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2022年實習合同簡潔樣本五篇

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以法律行為發(fā)生債的關(guān)系或改變債的關(guān)系的內(nèi)容者除法律另有規(guī)定者,必須有當事人雙方之間的合同。今天的小編給大家分享了2022年實習合同簡潔樣本,如果想看更多的請點擊實習合同查看。

2022年實習合同簡潔樣本1

甲方(用人單位)地址:乙方(實習生):性別:身份證:所在學校:專業(yè):聯(lián)系電話:

乙方本著提高自身專業(yè)知識與工作實踐相結(jié)合的精神,自愿到甲方單位實習。為明確雙方的權(quán)利和義務,經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議:

一、實習要求

乙方應如實向甲方提供本人實際情況,并根據(jù)甲方要求出具相應有效證明(如身份證、就業(yè)推薦表等),如乙方提供的身份證等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實,則甲方可隨時解除本協(xié)議。

二、實習期限

1、實習時間自年月日至年月日,其中自年月日至年月日為試用期。

2、如實習期滿后,甲方根據(jù)乙方實習期內(nèi)工作情況,決定是否錄用其為正式員工。如實習結(jié)束,經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動關(guān)系的,則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工。

三、實習崗位及工作時間

1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識和個人能力,合理安排乙方在不同或同一實習部門進行實習,其崗位職責和工作要求按實習部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、乙方同意甲方和實習部門可根據(jù)工作需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力,變動乙方的實習崗位。

3、乙方按時完成規(guī)定的工作數(shù)量、達到規(guī)定的質(zhì)量標準,并同意認真、主動、及時地完成甲方安排的其他工作內(nèi)容和任務。

4、乙方工作時間按實習部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、實習管理

1、實習期間甲方指定部門主管負責乙方的日常管理,實習期滿以后,應對乙方的實習表現(xiàn)做出客觀評價。

2、如果實習期內(nèi),乙方不符合甲方的工作標準,甲方有權(quán)隨時提出解除本協(xié)議且無需支付任何補償或賠償。

3、在實習期間,若乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定,導致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的,全部責任由乙方自行承擔。

4、實習期間乙方應遵守的規(guī)定:

(1)乙方應遵守國家法律法規(guī),否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議;

(2)乙方應遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定,如有違反的,甲方有權(quán)隨時解除本協(xié)議;

(3)乙方應遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財物等損失,乙方應承擔相應賠償責任。

(4)乙方有違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度、嚴重失職、對甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事責任等行為的`,甲方有權(quán)無償予以辭退;

(5)乙方同意并如乙方在非工作時間或非工作場地或因非

工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟及法律責任均由乙方自愿承擔,與甲方無關(guān)。

五、實習報酬

甲乙雙方一致確認,乙方實習工資為人民幣元/月。如實習部門的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,乙方同意按換崗后的工資標準執(zhí)行。

六、勞動保護

1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

2、甲方根據(jù)乙方實習崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。

七、保密約定

乙方應愛護甲方的財產(chǎn),保守國家秘密和保守甲方的經(jīng)營技術(shù)、生產(chǎn)、財物、人事、業(yè)務等商業(yè)秘密。

八、知識產(chǎn)權(quán)

在實習期間,乙方利用甲方生產(chǎn)設備或物質(zhì)條件所開發(fā)的項目成果所有權(quán)屬于甲方。

九、協(xié)議終止與解除

1、雙方協(xié)商一致,協(xié)議可提前終止。

2、協(xié)議期滿自然終止。

3、實習期間乙方如違反本協(xié)議第四條第四款約定情形的,除甲方選擇解除本協(xié)議外,甲方也可根據(jù)具體情況對乙方做出警告、通報等處理。

4、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。

十、有下列情況之一的,甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實習崗位。

1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動組織需要。

2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn),不適宜在原實習崗位繼續(xù)工作。

3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化,導致乙方不能繼續(xù)在原實習崗位工作的。

十一、雙方約定的其他事項

1、甲方的員工手冊等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定作為本協(xié)議的附件,不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。

2、乙方若為在校生,其已告知所在學校并已征得學校同意。如因乙方違反本條約定,給所在學?;蛞曳奖救嗽斐蓳p失或損害的,甲方不承擔任何責任且有權(quán)隨時解除本協(xié)議。

十二、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

十三、本協(xié)議一式二份,甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

甲方(蓋章):乙方(簽字):

年月日年月日

2022年實習合同簡潔樣本2

甲方(以下簡稱甲方)

乙方:(以下簡稱乙方)

丙方:(以下簡稱丙方)

注:實習學生在后附名單上簽名,后附名單作為實習協(xié)議之一部分。

經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商,現(xiàn)就有關(guān)學生實習安置事宜,協(xié)議如下:

一、實習期限:

三方本著學生實習內(nèi)容與教學大綱相結(jié)合的原則,學生實習期限為:

自年月日,至年月日止。

二、實習地點、人數(shù)及工作內(nèi)容和要求:

1、實習地點:。

2、參加實習人員由乙方推薦,經(jīng)甲方復試后,確定實習學生人數(shù)為名。(名單及個人簡單情況附后)

3、工作內(nèi)容和要求:。

三、實習待遇:

1、實習期間,生活補助費標準為元/月(人民幣),具體規(guī)定見甲方實習期的有關(guān)規(guī)定。

2、甲方為丙方發(fā)放生活補助費并投繳商業(yè)保險,包括意外傷害保險。在實習期如發(fā)生意外傷害按保險合同執(zhí)行賠償。

3、實習學生畢業(yè)后,此實習協(xié)議自動解除,甲方將視實習學生工作表現(xiàn)擇優(yōu)錄用部分實習生為其正式員工,被錄用實習生與甲方簽訂正式勞動合同或勞動派遣合同。

四、甲方責任:

1、按甲方發(fā)展的方向和用人需求,甲方公平公正的進行實習生選拔,并告知乙方最終錄用名單。

2、甲方提供足夠的實習場地,相關(guān)設備、設施,結(jié)合生產(chǎn)實際安排好丙方實習時間。

3、甲方根據(jù)乙方的要求,定期安排丙方返校。

4、甲方及時向乙方反饋丙方實習中出現(xiàn)的問題并配合乙方落實丙方有關(guān)實習方面的問題。

5、甲方對丙方進行安全和紀律教育。

6、甲方應每月按時向丙方發(fā)放生活補助費,并按雙方約定為丙方繳納相應保險。

7、甲方有權(quán)在實習期間對丙方工作不滿3天(含)的人員,不予發(fā)放生活補助費。

8、甲方有權(quán)將違反規(guī)定、不服從管理、考試不合格、不能勝任指定工作或?qū)嵙暼蝿盏膶嵙晫W生退回乙方。

五、乙方責任

1、按甲方要求推薦學生參加企業(yè)實習生選拔。

2、對在實習期間違反法律、法規(guī)以及甲方內(nèi)部規(guī)章制度的實習生,及時配合甲方對其進行教育。

3、由于教學安排,需丙方返校,乙方應提前通知甲方,在不影響生產(chǎn)的前提下安排丙方返校。

六、丙方責任:

1、按照實習計劃完成相應的實習任務。

2、遵守法律、法規(guī)以及甲方的規(guī)定和各項安全生產(chǎn)操作規(guī)程。

3、服從甲方主管人員的實習安排,按甲方要求完成指定的工作及培訓任務。

4、如因急病不能出勤,應盡快致電甲方。如因病因事須請假,應提前向甲方主管人員提出申請并獲得批準。

5、保守甲方的商業(yè)秘密,不得向外界泄露甲方的任何資料及信息,實習結(jié)束時向甲方交還所有屬于甲方的資料和物品。

6、如對甲方紀律和安全規(guī)定有不明白的地方,須先向主管人員咨詢,避免由此而造成的違反紀律和安全規(guī)定的行為。

7、在實習期間如因個人原因要終止實習的,須提前向甲方提出并提交辭職申請。

七、其他:

1、甲乙雙方應按照中華人民共和國相關(guān)法律和規(guī)定行事。

2、本協(xié)議未盡事宜,協(xié)議各方應以合作精神共同協(xié)商解決。如協(xié)議不成,三方同意將爭議提交甲方所在地人民法院管轄。

八、本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各持一份,丙方所持協(xié)議由甲方代為保管。本協(xié)議經(jīng)三方簽字、蓋章后生效。

甲方:(簽字或蓋章)乙方:(簽字或蓋章)丙方:(簽字)

年月日年月日年月日(丙方實習生名單及簽字附后)

2022年實習合同簡潔樣本3

甲方:

聯(lián)系地址:法人代表(主要負責人):職務:乙方:性別:年齡:身份證號碼:

聯(lián)系地址:

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

本合同期限類型為固定期限勞動合同

雙方合同期為一個月,即從________年______月______日起至________年______月______日止。在實習期內(nèi),乙方被證明不符合錄用條件的,甲方有權(quán)隨時解除勞動合同。

二、學習期薪酬及考核辦法

(一)工作職責

1、負責公司負責推廣公司現(xiàn)有業(yè)務

(二)任務

1、負責完成公司下達的各項任務指標

2、每天最少走訪客戶60家,少一家罰款5元。

3、做好走訪記錄:

--所走路線;

--公司名稱或店名、法人或其主要工作人員姓名、地址、電話;

--備注內(nèi)填寫有無安裝本電話或同類的(例:鐵通幾部、電信幾部、移動幾部;如何消費),每個月的長途業(yè)務量多少。

4、每天下班前安排好第二天的工作路線并上交主管,以免路線沖突。

三、學習期工資制度,學習期為一個月。

底薪:800.00元+提成+獎金。

提成:30元套餐——10元/臺;50元套餐——20元/臺;80元套餐——30元/臺

獎金:按實際工作情況。

注:試用期3天,如3天內(nèi)相互不滿意無薪,如繼續(xù)工作計薪。工作不滿1個月,底薪減半,提成照發(fā)。

四、合同解除

1、合同解除后甲方按照本合同約定給付乙方工資。

2、乙方須交還甲方所有辦公物品。

甲方代表簽字:_________________乙方簽字:_________________________年____月_____日________年____月_____日

2022年實習合同簡潔樣本4

甲方:

乙方:

甲方聘用乙方為實習期員工,實習期自年月日至年月日。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就實習期間的有關(guān)事項訂立以下條款,以共同遵守。

一、乙方的崗位(工種)為:,在實習期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權(quán)對乙方的工作崗位進行調(diào)整。

二、在實習期間,乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項管理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認真履行職責,維護甲方合法權(quán)益。

三、乙方第一個月為培訓期,(21工作日)培訓期內(nèi),無工資,公司提供食宿,提供免費培訓,培訓期后,實習期月工資為50元/天/8小時,甲方按月發(fā)放。

四、乙方在實習期內(nèi),凡是請假均由甲方按實際天數(shù)扣除工資。

五、乙方在實習期內(nèi),加班按實際天數(shù)結(jié)算工資,不享受獎金。

六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月第15日發(fā)放,若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方應提前發(fā)放。

七、在實習期內(nèi),乙方提出解除本合同時,須提前一周通知甲方,否則,將根據(jù)具體情況,由人力資源部定論處理。

八、乙方如在報到后的第一周內(nèi)提出辭職甲方將不發(fā)給乙方任何報酬。

九、在實習期內(nèi),甲方如認為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時予以解雇,工資按乙方實際工作天數(shù)發(fā)放。

十、在實習期內(nèi),乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的管理規(guī)章制度的;或者故意或嚴重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立即停止培訓期并予以解雇。

十一、在實習期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)向乙方進行追償。

十二、實習期滿,拿到相應的畢業(yè)文憑,由乙方提出,經(jīng)考核合格者,將與公司簽訂正式勞動合同??己瞬缓细裾?,將予以解雇或延長實習期。

十三、乙方聲明在簽署本合同時,已獲悉甲方的各項管理規(guī)章制度并愿意遵守各項事宜。十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后于年月日起生效。十五、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。

甲方(蓋章):乙方(簽字):

年月日年月日

2022年實習合同簡潔樣本5

甲方(實習單位):__

乙方(實習學生):

實習時間:

一、甲方職責和義務

1、做好實習學生的代課安排、教學指導指導和思想教育工作。

2、安排專職指導教師指導和了解乙方實習學生的實習指導,加強與乙方學校的聯(lián)系和溝通,及時幫助解決實習過程中遇到的困難和問題。

3、做好對實習學生的實習考核鑒定工作,對其實習期間的表現(xiàn)作出實習鑒定。

二、乙方職責和義務

1、實習前,乙方要簽訂安全實習保證書,保證在實習期間不違紀。

2、頂崗實習期間遵紀守法、注意人身安全,增強自我安全保護意識;如因違規(guī)操作、不服從實習單位管理而造成的傷害事故,由乙方自己承擔責任。

3、嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度,并服從甲方的工作安排和管理,在崗位上認真履行職責,接受實習單位的考核,尊重實習單位的各級領(lǐng)導、實習指導教師和其他員工。

4、乙方應定期向指導教師、輔導員匯報自己的情況,及時了解學校教學情況及其他方面的工作安排。

三、協(xié)議終止與解除

實習期滿協(xié)議自然終止。

四、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙雙方須共同遵守。其他未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

五、本協(xié)議一式兩份,甲、乙各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):

乙方(簽名):

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