會計面試題目及答案
會計面試常見題目及答案
無論是在學校還是在社會中,我們很多時候都會有考試,接觸到試題,試題有助于被考核者了解自己的真實水平。接下來小編為大家?guī)砹岁P于“會計面試題目及答案”的相關內(nèi)容,方便大家學習了解,希望對您有幫助!內(nèi)容僅供參考
會計面試題目及答案
1、你認為一般財務人員、財務主管、財務經(jīng)理和財務總監(jiān)的工作內(nèi)容有什么區(qū)別?各自要做的事情是什么?他們分別起到一個什么樣的角色?
問這個問題,肯定不是考你的知識,而是考你對這幾個職位之間的相互關系的認識的層次,這幾個財務工作的job titles在不同的公司其工作職責和具體的工作內(nèi)容是相差很遠的,例如有的公司只設財務經(jīng)理,不設財務總監(jiān)和cfo,有的公司“財務主管”是個特殊用詞,財務的最高領導就叫“財務主管”,可能是主管財務的副總裁,cfo或財務總監(jiān)。
如果,你非要考考我,我會這么來回答:財務人員做事,財務主管既做事又管人,財務經(jīng)理主要管人,財務總監(jiān)管戰(zhàn)略;各自要做的事情是財務人員做基礎的大部分事情,財務主管做主要的部分事情,財務經(jīng)理做重要的幾個方面的事情,財務總監(jiān)做重點的幾件事情;他們的角色是財務人員執(zhí)行和服從,財務主管復核和引導,財務經(jīng)理協(xié)調(diào)和指導,財務總監(jiān)規(guī)劃和考核。
2。你是如何看待財務這個專業(yè)的?
我喜歡財務,因為“會計平衡”公式是世界上最偉大的公式之一,因為財務離財富是如此的親近,因為財務對商業(yè)成功是如此的重要,沒有好的財務可能會致富,但沒有好的財務不可能基業(yè)長青。
會計人員面試題目及答案:為什么想進本單位?
這通常是面試官最先問到的問題。此時面試官就開始評斷錄用與否了,建議大家先判斷自己去應徵的工作性質(zhì),是專業(yè)能力導向呢,或是需要溝通能力,其實現(xiàn)在市場多以服務為方向,所以口才被視為基本能力之一,所以在此時就要好好表現(xiàn)自己的口才,而口才較差者就務必表現(xiàn)出自己的專業(yè)能力即誠意,彌補口才不足的部分。
回答這個問題時,一定要積極正面,如想要使自己能有更好的發(fā)展空間,希望能在相關領域中有所發(fā)展,希望能在單位多多學習等等﹔此時可以稍稍夸一下面試單位,但切記一定要誠懇,不然可是會畫蛇添足,得不償失哦!對于社會新鮮人的建議則是,由于之前沒有工作經(jīng)驗,所以建議你可以坦承的說出自己的動機,不過用語還是要思考一下!
會計人員面試題目及答案:喜歡這份工作的哪一點?
相信其實大家心中一定都有答案了吧!每個人的價值觀不同,自然評斷的標準也會不同,但是,在回答面試官這個問題時可不能太直接就把自己心理的話說出來,尤其是薪資方面的問題,不過一些無傷大雅的回答是不錯的考慮,如交通方便,工作性質(zhì)及內(nèi)容頗能符合自己的興趣等等都是不錯的答案,不過如果這時自己能仔細思考出這份工作的與眾不同之處,相信在面試上會大大加分。
會計面試常見問題及答案
問題一: 請你自我介紹一下
思路:
1、這是面試的必考題目。
2、介紹內(nèi)容要與個人簡歷相一致。
3、表述方式上盡量口語化。
4、要切中要害,不談無關、無用的內(nèi)容。
5、條理要清晰,層次要分明。
6、事先最好以文字的形式寫好背熟。
問題二: 談談你的家庭情況
思路:
1、況對于了解應聘者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用,這是招聘單位問該問題的主要原因。
2、簡單地羅列家庭人口。
3、宜強調(diào)自己對家庭的責任感。
問題三: 你有什么業(yè)余愛好?
思路:
1、業(yè)余愛好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態(tài),這是招聘單位問該問題的主要原因。
2、最好不要說自己沒有業(yè)余愛好。
3、不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。
4、最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng),否則可能令面試官懷疑應聘者性格孤僻。
5、最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來 點綴 你的形象。
會計面試問題及答案
1、介紹你自己
這個問題通常是一個面試的開始的第一個問題,要額外的小心不要滔滔不絕。盡可能的讓你的回答在一分鐘,最多2分鐘的時間內(nèi)結(jié)束。你的回答應該包含以下4個主題:早期生活,教育背景,工作背景以及最近的工作經(jīng)驗。要著重強調(diào)最后的那個主題。要牢記這個問題通常是一個熱身的問題,不要把你的最重要的觀點浪費在這個問題上。
2、你對我們公司有什么樣的了解
你必須能夠談論關于這個公司的產(chǎn)品,服務,收入,業(yè)界聲望,形象,目標,存在的問題,管理風格,職工,歷史和企業(yè)文化等問題。但是不要表現(xiàn)出你對這個公司的一切都了如指掌。讓你的回答能夠體現(xiàn)出你對該公司做了一些研究,但是不要讓面試官被你打敗(overwhelm),并表現(xiàn)出你希望能夠了解關于公司更多的情況。
你可以用這樣的態(tài)度來開始回答問題:“在我的尋找工作的過程中,我調(diào)查研究了很多公司,出于如下的理由,貴公司是我感興趣的公司之一:”。
3、你可以為我們完成哪些其他人做不到的事情?
這個問題上,你有權利或者是義務來自吹自擂。談論一些你完成工作的記錄,提到你簡歷中的獨特之處,或者列出你職業(yè)生涯中的成就。告訴別人,你的技能和興趣在獲取這些結(jié)果的過程中發(fā)揮了很大的作用,并使得你很有價值。提到你能夠合理的安排工作優(yōu)先順序,找出問題,并利用你的經(jīng)驗和精力來解決問題。