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2022養(yǎng)殖場(chǎng)年度工作總結(jié)范文

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忙碌的工作已經(jīng)結(jié)束?;仡欉^(guò)去的工作,我們收獲良多。讓我們整理一下過(guò)去的工作,寫一份工作總結(jié)。下面是小編精心整理的2022養(yǎng)殖場(chǎng)年度工作總結(jié)范文5篇,希望對(duì)大家有所幫助。

2022養(yǎng)殖場(chǎng)年度工作總結(jié)范文篇1

1、清塘:

一般三月開始清塘,清塘?xí)r,可留10-20公分的水,以備消毒,若塘水中的有害藻多,比如藍(lán)藻、甲藻等多的話,要盡量抽干。若年前因需整塘而早已干塘,可省略這點(diǎn)。

2、消毒,

原則上,一清完塘,就可以進(jìn)行塘底殺魚卵消毒,這一步的操作,不受天氣的影響。

3、進(jìn)水

一般消完毒的第三天可開始進(jìn)水,若是進(jìn)水時(shí)間比較緊,可每口塘邊上進(jìn)水深度達(dá)到30-40就可放苗,若是進(jìn)水時(shí)間充裕,盡量加到離堤壩僅30厘米左右的水,因?yàn)榇笏w,水質(zhì)波動(dòng)小,有利于蝦苗渡過(guò)應(yīng)激期。

放苗前的一個(gè)星期開始下菌,一口塘潑發(fā)酵好的EM菌5-6斤/畝,潑菌盡量在晴天早上用。因有些菌種需進(jìn)行有氧呼吸,早上下菌有利于它的存活和繁殖。

4、放苗前水質(zhì)要求

苗前對(duì)水質(zhì)的要求不是很高,不用刻意的施育肥水,因?yàn)橐话愕睦咸?,塘底都有一層底肥,下菌后分解塘底的有機(jī)質(zhì),會(huì)散出適量的肥供水體中藻類的繁殖。一般前期經(jīng)施菌后的7-10天,水體的透明度在20-60之間,若是施菌后水體肥起后又倒下去,不用急著去施肥,可以再放一次菌。若水清已超過(guò)十天,也可清水放苗。

在進(jìn)水前,要留意各個(gè)要進(jìn)水的塘底,是否有青苔的痕跡,若是很容易出現(xiàn)滋長(zhǎng)青苔,進(jìn)水后,要及時(shí)的肥水。肥水可用復(fù)合肥加有機(jī)肥的方式,也可單下有機(jī)肥或復(fù)合肥。若是前一種方式一般是2-4斤復(fù)合肥加4-5斤的有機(jī)肥(如雞糞等),各塘的下肥量,根據(jù)塘底的原肥力而定。感覺塘底肥些可以多下點(diǎn),反之亦然。

5、一般潑菌一個(gè)星期后再下苗,這種水體相對(duì)穩(wěn)定。若是有條件,進(jìn)水后一個(gè)月放苗都沒有問(wèn)題。

6、放苗

每畝放6-8萬(wàn),苗進(jìn)塘后,浸袋半個(gè)小時(shí)左右,在上風(fēng)口放苗,放苗前4-5個(gè)小時(shí)打開所有的增氧機(jī),放苗時(shí)關(guān)閉所有的增氧機(jī)。之后,一直停氧機(jī)到40-50天左右。

7、投料

一般看水質(zhì)的情況,20天左右開始投料,若水質(zhì)良好,水肥和蟲多,可以推遲到25-30天才開始投料,水質(zhì)偏瘦或蟲少,就要及早投料,可以在15天左右開始投料。

早期一天一餐,看料時(shí)間為2小時(shí),投喂3-4天后,若連續(xù)二天提前吃完料,就可以開始投喂二餐。

一開始投料,每口塘投料1-2斤開始試料,不需過(guò)多投喂,以免浪費(fèi)。

2022養(yǎng)殖場(chǎng)年度工作總結(jié)范文篇2

20__年就快結(jié)束,回首20__年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時(shí)惆悵,時(shí)光過(guò)得飛快,不知不覺中,充滿希望的20__年就伴隨著新年伊始即將臨近。20__年,不僅要做好鱘魚及珍稀魚類的養(yǎng)殖,更要確保今年全人工繁殖的圓滿成功,可以說(shuō),20__年是研究所發(fā)展革新的關(guān)鍵年??偨Y(jié)是經(jīng)驗(yàn)的老師,是進(jìn)步的前提,尤其對(duì)于剛進(jìn)入研究所的我來(lái)說(shuō),更要收拾一下心情,總結(jié)一下經(jīng)驗(yàn)得失,更好的準(zhǔn)備下一步工作。現(xiàn)就本年度工作情況分三部分總結(jié)一下。

一、工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

(一)努力學(xué)習(xí),努力工作,盡快融入到工作中!

在20__年里,對(duì)于才加入研究所的我來(lái)說(shuō),一切都是新的東西新的事物,要想更好的高質(zhì)量的完成任務(wù),就必須更高要求自己。首先,我端正態(tài)度,保證積極學(xué)習(xí)的心態(tài),努力解決自己對(duì)于鱘魚養(yǎng)殖工作不熟悉的弊端,并對(duì)自己提高要求,更好的`掌握相關(guān)知識(shí)。其次,多渠道的學(xué)習(xí)新知識(shí)新技術(shù)。借助書籍,上網(wǎng)查資料文獻(xiàn),向郭主任田工等學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn),掌握技術(shù)流程,以便更好更快的適應(yīng)工作要求。最后,邊工作邊學(xué)習(xí),邊學(xué)習(xí)邊提高。

(二)虛心學(xué)習(xí),努力工作,圓滿完成任務(wù)!

我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,一方面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗(yàn)。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,通過(guò)觀察、摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉,較快地完成任務(wù)。另一方面,問(wèn)書本、問(wèn)同事,不斷豐富知識(shí)掌握技巧。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,不斷進(jìn)步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn),較好的完成了鱘魚養(yǎng)殖相關(guān)工作。

(三)主要經(jīng)驗(yàn)和收獲

(1)為了不斷改進(jìn)和提高養(yǎng)魚技術(shù),要做好養(yǎng)魚記錄,包括:水溫、DO值、氨氮,投餌種類和數(shù)量,魚的活動(dòng)和攝食情況、有無(wú)殘餌、水電安全及日常巡查等,在人工繁殖時(shí),更要注意觀察親魚催產(chǎn)、、產(chǎn)卵、孵化,以及仔魚和幼魚發(fā)育,生長(zhǎng)、攝食情況等,并做好詳細(xì)描述和記錄。這些資料,對(duì)于總結(jié)養(yǎng)魚經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn),有時(shí)會(huì)起到意想不到的作用。

(2)如能將魚的主要?jiǎng)討B(tài)(如發(fā)病、成熟、繁殖、攝食等)和周圍的物候現(xiàn)象(如光照變化、氣溫升降、噪音變化、晴雨變化、花開花落、人工干擾等)結(jié)合起來(lái),是有助于我們分析問(wèn)題和技術(shù)革新的。

(3)及時(shí)根據(jù)基地小氣候和大的氣溫環(huán)境的變化做出相關(guān)的水溫調(diào)控措施有利于水溫穩(wěn)定。如:夏季持續(xù)高溫時(shí)間歇性全天候制冷降溫;冬季晴天溫差大早晚加大補(bǔ)水量;冬季陰天持續(xù)補(bǔ)水穩(wěn)定水溫等。

(4)在秋冬季,水蚯蚓也不是輕而易舉可以獲得的天然餌料,經(jīng)常去郊外采集更不是一件樂(lè)事,因此必須講究水蚯蚓活體長(zhǎng)期保存的辦法。較好的辦法是,將水蚯蚓保存在淺桶或盆中,水深保持0.5—1.5厘米,保持相對(duì)穩(wěn)定的水溫,及時(shí)換水,換水時(shí)用清水漂洗干凈(死掉的及時(shí)清除),這樣可以保存二、三個(gè)星期。還有一點(diǎn)要注意的是,用完一份水蚯蚓,再保存新挖來(lái)的,而不要將新挖來(lái)的和原有未用完的混在一起保存,這是因?yàn)楸4鏁r(shí)間久的個(gè)體生命力差,容易死亡而加重?fù)p失。

(5)基地養(yǎng)殖用的餌料魚的解凍與冷凍保存。夏季氣溫高,投喂較少,餌料魚冷凍可小袋分裝用時(shí)解凍;冬季氣溫低,投喂較多,餌料魚可大袋分裝提前解凍。

(6)冬季,健康魚的投餌次數(shù)減為每天一次,以早晨為宜。對(duì)沉積于池底的殘餌和魚糞,應(yīng)及時(shí)用橡皮軟管連同局部污冰—齊吸除,同時(shí)補(bǔ)充等量的新水,最好每天一次,晚伺進(jìn)行為宜。冬季,白晝較短,室內(nèi)陽(yáng)光不足,如窗戶上結(jié)有薄冰或水霧,室內(nèi)光線會(huì)更暗。如對(duì)光線有要求應(yīng)及時(shí)調(diào)整確有需要時(shí)。

(7)安全生產(chǎn)時(shí)刻不能松懈,我們已經(jīng)有足夠的教訓(xùn)。及時(shí)巡查養(yǎng)殖池尤其是水電安全,半點(diǎn)不能疏忽大意。常規(guī)檢查最容易疏忽,但卻是非常重要的。

二、存在的一些問(wèn)題和不足

總的來(lái)看,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們解決的問(wèn)題,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

(1)對(duì)新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑經(jīng)驗(yàn)辦事,憑以往的工作套路處理問(wèn)題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

(2)對(duì)基地安全生產(chǎn)仍需一個(gè)更高的認(rèn)識(shí),保證零安全事故。

(3)知識(shí)仍由較大欠缺,學(xué)習(xí)渠道較少。

三、下一步打算(20__計(jì)劃)

針對(duì)20__年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個(gè)方面:

(一)積極學(xué)習(xí)新技術(shù)新知識(shí),不斷提高自己。

(二)繼續(xù)做好鱘魚日常養(yǎng)殖工作。

(三)學(xué)習(xí)相關(guān)水電知識(shí),確?;厮姽收鲜亲约河杏梦渲?。

(四)加強(qiáng)安全生產(chǎn),安全才是重中之重。

經(jīng)過(guò)這樣緊張有序的一年,我感覺自己工作技能上了一個(gè)新臺(tái)階,做每一項(xiàng)工作都有了明確的計(jì)劃和步驟,行動(dòng)有了方向,工作有了目標(biāo),心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了剛參加工作時(shí)經(jīng)驗(yàn)不足,不知總結(jié)的現(xiàn)象。就這樣,我從無(wú)限繁忙中走進(jìn)這一年,又從無(wú)限輕松中走出這一年,還有,在工作的同時(shí),我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個(gè)良好的心態(tài)、一份對(duì)工作的熱誠(chéng)及其相形之下的責(zé)任心是如何重要。

業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,及時(shí)與同事進(jìn)行溝通學(xué)習(xí),提高自己的安全意識(shí),同時(shí)在安全管理方面要嚴(yán)格要求自己。在明年的工作中,我會(huì)繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己在工作中的思想和感受,及時(shí)糾正和彌補(bǔ)自身的不足和缺陷。我們的工作要團(tuán)結(jié)才有力量,要合作才會(huì)成功,才能把我們的工作推向前進(jìn)!我相信:在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,中華鱘研究所的明天更美好!

2022養(yǎng)殖場(chǎng)年度工作總結(jié)范文篇3

一、主要工作

1、做好調(diào)研,制定方案。按照滬農(nóng)林(__)14號(hào)文件的要求和市林業(yè)養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目工作小組的具體部署,經(jīng)對(duì)我區(qū)沿海防護(hù)林、污染隔離林、水源涵養(yǎng)林等生態(tài)公益林進(jìn)行了調(diào)研摸底,我區(qū)成立了萬(wàn)人就業(yè)林業(yè)養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目金山區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組、工作小組,辦公室設(shè)在區(qū)林業(yè)站。

2、做好林業(yè)養(yǎng)護(hù)社的籌建,養(yǎng)護(hù)工的招聘、培訓(xùn)、上崗工作。我委與勞動(dòng)保障部門分工合作,密切配合,工作方案批準(zhǔn)后,區(qū)就業(yè)促進(jìn)服務(wù)中心認(rèn)真做好18個(gè)養(yǎng)護(hù)社的籌建和萬(wàn)人就業(yè)項(xiàng)目相關(guān)政策的宣傳和解答工作,并負(fù)責(zé)養(yǎng)護(hù)工報(bào)名、招聘、錄用上崗,同時(shí)協(xié)助區(qū)林業(yè)站、各養(yǎng)護(hù)社負(fù)責(zé)人對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行初選。區(qū)林業(yè)站為主,區(qū)農(nóng)校配合,共進(jìn)行了17期的培訓(xùn),培訓(xùn)人員1266人,上崗1165人。

3、做好養(yǎng)護(hù)社的管理和考核工作。為了規(guī)范我區(qū)林業(yè)養(yǎng)護(hù)的管理工作,根據(jù)市相關(guān)要求和部署,結(jié)合我區(qū)工作實(shí)際,制定了《金山區(qū)林業(yè)養(yǎng)護(hù)管理機(jī)構(gòu)職責(zé)》、《林業(yè)養(yǎng)護(hù)社考核意見》等各項(xiàng)規(guī)章制度,明確分工,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化管理。在實(shí)際工作中,各養(yǎng)護(hù)社均為養(yǎng)護(hù)工辦理相關(guān)保險(xiǎn),實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制,確保養(yǎng)護(hù)工的勞動(dòng)合法權(quán)益。各社采取了分小組養(yǎng)護(hù)、考核和獎(jiǎng)勵(lì)等方式來(lái)加強(qiáng)管理,確保林(綠)地建設(shè)成果,達(dá)到養(yǎng)護(hù)要求。

4、做好項(xiàng)目的日常工作。在林業(yè)養(yǎng)護(hù)工作中,我們工作小組經(jīng)常與市林業(yè)養(yǎng)護(hù)辦、區(qū)勞動(dòng)保障等部門保持聯(lián)系,主動(dòng)請(qǐng)教工作推進(jìn)中的有關(guān)具體問(wèn)題。與兄弟區(qū)(縣)溝通、交流項(xiàng)目進(jìn)程中出現(xiàn)的問(wèn)題、經(jīng)驗(yàn)和做法等,把各種信息、問(wèn)題、要求等及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋。真正起到了上傳下達(dá)的紐帶作用。同時(shí),還認(rèn)真做好每個(gè)月各養(yǎng)護(hù)社人員變動(dòng)情況和養(yǎng)護(hù)補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)的申請(qǐng)等各項(xiàng)日常工作。

二、工作體會(huì)

通過(guò)二年的工作,我們的主要體會(huì)是:

1、萬(wàn)人就業(yè)養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目是擴(kuò)大就業(yè),促進(jìn)農(nóng)民增收的一項(xiàng)政府民心工程。三農(nóng)問(wèn)題的根本問(wèn)題就是要解決農(nóng)民增收。林業(yè)養(yǎng)護(hù)既實(shí)實(shí)在在地解決了農(nóng)民的就業(yè),實(shí)行鎮(zhèn)保又切實(shí)解決他們的保障問(wèn)題。因此,萬(wàn)人就業(yè)林業(yè)養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目的推出和相關(guān)政策的出臺(tái),加上林業(yè)養(yǎng)護(hù)崗位特性和養(yǎng)護(hù)工作的季節(jié)性、特殊性,受到了郊區(qū)廣大農(nóng)民的青睞,我區(qū)林業(yè)養(yǎng)護(hù)崗位報(bào)名人數(shù)3500多人,實(shí)際錄用上崗1165人??梢姡謽I(yè)養(yǎng)護(hù)崗位最適應(yīng)郊區(qū)農(nóng)民,是擴(kuò)大郊區(qū)農(nóng)民就業(yè),促進(jìn)農(nóng)民增收的一條新的重要渠道,是一項(xiàng)深得農(nóng)民響應(yīng)的民心工程。

2、走市場(chǎng)化運(yùn)作是養(yǎng)護(hù)社擴(kuò)大業(yè)務(wù),盤活經(jīng)濟(jì)的必然方向。目前,養(yǎng)護(hù)社除了享受市、區(qū)補(bǔ)貼資金外,都沒有其他經(jīng)費(fèi)來(lái)源,這給養(yǎng)護(hù)社日常運(yùn)行中帶來(lái)了如何維持與發(fā)展的問(wèn)題。為了更有效地保護(hù)好現(xiàn)有的林(綠)地建設(shè)成果,充分利用好現(xiàn)行的萬(wàn)人就業(yè)項(xiàng)目的相關(guān)政策,我區(qū)部分養(yǎng)護(hù)社在區(qū)、鎮(zhèn)財(cái)政資金困難之下,開始著手于走向市場(chǎng),向當(dāng)?shù)氐耐赓Y、工業(yè)園區(qū)等單位簽定綠地養(yǎng)護(hù)協(xié)議,擴(kuò)大業(yè)務(wù),增加養(yǎng)護(hù)社的收入,同時(shí),也積極爭(zhēng)取所在地政府的支持,管養(yǎng)好當(dāng)?shù)劓?zhèn)區(qū)綠地。只有走市場(chǎng)化運(yùn)作道路,才能更好地維護(hù)好養(yǎng)護(hù)社各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行,養(yǎng)護(hù)工才能得到更多的實(shí)惠。

三、存在問(wèn)題

經(jīng)過(guò)二年的工作,針對(duì)我區(qū)實(shí)際情況,主要存在以下幾個(gè)問(wèn)題:

1、養(yǎng)護(hù)社日常工作經(jīng)費(fèi)難以得到保障。目前,雖然部分養(yǎng)護(hù)社依靠擴(kuò)大業(yè)務(wù),向外資企業(yè)、工業(yè)園區(qū)簽定綠地養(yǎng)護(hù)協(xié)議來(lái)維持養(yǎng)護(hù)社日常工作開支,但是,絕大部分養(yǎng)護(hù)社仍依靠開辦經(jīng)費(fèi)來(lái)維持目前養(yǎng)護(hù)社日常開支,養(yǎng)護(hù)社日常工作經(jīng)費(fèi)難以得到保障,對(duì)林(綠)地在養(yǎng)護(hù)質(zhì)量、人員管理、養(yǎng)護(hù)工利益等方面造成一定的影響,不利工作開展。

2、林業(yè)養(yǎng)護(hù)和養(yǎng)護(hù)社的管理機(jī)制沒有健全和完善。雖然已建立了《養(yǎng)護(hù)社考核意見》和《金山區(qū)林業(yè)養(yǎng)護(hù)管理機(jī)構(gòu)職責(zé)》等制度,但這些制度與實(shí)際操作中的運(yùn)用還有些差距。作為養(yǎng)護(hù)社,還缺少較詳細(xì)和完整的管理方法,而且各社管理工作參差不齊。隨著鎮(zhèn)行政區(qū)劃的調(diào)整,養(yǎng)護(hù)社也需要相互整合。區(qū)林業(yè)管理部門又缺少較完備的管理、考核機(jī)制、隊(duì)伍和技術(shù)規(guī)程,對(duì)如何建立長(zhǎng)效管理機(jī)制尚需探索。

2022養(yǎng)殖場(chǎng)年度工作總結(jié)范文篇4

創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開展以來(lái),街道立足本地優(yōu)勢(shì),調(diào)整和優(yōu)化農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),大力實(shí)施富民工程,把發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)做為農(nóng)民增收的新亮點(diǎn),抓規(guī)模擴(kuò)大、成立合作社、培育重點(diǎn)農(nóng)戶、帶動(dòng)了一批特色養(yǎng)殖,推動(dòng)了全街道養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展。

抓養(yǎng)殖小區(qū)建設(shè),提升養(yǎng)殖業(yè)的檔次和水平

該街道把高相、西見屯、邱家七吉、譚家莊等村作為養(yǎng)殖重點(diǎn)村,積極搞好規(guī)模化小區(qū)建設(shè)。目前,高相村建成了100多個(gè)特種動(dòng)物飼養(yǎng)小區(qū),每年養(yǎng)殖水貂30萬(wàn)只、狐貍3萬(wàn)只、烏蘇里貉2萬(wàn)只。西見屯建成了占地300多畝的標(biāo)準(zhǔn)化蛋雞養(yǎng)殖車間,配備了調(diào)溫、喂食、給水自動(dòng)化系統(tǒng)。譚家莊建成了十幾個(gè)養(yǎng)殖小區(qū),養(yǎng)豬戶已發(fā)展到260戶,年出欄生豬__0余頭,年收入__多萬(wàn)元。

為解決規(guī)模養(yǎng)殖中遇到的困難和問(wèn)題,街道經(jīng)常組織有關(guān)人員深入養(yǎng)殖戶,了解他們的生產(chǎn)生活情況,幫助解決各種困難。面對(duì)養(yǎng)殖戶經(jīng)常遇到的技術(shù)、資金、信息閉塞等問(wèn)題,街道協(xié)調(diào)有關(guān)單位努力做到送技術(shù)、送信息、送資金上門。通過(guò)邀請(qǐng)畜牧局養(yǎng)殖專家現(xiàn)場(chǎng)講解養(yǎng)殖技術(shù),協(xié)調(diào)信用社專題解決養(yǎng)殖戶貸款問(wèn)題,利用政府各種資源渠道向養(yǎng)殖戶提供生產(chǎn)、銷售等信息。截止目前,已組織養(yǎng)殖技術(shù)講座50多次,爭(zhēng)取貸款300多萬(wàn)元,提供信息千余條。

成立合作社,搞好“五統(tǒng)一”服務(wù)

該街道在養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展中,始終注重科學(xué)引導(dǎo),鼓勵(lì)農(nóng)戶團(tuán)結(jié)協(xié)作,聯(lián)手致富。他們?cè)趯W(xué)習(xí)外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,制定了符合本街道實(shí)際的合作社發(fā)展規(guī)劃,并出臺(tái)了獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)政策,引導(dǎo)農(nóng)戶依靠農(nóng)村合作組織,科學(xué)發(fā)展。

目前,已成立高相村特種動(dòng)物養(yǎng)殖專業(yè)生產(chǎn)合作社、西見屯玉元蛋雞專業(yè)生產(chǎn)合作社等63個(gè)養(yǎng)殖生產(chǎn)專業(yè)合作社,實(shí)行統(tǒng)一品種、統(tǒng)一技術(shù)指導(dǎo)、統(tǒng)一疫病防治、統(tǒng)一飼料配方、統(tǒng)一產(chǎn)品銷售等“五統(tǒng)一”服務(wù)和管理,提高了養(yǎng)殖業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)量和質(zhì)量,擴(kuò)大了銷路,促進(jìn)了生產(chǎn)發(fā)展。西見屯玉元蛋雞專業(yè)生產(chǎn)合作社成立后,變過(guò)去的“散養(yǎng)”為現(xiàn)在的“標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖”,并申請(qǐng)注冊(cè)了“玉元”牌雞蛋產(chǎn)品商標(biāo),規(guī)模效益明顯提高。先后輻射帶動(dòng)?xùn)|見屯、臧家莊、高家屯、劉家黑龍溝等4個(gè)村發(fā)展蛋雞養(yǎng)殖。

目前,已有236家蛋雞養(yǎng)殖戶加入合作社,存養(yǎng)蛋雞92萬(wàn)只,年產(chǎn)蛋雞1800萬(wàn)公斤,產(chǎn)品暢銷青島、上海、南京等大中城市,僅此一項(xiàng)年可增加農(nóng)民收入3000多萬(wàn)元。

發(fā)展特色養(yǎng)殖,推動(dòng)養(yǎng)殖業(yè)快速發(fā)展

街道幫助群眾認(rèn)真解決土地、水源、供電等方面的需求,在協(xié)調(diào)搞好水電供應(yīng)的同時(shí),幫助群眾抓好場(chǎng)地建設(shè),一方面充分利用閑置土地,另一方面搞好土地置換,街道、村兩級(jí)大力扶持幫助養(yǎng)貂、貉、狐貍等一批特色養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展,進(jìn)一步拓寬了農(nóng)民的增收渠道,培育了農(nóng)民增收的新亮點(diǎn)。該街道高相村共有180多戶養(yǎng)殖特種動(dòng)物,年收入1億多元,戶均收入30多萬(wàn)元。他們真正嘗到了養(yǎng)殖特種動(dòng)物的甜頭,戶戶蓋上了寬敞明亮的大瓦房,買上了空調(diào)、冰箱、大彩電,不少戶還買上了小轎車、面包車,成了遠(yuǎn)近聞名的轎車村。

2022養(yǎng)殖場(chǎng)年度工作總結(jié)范文篇5

水產(chǎn)技術(shù)推廣工作是提升漁業(yè)科技水平,增強(qiáng)水產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力的重要環(huán)節(jié),是國(guó)家對(duì)漁業(yè)實(shí)施支持與保持的主要途徑。為此,我站緊緊圍繞漁業(yè)雙增目標(biāo)、加大重大關(guān)鍵技術(shù)推廣力度,促進(jìn)水產(chǎn)新技術(shù)、新成果的轉(zhuǎn)化;加強(qiáng)水產(chǎn)養(yǎng)殖病害防治體系建設(shè),提高綜合服務(wù)水平;積極開展?jié)O業(yè)新技術(shù)培訓(xùn),提升產(chǎn)業(yè)素質(zhì)與漁民素質(zhì)。一年來(lái)在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下,為全面完成漁業(yè)發(fā)展目標(biāo),現(xiàn)總結(jié)如下:

一、認(rèn)真做好水產(chǎn)養(yǎng)殖技術(shù)推廣工作。

為推廣普及漁業(yè)新技術(shù),我站重點(diǎn)推廣和普及了常規(guī)魚高效養(yǎng)殖技術(shù)和羅氏沼蝦高效綜合養(yǎng)殖技術(shù)。常規(guī)魚類方面是側(cè)重推廣了以鯽魚為主養(yǎng)品種的高效養(yǎng)殖模式,使養(yǎng)殖效益提高了30%以上。另外,大力推廣應(yīng)用魚用顆粒飼料及其投餌機(jī),大大降低了養(yǎng)殖的勞動(dòng)強(qiáng)度,降低了原料飼料的投喂量,提高了飼料的利用率。

目前,已有80%以上的成魚池使用顆粒飼料投餌機(jī)。羅氏沼蝦養(yǎng)殖主要推廣了大棚增溫培育幼蝦技術(shù),合理密度技術(shù),水質(zhì)調(diào)控技術(shù),輪捕技術(shù),套養(yǎng)技術(shù)等,使羅氏沼蝦養(yǎng)殖面積從20__年的2.5萬(wàn)畝增加到20__年的11.2萬(wàn)畝,產(chǎn)量、效益也有了空前的提高,在全省乃至全國(guó)已有了一定的名氣和位置,據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),今年各鄉(xiāng)鎮(zhèn)利用低洼池和一些符合條件的魚池進(jìn)行改造,又增加羅氏沼蝦養(yǎng)殖面積3萬(wàn)畝左右,使羅氏沼蝦養(yǎng)殖成為我市農(nóng)業(yè)的支柱產(chǎn)業(yè),已達(dá)高效規(guī)模農(nóng)業(yè)(漁業(yè))養(yǎng)殖的模式;并一直處于領(lǐng)先地位,為我市的農(nóng)業(yè)增效,農(nóng)民增收做出了一定的貢獻(xiàn)。

二、加強(qiáng)漁業(yè)新技術(shù)培訓(xùn)與指導(dǎo),全面做好水產(chǎn)病害測(cè)報(bào)工作。

為滿足廣大養(yǎng)殖戶對(duì)養(yǎng)殖新技術(shù)的要求,我們舉辦了不同形式、不同層次的培訓(xùn)班近三十期。與農(nóng)干校合作,利用農(nóng)民培訓(xùn)工程與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)水產(chǎn)站合作,針對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)殖特點(diǎn),我站參與舉辦講授不同內(nèi)容的培訓(xùn)班,舉辦全市水產(chǎn)投入品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)人員培訓(xùn)班,由水產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人牽頭或水產(chǎn)相關(guān)企業(yè)主辦數(shù)次羅氏沼蝦養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn)班,印發(fā)水產(chǎn)技術(shù)講義和《水產(chǎn)科技信息》5000多份,本站專門設(shè)立水產(chǎn)病害門市部,門診接待咨詢和病害防治服務(wù)在2000人次以上,到塘口巡回指導(dǎo)200多戶次。

本站有5篇科技論文或科普文章在省市級(jí)學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表。同時(shí),我站做好全市的病防測(cè)報(bào)工作,一般是每月向揚(yáng)州市水產(chǎn)病害防治中心匯報(bào)一次測(cè)報(bào)情況,一旦遇到病害暴發(fā)、流行,進(jìn)行急報(bào)?!傲_氏沼蝦發(fā)生大面積暴發(fā)性疾病”的報(bào)告,受到了省市領(lǐng)導(dǎo)、專家的高度重視。

三、認(rèn)真做好項(xiàng)目申報(bào)、實(shí)施工作。

我站結(jié)合本市養(yǎng)殖的特色,在省市領(lǐng)導(dǎo)、專家的大力關(guān)心與支持下,積極申報(bào)水產(chǎn)三項(xiàng)工程,“青蝦‘混、套、輪養(yǎng)’及其配套技術(shù)試驗(yàn)示范與推廣”,同時(shí)做好在手項(xiàng)目的實(shí)施工作,“羅氏沼蝦主要病害綜合防治技術(shù)試驗(yàn)示范與推廣項(xiàng)目”在實(shí)施過(guò)程中形成和完善了相關(guān)技術(shù)體系,為我市水產(chǎn)養(yǎng)殖的穩(wěn)步快速發(fā)展起到了很好的推動(dòng)作用,受到了上級(jí)部門的肯定與廣大養(yǎng)殖戶的好評(píng)。“羅氏沼蝦無(wú)公害高效養(yǎng)殖技術(shù)推廣項(xiàng)目”獲得農(nóng)林廳系統(tǒng)農(nóng)業(yè)豐收二等獎(jiǎng)。

四、切實(shí)抓好水產(chǎn)投入品的規(guī)范與管理工作。

針對(duì)我市水產(chǎn)投入品(漁藥、飼料、肥料)存在一些不規(guī)范的現(xiàn)象,我站特地在四月、六月召開全市漁藥規(guī)范管理暨產(chǎn)品推介會(huì)和全市飼料行業(yè)監(jiān)管工作會(huì)議,建立市場(chǎng)整頓,藥品檢查,銷售準(zhǔn)入制度。

在養(yǎng)殖生產(chǎn)的全過(guò)程,我們對(duì)水產(chǎn)投入品市場(chǎng)整頓數(shù)次,堅(jiān)持杜絕違禁藥品及假冒偽劣產(chǎn)品的銷售,同時(shí)對(duì)進(jìn)入本市銷售的藥品,生產(chǎn)廠家都必須先到本站登記,并提供現(xiàn)有的資質(zhì)證明,從源頭抓起,從嚴(yán)要求,常抓不懈,從而更好的凈化水產(chǎn)投入品市場(chǎng),使我市水產(chǎn)投入品市場(chǎng)的管理走上規(guī)范化、法制化的軌道上來(lái)。為我市無(wú)公害養(yǎng)殖奠定了基礎(chǔ),當(dāng)然,這項(xiàng)工作面廣量大,也存在著一定的難度,還需要進(jìn)一步加強(qiáng)和完善。

五、積極做好新品種、新技術(shù)的推廣工作。

我站今年花2萬(wàn)元引進(jìn)了新品種斑點(diǎn)叉尾蛔的養(yǎng)殖,在我市的龍虬、馬棚、卸甲、菱塘等鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行混套養(yǎng)200多畝,現(xiàn)已初見成效。據(jù)調(diào)查,已經(jīng)長(zhǎng)成每條500克左右,而且市場(chǎng)行情看好,與加工企業(yè)做了聯(lián)系,產(chǎn)品加工出口已經(jīng)落實(shí),拓寬了水產(chǎn)養(yǎng)殖的視野,豐富了養(yǎng)殖品種,挖掘我市水產(chǎn)養(yǎng)殖的潛力,為提高我市水產(chǎn)養(yǎng)殖的科技水平和前瞻性打下了良好的基礎(chǔ)。

六、認(rèn)真處理好下屬門市的轉(zhuǎn)制工作

為適應(yīng)當(dāng)前形勢(shì)的需要,為了優(yōu)化運(yùn)行機(jī)制,增加參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力,從而充分調(diào)動(dòng)人員的積極性,,將下屬單位水產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)部多年以來(lái)的漁藥經(jīng)營(yíng)從體制上徹底轉(zhuǎn)制給兩位土地征用工承包,實(shí)行了先繳費(fèi)后承包的硬性機(jī)制。

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