簡歷如同是產(chǎn)品的廣告和說明書,是求職者給招聘單位發(fā)的第一份簡要介紹。以下是學(xué)習(xí)啦小編整理的電子應(yīng)聘簡歷,以供大家參考。
電子應(yīng)聘簡歷一:
姓 名: |
*** |
國籍: |
中國 |
目前所在地: |
天河區(qū) |
民族: |
漢族 |
戶口所在地: |
湛江 |
身材: |
175 cm 70 kg |
婚姻狀況: |
已婚 |
年齡: |
29 |
培訓(xùn)認(rèn)證: | |
誠信徽章: | |
人才類型: |
普通求職 |
應(yīng)聘職位: |
質(zhì)量管理/測試工程師(QA/QC工程師)、產(chǎn)品工藝/制程工程師、 |
工作年限: |
6 |
職稱: |
無職稱 |
求職類型: |
全職 |
可到職日期: |
隨時(shí) |
月薪要求: |
面議 |
希望工作地區(qū): |
廣州 廣州 珠海 |
個(gè)人工作經(jīng)歷: |
公司名稱: | 起止年月:2005-07 ~ 2007-08東莞長安紅板電路印刷廠 |
公司性質(zhì): | 外商獨(dú)資所屬行業(yè):其他行業(yè) |
擔(dān)任職務(wù): |
PCB PE工程師 |
工作描述: |
廣東伊勢佳經(jīng)貿(mào)易有限公司 產(chǎn)品:2-20層PCB板等 技術(shù)兼品管工程師
工作簡介:
1:負(fù)責(zé)PCB產(chǎn)品的開發(fā),對(duì)工廠的制程能力,品質(zhì)管理,生產(chǎn)能力等作出評(píng)估。
2:制定產(chǎn)品品檢作業(yè)指導(dǎo)書和品檢限度樣本文件,結(jié)合QC7大品質(zhì)管理手法,提升品檢良品率。
3:對(duì)QC品檢提供技術(shù)指導(dǎo)和統(tǒng)籌安排
4:處理客戶的產(chǎn)品異常聯(lián)絡(luò)書和和技術(shù)方面的咨詢,還有環(huán)境物質(zhì)文件的處理。
在公司3年半,成功為公司開發(fā)了3款高精度電位器軸套和2款12層電路印刷板,并在品質(zhì)管控方面由原來的5%不良率下降到0.5%以內(nèi)。
| 離職原因: |
感覺發(fā)展空間不大 | |
公司名稱: | 起止年月:2005-04 ~ 2007-07廣東伊勢佳經(jīng)貿(mào)易有限公司 |
公司性質(zhì): | 民營企業(yè)所屬行業(yè):貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營運(yùn) |
擔(dān)任職務(wù): |
技術(shù)工程師 |
工作描述: |
工作簡介:
1:處理生產(chǎn)流程上出現(xiàn)的品質(zhì)問題及異常的跟進(jìn)。
2:報(bào)廢的改善,特殊制板的跟進(jìn),新物料的評(píng)估,工作指示及作業(yè)指導(dǎo)書的編寫等。
3:試板并分析數(shù)據(jù)尋求更優(yōu)的生產(chǎn)參數(shù),提升工藝能力。
4:在工廠2年半期間,參與了HDI板和FPC的研發(fā),熟悉高多層板、盲埋孔板、HDI板等生產(chǎn)工藝,熟悉內(nèi)外層圖形轉(zhuǎn)移及沉銅電鍍制程的工藝控制及品質(zhì)管控;
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離職原因: |
有事需到廣州 |
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志愿者經(jīng)歷: | |
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畢業(yè)院校: |
汕尾職業(yè)技術(shù)學(xué)院 |
最高學(xué)歷: | 大專獲得學(xué)位: 大專 |
畢業(yè)日期: |
2005-07-01 |
所學(xué)專業(yè)一: |
電子工程 |
所學(xué)專業(yè)二: | |
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷: | |
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外語: |
英語 一般 | | |
國語水平: |
精通 |
粵語水平: |
精通 |
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熟練AutoCAD軟件,熟練使用各種測量儀器,如2.5次測量機(jī),切片機(jī),X-RAY機(jī)等,熟練OFFICE辦公軟件,擅長網(wǎng)絡(luò)尋找資源等。 |
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電子應(yīng)聘簡歷二:
姓 名: |
*** |
國籍: |
中國 |
目前所在地: |
廣州 |
民族: |
漢族 |
戶口所在地: |
四川 |
身材: |
178 cm kg |
婚姻狀況: |
未婚 |
年齡: |
34 |
培訓(xùn)認(rèn)證: | |
誠信徽章: | |
人才類型: |
普通求職 |
應(yīng)聘職位: |
生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任:生產(chǎn)經(jīng)理、生產(chǎn)主管、生產(chǎn)管理、 |
工作年限: |
12 |
職稱: |
無職稱 |
求職類型: |
全職 |
可到職日期: |
隨時(shí) |
月薪要求: |
面議 |
希望工作地區(qū): |
廣州 中山 東莞 |
個(gè)人工作經(jīng)歷: |
公司名稱: | 起止年月:2008-02 ~ 2010-12廣州市融佳電子科技有限公司 |
公司性質(zhì): |
所屬行業(yè): |
擔(dān)任職務(wù): |
生產(chǎn)部經(jīng)理 |
工作描述: |
主要以生產(chǎn)金融電子產(chǎn)品為主,如:點(diǎn)鈔機(jī)、捆鈔機(jī)、復(fù)點(diǎn)機(jī)、裝訂機(jī)和多國貨幣鑒別儀等,是以機(jī)械和電子相結(jié)合的金融產(chǎn)品,在這一年多不斷學(xué)習(xí)的時(shí)間里,使我對(duì)機(jī)械結(jié)構(gòu)有了一定的認(rèn)識(shí),讓我更明白質(zhì)量對(duì)產(chǎn)品的重要性和生產(chǎn)管理人員的責(zé)任,致力于“6S”精益管理,不斷對(duì)管理人員進(jìn)行培訓(xùn),使我們產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到更高的標(biāo)準(zhǔn),產(chǎn)品銷往國內(nèi)外,得到顧客和業(yè)界人士的一致好評(píng)。 |
離職原因: | | |
公司名稱: | 起止年月:1997-07 ~ 2008-01廣州市超粵電子有限公司 |
公司性質(zhì): |
所屬行業(yè): |
擔(dān)任職務(wù): |
技術(shù)員-車間主任-生產(chǎn)管理 |
工作描述: |
1997-1999此階段公司處于創(chuàng)建階段,從起初的技術(shù)員做起,奠定了電子計(jì)算器生產(chǎn)裝配的主要技術(shù),后被任命為組裝車間主任(4條流水線),主要負(fù)責(zé)各產(chǎn)線的生產(chǎn)排期的協(xié)調(diào)和組織工作,在工作中積累了豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)和生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。憑著一股敢拼的闖勁、扎實(shí)的基礎(chǔ)和過硬的技術(shù),2004年被公司任命為生產(chǎn)主管。新機(jī)遇給了我新的挑戰(zhàn),首先對(duì)各班組負(fù)責(zé)人進(jìn)行管理知識(shí)的培訓(xùn),提高員工的素質(zhì),要求班組再進(jìn)行下一級(jí)的培訓(xùn),從而塑造了一個(gè)高素質(zhì)的工作團(tuán)隊(duì),在現(xiàn)場積極推行6S管理,加強(qiáng)目視管理,使生產(chǎn)信息第一時(shí)間展示出來,及時(shí)采取對(duì)策。通過優(yōu)化生產(chǎn)流程,科學(xué)的生產(chǎn)計(jì)劃和調(diào)度、完善和協(xié)調(diào)PMC,加強(qiáng)人性化管理,立足于現(xiàn)場管理,使管理人員養(yǎng)成了“去現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題,在現(xiàn)場解決問題”的良好工作習(xí)慣,準(zhǔn)時(shí)交貨率達(dá)100%,使生產(chǎn)效率大幅提高。公司規(guī)模也有起初的20多人,發(fā)展到三四百人,公司效益逐年提升。公司生產(chǎn)的電子計(jì)算器和電子時(shí)鐘90%外銷,2007年公司成為美國STAPLES重要客戶的優(yōu)選供應(yīng)商,客戶訂單源源不斷。 |
離職原因: | |
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志愿者經(jīng)歷: | |
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畢業(yè)院校: |
建興中學(xué) |
最高學(xué)歷: | 高中 |
畢業(yè)日期: |
1997-05-01 |
所學(xué)專業(yè)一: |
普高 |
所學(xué)專業(yè)二: | |
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷: |
起始年月 |
終止年月 |
學(xué)校(機(jī)構(gòu)) |
?!I(yè) |
獲得證書 |
證書編號(hào) |
1994-07 |
1997-05 |
建興中學(xué) |
普高 |
高中畢業(yè)證 | |
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外語: |
英語 一般 | | |
國語水平: |
優(yōu)秀 |
粵語水平: |
一般 |
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個(gè)性描述:
剛毅、自信、低調(diào)、務(wù)實(shí)。在10多年的工作經(jīng)驗(yàn)中掌握了相當(dāng)?shù)墓芾碇R(shí)和技能,遇事冷靜且有前瞻性,培養(yǎng)了周密而謹(jǐn)慎的思維方式和“言必行、行必果”的行事風(fēng)格;不懈追求公司效益的最大化和個(gè)人價(jià)值、能力的不斷提升,認(rèn)同并堅(jiān)持“高效、務(wù)實(shí)、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新”的理念,注重團(tuán)隊(duì)合作精神,與同事和下屬保持著積極而有效的交流與溝通,注重個(gè)人知識(shí)和技能的不斷積累,在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中成長。堅(jiān)持目標(biāo)管理,績效管理和人性化管理,事事以績效為導(dǎo)向,習(xí)慣用逆向思維來分析問題,采用過程方法、管理的系統(tǒng)方法,基于事實(shí)的生產(chǎn)管理決策,努力做到持續(xù)改進(jìn)。 |
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| 人生格言:我們?yōu)槭裁炊钪?-為快樂,什么樣的人最美--自信的人;所以我們不但快樂,而且自信。 |
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電子應(yīng)聘簡歷三:
姓 名: |
*** |
國籍: |
中國 |
目前所在地: |
海珠區(qū) |
民族: |
漢族 |
戶口所在地: |
越秀區(qū) |
身材: |
166 cm 60 kg |
婚姻狀況: |
未婚 |
年齡: |
29 歲 |
培訓(xùn)認(rèn)證: | |
誠信徽章: | |
人才類型: | 留學(xué)生 |
應(yīng)聘職位: |
通信技術(shù):電信/網(wǎng)絡(luò)、行政/后勤:辦公行政、生產(chǎn)/營運(yùn):營運(yùn)/項(xiàng)目 |
工作年限: |
5 |
職稱: |
無職稱 |
求職類型: |
全職 |
可到職日期: |
隨時(shí) |
月薪要求: |
3500--5000 |
希望工作地區(qū): |
海珠區(qū) 天河區(qū) 番禺區(qū) |
個(gè)人工作經(jīng)歷: |
公司名稱: | 起止年月:2008-08 ~ 2010-08Johnson Controls(s) Pte Ltd |
公司性質(zhì): | 外商獨(dú)資所屬行業(yè):建筑與工程 |
擔(dān)任職務(wù): |
設(shè)計(jì)工程師 |
工作描述: |
參與新加坡濱海灣綜合娛樂城的電子防火系統(tǒng)設(shè)計(jì), 自主編輯電腦應(yīng)用軟件程序,提供現(xiàn)場建筑工地技術(shù)支援測試 |
離職原因: |
合約期滿 | |
公司名稱: | 起止年月:2007-01 ~ 2007-06Wincor Nixdorf Pte Ltd |
公司性質(zhì): | 外商獨(dú)資所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)硬件 |
擔(dān)任職務(wù): |
電腦產(chǎn)品質(zhì)檢助理 |
工作描述: |
熟悉并掌握使用數(shù)據(jù)輸入軟件(Access),了解電腦制造組裝流程及檢質(zhì)步驟 |
離職原因: |
實(shí)踐期滿 | |
公司名稱: | 起止年月:2002-01 ~ 2004-06新加坡陸軍部 |
公司性質(zhì): |
所屬行業(yè): |
擔(dān)任職務(wù): |
后勤行政員 |
工作描述: |
熟悉并掌握各類辦公室軟件(如Word、Excel及PowerPoint),日常工作中能靈活使用 |
離職原因: |
實(shí)踐期滿 |
|
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畢業(yè)院校: |
南洋理工大學(xué) |
最高學(xué)歷: | 本科獲得學(xué)位: 學(xué)士學(xué)位 |
畢業(yè)日期: |
2008-07-01 |
所學(xué)專業(yè)一: |
電工與電子工程 |
所學(xué)專業(yè)二: | |
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷: |
起始年月 |
終止年月 |
學(xué)校(機(jī)構(gòu)) |
專 業(yè) |
獲得證書 |
證書編號(hào) |
1996-01 |
1999-12 |
新加坡中學(xué) |
---- |
劍橋教育證書:普通水準(zhǔn) | |
2000-01 |
2001-12 |
新加坡公教初級(jí)學(xué)院 |
---- |
劍橋教育證書:高級(jí)水準(zhǔn) | |
2004-07 |
2008-07 |
南洋理工大學(xué) |
電子與工程系 |
本科學(xué)士畢業(yè) | |
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外語: |
英語 良好 | | |
國語水平: |
良好 |
粵語水平: |
良好 |
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認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞,善于變通,遇事沉著冷靜,靈活使用辦公室(Ms Office)軟件,快速掌握工作性質(zhì)。 |
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