2022個人勞動合同協(xié)議最新(模板)
用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以訂立以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同,此類合同實際上也是一種定期的勞動合同。下面是小編整理的關(guān)于個人勞動合同協(xié)議最新,歡迎閱讀!更多合同范本點擊“用人合同”查看。
個人勞動合同協(xié)議最新1
甲方:(購買主體)
乙方:(供應(yīng)方)身份證號碼:住址、聯(lián)系電話:
丙方:(見證方)
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等有關(guān)規(guī)定。甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同,共同遵守。
一、工作崗位
1、簽訂本合同前,乙方應(yīng)向甲方提供健康證明,身份證復印件及簡歷表。
2、乙方的工作崗位:
3、甲方因工作需要或其他原因調(diào)整乙方的工作崗位,應(yīng)協(xié)商一致,并辦理合同變更。
二、合同期限
經(jīng)雙方同意,確定本合同期限:從年月日起至年月日止。(合同期年)本合同試用期(試用期包含在合同期限內(nèi))從年月日起至年月日止(試用期個月)。
三、勞動報酬
1、試用期工資額:元。
2、試用期過后的工資額為元(包括社會保險費單位負責部分)。
3、甲方實行國家規(guī)定的標準工時制度。即每日工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。甲方因工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后,可以延長工作時間。延長工作時間的報酬按50元/天的標準計算。
4、甲方按國家規(guī)定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、看護假等帶薪假期。
5、試用期期間,乙方要按規(guī)定參加社會保險,但費用由乙方負責,甲方可協(xié)助乙方辦理社保代扣代繳手續(xù)。乙方如自愿放棄參保,甲方不負任何責任。
6、試用期期滿后,甲方按規(guī)定給乙方購買社會保險,但購買社會保險甲方需負責的單位部分在乙方工資額內(nèi)扣除,乙方負責的個人部分由乙方負擔。
四、合同的變更
1、任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方。
2、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理書面變更手續(xù)。變更后的合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。
五、合同的解除、終止和補償
1、在試用期間,乙方提供的工作質(zhì)量不符合甲方的要求,造成合同無法履行的,甲方有權(quán)立即解除合同,對乙方不作任何補償。
2、乙方因個人原因或工作能力喪失,致使工作無法正常進行的,甲方有權(quán)解除合同。屬于試用期間的,甲方對乙方不作任何補償。屬于試用期過后的,甲方對乙方補償一個月基本工資。
3、合同期滿,雙方未續(xù)簽的,合同自行終止,甲方補償乙方一個月基本工資。
4、在合同履行過程中,乙方因違約或重大過失造成甲方經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)解除合同,并按規(guī)定追究乙方賠償損失。
六、其他事項
1、合同簽訂后,乙方因個人原因自愿不按規(guī)定購買社會保險的,乙方要向甲方提交申請書,由此產(chǎn)生的一切責任由乙方負責,甲方不負任何責任。
2、乙方在合同期內(nèi)提出辭職的,需提前一個月內(nèi)告知甲方。
3、本合同在履行過程中發(fā)生爭議,由甲、乙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以直接向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
4、本合同一式三份,甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份,在丙方見證下,經(jīng)甲、乙方雙方簽字并簽章之日起生效。
甲方:(蓋章)
乙方(簽名或蓋章)法定代表人:
丙方(簽名或蓋章):
見證人:
見證日期:年月日
個人勞動合同協(xié)議最新2
甲方:
乙方:
依照《中華人民共和國合同法》《中華人民共和國建筑法》及其它有關(guān)法律,行政法規(guī),遵循平等,自愿,公平和誠實信用的原則,雙方就本工程施工事項協(xié)商一致,訂立本合同。
一、工程及承包方概況:
1、工程名稱:隆基新誼城23號樓2單元24層西戶房屋裝修
2、工程地址:和平路與化工路東北角隆基新誼城
二、承包范圍:
1、給排水、電、暖氣(不含暖氣片)包括改動部分工程的完工并且包工包料。
2、客廳的吊頂、衛(wèi)生間廚房的集成吊頂包工包料。
3、墻磚、地磚的包工。
4、墻漆、頂漆的包工包料(油漆要家裝的、小桶的產(chǎn)品并且符合國家相關(guān)標準)。
三、承包方式:包工包料、包輔材、包工期、包質(zhì)量、包安全
四、工程總量及工程價款的計算方法:
五、施工質(zhì)量:
1、工程質(zhì)量達到國家相關(guān)質(zhì)量規(guī)范標準及圖紙設(shè)計要求。
2、乙方按照國家相關(guān)質(zhì)量標準和圖紙設(shè)計規(guī)范,根據(jù)甲方要求進行施工。若乙方達不到工程質(zhì)量目標,甲方有權(quán)拒付工程款,并要求乙方無條件返工直到達到質(zhì)量目標。
2、所供設(shè)備材料必須符合國家相關(guān)技術(shù)規(guī)范、圖紙設(shè)計及發(fā)包人要求,及時向甲方提供材料設(shè)備的出廠質(zhì)量檢測報告,合格證等有效質(zhì)量證明資料。乙方負責材料的裝卸。
3、乙方確保所承包工程項目必須如期順利通過政府職能部門及業(yè)主的驗收簽證,否則所造成的一切經(jīng)濟損失由乙方承擔賠償。
六、工期要求:
1、時間要求:20_-06-05日完工。
2、乙方須按甲方要求如期完工,否則每延遲一天按合同價的0.5%支付甲方違約金。若因甲方或不可抗力引起的工期延誤,則可根據(jù)實際雙方協(xié)商順延工期。
七、付款方式:施工完畢驗收合格后付總款的80%,工程整體竣工驗收合格一個月后付總款的15%,留5%質(zhì)保金,質(zhì)保期滿一個月后一次性付清
八、質(zhì)保期:
1、質(zhì)保期1年,自工程整體竣工驗收通過交付使用之日起計算。
2、在質(zhì)保期內(nèi),承包工程出現(xiàn)質(zhì)量問題,乙方應(yīng)在接到甲方通知后,48小時內(nèi)到場進行維修,費用乙方自理,若乙方不能在合同規(guī)定的時間內(nèi)到場維修,則甲方有權(quán)安排維修,維修費用從乙方質(zhì)保金內(nèi)雙倍扣除。
九、安全文明施工:
1、乙方在施工期間必須嚴格按照國家安全操作規(guī)程及公司有關(guān)文件規(guī)定,進行安全施工,杜絕一切違章作業(yè),施工中所造成的一切安全事故責任、費用由乙方承擔。
2、在施工期間乙方要加強施工管理,服從項目部指揮,施工現(xiàn)場嚴禁酗酒、打架斗毆、賭博和其他違法違章現(xiàn)象,每發(fā)現(xiàn)一次,罰款500元,造成損失的照價賠償,若發(fā)現(xiàn)盜竊行為,乙方負責本工程施工期間所丟失物品的全額賠償,并將責任人交司法部門處理。
3、乙方負責配合甲方對周轉(zhuǎn)材料、設(shè)備料具的清點、調(diào)試、接受移交工作,負責施工期間的保管、使用和維修保養(yǎng),若需更換材料或主配件,
4、嚴格做好施工期間的成品保護工作,因乙方的原因?qū)ζ渌善吩斐蓳p壞的,由乙方自行負責處理。
5、施工過程中發(fā)生擾民,由乙方自行解決,甲方有義務(wù)協(xié)助解決,費用乙方承擔并支付。
6、乙方負責施工期間用水、用電及所用周轉(zhuǎn)材料的管理。確保節(jié)約用水,安全用電,不得使用電爐、電暖器、電熱扇、熱得快等電熱器具,不得將方木等周轉(zhuǎn)材料當做燃料、桌具用于生火、做飯、就餐、就寢等與工程無關(guān)的地方。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)除照價賠償外,每次罰款500元,若發(fā)生安全事故,一切責任及費用由乙方承擔。
十、違約責任:如雙方任一方違約承擔違約責任
十一、不可抗力:不可抗力為國家相關(guān)規(guī)定及業(yè)主認定的不可抗力因素。不可抗力發(fā)生后,乙方應(yīng)在通知甲方的同時,采取積極措施保護已完工程及材料設(shè)備,甲方給予積極配合。
十二、其他:未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
十三、合同生效:本合同一式二份,簽字后生效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
個人勞動合同協(xié)議最新3
甲方:____________________________________
乙方:____________________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等自愿,協(xié)商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款。
一、勞動合同期限
本合同期限為____年,自______年____月____日起至______年____月____日止。
二、勞動報酬
甲方每月支付乙方工資,月工資為______元,與次月_____日前發(fā)放(預留第1月工資,在合同解除時結(jié)算)
三、管理制度
1、自覺遵守店規(guī)店紀,要講文明、講禮貌,要積極進取,愛崗敬業(yè)。
2、要著店裝上崗,要儀表端莊,舉止大方,規(guī)范用語,文明服務(wù),禮貌待客。
3、工作時間不準離崗,有事必須請假。
4、在工作之余發(fā)生意外傷害后果自負,夜不歸宿或發(fā)生違法行為本店概不負責。
四、衛(wèi)生制度
1、公用餐具應(yīng)每日清洗,餐具表面必須光潔、無油漬、無水漬、無異味。
2、服務(wù)員每天要按程序、按規(guī)定和要求清理餐廳衛(wèi)生,要認真細致,管理好餐廳的物品。
五、考勤制度
1、員工必須嚴格遵守上下班時間,不得遲到、早退。
2、請假1天扣除當日全額工資,曠工1天扣除3日全額工資。
六、獎罰條例
1、上班遲到、早退(每次扣除10元)
2、對份內(nèi)的工作出現(xiàn)拖延、不予理采、粗心大意,造成損失者(每次扣除20元)
3、員工之間發(fā)生打架斗毆事件,每人扣除200元,后果自負。
4、對于工作突出的員工,年底給予獎勵。
七、勞動合同的變更、解除和終止
1、雙方若有一方要求解除勞動合同,應(yīng)提前30日通知另一方。
2、如合同期未滿,乙方自行解除合同,甲方將不予發(fā)放當月15天工資。
八、其它事項
本合同自甲乙雙方簽字之日起生效,本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)_________乙方(公章)_________
法定代表人(簽字)_________法定代表人(簽字)_________
_________年____月____日_________年____月____日
個人勞動合同協(xié)議最新4
甲方:________________________________
乙方:________________________________
甲方聘用乙方為試用期員工,試用期_________個月,自__________年______月______日起至__________年______月_____日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項訂立以下條款,以共同遵守。
1、乙方的崗位(工種)為:__________,在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權(quán)對乙方的工作崗位進行調(diào)整。
2、在試用期間,乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項管理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認真履行職責,維護甲方合法權(quán)益。
3、乙方試用期工資為__________元/月,甲方按月發(fā)放。加班工資按__________/小時計算。
4、乙方在試用期內(nèi),考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。
5、乙方在試用期內(nèi),除工資外,本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi)。
6、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月________________日前發(fā)放,若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結(jié)合工廠實際情況逐日順延發(fā)放。
7、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時,須提前一周通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)公司制度,由廠部按制度論處。
8、乙方如在報到后的第一月內(nèi)提出辭職甲方將扣除招聘、培訓費用共__________后,按實際數(shù)額發(fā)放報酬。
9、在試用期內(nèi),甲方如認為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時停止試用并予以解雇,工資按乙方實際考勤(或計件工資總額),依據(jù)公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容(條款)結(jié)算。
10、在試用期內(nèi),乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的管理規(guī)章制度的?;蛘吖室饣驀乐厥殻o甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對造成的結(jié)果予以相應(yīng)的賠償責任。
11、在試用期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟損失?;蛞蛞曳降墓室饣蛑卮筮^失行為給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)向乙方進行追償。
12、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當月內(nèi)與公司簽訂正式勞動合同??己瞬缓细裾撸瑢⒂枰越夤突蜓娱L試用期,但試用期最長不超過__________個月(見公司用工制度)。延長期內(nèi)仍不合格者,公司應(yīng)予以辭退處理。
13、乙方聲明,乙方在簽署本合同時,已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。
14、本合同一式__________份,甲乙雙方各執(zhí)__________份,經(jīng)雙方簽字后于__________年______月______日起生效。
15、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方:(公章)__________ 乙方:(簽字)__________
時間:__________年__________月__________日
個人勞動合同協(xié)議最新5
甲方(用人單位)名稱:___________________________________________
法定代表人(主要負責人)或者委托代理人________________
注冊地址___________________________________________________
聯(lián)系電話_______________________________________________
乙方(勞動者)姓名:______________________________________________
居民身份證號___________________________________________
戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)_______鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村
郵政編碼__________
現(xiàn)住址___________________________聯(lián)系電話________________
根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
一、合同期限
第一條甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:
(一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(二)無固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(三)以完成一定工作(任務(wù))為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務(wù))完成時終止。
二、工作內(nèi)容和工作地點
第二條甲方招用乙方在_________________(項目名稱)工程中,從事____________________________崗位(工種)工作。
乙方的工作地點為___________________________________。
經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點。
乙方應(yīng)認真履行崗位職責,遵守各項規(guī)章制度,服從管理,按時完成工作任務(wù)。
乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)處理。
三、工作時間和休息休假
第三條甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時制度:
(一)執(zhí)行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為__________。
(二)經(jīng)當?shù)貏趧有姓块T批準,執(zhí)行以______為周期的綜合計算工時工作制度。
(三)經(jīng)當?shù)貏趧有姓块T批準,執(zhí)行不定時工作制度。
甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、人社部、中國地震局聯(lián)合召開會議表彰全國地震系統(tǒng)抗震救災英雄產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。
甲方因施工建設(shè)需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長工時、休息日加班無法安排補休、法定節(jié)假日加班的,甲方按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。
四、勞動報酬
第四條甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資:
(一)月工資____元,試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。
(二)日工資____元,試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時間為每月___日。
(三)計件工資。計件單價約定為______。
甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。
五、社會保險
第五條甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù),并承擔相應(yīng)的社會保險義務(wù)。乙方應(yīng)繳的社會保險費由甲方代扣代繳。
乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
乙方因工負傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇,按國家有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。
六、勞動保護和勞動條件
第六條甲方應(yīng)當在乙方上崗前進行安全生產(chǎn)培訓,乙方從事國家規(guī)定的特殊工種,應(yīng)當經(jīng)過培訓并取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書方可上崗。
甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護設(shè)施,發(fā)放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》(JGJ146-2004)。對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。
甲方依法建立安全生產(chǎn)制度。乙方嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度,不違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。
乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。
七、解除和終止
第七條本勞動合同的解除或終止,依《勞動合同法》規(guī)定執(zhí)行。
八、勞動爭議處理
第八條甲乙雙方發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。
九、其他
第九條甲乙雙方約定的其他事項
____________________________________________________________________________________________________________________。
第十條本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)
法定代表人或委托代理人
(簽字或蓋章)
簽訂日期:年月日
2022個人勞動合同協(xié)議最新(模板)相關(guān)文章:
2022個人勞動合同協(xié)議最新(模板)
上一篇:2022年員工聘用合同電子范本