工作簡(jiǎn)歷表格樣本模板
一份準(zhǔn)確、簡(jiǎn)潔的工作簡(jiǎn)歷表格能夠讓個(gè)人求職者在眾多求職者中脫穎而出。下面學(xué)習(xí)啦小編給大家分享一些工作簡(jiǎn)歷表格樣本模板,希望能幫到你!
工作簡(jiǎn)歷表格樣本模板展示
工作簡(jiǎn)歷表格樣本模板(一)
工作簡(jiǎn)歷表格樣本模板(二)
工作簡(jiǎn)歷表格樣本模板(三)
工作簡(jiǎn)歷表格樣本模板(四)
制作工作簡(jiǎn)歷表格的小技巧
職業(yè)目標(biāo)
我最初的簡(jiǎn)歷上也有這樣類(lèi)似的條目,而且放在簡(jiǎn)歷的頂部中央:“職業(yè)目標(biāo):獲得能夠利用好自己的技能和經(jīng)驗(yàn)且能提供有助于成長(zhǎng)的挑戰(zhàn)性環(huán)境的某某職位”。
真讓人昏昏欲睡。這不僅乏味,而且沒(méi)用;此外還給人一種幼稚的感覺(jué)。簡(jiǎn)歷的頂部是黃金地段,你需要通過(guò)列出自己的最高成就來(lái)吸引招聘者的注意,而不是概括自己想從下一份工作中得到什么。
熟練
只做過(guò)某事一次或在過(guò)去十年每天都做,這兩種情況下,你都可以說(shuō)自己在這方面很“熟練”。放棄這一含糊不清的詞吧,用點(diǎn)更具體的描述。舉個(gè)例子,如果你是客戶(hù)報(bào)告專(zhuān)家,“熟練制定客戶(hù)報(bào)告”這樣的語(yǔ)句既模糊又冗余。但是,如果換成“每周制作五份定制報(bào)告,對(duì)客戶(hù)的銷(xiāo)售活動(dòng)進(jìn)行分析”——再附上一些實(shí)際成果,這樣就讓閱讀簡(jiǎn)歷的人更了解你的經(jīng)驗(yàn)到底如何。
也需刪除:經(jīng)驗(yàn)豐富,精通
具有團(tuán)隊(duì)精神
創(chuàng)建過(guò)網(wǎng)絡(luò)約交友人資料的人會(huì)明白,不是你說(shuō)自己人好又有趣就行了,你需要制作出漂亮有趣的個(gè)人資料來(lái)展示這一點(diǎn)。在制作簡(jiǎn)歷上,道理也一樣:列出能夠表現(xiàn)你優(yōu)良素質(zhì)的活動(dòng)或成就,這比單純地聲稱(chēng)自己擁有這些優(yōu)點(diǎn)更有效。
不要用“具有團(tuán)隊(duì)精神”,相反,說(shuō)自己“領(lǐng)導(dǎo)了一個(gè)10人的團(tuán)隊(duì),為分發(fā)報(bào)告開(kāi)發(fā)了一個(gè)新系統(tǒng),使得管理人員接收?qǐng)?bào)告的時(shí)間節(jié)省了25%”。用一個(gè)具體的例子,就能展示出自己真正的成就。如果只是簡(jiǎn)單地給自己貼上某種品質(zhì)的標(biāo)簽,是沒(méi)有多大用處的。
也需刪除:善交際,以客戶(hù)為中心
有活力
雖然簡(jiǎn)歷是為了突出自己的最佳特質(zhì),但是一些人格特質(zhì)還是留給招聘者自行判斷比較好。恰如其分地描述自己的工作技能,與自吹自擂之間,存在很大區(qū)別。另外,即使是最內(nèi)向的人也會(huì)在簡(jiǎn)歷上說(shuō)自己“有活力”,因?yàn)槟艽蹈陕锊淮的?寫(xiě)簡(jiǎn)歷的時(shí)候,讓內(nèi)容可以量化,顯示有形的成果和成功經(jīng)驗(yàn),在面試的時(shí)候再去展示你的“活力”、“熱情”或“精力”。
也需刪除:精力充沛,熱情
如需要,可提供推薦人
這句話(huà)唯一作用就是占用簡(jiǎn)歷的寶貴空間。如果一家企業(yè)想聘用你,他們會(huì)自己向你要推薦人,而且他們會(huì)假設(shè)你有推薦人。沒(méi)必要在簡(jiǎn)歷上寫(xiě)下這種很明顯的東西,這樣做甚至可能會(huì)讓對(duì)方覺(jué)得你很狂妄!利用簡(jiǎn)歷的空間,用更多的細(xì)節(jié)來(lái)展示自己的才華和成就。
在人才供大于求的就業(yè)市場(chǎng),單憑簡(jiǎn)歷上列出的一串看起來(lái)很美的優(yōu)秀品質(zhì),還不足以進(jìn)入面試。具體的例子能夠提供有力的一擊,而過(guò)于依賴(lài)內(nèi)容空洞的流行詞只會(huì)讓你的簡(jiǎn)歷和其他人一樣千篇一律。因此,仔細(xì)檢查一遍自己的簡(jiǎn)歷,確保上面出現(xiàn)的每一個(gè)字都在幫你脫穎而出。
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