大學生畢業(yè)簡歷模板
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大學生畢業(yè)簡歷模板(一)
姓 名：王xx
性 別：女
學 歷：大專
工作年齡：6 年
出生年月：1985-11
民 族：漢
籍 貫：xx
登記時間：2013-1-17 14:43:00
最高學歷：大專
畢業(yè)學校：xx經貿職業(yè)技術學院
所學專業(yè)：會計
掌握外語：英語(一般)
政治面貌：中共黨員
登記時間：2013-1-17 14:43:00
教育經歷：
2001年9月至2004年6月 xx職業(yè)中專學校 財務會計
2004年9月至2007年6月 xx經貿職業(yè)技術學院 會計
工作年齡：6 年
能力與專長：
自我評價工業(yè)企業(yè)內外賬工作經驗6年 編制會計憑證開具增值稅專用發(fā)票;發(fā)票認證，稅費核算;納稅申報以及稅收籌劃管理。成本核算，工資核算固定資產管理;財會資料的保存，歸檔;統(tǒng)計報表的上報;熟練操作用友財務軟件; 熟練使用excel軟件; 良好的口頭表達能力和文字表達能力; 工作積極cnrencai主動，有責任心，能夠認真完成公司安排的每項工作等。
工作經歷：
2008的2月至2013年1月 xx大宇中藥飲片有限公司 財務主管
個人簡介：
耐心，細心，責任心
內外賬工作經驗6年
希望工作類型叁：會計/財務
希望工資待遇：面議希望工作類型：全職希望工作地點：xx縣
大學生畢業(yè)簡歷模板(二)
基本信息
姓 名：xxx
目前所在：天河區(qū)
年 齡：21
戶口所在：湛江
國 籍：中國
婚姻狀況：未婚
民 族：壯族
應聘職位：會計，財務/會計助理/會計文員
求職類型
可到職日期：一個星期
月薪要求：面議
希望工作地區(qū)：越秀區(qū)，天河區(qū)，深圳
工作經歷
廣州華鑒會計師事務所
起止年月：2011-10～2011-11
公司性質：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：會計/審計
擔任職位：實習生
工作描述：負責驗資報告、驗資底稿。
教育背景
畢業(yè)院校：私立華聯(lián)學院
最高學歷：大專
畢業(yè)日期：20xx-07
專 業(yè)：企業(yè)財務會計
語言能力
外語：英語良好
粵語水平：良好
國語水平：優(yōu)秀
工作能力及其他專長
1、掌握《新企業(yè)會計準則》的內容，熟悉國家最新財經制度和相關政策法規(guī);
2、熟悉出納工作及做賬流程。協(xié)助會計獨立處理工商、稅務等事宜;
3、會用財務軟件(速達、用友、)和熟練應用Office(Word、Excel)等軟件。
個人自傳
我是一個會計專業(yè)的應屆本科畢業(yè)生。性格穩(wěn)重，踏實，并且很有責任心。對財務行業(yè)有濃厚興趣，我目前已擁有會計從業(yè)資格證，我相信經過努力我一定可以勝任這個職位。
剛剛從校園走出來的我，希望有一個可以讓自己成長的空間，一個可以讓夢想照進現(xiàn)實的機會。希望能夠成為貴公司的職員，走上我人生的轉折點，展現(xiàn)我的能力與潛力。
大學生畢業(yè)簡歷模板(三)
(男,23歲)
求 職 位：會計實習生
期望薪資：面議
目前職位：未填寫
學 歷：中專/技校
工作經驗：無經驗
現(xiàn)居住地：北京
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
自我評價
我是一個吃苦耐勞的人，2011年在河北取得了會計證，今年想在北京實習。請您考慮。
王權教育經歷
2007-8 至 2010-6開灤技校電工專業(yè)
怎樣寫出加強第一印象的好簡歷
1.加強對方的第一印象：
開宗明義第一段，為自己下一個最好的腳注。
2.突顯自己的定位：
社會新鮮人應強調“學歷、個性、社團經驗”;有工作經驗的人要強調“工作經驗、技能、優(yōu)勢”，曾經參加過的活動、訓練也不能缺少。
3.先了解企業(yè)，再突顯自己：
盡量突顯自己的教育背景、社團、工作經驗、技能和訓練課程，若符合企業(yè)文化的要求更佳。
4.即使資格不符，也要打動雇主的心：
雖然明知資格不符，卻非常想要那份工作，就用電話或e-mail詢問，讓雇主了解你的心。
5.加強自傳“自我未來規(guī)劃”的部分：
雇主最喜歡看求職者對自己未來規(guī)劃的藍圖，藉此了解是否有想法，倘若與企業(yè)文化符合，錄取機會更高。甚至有些雇主跳過經歷敘述，直接看個人的生涯規(guī)劃藍圖。
6.利用條列式、表格化、粗體字、副標等表達你的有條不紊：
例如工作經驗、訓練過程等，讓雇主閱讀起來不但清楚明了，也容易展現(xiàn)出你的組織能力。
7.記得隨時修改你的履歷：
履歷最忌諱千篇一律，有新的想法就要加上去，隨時讓自己履歷保持常新。
如果你使用的是網(wǎng)站的制式履歷表，在開放式欄目中，千萬不要懶得填，例如學習經歷、工作經歷、自傳、個性等一定要仔細填寫，尤其是自傳，這是突顯個人特色最佳的橋梁，否則，就選擇提供個人化服務功能的網(wǎng)站，才容易脫穎而出。最后要強調的是，企業(yè)用人通常會考慮幾個因素：誠信、積極主動、能力、理解、專業(yè)知識、工作經驗。
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