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中秋國家法定放幾天

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中秋國家法定放幾天

  中秋節(jié)作為我國的傳統(tǒng)節(jié)日由來已久,每年的農(nóng)歷八月十五便是一年一度的中秋節(jié),下面學(xué)習(xí)啦小編精心整理了中秋國家法定放假天數(shù)的相關(guān)資料,希望可以幫到你!

  中秋國家法定放假天數(shù)

  中秋節(jié)1天

  但2017年中秋在2017年10月4日(星期三),為國家法定假日。與國慶節(jié)連休8天,即從2017年10月1日至2017年10月8日,放假8天。

  中秋節(jié)加班工資算法

  法律規(guī)定,法定節(jié)假日安排勞動者工作的,應(yīng)按不低于勞動者本人日或小時工資的300%支付加班工資,這筆錢不得以調(diào)休來抵消;休息日安排勞動者加班的,可以給勞動者安排補休,可不支付加班工資,如果不給補休,則應(yīng)按照不低于勞動者本人日或小時工資的200%支付加班工資。

  具體的加班工資計算方法分別為:法定節(jié)假日加班工資=月工資基數(shù)÷21.75天×300%×加班天數(shù),休息日加班工資=月工資基數(shù)÷21.75天×200%×加班天數(shù)。21.75天是《深圳市員工工資支付條例》規(guī)定的員工正常情況下每個月的計薪天數(shù)。

  也就是說,如果勞動者“雙節(jié)”都加班,將可以領(lǐng)到相當于22個工作日工資的加班費,比每個月工資還略高。

  在計算加班工資時,月工資基數(shù)按勞動者與企業(yè)在勞動合同中約定的正常工作時間的工資標準確定。如果勞動合同沒有約定,則按勞動者實際工資標準確定,但不得低于深圳市的最低工資標準,最低工資標準目前是每月2030元。

  如果一名員工按照深圳最低工資標準領(lǐng)取工資,即每月2030元,那么,他在法定節(jié)假日加班每天應(yīng)領(lǐng)取加班費:2030÷21.75天 ×300%×1=280元;休息日加班每天應(yīng)領(lǐng)取加班費:2030÷21.75天×200%×1=186.7元。如果該名員工“雙節(jié)”都在加班,加班費總計為:(280×4)+(186.7×5)=2052.5元,也就是說如果員工整個雙節(jié)都在加班,拿到手的總加班費不得低于2052.5元。

  中秋節(jié)起源

  中秋一詞,最早見于《周禮》,《禮記·月令》上說:“仲秋之月養(yǎng)衰老,行糜粥飲食。”但并沒有說明是八月的哪一天。

  唐朝以后,中秋節(jié)才成為固定的節(jié)日。傳說唐玄宗夢游月宮,得到了霓裳羽衣曲,民間才開始盛行過中秋節(jié)的習(xí)俗。一般認為,中秋節(jié)開始盛行于宋朝,元末朱元璋起兵時以月餅秘密傳遞“八月十五日殺韃子(即蒙古人)”訊息,洪武元年(1368年)朱元璋將月餅作為節(jié)令糕點賞賜群臣。明清時期,中秋節(jié)已經(jīng)成為中國的一大傳統(tǒng)節(jié)日。《正德江寧縣志》載,中秋夜,南京人必賞月,合家賞月稱為“慶團圓”,團坐聚飲稱為“圓月”,出游待市稱為“走月”。 關(guān)于中秋節(jié)來源的傳說中,嫦娥奔月的故事最著名。該傳說在民間有多個版本流傳,大致內(nèi)容是:相傳在遠古時代的射日英雄后羿娶了嫦娥,并成為帝王,可是他愈來愈暴戾,多番施行惡政,成了大暴君。有一天,后羿從王母娘娘的手中求得到一包不死藥,只要吃了不死藥,就能長生不老。嫦娥知道后為拯救蒼生免受后羿永遠的統(tǒng)治,就把不死藥全部吞下,然后變成了仙女,往月宮飛去。百姓們得知嫦娥奔月成仙后,紛紛在月下擺設(shè)香案,向嫦娥祈求平安吉祥,由此便逐漸形成了中秋節(jié)拜月的風俗。

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