、情人或戀人之間;個(gè)人距離(1.5-4英尺),一般適用于朋友之間;社會距離(4-12英尺),用于具有公開關(guān)系而不是私人關(guān)系的個(gè)體之間,如上下級關(guān)系、顧客與售貨員之間等;公眾距離(12-25英尺),比如老師和學(xué)生,演講者和聽眾之間。
4)自我介紹:自我介紹的內(nèi)容一般包括姓名、籍貫、職業(yè)、職務(wù)、工作單位或住址、畢業(yè)學(xué)校、經(jīng)歷、特長、興趣等。當(dāng)然,應(yīng)根據(jù)實(shí)際需要來決定介紹的繁簡,不一定把這些內(nèi)容逐一說出。在領(lǐng)導(dǎo)和長輩面前,語氣應(yīng)謙恭;在平輩和同事面前,語氣應(yīng)明快,直截了當(dāng)。
5)交流:說話時(shí),保持端正的站姿或坐姿。面帶微笑,表情柔和是友好的表現(xiàn)。說話時(shí)看著對方的眼睛,不要覺得不好意思,你必須保持與其視線接觸,不要躲閃也不要四處觀望。說話時(shí),音高、語調(diào)、語速要合適,語言表達(dá)必須清晰,不要含糊不清。
對方說話時(shí),不僅要認(rèn)真、耐心地聆聽,還要給予及時(shí)的回應(yīng),以表達(dá)你的興趣,比如"是真的嗎?""簡直不可思議!""我也這樣認(rèn)為!"等。
如果沒有聽清對方的意思,千萬不要敷衍著應(yīng)答,故意讓對方重復(fù)一遍也未嘗不可,比如"你剛說的意思我沒聽清。""你能不能具體說說?"說這些話,一方面,表示你聽清了對方的意思;另一方面,也使對方知道你在認(rèn)真聽。注意,在對方說話的時(shí)候,不要隨意打斷對方。
6) 道別:如果是他人拜訪你,那么,當(dāng)對方準(zhǔn)備告辭的時(shí)候,一般都應(yīng)真誠地挽留。不論是朋友來訪,還是業(yè)務(wù)上的交往,當(dāng)對方走時(shí),一定要熱情相送,不要對方剛出門,馬上就把門關(guān)上了,這樣讓人感覺你把他推出去了,他會從心里感到不自在。
如果是你拜訪他人,千萬要有時(shí)間觀念,不要占用他人太多的時(shí)間,要適時(shí)地主動提出告別,不要做"聊不完"先生,粘住了別人。這樣下次對方就不敢再邀請你了。
最后,有一些小的細(xì)節(jié)要注意。自己做得不對的地方,要及時(shí)道歉。
7)主動搭訕和"套近乎"
然而,在生活中,有很多年輕人,在人際交往中總是很被動,不喜歡主動跟人接近。這主要有兩種心理原因。一種是怕自己的主動搭訕、打招呼得不到對方的回應(yīng),使自己陷入尷尬的境地,自尊心受損;另一種想法是,認(rèn)為自己先同別人打招呼,顯得自己很賤,像是在討好別人。
這兩種想法其實(shí)都是片面的。試想,當(dāng)別人主動跟你說話的時(shí)候,你會認(rèn)為別人是在討好你,因而不愿意搭理別人嗎?當(dāng)然不會!因此,當(dāng)你因?yàn)槟撤N顧慮而不敢主動同別人交往時(shí),最好去實(shí)踐一下,用事實(shí)去證明你的擔(dān)心是多余的。不斷地嘗試,會積累你成功的經(jīng)驗(yàn),增強(qiáng)你的自信心。比如下面的這些話,都能引起對方的注意。
8)盡量避免與人爭辯
最近一段時(shí)間內(nèi),你跟誰有過爭論或沖突?是如何發(fā)生的?
對于這些爭辯,你覺得是否有意義?
與對方的爭辯是否影響到了你們的關(guān)系或交情?
對此,你現(xiàn)在的想法是什么?如果再來一次,你是否還會跟上次一樣,不遺余力地與人爭辯到底?
1)林肯告誡這個(gè)年輕人說,一個(gè)成大事的人,不能處處與別人計(jì)較,消耗自己的時(shí)間和人家爭論;無謂的爭論,對自己的性情不但有損害,而且會使自己失去自制力,在盡可能的情形下,不妨對人謙讓一點(diǎn);這就如同跟一條狗搶行,不如讓狗先行一步,如果被狗咬了,你即使把這只狗打死,也不能治好你的傷口。
2)給對方說話的機(jī)會。
3)適當(dāng)?shù)乇3殖聊?/p>
4)·我不相信這件事能夠順利完成。(針對這件事)
·我不相信你能順利完成這件事。(針對你這個(gè)人)
5)盡快走出"戰(zhàn)場"。
如果爭論無法避免,且最終你獲勝了,你也應(yīng)該表現(xiàn)出自己的風(fēng)度,不要計(jì)較爭辯時(shí)對方對你的態(tài)度。這個(gè)時(shí)候,你可以請對方為你幫個(gè)小忙,比如遞一杯水,問對方幾點(diǎn)了。這表明,你即使跟他進(jìn)行過一場爭辯,但你始終是把他當(dāng)朋友的,對他并沒有敵對情緒,這樣可以緩解氣氛,讓雙方盡早從充滿火藥味的"戰(zhàn)場"走出來。
如果爭論是對方獲勝,那么也不要太計(jì)較爭論本身這回事,而要認(rèn)真思考對方所說的道理。不要因?yàn)樽约涸跔幷撝休數(shù)袅硕鴮Ψ焦⒐⒂趹?,甚至因?yàn)檫@一點(diǎn)小事而對對方打擊報(bào)復(fù)。
6)年輕人一定要明白一件事,爭辯并不是目的,達(dá)成共識、解決問題才是目的。
發(fā)揮口才藝術(shù)方法7、表達(dá)你的感激之情
1)事情沒辦成也要表示感謝。
2)感激之情要及時(shí)表達(dá)。
借第三者表達(dá)你的感激之情。
發(fā)揮口才藝術(shù)方法8、在恭維中給對方提要求
老子說:"美言可以市。"意思是說如果一個(gè)人善于駕馭語言,便可以用來交換自己所需要的東西。這句話的意義體現(xiàn)于上述生動的故事中。會說話的人,必定是會擅長"美言"的人。在恭維中給對方提要求,是一種社交技巧。想讓對方怎么做,就朝那個(gè)方向恭維他,這樣可以滿足他被贊美、被崇拜的心理,更重要的是,他會不遺余力地為你辦事,努力達(dá)到你所恭維的境界。
發(fā)揮口才藝術(shù)方法9、學(xué)會與不喜歡的人相處
1)何時(shí)候,都不要帶著偏見去看待別人。
面對你討厭的人,你無法理解的人,你可以嘗試從下列幾個(gè)方面來調(diào)整你們的關(guān)系:
1.你可以在心底討厭別人,但一定要尊重別人。
2.你可以不贊同對方,但你沒有否定對方觀點(diǎn)的權(quán)利。
3.站在對方的角度想問題,學(xué)會看對方的優(yōu)點(diǎn)。
4.在關(guān)系不好的時(shí)候,要主動示好,不要為了面子丟掉人際資源。
2)不要催一下走一下
年輕人要想在現(xiàn)代企業(yè)中獲得成功,就必須努力培養(yǎng)自己的主動意識,在工作中勇于承擔(dān)責(zé)任,主動為自己設(shè)定工作目標(biāo),并不斷地改進(jìn)方式和方法。工作中養(yǎng)成主動做事的習(xí)慣,就要注意下面四點(diǎn):主動尋求他人的幫助,主動動腦筋思考,主動做應(yīng)該做的事情,克服拖延的習(xí)慣。
做任何工作都需要開動腦筋,有自己的想法。哪些事情該做,應(yīng)該如何去做,是否有比以往更好的解決辦法等,都是值得思考的問題。思考既是前進(jìn)的動力,也為前進(jìn)指明方向。一個(gè)不動腦筋思考的人,永遠(yuǎn)不可能做出多大的成就。
年輕人無論是在生活中,還是工作上,都不要有"事不關(guān)己,高高掛起"的做事心態(tài)。如果在工作上主動做領(lǐng)導(dǎo)沒有交代的事情,并能出色地做好它,你就能在領(lǐng)導(dǎo)的心目中確立自己的位置,就會被提升到更高的職位,獲得更大的成功。
比如下面這些:
?、偃サ暨@些口頭禪:"明天再說!""我沒時(shí)間!""先放那里吧!""下次再商量!"這些都是消極的自我暗示,其實(shí)你根本不像自己所說的沒有時(shí)間和精力去做,只是你習(xí)慣了不去做。
?、诿刻鞆氖乱患鞔_的工作,而且不必等待別人的指示就要主動去完成。哪怕只是一件小事,長此以往也會讓你形成主動做事的好習(xí)慣。
?、鄄灰粗鴦e人做事,而應(yīng)該主動做事。在別人做事的時(shí)候詢問是否需要幫助,或是思考自己是否也有類似的事情需要做,如果答案是肯定的,那么就馬上行動起來,不要讓自己有浪費(fèi)時(shí)間后的空虛感。