公務(wù)員警察面試真題及解析
公務(wù)員警察面試題在公務(wù)員人力資源管理中的應(yīng)用非常廣泛,考生要去掌握公務(wù)員警察面試試題才能在考試中取得好成績,以下是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的公務(wù)員警察面試試題及解析,希望能幫到你。
公務(wù)員警察面試試題及解析
【真題】人民警察之歌里面有這樣一句歌詞“人民警察的承諾是血之肉,人民警察的承諾是愛之歌。”對(duì)此兩句話,你是怎么理解的?
【解析】中國人民警察,脊梁里站立著長城的骨架,血脈里奔騰著黃河的浪花,在立警為公的誓言里,用熱血譜寫警徽的光華;人民警察是人民的警察,人民警察的承諾既是血之肉愛之歌,更是一種沉甸甸的責(zé)任和義務(wù)!
血之于肉,代表著警民魚水一家親的密切關(guān)系;人民群眾是水,警察是魚。魚兒離不開水,水需要魚。離開了水的魚兒就不能生存。沒有了魚兒的水,就失去了活力與生機(jī)。警察的承諾既是融洽警群關(guān)系的潤滑劑,又是對(duì)群眾負(fù)責(zé)的一種體現(xiàn),同時(shí)也是警察履行自身使命與職責(zé)的本職工作,因?yàn)?ldquo;國家安危、警察系于一半”;人民警察的肩上擔(dān)負(fù)打擊犯罪、保護(hù)人民和維護(hù)社會(huì)的神圣使命;警察是人民的警察,手中的公權(quán)力來自于國家更來自于廣大人民群眾,對(duì)于社會(huì),警察的言行不僅僅是一種承諾,更是一種使命和一種責(zé)任,一種系天下安危于一身的崗位職責(zé),一種始終以維護(hù)社會(huì)公平正義為目標(biāo)的歷史使命;
愛之于歌,體現(xiàn)的是警察在履行自身公務(wù)時(shí)體現(xiàn)出來的崗位魅力和自身的人性光輝;承諾是一種責(zé)任,同是也是一種義務(wù),體現(xiàn)的是人民警察兼具的憂民之所憂想民之所想的家國情懷;誠實(shí)不欺、言行一致、信守承諾始終是中國人道德體系中的基本要求;人而無信不知其可也,作為一種道德規(guī)范,它是人立身之本;“老者安之,朋友信之,少者懷之”,作為一種行為準(zhǔn)則,它更是人民警察實(shí)現(xiàn)人生理想的重要目標(biāo);
有人說承諾分兩種:一是像是倒啤酒,剛倒了一半就被泡沫所掩蓋了;二是像是倒茶,一杯則是一杯。我認(rèn)為警察的承諾更像是后一種,因?yàn)榫斓墓ぷ髦?,條件艱苦,政策性強(qiáng),并廣泛地與人民群眾聯(lián)系,經(jīng)常接觸社會(huì)的陰暗面,這不僅鍛煉了自身的職業(yè)操守,鞏固了自身的道德修養(yǎng),更深化并實(shí)踐了忠于祖國,忠于人民,忠于法律的承諾和保證;
但同時(shí)我們也應(yīng)該正視當(dāng)下社會(huì)的現(xiàn)狀和焦點(diǎn)問題——誠信危機(jī);因?yàn)橄鄬?duì)于別的職業(yè)來說,警察承擔(dān)著更艱巨的任務(wù),更偉大的使命,這就要求作為人民警察更加需要加強(qiáng)自身道德規(guī)范建設(shè),提高道德修養(yǎng),培育的高尚情操,樹立人民警察核心價(jià)值觀,增進(jìn)履職盡責(zé)的能力,真正做到敢于承諾,信守承諾,踐行承諾!
公務(wù)員面試精準(zhǔn)審題的方法
計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力是多省面試中最重要的考查要素之一,很多考生因?yàn)閷?shí)際組織工作經(jīng)驗(yàn)的缺乏容易空洞套路化作答,如何擺脫模板和套路?中公教育專家認(rèn)為,一方面需要大家認(rèn)真?zhèn)淇?,不斷積累間接經(jīng)驗(yàn);另一方面,需要大家仔細(xì)審題,挖掘題目信息,并加以有效利用,方能呈現(xiàn)出既有針對(duì)性又有特色的答案內(nèi)容。
【例題】單位準(zhǔn)備組織14名選調(diào)生去農(nóng)村開展同吃同住同勞動(dòng)的“三同”活動(dòng),假如領(lǐng)導(dǎo)交給你負(fù)責(zé),你怎么組織?
分析:這道題的題干非常簡(jiǎn)短,很多考生讀過之后都會(huì)把題目概括為“讓我組織一次‘三同’活動(dòng)”,這種概括是一種綜合能力的體現(xiàn),本身并沒有錯(cuò),但如果考生直接把題目簡(jiǎn)化為“讓我組織一次‘三同’活動(dòng)”而忽略掉其它的信息那就著實(shí)可惜了。其實(shí)由于面試考試時(shí)間短,面試題目本身從出題特點(diǎn)上就是短小精悍的,也正因如此,幾乎題干中的每個(gè)詞匯都凝結(jié)著豐富的內(nèi)涵,需要考生去深度思考。
1. “單位”一般在公職類面試中特指政府機(jī)關(guān)部門,這往往意味著活動(dòng)開展要遵循政府部門的基本工作流程,活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的使用要節(jié)儉,不能鋪張浪費(fèi),要上報(bào)預(yù)算,要提前形成方案上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批,但是這類內(nèi)容幾乎是所有題目中都需要涉及的,缺少針對(duì)性,建議盡量減少作答的篇幅,甚至可以省略不答。
2. “14名”是人數(shù)的限定,這可以想到什么呢?第一,單位是不是只有14名選調(diào)生?如果不是,是不是前期要進(jìn)行選拔和排序,那選拔的標(biāo)準(zhǔn)是什么;第二,活動(dòng)的過程中這14名是統(tǒng)一步調(diào)一起行動(dòng),還是要進(jìn)行分組呢?如果分組,是按不同的活動(dòng)形式分,還是按照不同的地點(diǎn)分?
3. “選調(diào)生”是身份的限定,一般都是剛?cè)肼毜拇髮W(xué)生,為民服務(wù)的宗旨意識(shí)未必牢固樹立,尤其是去農(nóng)村、下基層的這類活動(dòng),會(huì)不會(huì)存在眼高手低的問題,是不是需要先做好前期的動(dòng)員?
4. “農(nóng)村”是地點(diǎn)的限定,一方面條件較艱苦,要提醒選調(diào)生有心理上和物質(zhì)上的準(zhǔn)備;另一方面,農(nóng)村的范圍較大較抽象,具體是去哪個(gè)村,是不是應(yīng)該提前選好,并提前與當(dāng)?shù)卮鍍晌?lián)系協(xié)調(diào)?
5. “三同”活動(dòng),這是本題的關(guān)鍵,考生需要明確“三同”活動(dòng)的基本概念,即“與群眾同吃、同住、同勞動(dòng),是黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的生動(dòng)體現(xiàn)”,才能夠有效作答。其一,有助于對(duì)活動(dòng)目的的把握;其二,有助于設(shè)計(jì)活動(dòng)的具體形式及內(nèi)容。例如:實(shí)地走訪與組織座談相結(jié)合,切實(shí)了解村情村貌和群眾的生產(chǎn)、生活情況;入住農(nóng)戶家中,主動(dòng)與農(nóng)民朋友一起勞作、嘮家常;給予精準(zhǔn)幫扶,申請(qǐng)資金扶持,推薦致富項(xiàng)目,給予物質(zhì)關(guān)愛等等。
6. 綜合上述信息,活動(dòng)后期我們也可以要求每位參與者撰寫心得體會(huì)進(jìn)行評(píng)比,或者也可以對(duì)活動(dòng)的情況開展群眾滿意度調(diào)查,以形成比學(xué)趕幫的良好氛圍。
公務(wù)員面試應(yīng)具備的能力
1.綜合分析能力
綜合與分析能力是公職人員所必需的基本能力,通過這項(xiàng)測(cè)評(píng)要素來考查考生能否對(duì)一些政策有透徹的理解,能否對(duì)社會(huì)現(xiàn)象有正確的看法,能否堅(jiān)持正確的道義,能否知法守法。
綜合分析能力不僅僅要求考生明是非,還要求考生善于運(yùn)用綜合與分析的方法;既從整體上把握,又在局部上深入,透徹分析事物與現(xiàn)象之間的因果聯(lián)系,看清事物的本質(zhì),并提出解決對(duì)策。
2.應(yīng)變能力
應(yīng)變能力,考查考生在具有壓力的情況下隨機(jī)應(yīng)變、觸類旁通,并做出正確決斷的能力。應(yīng)變能力要求考生做到以下四點(diǎn):一是思維的敏捷性和情緒的穩(wěn)定性;二是對(duì)突發(fā)事件的整體駕馭能力;三是對(duì)工作事務(wù)分清輕重緩急,把握重點(diǎn),按照一定順序處置的協(xié)調(diào)能力;四是對(duì)工作中突然出現(xiàn)的疑難、棘手問題的隨機(jī)處置能力。
3.人際交往能力
人際關(guān)系是指人們?cè)诟鞣N活動(dòng)中,通過人與人之間的交往建立起來的相互關(guān)系的總稱。這些關(guān)系是有目的的、與工作相關(guān)的,包括與他人的溝通以及組織中的服從、合作、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督活動(dòng)。
考試主要要求考生人際合作要有主動(dòng)性;要有清晰的權(quán)屬關(guān)系意識(shí);要增強(qiáng)人際間的適應(yīng)性;做到善于溝通、有效溝通;把握處理人際關(guān)系的靈活性與原則性。
4.計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力
計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力要求考生具備對(duì)自己、他人、部門各項(xiàng)活動(dòng)能夠做出計(jì)劃,并且能夠合理高效地安排時(shí)間和調(diào)配資源,并對(duì)在此過程中可能出現(xiàn)的矛盾沖突按照一定原則與程序進(jìn)行協(xié)調(diào)的能力。
5.求職動(dòng)機(jī)與擬任職位匹配性
求職動(dòng)機(jī)是指在一定需要的刺激下,直接推動(dòng)個(gè)體進(jìn)行求職活動(dòng)以達(dá)到求職目的的內(nèi)部心理活動(dòng)。當(dāng)個(gè)人的求職目的與擬任職位所能提供的條件一致時(shí),個(gè)體勝任該職位工作并穩(wěn)定地從事該工作的可能性較大。
6.言語理解與表達(dá)能力
言語理解與表達(dá)能力要求考生具備能夠針對(duì)不同聽眾采取不同的語言方式和風(fēng)格,將自己的思想明白無誤、條理清晰地表達(dá)出來,并能讓聽眾接受、產(chǎn)生共鳴的能力。
考生首先要能理解他人的意思,其次要能做到口齒清晰、流暢,有條理、有邏輯地運(yùn)用恰當(dāng)?shù)谋磉_(dá)方式交流個(gè)人看法,最終要能讓他人理解并認(rèn)同你所表達(dá)的觀點(diǎn)。
7.專業(yè)能力
專業(yè)能力是指完成職位職責(zé)所需的技術(shù)性能力或具體的知識(shí)要求??忌谡莆栈緦I(yè)知識(shí)的同時(shí),更應(yīng)注意在此基礎(chǔ)上的拓展與創(chuàng)新,從答題內(nèi)容上展示出思維及素養(yǎng)方面的創(chuàng)新意識(shí)。
8.自我情緒控制能力
在較強(qiáng)刺激情境中,表情和語言自然;在受到有意挑釁甚至有意侮辱的場(chǎng)合,能保持冷靜;為長遠(yuǎn)或更高目標(biāo),能抑制自己當(dāng)前的欲望。
9.舉止儀表
考生要注意自己的穿著打扮是否端莊得體;言行舉止是否符合一般禮節(jié),是否有多余的動(dòng)作;身體和精神狀態(tài)是否良好。
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