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個人簡歷基本資料填寫技巧

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  很多人的簡歷里面,個人基本信息這欄會出現(xiàn)很多過多的信息,造成簡歷的排版擁堵。所以小編下面就來給大家講講個人簡歷基本資料填寫技巧,大家一起了解下吧。

  個人簡歷信息填寫技巧

  首先,姓名、性別、出生年月、手機/電話,這四項基本信息,肯定是必備條款,好讓對方知道你并能夠聯(lián)系你。

  其次,如果學(xué)歷是本科及以上的,可以把學(xué)歷寫明在個人基本信息里,因為本科已經(jīng)成為絕大多數(shù)企業(yè)選擇人才的一個標(biāo)準了,大專甚至以下畢業(yè)的人,不是說不存在競爭力,而是無法從學(xué)歷上來吸引企業(yè)眼球。

  同樣道理,如果工作年限在兩年以上的、政治面貌是黨員的,則可以寫進個人基本信息,特別是工作年限,大部分企業(yè)選擇人才會看重這個人的工作年限,一般會慣性的認為工作年限多的人才相對經(jīng)驗會比較豐富,所以有三年或以上的工作經(jīng)驗的人,把工作年限寫在簡歷的開頭上方,會一下引起招聘方的注意的。

  最后,我們可以判斷出,年齡、籍貫、婚否、身高、視力、民族、住址、身份證號碼等信息,可以算是無效信息或者是干擾信息,

  年齡:如果只寫年齡,不寫出生年月,則顯得不夠精準,企業(yè)方如果要把你的建立收進人才庫,日后查閱時,還要進行推斷你之后的實際年齡;

  婚否:這個信息容易構(gòu)成干擾,很多企業(yè),針對女性,有的崗位要求未婚,有的崗位要求已婚育,雖然這種要求帶有一定的歧視性,但是我們無法避免,但實際上,婚否并不能構(gòu)成一個工作崗位的決定因素,所以盡量不要因為婚否導(dǎo)致招聘方存在感情偏頗,在第一道門檻就被淘汰,是婚是否,得到面試機會后,再說也不遲。當(dāng)然,部分崗位明顯是已婚育的占優(yōu)勢的話,可以在簡歷中注明這項;

  住址:這一項,看是無所謂,實際上,有時候也會造成招聘方的感情偏頗,構(gòu)成干擾,比如住的地方離應(yīng)聘的單位比較遠,求職者本人覺得是可以接受克服的,但是招聘方一看住址,會覺得你未必能接受,或者希望找個近的最好,這就對產(chǎn)生了偏頗;

  照片:在招聘企業(yè)沒有要求付照片的情況下,千萬不要隨便把自己的照片付在簡歷中,因為你永遠不知道對方的審美以及對形象的要求。

  招聘面試錄用不否認會考慮到一些客觀因素,但是最主要的,還是看個人經(jīng)驗和能力,所以為了為自己爭取一個公平競爭的機會,盡量少寫或者不要寫一些會產(chǎn)生干擾的信息。

  求職簡歷制作技巧

  整理自己

  基本信息(手機、郵箱、地址)

  教育背景

  校園經(jīng)歷

  工作經(jīng)歷(實習(xí)、兼職)

  證書與技能(英語、電腦等)

  興趣愛好

  2語言與格式

  每段經(jīng)歷控制在3-5小句;

  中文可用宋體

  英文用Times new roman或Calibri

  字體大小10號/小五

  頁面間距2-3cm

  描述性語句中多使用動詞和數(shù)字

  英文避免語法錯誤

  3版式設(shè)計

  長度以一頁A4紙為限,讓人10s能讀完

  排版要突出重點

  4投其所好

  根據(jù)不同的公司、職位,篩選出自己相應(yīng)的經(jīng)歷,從而體現(xiàn)出符合這一公司這一職位要求的能力

  求職簡歷的制作要點

  1、關(guān)于標(biāo)題

  簡歷標(biāo)題永遠是HR對你的第一印象。正確的標(biāo)題應(yīng)該是“應(yīng)聘職位—姓名—畢業(yè)學(xué)校—現(xiàn)處公司—工作年限”,應(yīng)屆生的話應(yīng)該寫應(yīng)屆生,這樣的標(biāo)題是會加分的。為什么呢?這種命名方法可以讓HR快速找到你。如果HR使用搜索功能,那你將會是第一個被搜索到的人才。

  2、簡歷名字

  大家常犯的錯誤有兩個,一個是用英文名稱,一個是用先生/女士代替自己的名字,實際上這兩種方式都不太好,因為顯得很不誠懇。不要用英文代替,使用本名最好。

  3、簡歷照片

  所有的生活照、自拍照、藝術(shù)照、嘟嘴照、剪刀手都是不允許的,正確的只有一種,就是證件照。

  4、教育經(jīng)歷

  教育水平是簡歷中最為重要的一項,如果有某些特殊情況比如休學(xué)或者提前修滿學(xué)分的情況,應(yīng)該在簡歷中標(biāo)明,否則容易被誤判;專業(yè)名稱是有唯一性的,不可以隨意捏造,要正確書寫;如果你的學(xué)校是211或者985高校的,可以適當(dāng)做備注,這個絕對是加分項。

  5、求職意向

  實際上不寫求職意向的話這份簡歷完全是無效的。求職意向需要簡明扼要,我是想在什么性質(zhì)的公司工作?想在什么樣的行業(yè)工作呢?是否要和專業(yè)對口?是否接受公司的調(diào)劑和分配?這些是需要表明的。

  6、薪資

  如果是應(yīng)屆生,一定要寫薪酬工資期望,在找工作的時候一定要寫上自己的薪酬期望。要在簡歷中表明你想要什么樣的工作,能接受什么樣的待遇,這樣的簡歷才是有效的。

  7、郵箱

  盡量不要使用QQ郵箱,第一,QQ郵箱經(jīng)常會顯示為純數(shù)字格式的郵箱名稱,非常不利于記憶和查找。第二,經(jīng)常會以你的昵稱作為發(fā)件人名稱發(fā)送出去。最好=是為了找工作專門設(shè)置一個郵箱,比如126、163郵箱,都是挺不錯的,好的郵箱名稱是可以加分的。

  8、簡歷模板

  除非你很會設(shè)計,會排版,否則請使用最正統(tǒng)的,網(wǎng)上有一些網(wǎng)站提供的模板就很好,稍加修改以后使用就可以了。

  9、其他需要注意的事項

  ★ 期望工作地區(qū),寫的城市多了會讓HR認為你沒有穩(wěn)定性,大家最好有針對性的只寫一個城市或者兩個城市。

  ★ 關(guān)于實習(xí)經(jīng)驗,有些事要避免寫進去的,除非你想面試銷售類的工作,否則千萬不要把你在學(xué)校發(fā)過傳單,當(dāng)過服務(wù)員這樣的兼職寫到簡歷中去,這些不一定有幫助,甚至有可能是減分項。

  ★ 簡歷中不應(yīng)當(dāng)出現(xiàn)過于口語話的文字。

  ★ 關(guān)于簡歷真實性,簡歷中不要出現(xiàn)不真實的東西,包括作假和有水分。作假是一眼就可以看出來的,有水分的簡歷可能會讓你簡歷有面試的機會,但是在面試中一旦細問的話,你很容易暴露自己。

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