個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職者給招聘單位發(fā)的一份簡(jiǎn)要介紹。包含自己的基本信息：姓名、性別、年齡、民族、籍貫、政治面貌、學(xué)歷、聯(lián)系方式，以及自我評(píng)價(jià)、工作經(jīng)歷、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、榮譽(yù)與成就、求職愿望、對(duì)這份工作的簡(jiǎn)要理解等。

　　制作簡(jiǎn)歷是大學(xué)生走向職場(chǎng)的第一步，也是職場(chǎng)必修的一門課。個(gè)人簡(jiǎn)歷存在著很多問(wèn)題，比如個(gè)人簡(jiǎn)歷上需要封面嗎?個(gè)人簡(jiǎn)歷究竟該寫幾頁(yè)呢?一份簡(jiǎn)歷可以應(yīng)聘不同公司嗎?一系列疑惑讓我們慢慢來(lái)分析，為大家解答。

　　疑惑一：個(gè)人簡(jiǎn)歷上需要封面嗎?

　　很多應(yīng)聘者會(huì)給個(gè)人簡(jiǎn)歷加上一個(gè)精美的封面，但是現(xiàn)如今給建立設(shè)置封面越來(lái)越不被用人單位認(rèn)可，應(yīng)聘者用心良苦的制作在用人單位看來(lái)非常多余，省去翻封面的時(shí)間可以看更多的個(gè)人簡(jiǎn)歷。簡(jiǎn)歷不要給用人單位太拖沓的感覺(jué)，公司招聘人員沒(méi)這么多時(shí)間慢慢品味你的簡(jiǎn)歷，一眼掃下來(lái)沒(méi)有重要信息就會(huì)被丟在一邊，你的簡(jiǎn)歷就永無(wú)見(jiàn)光之日了。但是事情不是絕對(duì)的，如果你學(xué)的是關(guān)于設(shè)計(jì)或者藝術(shù)專業(yè)的話，一個(gè)優(yōu)秀的封面往往會(huì)成為你簡(jiǎn)歷中最大的亮點(diǎn)。

　　疑惑二：個(gè)人簡(jiǎn)歷究竟該寫幾頁(yè)呢?

　　最佳答案是一頁(yè)。不管是中文簡(jiǎn)歷還是英文簡(jiǎn)歷都盡可能在一頁(yè)紙里完成，這樣能讓人感到簡(jiǎn)潔精干。很多應(yīng)聘者都有一些工作經(jīng)驗(yàn)，足夠?qū)懮?張紙。但是招聘人員愿意看到的只有一頁(yè)內(nèi)容讓人一眼明了的簡(jiǎn)歷。不管你多用心良苦的去編寫你的簡(jiǎn)歷最后投遞出去能被招聘人員瀏覽的時(shí)間只有幾十秒，然后決定是否面試你。所以個(gè)人簡(jiǎn)歷不要寫多余的精力，容易遭到招聘人員的忽視。

　　簡(jiǎn)歷是為了獲得面試的機(jī)會(huì)，篇幅太長(zhǎng)會(huì)讓你喪失機(jī)會(huì)，做一份簡(jiǎn)潔精干的個(gè)人簡(jiǎn)歷需要“簡(jiǎn)而有力”!句子不多不少，用自己的語(yǔ)言將經(jīng)歷表達(dá)出來(lái)一頁(yè)紙的內(nèi)容完全可以將一個(gè)人表現(xiàn)的淋漓盡致。