人事行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷模板參考
人事行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷模板參考
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人事行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷模板參考(一)
王橋澤
兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲(1990年5月1日)
居住地：蕪湖
電 話：154******(手機(jī))
E-mail：xuexila.com
最近工作[1年]
公 司：XX有限公司
行 業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工
職 位：人事助理
最高學(xué)歷
學(xué) 歷：本科
專(zhuān) 業(yè)：企業(yè)管理
學(xué) 校：安徽師范大學(xué)
自我評(píng)價(jià)
本人性格隨和樂(lè)觀，積極向上，愛(ài)好廣泛，喜歡鉆研，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，擁有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力，并具有良好的身體素質(zhì)。樂(lè)于溝通，易于融入集體，樂(lè)于助人，學(xué)習(xí)能力較好，注重理論與實(shí)踐相結(jié)合，在工作中不斷提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)之余，同時(shí)也在不斷地提高做人、做事的的能力，爭(zhēng)取將工作做得更好，爭(zhēng)取做更好的自己!
求職意向
到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工
目標(biāo)地點(diǎn)：蕪湖
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：人事助理
工作經(jīng)驗(yàn)
2014/8 — 2015/8：XX有限公司[1年]
所屬行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工
行政部 人事助理
1. 負(fù)責(zé)組織對(duì)人力資源發(fā)展、勞動(dòng)用工、勞動(dòng)力利用程度指標(biāo)計(jì)劃的擬訂、檢查、修訂及執(zhí)行。
2. 設(shè)計(jì)人事管理工作程序，研究、分析并提出改進(jìn)工作意見(jiàn)和建議。
3. 負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)工作目標(biāo)的擬訂、執(zhí)行及控制。
2013/5 — 2014/6：XX有限公司[1年1個(gè)月]
所屬行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工
行政部 人事助理
1. 建立人事檔案資料庫(kù)，規(guī)范人才培養(yǎng)、考查選拔工作程序，組織定期或不定期的人事考證、考核、考查的選拔工作。
2. 編制年、季、月度勞動(dòng)力平衡計(jì)劃和工資計(jì)劃。抓好勞動(dòng)力的合理流動(dòng)和安排。
3. 建立健全人事勞資統(tǒng)計(jì)核算標(biāo)準(zhǔn)，定期編制勞資人事等有關(guān)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
教育經(jīng)歷
2009/9— 2013/6 安徽師范大學(xué) 企業(yè)管理本科
證書(shū)
2010/12 大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)
語(yǔ)言能力
英語(yǔ)(良好)聽(tīng)說(shuō)(良好)，讀寫(xiě)(良好)
人事行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷模板參考(二)
基本信息
姓 名： xx
性 別： 女
民 族： 漢族
婚姻狀況： 未婚
年 齡： 23
戶 籍： 廣東東莞
現(xiàn)所在地： 廣東東莞
身 高： 160 cm
聯(lián)系電話： ***********
電子郵箱： xx@qq.com
求職意向
希望地區(qū)： 廣東-東莞
希望崗位： 行政/人事類(lèi)-人力資源專(zhuān)員
行政/人事類(lèi)-人事專(zhuān)員
行政/人事類(lèi)-人事助理/文員
尋求職位： 人力資源專(zhuān)員、 人事專(zhuān)員、 人事助理
教育經(jīng)歷
2011-09 ～ 2014-06 南海東軟信息技術(shù)職業(yè)學(xué)院 人力資源管理 大專(zhuān)
工作經(jīng)歷
**公司 (2014-10 ～ 2015-11)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè)
行業(yè)類(lèi)別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位： 人力資源專(zhuān)員
崗位類(lèi)別： 人力資源專(zhuān)員
工作描述： 在職期間，主要負(fù)責(zé)人事相關(guān)工作：
(一)關(guān)于招聘與培訓(xùn)
1、人員的招聘(網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)場(chǎng)、內(nèi)聘、廣告、中介)
2、招聘情況的分析與改善
3、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職的辦理
4、人員的異動(dòng)、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪手續(xù)的辦理
5、員工的入職、崗前、在職和年度培訓(xùn)
(二)關(guān)于考勤
1、每月考勤報(bào)表的核算與統(tǒng)計(jì)
2、每天人員出勤情況的處理(請(qǐng)銷(xiāo)假、補(bǔ)卡、考勤異常等)
3、各部門(mén)加班時(shí)間的統(tǒng)計(jì)與分析
4、人員的異動(dòng)、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪手續(xù)的辦理
5、使用方天、中控、鼎新考勤系統(tǒng)
6、績(jī)效獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)的核算
(三)其他
1、社保的辦理與工傷事故的跟進(jìn)
2、組織架構(gòu)圖的編寫(xiě)與變更
3、參與相關(guān)管理辦法的變更
4、起草各種公司文件、公告
5、勞資關(guān)系的處理
6、完成上司交代的臨時(shí)工作任務(wù)和配合上司處理突發(fā)事件
**公司 (2013-12 ～ 2014-10)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè)
行業(yè)類(lèi)別： 原材料及加工
擔(dān)任職位： 人力資源助理
崗位類(lèi)別： 人力資源專(zhuān)員
工作描述： 在職期間，主要負(fù)責(zé)人力資源的六大模塊：
1、對(duì)新員工的招聘、培訓(xùn);
2、對(duì)員工的考勤管理;
3、員工入職和離職手續(xù)的辦理;
4、人員的異動(dòng)、調(diào)薪手續(xù)的辦理;
5、負(fù)責(zé)每月員工薪資的核算;
6、社保的辦理以及工傷事故的處理;
7、勞動(dòng)合同的簽訂以及勞資糾紛的處理;
8、負(fù)責(zé)所有員工的檔案管理、公司資料、財(cái)產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)和管理;
9、協(xié)助績(jī)效制度的制定和改善;
10、宿舍、飯?zhí)玫墓芾砗凸緝?nèi)部物品的請(qǐng)購(gòu)與發(fā)放;
11、負(fù)責(zé)起草各種公司文件，撰寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要等;
12、完成上司交代的臨時(shí)工作任務(wù)和配合上司處理突發(fā)事件。
技能專(zhuān)長(zhǎng)
計(jì)算機(jī)水平： 高校非計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)二級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能： 熟練運(yùn)用OFFICE軟件、outlook，懂得美圖和基本了解PS，掌握鼎新ERP系統(tǒng)的操作。
技能專(zhuān)長(zhǎng)： 英語(yǔ)水平良好，有一定的聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力，熟悉并靈活運(yùn)用所學(xué)到的知識(shí)到工作中。
語(yǔ)言能力
普通話： 流利
粵語(yǔ)： 流利
英語(yǔ)水平： 口語(yǔ)一般
英語(yǔ)： 良好
自我評(píng)價(jià)
熟練運(yùn)用在工作中所學(xué)到的知識(shí)，能夠?qū)XCEL、word、PPT進(jìn)行熟練操作、熟練打字，對(duì)英語(yǔ)有一定的聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力;在工作兩年的期間，通過(guò)各種各樣的磨練，增強(qiáng)了自身的溝通能力以及為人處事、應(yīng)變能力，善于與人溝通、協(xié)調(diào)，平易近人，工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，從不會(huì)推卸責(zé)任，做事果斷、嚴(yán)謹(jǐn)，團(tuán)隊(duì)合作性是我做事的一大動(dòng)力，對(duì)企業(yè)有高度的認(rèn)同感和歸屬感。
人事行政專(zhuān)員簡(jiǎn)歷模板參考(三)
孫小姐
目前所在： 廣州
年 齡： 25
戶口所在： 清遠(yuǎn)
國(guó) 籍： 中國(guó)
婚姻狀況： 未婚
民 族： 漢族
誠(chéng)信徽章： 未申請(qǐng)
身 高： 157 cm
人才測(cè)評(píng)： 未測(cè)評(píng)
體 重： 58 kg
我的特長(zhǎng)：
◆ 求職意向
人才類(lèi)型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 行政專(zhuān)員/助理， 高級(jí)秘書(shū)/經(jīng)理助理/秘書(shū)， 人事總監(jiān)/經(jīng)理/主管
工作年限： 4
職 稱(chēng)： 初級(jí)
求職類(lèi)型： 全職
可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 3500--5000
希望工作地區(qū)： 海珠區(qū),天河區(qū),越秀區(qū)
◆ 工作經(jīng)歷
長(zhǎng)***集團(tuán)
起止年月：2013-06 ～ 至今
公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位： 人事專(zhuān)員
工作描述： 1 實(shí)施招聘工作，發(fā)布招聘廣告、進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選等招聘工作;
2 根據(jù)公司各部門(mén)需求，執(zhí)行人員招聘計(jì)劃，發(fā)布招聘信息、收集篩選簡(jiǎn)歷，利用各種有效招聘途徑滿足公司的人才需求;做好各招聘崗位的面試安排及甄選;
3 做好招聘效果的分析和招聘成果的跟蹤;
4 負(fù)責(zé)建立公司人才庫(kù)，做好人才的儲(chǔ)備和選拔，開(kāi)展校園招聘及校企合作項(xiàng)目;
5 做好公司新員工入職培訓(xùn)及年度績(jī)效評(píng)估工作的開(kāi)展;
6 做好公司離職員工的訪談及數(shù)據(jù)分析;
7 做好公司員工外檔調(diào)錄及在職、離職員工的檔案管理;
8 做好公司員工的體檢安排等工作;
9 做好員工勞動(dòng)合同的管理，入職、續(xù)約、改簽及離職;
10 做好員工的入職考勤管理;
11 做好每周的人事周報(bào)表，月度報(bào)表及各種轉(zhuǎn)正、晉升、調(diào)薪等報(bào)表;
12 做好每月員工的社保、公積金的申報(bào);
13 部分行政工作，如員工的福利管理：福利的發(fā)放，飯?zhí)?、倉(cāng)庫(kù)的管理，文具的預(yù)訂，以及做好對(duì)各部門(mén)的各種通知等;
14 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的任務(wù)。
離職原因：
荔灣A+補(bǔ)習(xí)社
起止年月：2010-09 ～ 2012-07
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校
擔(dān)任職位： 兼職初中老師
工作描述： 1 輔導(dǎo)學(xué)生完成當(dāng)天的功課;
2 幫助學(xué)生補(bǔ)習(xí)在課堂上所缺的知識(shí)點(diǎn);
3 幫助鞏固學(xué)生當(dāng)天及之前所學(xué)的知識(shí)點(diǎn);
4 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)分派的任務(wù)。
離職原因： 因?yàn)檎毠ぷ鹘?jīng)常都要加班，因此辭職了。
安利(中國(guó))日用品有限公司
起止年月：2010-04 ～ 2013-02
公司性質(zhì)： 中外合資
所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口
擔(dān)任職位： 文員
工作描述： 1 在網(wǎng)上檢索相關(guān)的侵權(quán)信息并進(jìn)行投訴;
2 使用函數(shù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)并發(fā)給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);
3 處理文檔、數(shù)據(jù)，并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)后并歸檔文件;
4 完成上司臨時(shí)所分派的任務(wù)。
離職原因： 公司部門(mén)說(shuō)不需要?jiǎng)趧?wù)工，與我解除合同。
廣州永全信息咨詢(xún)有限公司
起止年月：2010-01 ～ 2010-04
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位： 行政文員
工作描述： 1 負(fù)責(zé)公司前臺(tái)工作和接聽(tīng)電話;
2 負(fù)責(zé)撥打和接聽(tīng)招聘電話，并通知應(yīng)聘人員來(lái)公司進(jìn)行初試、復(fù)試并安排培訓(xùn);
3 對(duì)相關(guān)的招聘網(wǎng)站進(jìn)行續(xù)費(fèi);
4 負(fù)責(zé)收發(fā)傳真、信件、快遞和報(bào)刊的收發(fā);
5 安排各位銷(xiāo)售員的作息時(shí)間;
6 使用函數(shù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，計(jì)算出各位銷(xiāo)售員的業(yè)績(jī)并上交給老板;
7 對(duì)各位銷(xiāo)售員進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)察，并把有問(wèn)題的銷(xiāo)售員的表現(xiàn)告知老板;
8 完成老板臨時(shí)交代的任務(wù);
9 對(duì)文檔進(jìn)行歸類(lèi)，負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)一切事物處理。
離職原因： 公司不肯買(mǎi)社保，發(fā)薪時(shí)間不定時(shí)。
廣州錦新信息通信有限公司
起止年月：2009-07 ～ 2009-10
公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)
擔(dān)任職位： 后勤文員
工作描述： 1 負(fù)責(zé)公司后勤接聽(tīng)電話;
2 把銷(xiāo)售員的數(shù)據(jù)錄入系統(tǒng)，資料審核，合同管理;
3 對(duì)合同等相關(guān)文件進(jìn)行歸檔;
4 完成主管臨時(shí)交代的任務(wù)，負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)一切事物處理。
離職原因： 家里有事，要回家2個(gè)月。
廣州誠(chéng)伯信息有限公司
起止年月：2009-01 ～ 2009-04
公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：專(zhuān)業(yè)服務(wù)(咨詢(xún),翻譯,獵頭)
擔(dān)任職位： 信息咨詢(xún)顧問(wèn)
工作描述： 1 通過(guò)系統(tǒng)幫助有需要的人查詢(xún)到他們所需要的信息，例如坐車(chē)，訂酒店，訂機(jī)票之類(lèi)的。
2 完成主管臨時(shí)交代的任務(wù)。
離職原因： 因?yàn)槭菍?shí)習(xí)階段，所以要回學(xué)校答辯。
◆ 教育背景
畢業(yè)院校： 清遠(yuǎn)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
最高學(xué)歷： 大專(zhuān)
獲得學(xué)位:
畢業(yè)日期： 2009-07
專(zhuān) 業(yè) 一： 電子商務(wù)
專(zhuān) 業(yè) 二： 英語(yǔ)
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專(zhuān)業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)
2008-03 2008-04 清遠(yuǎn)職業(yè)技術(shù)學(xué)院 電子商務(wù) ISO9000內(nèi)審員證書(shū) -
2008-04 2008-05 清遠(yuǎn)職業(yè)技術(shù)學(xué)院 電子商務(wù) 計(jì)算機(jī)一級(jí)MS office證書(shū) -
2012-10 2012-11 仲愷農(nóng)業(yè)工程學(xué)院 人力資源管理 英語(yǔ)學(xué)士學(xué)位證書(shū) -
◆ 語(yǔ)言能力
外語(yǔ)： 英語(yǔ) 一般
粵語(yǔ)水平： 精通
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平： 精通
◆ 工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)
我有較好的計(jì)算機(jī)知識(shí)和應(yīng)用能力，能熟練的操作office軟件，打字速度大概每分鐘60-65字/分鐘。對(duì)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)也較了解。在大學(xué)讀書(shū)的時(shí)候曾經(jīng)任社團(tuán)督導(dǎo)部的副部長(zhǎng)，在組織及管理方面有一定的能力。
◆ 個(gè)人自我評(píng)價(jià)
本人有接近四年處理文檔的經(jīng)驗(yàn)，三年外企工作經(jīng)驗(yàn)，能熟悉地運(yùn)用Word，Excel，PPT，打字速度達(dá)到60~70字/分鐘，能積極完成上級(jí)主管所分派的任務(wù)，有意向行政這一行業(yè)發(fā)展。
能吃苦耐勞，有較好的溝通協(xié)調(diào)能力，工作有條理，細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心，辦事嚴(yán)謹(jǐn)。
適應(yīng)能力強(qiáng)，能快速適應(yīng)在工作上的變動(dòng);而且對(duì)于工作上的內(nèi)容具有較強(qiáng)的保密性。
在個(gè)性方面，我樂(lè)觀開(kāi)朗，善于和朋友打交道，愛(ài)好廣泛。
在工作態(tài)度方面，對(duì)工作有責(zé)任心，在工作上遇到問(wèn)題會(huì)盡量自己解決，而且會(huì)利用下班之余的時(shí)間查漏補(bǔ)缺，來(lái)補(bǔ)足自己的劣勢(shì)。熱愛(ài)工作，特別是在整理文檔、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)分析方面，而且能做到公私分明，希望能加入您這個(gè)大集體，大家庭。
本人興趣廣泛，能快速地融入集體，熱愛(ài)運(yùn)動(dòng)，平常會(huì)和同學(xué)及朋友一起去打羽毛球;喜歡看書(shū)，會(huì)積極利用下班之余的時(shí)間查漏補(bǔ)缺，來(lái)補(bǔ)足自己在工作的劣勢(shì)。
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