陳旭律師個(gè)人簡介格式參考
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陳旭律師，中國消費(fèi)者協(xié)會(huì)律師團(tuán)律師，中國商業(yè)地產(chǎn)聯(lián)盟特聘專家委員。下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的陳旭律師個(gè)人簡介，供大家參閱!
陳旭律師簡介
陳旭律師，男，1959年8月4日出生，漢族，群眾，大學(xué)本科學(xué)歷，北京人。北京市隆安律師事務(wù)所合伙人、律師，中國人民大學(xué)客座研究員，北京市門頭溝區(qū)政協(xié)委員，中國消費(fèi)者協(xié)會(huì)律師團(tuán)律師，北京市建委律師團(tuán)律師，北京律師協(xié)會(huì)房地產(chǎn)專業(yè)委員會(huì)委員，山東山大華特科技股份有限公司(上市公司)獨(dú)立董事，中國商業(yè)地產(chǎn)聯(lián)盟特聘專家委員。
陳旭律師個(gè)人資料
陳旭從事法律工作二十余年，對合同法、民法、公司法、仲裁、公司組建、并購、重組，知識產(chǎn)權(quán)、房地產(chǎn)、三資企業(yè)等法律法規(guī)有深刻了解，先后承辦過大量的刑事、民事、經(jīng)濟(jì)合同糾紛、涉外民事及經(jīng)濟(jì)糾紛案件。曾任經(jīng)濟(jì)日報(bào)社、旅游衛(wèi)視、中國教育電視臺(tái)、北京潤德投資有限公司、日本微笑堂集團(tuán)公司、新加坡星物語食品有限公司、北京永泰房地產(chǎn)有限公司、天津曉樓房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、北京優(yōu)龍房地產(chǎn)集團(tuán)公司等大中型企事業(yè)單位的法律顧問，代理了著名歌唱演員朱明瑛、凌峰物業(yè)糾紛案件。曾在CCTV-2欄目作為特約評論員參加房地產(chǎn)行業(yè)熱門話題討論，并參與了起草《期房風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警報(bào)告》及中國消費(fèi)者協(xié)會(huì)組織的與房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)的研討活動(dòng)。
陳旭律師任職情況
1983年3月，陳旭律師開始從事律師工作，先后在北京市法律顧問處、北京市第二律師事務(wù)所工作，是中國恢復(fù)律師制度后第一批專職律師?，F(xiàn)為北京市隆安律師事務(wù)所主任、北京律師協(xié)會(huì)房地產(chǎn)專業(yè)委員會(huì)委員、中國消費(fèi)者協(xié)會(huì)律師團(tuán)律師、中視協(xié)演員工作委員會(huì)律師顧問、中國人民大學(xué)律師學(xué)院客座教授、中國政法大學(xué)法律碩士學(xué)院兼職教授、北京市門頭溝區(qū)政協(xié)委員、首屆北京市法制宣傳形象大使。
陳旭律師工作經(jīng)歷
陳旭律師自從事律師工作以來，先后承辦過大量的刑事、民事、商事及涉外案件。二十世紀(jì)八十年代，陳旭律師還在全國律師界最先承擔(dān)了劉曉慶、侯德建、黃阿原等知名人士的私人法律顧問，在全國各界及海外引起了較大反響。近幾年，其所代理的著名演員朱明瑛、凌峰物業(yè)糾紛案件、宋莊畫家村宅基地房屋買賣合同糾紛案件及侯耀文遺產(chǎn)糾紛案件等典型案件，為促進(jìn)社會(huì)和諧、法制進(jìn)步做出了不懈的努力。在二十多年的律師工作中，陳旭律師為百余家企事業(yè)單位擔(dān)任過法律顧問，積累了豐富的辦案經(jīng)驗(yàn)，辦理的業(yè)務(wù)涵蓋婚姻家庭、房地產(chǎn)、公司、合同、外商投資等法律事務(wù)，贏得了當(dāng)事人的尊敬和認(rèn)可。
此外，陳旭律師現(xiàn)任中央電視臺(tái)法制頻道《法律講堂》欄目主講律師、北京電視臺(tái)《誰在說》、《經(jīng)濟(jì)法眼》、《警法目錄》等欄目常駐嘉賓、中央電視臺(tái)經(jīng)濟(jì)頻道《中國財(cái)經(jīng)報(bào)道》特約評論員、鳳凰衛(wèi)視《一虎一席談》欄目常年特約嘉賓，通過電視欄目點(diǎn)評和解讀了涉及物權(quán)法、民法、婚姻法、繼承法、房地產(chǎn)法規(guī)等多方面的許多案例，也協(xié)助解決了許多到場當(dāng)事人的法律問題。不僅獲得觀眾的廣泛好評，更通過此種方式，普及了法律知識、傳播了法治觀念，起到了良好的社會(huì)效果。
陳旭律師優(yōu)勢
作為一名執(zhí)業(yè)近三十年的律師，陳旭不僅具備深厚的法律功底、豐富的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)和勤勉的執(zhí)業(yè)理念，更具有心懷天下、濟(jì)世為民的廣闊胸懷。他有較強(qiáng)的參政、議政能力，也有替選民說話、維護(hù)選民利益的強(qiáng)烈愿望。律師工作使他能夠貼近基層，深入了解到廣大人民群眾的真實(shí)需要和困難，如果能夠當(dāng)選人大代表，則能夠最直接的反映群眾的心聲。多年來，他身體力行，在房地產(chǎn)維權(quán)、物業(yè)管理、構(gòu)建和諧社區(qū)、房產(chǎn)糾紛、婚姻家庭矛盾等領(lǐng)域從事了大量公益活動(dòng)，為廣大委托人排憂解難。他還曾參與過《物業(yè)管理?xiàng)l例》、《物權(quán)法(草案)》、《民事訴訟法》等多部立法的研討和制訂工作，為相關(guān)立法的完善做出了積極的貢獻(xiàn)。
求職簡歷制作技巧
一份簡歷基本只有三個(gè)部分：基礎(chǔ)資料+簡歷正文+附加內(nèi)容。
基礎(chǔ)資料就是你的名字，職業(yè)照，民族，聯(lián)系方式，籍貫這些必要的基礎(chǔ)內(nèi)容。
對于基礎(chǔ)資料，沒什么特別要注意的，像團(tuán)員這種寫不寫都不是很重要，黨員這種，在互聯(lián)網(wǎng)以及大部分非事業(yè)編制單位也并不是很重要，值得注意的是你的聯(lián)系方式不要出錯(cuò)。
真正重要的是你的正文內(nèi)容，正文內(nèi)容一般就是教育背景+實(shí)習(xí)經(jīng)歷(工作經(jīng)驗(yàn)，校園經(jīng)歷)+項(xiàng)目經(jīng)歷(經(jīng)驗(yàn))。
我個(gè)人覺得正文內(nèi)容應(yīng)該是這樣三個(gè)部分。
教育背景，是顯示你受教育的程度以及你獲得的證書，獎(jiǎng)學(xué)金這些情況的說明。
按照我們的人生進(jìn)程，實(shí)習(xí)之前是校園經(jīng)歷為主，實(shí)習(xí)之后就是實(shí)習(xí)經(jīng)歷，工作之后自然就是工作經(jīng)歷了。
項(xiàng)目經(jīng)歷要做為單獨(dú)的一塊拿出來講的原因就是：在工作中，能夠表現(xiàn)出你能力的地方就是你參與了什么項(xiàng)目，在項(xiàng)目里做了什么，做出來了什么效果，只有數(shù)據(jù)才能表現(xiàn)出來。
關(guān)于最后的附加，一般來說就是自我評價(jià)或者有些人會(huì)寫自己的職業(yè)規(guī)劃。
交代清楚了一份簡歷的基本內(nèi)容，就可以放心進(jìn)入正題了。
1.最首要的是百度或者去一些招聘網(wǎng)站先去了解一下你想去的崗位都有什么要求，請一定要保證自己的簡歷內(nèi)容是對著這個(gè)崗位去寫得。
如果不是這樣，你可以想一下，我要找一個(gè)來做財(cái)務(wù)報(bào)表的人，你給我一份做銷售業(yè)務(wù)的簡歷，我還有興趣讓你來面試嗎?
請一定要明白自己申請崗位的要求是什么，做到有的放矢。
2.堅(jiān)持一個(gè)原則，數(shù)據(jù)化，量化表現(xiàn)自己的能力。
我們總是喜歡說書本的內(nèi)容假大空，沒有什么價(jià)值，原因是什么?書本從來沒有用數(shù)據(jù)去支撐它內(nèi)容的正確性。
寫簡歷也是在寫文章，最簡單也最好用的方法就是列數(shù)字去證明自己的能力。
當(dāng)你看到一個(gè)人在簡歷上寫自己項(xiàng)目月流水60w，另一個(gè)人寫自己項(xiàng)目管理的好，創(chuàng)造了豐厚的利潤。你會(huì)讓哪個(gè)人來面試?
很顯而易見的答案。
3.附加部分，一般都是自我評價(jià)，這一塊就是表現(xiàn)自己品格，精神品質(zhì)的，這里要寫的內(nèi)容就是要貼合你申請的崗位所需要的精神品質(zhì)。
這里就需要你寫事實(shí)。
比如說：我曾經(jīng)一個(gè)人堅(jiān)持做了三個(gè)月的微信推文比起你僅僅寫到我有毅力要好很多吧?
以上三點(diǎn)就是原則性的問題，后邊就是技巧性的問題了，能夠用到技巧的就是需要文字描述的正文內(nèi)容和附加內(nèi)容(自我評價(jià))了。
1.校園經(jīng)歷，實(shí)習(xí)經(jīng)歷，工作經(jīng)歷。
這都屬于你的經(jīng)歷問題，寫作一定要有一個(gè)時(shí)間線，有順序去寫，要么從較遠(yuǎn)時(shí)間到最近時(shí)間，要么就是從最近到較遠(yuǎn)時(shí)間。(建議是由最近開始寫，和申請崗位無關(guān)的經(jīng)歷就不要寫了，寫了就是寫作文的跑題了。)
經(jīng)歷這一塊需要注意的就是有自己的標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)容，不是寫我做了什么，負(fù)責(zé)什么就湊合了事的。
網(wǎng)上有HR建議寫你做出的貢獻(xiàn)數(shù)據(jù)，羅列出1234來(我不喜歡看到“從XX年XX月到XX年XX月期間，在XXX公司擔(dān)任XXX崗位，期間主要負(fù)責(zé)XXXXX”這類表述，請寫“XX年XX月-XX年XX月 XX公司 XXX崗位 然后一二三四羅列工作內(nèi)容和成績”)，但是我個(gè)人并不覺得這是好的方法，因?yàn)椴煌ㄓ?，不是每個(gè)人都是業(yè)務(wù)，運(yùn)營，有那么多項(xiàng)數(shù)據(jù)可以列舉的。
我的通用方法是：
角色定位(你有什么，比如×實(shí)習(xí)生)+做了什么+得到了什么結(jié)果。
當(dāng)你的經(jīng)歷不單一的時(shí)候也是有羅列數(shù)據(jù)的效果的，而且更清楚的看到你在這份工作的付出和收獲。
2.項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，總是有人覺得我沒有項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)啊，沒東西寫啊…我也是醉醉的。
這完全是思維問題，好吧?一個(gè)活動(dòng)就是一個(gè)項(xiàng)目，你做的一個(gè)專題，一個(gè)策劃，一個(gè)視頻，一個(gè)網(wǎng)站都是一個(gè)項(xiàng)目。(所謂的項(xiàng)目就是一件有始有終的事情)
寫好簡歷的基本知識
1. 用Google搜索簡歷，我們得到的是......
如果我們用Google搜索簡歷，我們能得到各種不同的簡歷的樣式，基本上這些樣式都是很固化的、錯(cuò)誤的樣例。比如說有照片、有公司的logo在上面，這些其實(shí)都是不好的。我為什么要說這個(gè)呢?其實(shí)這個(gè)東西可以從側(cè)面說明我們在國內(nèi)，受到關(guān)于簡歷的教育是偏少的。如果我們用Google隨意搜索出來的，所謂的簡歷模板或者樣式幾乎是全錯(cuò)的，說明其實(shí)我們還有很長一段路要走。
在這方面我會(huì)推薦大家用西方的簡歷，就是英文的簡歷模板，為什么要用英文的簡歷模板呢?因?yàn)楹啔v這個(gè)東西本來英美資本主義他們發(fā)展出來的東西，所以西方國家對于簡歷的使用，以及它的一些基本要求，有著比較清晰地認(rèn)識。所以國內(nèi)如果還是處于剛才提到的那樣的水平的話，直接用英美國家的簡歷模板，我們也能得到一份好的簡歷。
2. 我們收到的問題
剛才提到我們有收到各種同學(xué)提出的疑問，其中包括用什么字體、要不要貼照片、要不要寫民族身高體重，甚至有問要不要寫qq，LOL等級等等。當(dāng)然我們也有一些比較難的問題：比如，要不要寫自我介紹以及要寫幾行?如果學(xué)校不是很好，是不是要把教育背景放到最后?在學(xué)校的社團(tuán)經(jīng)歷要寫到哪里，占比多少比較好?愛好比較特殊會(huì)不會(huì)起到反效果?今天這篇文章不會(huì)逐一地跟大家介紹一些東西，但是如果大家跟著步驟去走總不會(huì)錯(cuò)，請大家記住這個(gè)。
3. 理想很豐滿，現(xiàn)實(shí)很骨感
我們把簡歷發(fā)到公司后，可能這個(gè)簡歷精雕細(xì)琢，改了無數(shù)遍，我們希望HR收到簡歷后會(huì)想：難得收到這樣一份簡歷，該把他放到一個(gè)什么樣的崗位呢?但是理想很豐滿，現(xiàn)實(shí)很骨感。一般來說，HR是不會(huì)這樣干活的。他們一般在收到簡歷之后會(huì)想：這個(gè)人是不是不符合某些條件，那就不必再往下看了?；蚴侨绻@個(gè)人好像還可以，他也會(huì)擔(dān)心：如果我讓這個(gè)人過了，老板會(huì)不會(huì)質(zhì)疑我的決定?讓他在老板面前的形象大打折扣。所以在簡歷被投遞后其實(shí)會(huì)遇到很多波折。其實(shí)簡歷是讓HR或公司在快速篩選的過程不要把你篩掉，要把自己一些基本的但是很重要的能力和經(jīng)歷，盡快地體現(xiàn)出來，讓自己的簡歷留在面試的庫里面，這是我們設(shè)計(jì)簡歷里面一個(gè)很重要的目的。
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