個人簡歷中社會實踐經(jīng)歷怎么寫
個人簡歷中社會實踐經(jīng)歷怎么寫
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個人簡歷社會實踐經(jīng)歷篇1
**公司
起止年月:2006-09 ~ 2011-01
公司性質(zhì): 私營企業(yè)
所屬行業(yè):中介服務(wù)(公證,代理,信息服務(wù))
擔(dān)任職位: 出納
工作描述: 1、擔(dān)任公司出納一職,代理企業(yè)客戶的工商稅務(wù)年審、變更、續(xù)期、開業(yè)、注銷等。
2、黃埔國稅代征協(xié)管員,主要是幫管理員打電話催報催繳稅款,整理資料,錄入資料,辦稅大廳檢驗身份證的真實,辦稅大廳的資料錄入,歸檔等。
離職原因: 拆遷
**公司
起止年月:2002-03 ~ 2006-06
公司性質(zhì): 私營企業(yè)
所屬行業(yè):廣告/媒體
擔(dān)任職位: 文員
工作描述: 1.倉庫文具與辦公設(shè)施的管理,進銷存報表以及盤點對賬工作。
3.行政后勤等工作.如工作人員出入登記,考勤事項等。
4.貨物的配送與收發(fā),跟蹤以及確認、反饋信息。
離職原因: 搬遷
個人簡歷社會實踐經(jīng)歷篇1
**公司
起止年月:2011-04 ~ 2012-07
公司性質(zhì): 私營企業(yè)
所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
擔(dān)任職位: 業(yè)務(wù)部經(jīng)理助理
工作描述: 廣州市焯楊電子工程有限公司為公安部直屬企業(yè)廣興華實業(yè)總公司的子公司,主要從事安防、消防、建筑智能化項目設(shè)計施工及維修,業(yè)務(wù)方向為電力系統(tǒng)、政府機關(guān)企業(yè)等。
業(yè)務(wù)協(xié)助:根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)理需要準(zhǔn)備業(yè)務(wù)洽談相關(guān)資料文件;完成項目投標(biāo)項目的商務(wù)標(biāo)書制作、裝訂、封裝;協(xié)助業(yè)務(wù)計劃的編寫;完成業(yè)務(wù)部門業(yè)務(wù)匯報的編寫等商務(wù)型工作;
部門管理協(xié)助工作:協(xié)助完成業(yè)務(wù)部門人員管理工作,制定業(yè)務(wù)部門內(nèi)部管理制度及負責(zé)監(jiān)督執(zhí)行;完成業(yè)務(wù)部門人員客戶信息的收集更新;完成項目售后服務(wù)跟蹤及投訴接受工作;負責(zé)部分項目的跟進工作。
兼任總經(jīng)理助理工作:完成公司管理人員例行工作會議紀要的制作;協(xié)助公司行政管理制度的編制工作;協(xié)助公司人員崗位說明書編制;協(xié)助完成公司工作流程編制。
離職原因:
**公司
起止年月:2009-10 ~ 2010-12
公司性質(zhì): 民營企業(yè)
所屬行業(yè):其他行業(yè)
擔(dān)任職位: 文員
工作描述: 負責(zé)辦公室行政工作
主要工作職責(zé):人員考勤統(tǒng)計、來電接聽、來訪接待、送貨單據(jù)開具、文具管理、文件管理。
離職原因:
個人簡歷中社會實踐經(jīng)歷篇3
**公司
起止年月:2005-06 ~ 2010-10
公司性質(zhì): 民營企業(yè)
所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位: 營銷總監(jiān)
工作描述: 2005-06--2010-10北京九極風(fēng)家居用品有限公司營銷總監(jiān)。(廣東公司)公司主營產(chǎn)品鋁合金門窗、木門、地板、櫥柜、衣帽間、衛(wèi)浴、淋浴房等。
2000-05---2005-05深圳創(chuàng)維集團銷售經(jīng)理;(家電行業(yè))
1995-05---2000-03陽山縣嶺背鎮(zhèn)政府司法干事 ;
1991-08---1995-03陽山縣麻紡織廠業(yè)務(wù)員。
離職原因: 個人原因
**公司
起止年月:2000-05 ~ 2005-07
公司性質(zhì): 民營企業(yè)
所屬行業(yè):家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
擔(dān)任職位: 銷售經(jīng)理
工作描述: 5年以上建材行業(yè)和5年國內(nèi)名牌家電公司渠道管理銷售經(jīng)驗。
1、根據(jù)市場狀況和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,制定年度、季度、月度銷售計劃并分解實施。
2、有豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗,熟悉建材、家電行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀,具備良好的分析決策能力及銷售管理能力。
3、熟悉品牌運作、推廣及專賣店管理有豐富經(jīng)驗。
4、對工程標(biāo)書制作、工程投標(biāo)管理有豐富經(jīng)驗
5、具備良好的營銷戰(zhàn)略制定、落地、市場布局和營銷薪酬績效管理。
6、熟識組建營銷團隊和培訓(xùn)營銷隊伍。
7、有工作組織與溝通協(xié)調(diào)能力,能帶領(lǐng)團隊完成公司下達任務(wù)。
離職原因: 個人原因
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