行政專員簡(jiǎn)歷范文3篇
簡(jiǎn)歷是行政專員求職者能否成功求職最關(guān)鍵的一環(huán)。下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的行政專員簡(jiǎn)歷范文,以供大家閱讀。
行政專員簡(jiǎn)歷范文(一)
個(gè)人概況
求職意向: 行政專員
姓名:莊艷花
出生年月:1986年3月
性別:女
籍貫:河北省唐山市
學(xué)歷:本科
畢業(yè)院校:河北師范大學(xué)
專業(yè):教育管理
畢業(yè)時(shí)間:2011年6月
聯(lián)系電話:13673***
郵箱:
自我評(píng)價(jià):性格開朗、為人誠(chéng)懇、樂觀向上、興趣廣泛、適應(yīng)能力強(qiáng)、有較強(qiáng)的管理策劃與組織協(xié)調(diào)能力。
教育背景
2007年9月-2011年6月 就讀于河北師范大學(xué)教育管理專業(yè)
主修課程:學(xué)校管理學(xué)、學(xué)校管理心理學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、管理學(xué)原理、決策科學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育公文寫作等 (如需要詳細(xì)成績(jī),請(qǐng)聯(lián)系我)
英語水平:通過國(guó)家英語六級(jí)考試,能夠熟練進(jìn)行聽、說、讀、寫
計(jì)算機(jī)水平:國(guó)家一級(jí),熟練操作windows平臺(tái)上的各類應(yīng)用軟件
普通話水平:二級(jí)甲等
獲獎(jiǎng)情況:河北師大頂崗實(shí)習(xí)“優(yōu)秀實(shí)習(xí)生”、頂崗實(shí)習(xí)“優(yōu)秀團(tuán)支部’、校創(chuàng)業(yè)
大賽三等獎(jiǎng)、連續(xù)兩年獲得專業(yè)三等獎(jiǎng)學(xué)金、紅歌會(huì)三等獎(jiǎng)
實(shí)踐與實(shí)習(xí)
2008.01-07在河北省唐山市做三星手機(jī)促銷員,擔(dān)任活動(dòng)宣傳組織工作 2009.03-06在戴爾國(guó)際英語培訓(xùn)學(xué)校做兼職業(yè)務(wù)員
2009.08參加“安利杯”河北省首屆“青年創(chuàng)業(yè)大賽”,在素質(zhì)拓展、團(tuán)隊(duì)合作、工作能力都得到很好的鍛煉。
2010.03-07在河北省邯鄲市參加學(xué)校頂崗實(shí)習(xí)支教工作,擔(dān)任兩個(gè)班級(jí)教學(xué)工作的同時(shí),兼任副班主任職務(wù),并且協(xié)助駐縣教師完成黨團(tuán)工作。
通過實(shí)習(xí)與社會(huì)實(shí)踐,我的學(xué)習(xí)能力進(jìn)一步提升,能夠有效與他人溝通,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,能迅速適應(yīng)工作環(huán)境,全身心地投入到工作中。
行政專員簡(jiǎn)歷范文(二)
姓 名: 梁女士
性 別: 女
婚姻狀況: 已婚
民 族: 漢族
戶 籍: 廣東-陽江
年 齡: 26
現(xiàn)所在地: 廣東-佛山
身 高: 161cm
希望地區(qū): 廣東-佛山
希望崗位: 行政/人事類-人力資源專員
行政/人事類-人事專員
行政/人事類-人事助理/文員
行政/人事類-員工培訓(xùn)專員/助理
行政/人事類-績(jī)效考核專員/助理
尋求職位: 人力資源專員、 人事專員、 培訓(xùn)專員
待遇要求: 可面議
最快到崗: 隨時(shí)到崗
教育經(jīng)歷
2005-09 ~ 2009-06 湛江師范學(xué)院 教育技術(shù) 本科
2010-03 ~ 2010-05 佛山新笙教育 企業(yè)人力資源師(三級(jí)) 大專
培訓(xùn)經(jīng)歷
2010-08 ~ 2010-09 佛山培訓(xùn)技術(shù) 企業(yè)發(fā)展探討
2010-03 ~ 2010-05 佛山新笙教育 企業(yè)人力資源師(三級(jí)) 企業(yè)人力資源師(三級(jí))
工作經(jīng)驗(yàn)至今0年0月工作經(jīng)驗(yàn),曾在0家公司工作
***公司名稱 (2010-03 ~ 2012-01)
公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別: 石油、化工、地質(zhì)
擔(dān)任職位: 行政專員 崗位類別: 行政專員
工作描述: 1、考勤管理:完善公司考情管理制度,準(zhǔn)確計(jì)算員工每月考勤數(shù)據(jù);
2、勞動(dòng)合同管理:根據(jù)勞動(dòng)合同法及公司實(shí)際情況給員工簽訂勞動(dòng)合同;
3、招聘:獨(dú)立自主地通過招聘途徑完成招聘工作;
4、績(jī)效考核:審核各部門每月績(jī)效考核數(shù)據(jù);
5、后勤管理:宿舍、飯?zhí)萌粘9芾砉ぷ?
6、工傷跟進(jìn):登記、認(rèn)定、索賠等;
7、員工培訓(xùn):公司簡(jiǎn)介、規(guī)章制度、紀(jì)律、安全意識(shí)等;
8、人事通知、通告:草擬公布各類人事變動(dòng)、晉升、任命、調(diào)配等;
9、人力資源管理:熟悉6大模塊管理;
10、文化建設(shè):公司文化手冊(cè)制定、大型活動(dòng)的策劃組織
離職原因: 公司搬遷
***公司名稱 (2009-08 ~ 2010-03)
公司性質(zhì): 事業(yè)單位 行業(yè)類別: 教育、培訓(xùn)
擔(dān)任職位: 校長(zhǎng)助理 崗位類別: 教務(wù)管理人員
工作描述: 1、協(xié)助學(xué)校策劃組織各項(xiàng)大型活動(dòng);
2、協(xié)助校長(zhǎng)管理學(xué)校日常工作;
3、各項(xiàng)會(huì)議策劃組織;
4、學(xué)校組織紀(jì)律管理等
離職原因: 尋求新發(fā)展
***公司名稱 (2008-11 ~ 2009-06)
公司性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別: 教育、培訓(xùn)
擔(dān)任職位: 教師 崗位類別: 小學(xué)教育
工作描述: 1、協(xié)助編輯美的校報(bào)和《國(guó)學(xué)》教材;
2、協(xié)助班主任進(jìn)行班級(jí)管理;
3、協(xié)助課題研究工作;
4、教導(dǎo)處其他工作
離職原因: 實(shí)習(xí)期滿
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
迪邦公司2012年迎新晚會(huì) (2011-12 ~ 2012-01)
擔(dān)任職位: 行政專員
項(xiàng)目描述: 總結(jié)2011年公司管理、銷售、生產(chǎn)情況,開展大型歌舞比賽,安排員工酒席等。
責(zé)任描述: 協(xié)助行政部策劃各項(xiàng)節(jié)目編排,安排各項(xiàng)活動(dòng)有序開展,主持員工在晚會(huì)中的秩序等。
迪邦公司第九屆員工運(yùn)動(dòng)會(huì) (2011-10 ~ 2011-11)
擔(dān)任職位: 行政專員
項(xiàng)目描述: 負(fù)責(zé)編制賽程手冊(cè),安排運(yùn)動(dòng)會(huì)開、畢幕儀式,協(xié)助運(yùn)動(dòng)會(huì)期間項(xiàng)目進(jìn)行以及后勤工作,負(fù)責(zé)獎(jiǎng)品等的準(zhǔn)備頒發(fā)等。
責(zé)任描述: 負(fù)責(zé)編制賽程手冊(cè),安排運(yùn)動(dòng)會(huì)開、畢幕儀式,協(xié)助運(yùn)動(dòng)會(huì)期間項(xiàng)目進(jìn)行以及后勤工作,負(fù)責(zé)獎(jiǎng)品等的準(zhǔn)備頒發(fā)等。
企業(yè)文化手冊(cè)以及員工績(jī)效考評(píng)工作 (2010-10 ~ 2011-12)
擔(dān)任職位: 行政專員
項(xiàng)目描述: 完善編制公司文化手冊(cè),協(xié)助生產(chǎn)員工與辦公室員工的績(jī)效考評(píng)表格以及考核反饋的信息收集等
責(zé)任描述: 完善編制公司文化手冊(cè),協(xié)助生產(chǎn)員工與辦公室員工的績(jī)效考評(píng)表格以及考核反饋的信息收集等
員工培訓(xùn) (2010-03 ~ 2010-10)
擔(dān)任職位: 行政專員
項(xiàng)目描述: 員工入職培訓(xùn)、安全培訓(xùn),銷售技能培訓(xùn)等。
責(zé)任描述: 負(fù)責(zé)培訓(xùn)活動(dòng)的籌備以及過程中講解引導(dǎo),培訓(xùn)后效果反饋資料收集等。
編輯美的校報(bào)和《國(guó)學(xué)》教材 (2008-10 ~ 2009-05)
擔(dān)任職位: 助理
項(xiàng)目描述: 校報(bào)以及《國(guó)學(xué)》教材資料收集,排版,校對(duì)等;
責(zé)任描述: 資料收集、校對(duì),協(xié)助版面排版工作。
技能專長(zhǎng)
專業(yè)職稱: 企業(yè)人力資源師
計(jì)算機(jī)水平: 網(wǎng)絡(luò)程序員
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:
技能專長(zhǎng): 1、人力資源管理師三級(jí),熟悉人力資源的各大模塊,熟悉各類員工招聘流程、后勤管理等工作;
2、具有公司內(nèi)部大型活動(dòng)策劃與組織能力(組織策劃:迪邦公司第八和第九屆運(yùn)動(dòng)會(huì);2010年迪邦公司團(tuán)拜晚會(huì);“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”主題演講比賽等大型活動(dòng));
3、具有一定文書編制能力,負(fù)責(zé)編制相關(guān)管理制度并落實(shí)執(zhí)行,對(duì)企業(yè)文化建設(shè)有較深體會(huì)(在美的學(xué)校實(shí)習(xí)期間協(xié)助編輯美的校報(bào)和《國(guó)學(xué)》教材;負(fù)責(zé)編制迪邦公司第八屆“迪邦杯”賽程手冊(cè)和迪邦公司企業(yè)文化手冊(cè));
4、打字嫻熟,熟練office軟件操作;
5、具有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力及高度的團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、國(guó)家信息技術(shù)管理員,考試成績(jī)優(yōu)秀;
7、CTE--4。較好的讀寫能力和聽說能力;
8、普通話二級(jí)乙等,精通粵語。
語言能力
普通話: 流利 粵語: 流利
英語水平: CET-4 口語一般
英語: 一般 日語: 一般
求職意向
發(fā)展方向: 本人于2009年獲得湛江師范學(xué)院理學(xué)學(xué)士學(xué)位,迄今為止,我在政府部門實(shí)習(xí)過,兼職銷售過英語學(xué)習(xí)資料,組織過學(xué)生參加百萬農(nóng)民學(xué)電腦培訓(xùn)活動(dòng),當(dāng)過老師、校長(zhǎng)助理,在公司擔(dān)任過行政專員等。擔(dān)任公司行政專員后,我深感自己的行政能力還有待提高,于今年上半年考取了企業(yè)人力資源三級(jí)證書。我有志于以人力資源管理作為人生職業(yè)并將其發(fā)展為事業(yè)。
其他要求:
自身情況
自我評(píng)價(jià): 本人注重誠(chéng)信,做事情認(rèn)真責(zé)任,有良好的團(tuán)隊(duì)精神和敬業(yè)精神;
適應(yīng)能力強(qiáng),善于應(yīng)對(duì)突發(fā)情況,能承受較大工作壓力;
性格開朗,待人真誠(chéng),善于與人交流,思維活躍,勇于實(shí)踐,具有開拓精神。
興趣愛好: 在業(yè)余時(shí)間里熱愛讀書,尤其是心理學(xué)、管理學(xué)類書籍,還喜歡看成功人士的勵(lì)志事跡,從中受益匪淺。我相信這些積極上進(jìn)的東西一定能對(duì)我的工作有很大的幫助。