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2022企業(yè)黨支部工作總結(jié)最新9篇

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2022企業(yè)黨支部工作總結(jié)最新9篇

工作總結(jié)就是把一個(gè)時(shí)間段的工作進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評(píng)價(jià)、總分析、總研究,并分析成績(jī)的不足,從而得出引以為戒的經(jīng)驗(yàn)。下面是小編為大家?guī)?lái)的2022年企業(yè)黨支部工作總結(jié)最新9篇,希望你喜歡。

2022企業(yè)黨支部工作總結(jié)最新9篇

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企業(yè)黨支部工作總結(jié)最新1

今年以來(lái),我公司緊緊圍繞年度工作思路和目標(biāo),始終將黨建工作作為“生命線”工程,擺在十分突出的位置,堅(jiān)持黨建引領(lǐng),以實(shí)現(xiàn)“五化”支部建設(shè)為奮斗目標(biāo),強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)、狠抓落實(shí),各項(xiàng)工作取得了明顯成效,呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)。概括起來(lái),主要體此刻“五驅(qū)五有”上:

一、取得的成績(jī)

一是黨建驅(qū)動(dòng),項(xiàng)目開工有起色。深入學(xué)習(xí)宣貫黨的十九大精神及習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,為公司各項(xiàng)事業(yè)持續(xù)發(fā)展供給強(qiáng)有力的政治組織保證。召開黨組會(huì)議、中心組學(xué)習(xí)會(huì)、學(xué)習(xí)討論會(huì)部署推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育,在公司上下全面掀起了學(xué)習(xí)熱潮。在黨建的驅(qū)動(dòng)下,公司上下干事創(chuàng)業(yè)熱情有效激發(fā)。年初以來(lái),_個(gè)項(xiàng)目已正式開工,并進(jìn)展順利,年內(nèi)有望完工。

二是政策驅(qū)動(dòng),單位盈利有突破。今年以來(lái),在上級(jí)黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在省委省政府的關(guān)心關(guān)懷下,在企業(yè)黨支部的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我單位相繼出臺(tái)了《關(guān)于_的意見》等系列文件。在政策的驅(qū)動(dòng)下,年初以來(lái),我單位盈利額扣除土地出讓金后為_萬(wàn)元,月均盈利_萬(wàn)元,極大地激勵(lì)了我公司項(xiàng)目建設(shè)的進(jìn)取性。

三是服務(wù)驅(qū)動(dòng),企業(yè)形象有提升。按照黨的十九大報(bào)告中“提升人民群眾獲得感和滿意度”精神要求,我公司黨組織堅(jiān)持將服務(wù)深度、廣度進(jìn)一步延伸,及時(shí)制定、公布“最多跑一次”事項(xiàng)清單,并自覺理解群眾監(jiān)督,服務(wù)效率得到進(jìn)一步提升。同時(shí),拓寬服務(wù)渠道,邀請(qǐng)總公司專家、先后開展員工培訓(xùn)_次,提升員工的技術(shù)水平。設(shè)置了“技術(shù)幫扶到家”“進(jìn)口設(shè)備操作講解”等環(huán)節(jié),讓購(gòu)買我公司產(chǎn)品的顧客使用起來(lái)放心、安心,無(wú)后顧之憂。點(diǎn)滴中,公司的形象進(jìn)一步提升。

四是典型驅(qū)動(dòng),干事氛圍更濃厚。針對(duì)項(xiàng)目班子有強(qiáng)有弱、內(nèi)部管理有優(yōu)有劣的現(xiàn)狀,我公司黨支部開展了“模范員工”“好班子”評(píng)選活動(dòng),評(píng)選出優(yōu)秀黨員代表,讓其他員工學(xué)有所學(xué)、比有所比。同時(shí),在當(dāng)月績(jī)效考評(píng)中予以適當(dāng)傾斜,徹底杜絕干好干壞一個(gè)樣的絕對(duì)平均主義,構(gòu)成了更加濃厚的干事氛圍,到達(dá)了以點(diǎn)帶面的良好效果。

五是創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),完善機(jī)制有新招。創(chuàng)新是引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的第一動(dòng)力,是推動(dòng)社會(huì)提高的重要力量。“創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)”更是我公司實(shí)現(xiàn)快速可持續(xù)發(fā)展的核心生命力。目前,我公司堅(jiān)持創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,進(jìn)一步深化改革,加快推進(jìn)以科技創(chuàng)新為核心的全面創(chuàng)新。經(jīng)過實(shí)施技能擴(kuò)改等_余個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目,_等初具規(guī)模,今年,我公司引進(jìn)高學(xué)歷研究型人才_(tái)余人,獲專利認(rèn)證_項(xiàng)。

二、存在的問題

在黨建引領(lǐng)下,企業(yè)取得的成績(jī)固然可喜,但我們更需要在“熱運(yùn)行”下進(jìn)行“冷思考”,充分認(rèn)清當(dāng)前面臨的形勢(shì)和任務(wù),認(rèn)真反思存在的問題和不足,主要表此刻以下五個(gè)方面:

一是黨建基礎(chǔ)不扎實(shí)。與當(dāng)前全省正在開展的“五化”支部創(chuàng)立、黨組織規(guī)范化建設(shè)目標(biāo)還不相吻合,黨建基礎(chǔ)臺(tái)賬、黨內(nèi)制度落實(shí)等還需要進(jìn)一步強(qiáng)化、規(guī)范化。比較年初確定的“打造示范黨組織”目標(biāo),在支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化、組織生活正?;?、管理服務(wù)精細(xì)化、工作制度體系化、陣地建設(shè)規(guī)范化等方面還有差距。

二是個(gè)人規(guī)劃不清晰。當(dāng)前,部分員工、有些還是我公司的管理者,對(duì)個(gè)人未來(lái)的規(guī)劃不明晰。未來(lái)要做什么?專攻哪一方面?一問三不知,沒有明確的思路。抱著混一天是一天的心態(tài),做一天和尚撞一天鐘,心思沒有放在工作上,瞻前顧后、左顧右盼、渾渾噩噩。工作熱情、活力不夠,影響了正常工作秩序。

三是品牌定位不清晰。對(duì)于我公司生產(chǎn)的產(chǎn)品,到底要有一個(gè)怎樣的定位,部分人沒概念。任何定位,核心都是減法,目的有兩個(gè):一是減到不能再減,從而提煉出我們的獨(dú)特優(yōu)勢(shì);一個(gè)是找到與我們同行業(yè)其他品牌的區(qū)別。簡(jiǎn)單地說(shuō),品牌定位,就是給客戶制造一個(gè)選擇我們的“剛性需要”。這方面,很多人都思考不多。

四是本事水平不精湛。有的工作缺謀劃、缺思路、缺舉措,針對(duì)性、實(shí)效性不強(qiáng),長(zhǎng)期處于低水平徘徊;一些中上層領(lǐng)導(dǎo)掌控大局、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本事欠缺,不善于處理棘手問題,不敢堅(jiān)持原則,不愿大膽管理;少數(shù)管理者眼高手低,工作不用心、不動(dòng)腦,不求進(jìn)取“混日子”,不重聲譽(yù)“熬年頭”,難以勝任本職工作,忘記了自我的黨員身份和諾言。

五是重點(diǎn)工作難落實(shí)??傮w看,年初部署的一些重點(diǎn)工作還未完全到達(dá)“時(shí)間過半、任務(wù)過半”。異常是在_等硬任務(wù)實(shí)質(zhì)性進(jìn)展緩慢,有的還處于起步階段,有的甚至還沒有啟動(dòng)。

三、下步工作要求

下階段,要緊緊圍繞年度目標(biāo),進(jìn)一步堅(jiān)定信心、振奮精神,明確重點(diǎn)、狠抓落實(shí),確保黨建工作有序推進(jìn),具體要強(qiáng)力推進(jìn)以下五項(xiàng)重點(diǎn)工作:

(一)凝心聚力做好黨建保障。公司黨群工作要繼續(xù)堅(jiān)持“融入中心、服務(wù)大局”的工作思路,以落實(shí)“放、管、服”為抓手,充分發(fā)揮政治保障作用。要持續(xù)推動(dòng)示范黨支部建設(shè),全面提高黨組織凝聚力,將政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。要堅(jiān)持黨建帶動(dòng)工建、團(tuán)建。堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè),認(rèn)真貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”,廣泛開展廉政教育活動(dòng)。要圍繞企業(yè)文化核心,引導(dǎo)全體干部職工像經(jīng)營(yíng)家庭一樣經(jīng)營(yíng)企業(yè);全心全意依靠職工辦企,樹立企業(yè)良好形象,為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。

(二)創(chuàng)新思路提升競(jìng)爭(zhēng)本事。一是加大市場(chǎng)營(yíng)銷力度。轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)理念,創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)方式,繼續(xù)推進(jìn)品牌建設(shè),加強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)研,強(qiáng)化市場(chǎng)分析預(yù)判,采取靈活多變的銷售策略打開產(chǎn)品銷路。二是深入挖潛增效。壓縮管理成本,充分發(fā)揮預(yù)算的導(dǎo)向作用,實(shí)事求是地分析預(yù)算執(zhí)行情景,查找差異原因,抓住重點(diǎn)問題和主要矛盾,落實(shí)解決措施。三是增強(qiáng)抵御風(fēng)險(xiǎn)本事,持續(xù)推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)管理及內(nèi)部控制體系建設(shè),增強(qiáng)干部職工的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);要及時(shí)開展效能監(jiān)察和專項(xiàng)審計(jì)工作,加大對(duì)審計(jì)成果的應(yīng)用,壯大監(jiān)審隊(duì)伍力量,從嚴(yán)把關(guān)維護(hù)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序。

(三)夯實(shí)基礎(chǔ)確保安全局面。安全工作需要常抓不懈,公司將時(shí)刻繃緊安全管理這根弦。下一步,公司將繼續(xù)貫徹落實(shí)_公司安委會(huì)精神,以深入開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為抓手,進(jìn)一步推進(jìn)安全職責(zé)體系建設(shè),加強(qiáng)日常巡查,實(shí)現(xiàn)安全監(jiān)察關(guān)口前移,同時(shí)加大安全考核和職工安全教育活動(dòng)力度;對(duì)在各項(xiàng)大檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,下大力氣進(jìn)行整改,實(shí)事求是提高安全管理水平,堵塞安全漏洞,確保安全局面。

(四)狠下決心抓好隊(duì)伍建設(shè)。中層干部既是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行決策的輔助者,又是管理者和具體的執(zhí)行者,在企業(yè)中起著中流砥柱的作用。當(dāng)前,隨著發(fā)展速度的加快,我公司部分中層干部跟不上公司發(fā)展的步伐,綜合素質(zhì)亟待提升。為此,下階段,公司要將強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)作為工作重點(diǎn),狠下決心抓好干部隊(duì)伍建設(shè)。一是堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,堅(jiān)持以德才素質(zhì)和工作實(shí)績(jī)用人,選聘德才兼?zhèn)涞闹袑痈刹?。二是狠抓作風(fēng)建設(shè),結(jié)合中央“八項(xiàng)規(guī)定”要求,下大力氣整改存在干部隊(duì)伍中的新“四風(fēng)”問題,肅清干部隊(duì)伍風(fēng)氣,當(dāng)好廣大職工表率。三是建立和完善中層干部考核機(jī)制,根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見》要求,建立科學(xué)的績(jī)效考評(píng)體系,完善各項(xiàng)激勵(lì)獎(jiǎng)懲機(jī)制,及時(shí)進(jìn)行兌現(xiàn),提升經(jīng)營(yíng)活力。下階段,公司將出臺(tái)《中層干部職責(zé)追究制度和崗位交接制度》,對(duì)業(yè)績(jī)平庸、狀態(tài)不佳、管理不力的干部堅(jiān)決予以組織調(diào)整和處理,切實(shí)落實(shí)“能上能下”的工作機(jī)制。四是狠抓執(zhí)行力建設(shè),克服懶散拖延、推諉扯皮的壞毛病,培養(yǎng)雷厲風(fēng)行的好習(xí)慣,打造原則性強(qiáng)、令行禁止、敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)的干部隊(duì)伍。

(五)多措并舉實(shí)現(xiàn)管理升級(jí)。一是持續(xù)推進(jìn)基礎(chǔ)管理,對(duì)現(xiàn)有規(guī)章制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行梳理,健全各項(xiàng)規(guī)章制度。二是加大精細(xì)化管理力度,嚴(yán)格按照年初提出的“五項(xiàng)要求”,將精細(xì)化管理的理念、方法、措施等融入到各項(xiàng)工作中,堵塞管理漏洞。三是深入開展對(duì)標(biāo)管理,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)情景和同行業(yè)信息的把握,學(xué)習(xí)先進(jìn)單位管理經(jīng)驗(yàn)和環(huán)保經(jīng)驗(yàn),提高水平縮短差距。

企業(yè)黨支部工作總結(jié)最新2

一、重視加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的思想教育和組織建設(shè)在黨員隊(duì)伍的思想教育和組織建設(shè)中,黨支部充分重視發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。根據(jù)我們私營(yíng)企業(yè)黨支部的員工來(lái)自全國(guó)各地,黨員系下崗后轉(zhuǎn)入公司的,所以,黨員的流動(dòng)性也比較大等等狀況,黨支部狠抓了黨員隊(duì)伍的思想教育,加強(qiáng)了黨員隊(duì)伍的組織建設(shè),重視黨員隊(duì)伍的素質(zhì)。

在黨支部開展黨課教育,不斷提高黨員的政治思想覺悟中,重點(diǎn)開展了對(duì)__大報(bào)告和黨章的學(xué)習(xí),經(jīng)過學(xué)習(xí)使黨員進(jìn)一步明確了__大提出的大會(huì)主題,高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,繼續(xù)解放思想,堅(jiān)持改革開放,推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,促進(jìn)社會(huì)和諧,為奪取全面建設(shè)小康社會(huì)新勝利而奮斗的深遠(yuǎn)意義。深刻理解了“新時(shí)期最鮮明的特點(diǎn)是改革開放”。改革開放是發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義的必由之路、是發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義的強(qiáng)大動(dòng)力。我們必須堅(jiān)定不移地推進(jìn)改革開放,來(lái)實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧。

在慶祝我黨_周年之際,黨支部組織公司黨團(tuán)員和部分員工,開展了一次《黨知識(shí)競(jìng)賽答題》活動(dòng),經(jīng)過知識(shí)競(jìng)賽促進(jìn)了黨團(tuán)員和員工對(duì)黨的有關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)和提高。

一年來(lái)我們認(rèn)真做好了支部黨員的組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接工作。今年黨支部轉(zhuǎn)出黨員組織關(guān)系的有二人。

二、堅(jiān)持和健全黨支部的制度建設(shè),發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用黨支部堅(jiān)持了組織生活活動(dòng)和黨員會(huì)議制度。根據(jù)黨務(wù)工作每季度一次召開黨員大會(huì)的要求:我們黨支部堅(jiān)持了組織生活活動(dòng)和黨員會(huì)議制度,黨支部堅(jiān)持了年初有支部,年底有,一年進(jìn)行二次民主生活會(huì),每半年或季度有活動(dòng),每季度一次黨課教育,會(huì)議有記錄。今年我們已經(jīng)召開了7次支部黨員大會(huì)。會(huì)上認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)上級(jí)黨委有關(guān)會(huì)議和文件精神;根據(jù)____中央提出的“關(guān)于做好黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作的意見”精神;市委組織部“關(guān)于開展‘走進(jìn)基層、服務(wù)群眾’活動(dòng)健全完善聯(lián)系服務(wù)群眾工作的意見”等有關(guān)資料;并認(rèn)真學(xué)習(xí)“__大”會(huì)議精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)格按照黨章的黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自我;強(qiáng)調(diào)黨員要在群眾中發(fā)揮先鋒模范作用,認(rèn)真搞好本職工作,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

經(jīng)過這些行之有效的黨建活動(dòng)的制度建設(shè),進(jìn)一步促進(jìn)了黨員正確樹立科學(xué)人生觀、價(jià)值觀、世界觀的建立,提高了黨員政治思想覺悟,宏揚(yáng)愛崗敬業(yè)、樂意奉獻(xiàn)的精神,為公司的發(fā)展和構(gòu)建和諧的社會(huì)環(huán)境作出應(yīng)有奉獻(xiàn)。

三、進(jìn)取探索非公有制企業(yè)黨建和群眾工作在非公有制企業(yè)黨建工作中,如何發(fā)揮黨組織的政治核心作用,這是在非公有制企業(yè)黨建工作中遇到的一個(gè)新課題。一年來(lái)黨支部根據(jù)公司工作的特點(diǎn)和業(yè)務(wù)需要,黨支部工作做到進(jìn)取配合、密切協(xié)調(diào)、同心協(xié)力,圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)開展其工作;把以人為本,進(jìn)取實(shí)現(xiàn)以建設(shè)和諧公司為目標(biāo),開展其各項(xiàng)活動(dòng);黨支部把以“黨建帶團(tuán)建”的方式,根據(jù)團(tuán)員青年的特點(diǎn),進(jìn)取支持、關(guān)心和指導(dǎo)公司工會(huì)和團(tuán)支部等群眾組織,開展以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心、豐富多彩有益的各種活動(dòng),進(jìn)取組織、指導(dǎo)黨員和青年團(tuán)員認(rèn)真地開展樓宇創(chuàng)新立功競(jìng)賽活動(dòng),使他們的創(chuàng)新精神在樓宇中閃光,同時(shí)也促進(jìn)了他們的創(chuàng)新意識(shí)、實(shí)踐本事、思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的提高。

企業(yè)黨支部工作總結(jié)最新3

公司黨支部認(rèn)真按照集團(tuán)公司黨委和水務(wù)公司黨委的統(tǒng)一部署,以服務(wù)曹妃甸發(fā)展建設(shè)為己任,以“推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)企業(yè)和諧、服務(wù)職工群眾、加強(qiáng)基層組織”為總目標(biāo),扎實(shí)開展黨建工作,不斷提高經(jīng)營(yíng)管理水平,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),全體黨員充分發(fā)揮先鋒隊(duì)作用,以黨的利益、企業(yè)利益為先導(dǎo),積極工作,努力奉獻(xiàn),公司黨支部建設(shè)日臻完備,班子團(tuán)結(jié),發(fā)揮了公司建設(shè)和發(fā)展的戰(zhàn)斗堡壘作用,較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)。

一、加強(qiáng)黨的組織建設(shè),充分發(fā)揮黨組織在企業(yè)中的政治核心作用。

1、認(rèn)真抓好黨員干部的政治理論學(xué)習(xí)。公司按照上級(jí)黨委要求,以“三會(huì)一課”為載體,采取集中學(xué)時(shí)自學(xué)和開展討論等多種形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策,深入學(xué)習(xí)和貫徹科學(xué)發(fā)展觀。一年來(lái)公司累計(jì)組織各種集體學(xué)習(xí)、討論活動(dòng)10余次。通過學(xué)習(xí),黨員干部對(duì)黨的綱領(lǐng)、性質(zhì)、宗旨有進(jìn)一步理解,提高了黨員干部思想政治素質(zhì),為更好的發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用起到了很好的推進(jìn)作用。

2、加強(qiáng)制度建設(shè),黨支部管理制度日趨完善。公司黨支部各項(xiàng)制度不斷健全,運(yùn)行機(jī)制日趨完善,公司先后制定并完善了《公司“三重一大”決策制度實(shí)施細(xì)則》、《企業(yè)全力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制管理暫行規(guī)定》、《公司領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定》等20多項(xiàng)黨建制度,形成了完整的黨建制度體系,從制度上保證了黨建工作的規(guī)范化。

3、做好黨員發(fā)展和管理工作,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。根據(jù)年初制定的發(fā)展計(jì)劃,抓好黨員發(fā)展工作,確保發(fā)展質(zhì)量。2012年共發(fā)展入黨積極分子3人,預(yù)備黨員3人,4名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員。公司認(rèn)真做好入黨積極分子和發(fā)展對(duì)象的培訓(xùn)和教育工作,加大在技術(shù)骨干和生產(chǎn)一線中發(fā)展黨員的力度,力爭(zhēng)把入黨積極分子和黨員發(fā)展對(duì)象培養(yǎng)為技術(shù)骨干。公司黨員在各種急、難、險(xiǎn)、重的工作中敢于沖在前,干在前,充分發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,樹立了黨員的良好形象,并涌現(xiàn)了以尹懷慶同志為代表的“集團(tuán)公司十佳青年崗位標(biāo)兵”等一批堅(jiān)持原則,精通業(yè)務(wù),勤奮工作的優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀干部和優(yōu)秀員工。

二、精心組織,營(yíng)造氣氛,積極搭建黨建活動(dòng)平臺(tái)。

為了營(yíng)造良好的活動(dòng)氛圍,支部對(duì)黨務(wù)整體工作做了精心安排:網(wǎng)上開辟了黨建宣傳專欄,把公司活動(dòng)方案、領(lǐng)導(dǎo)講話、學(xué)習(xí)筆記、先進(jìn)人物事跡等材料通過內(nèi)部網(wǎng)站發(fā)布;高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)了黨群活動(dòng)室,黨建制度上墻,購(gòu)置了學(xué)習(xí)書籍和學(xué)習(xí)光盤,制作了宣傳交流展板;班子成員根據(jù)工作分工,深入基層部門開展調(diào)查研究,并組織到先進(jìn)單位學(xué)習(xí)考察;適時(shí)召開民主生活會(huì),深刻剖析當(dāng)前存在的問題,認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng);組織干部職工開展合理化建議征集活動(dòng),對(duì)有創(chuàng)新、有見地、可操作的建議公司積極采納;組織開展“我承諾我兌現(xiàn),我為公司發(fā)展做貢獻(xiàn)”為主題的黨員公開承諾活動(dòng)和黨員服務(wù)示范崗的建設(shè);深入開展思想政治課題研究工作,報(bào)送的政研論文獲得了集團(tuán)公司優(yōu)秀政研成果二等獎(jiǎng);開辟企業(yè)文化建設(shè)論壇,通過講座、交流、討論等形式,逐步總結(jié)、探索和提煉公司企業(yè)文化理念、宗旨和精神。

三、黨政同心、目標(biāo)同向,努力營(yíng)造和諧供水企業(yè)。

公司黨支部和經(jīng)營(yíng)層團(tuán)結(jié)協(xié)作,同心同向,共同促進(jìn)企業(yè)的和諧發(fā)展。公司的所有重要決策都做到了集體領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持民主集中,黨支部把此作為公司民主管理的一項(xiàng)基本原則,在公司重要問題的決策上認(rèn)真執(zhí)行。一年來(lái)公司在供水工程建設(shè)、公司經(jīng)營(yíng)、干部任用、評(píng)先評(píng)優(yōu)、員工崗位變動(dòng)等重要決策中全部做到了召開黨政聯(lián)席會(huì)議,經(jīng)集體研究意見統(tǒng)一后,進(jìn)行安排落實(shí),避免了“一言堂”。領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、員工之間、班子與員工之間形成了默契的關(guān)系,為公司打造和諧企業(yè)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。公司通過民主生活會(huì)、調(diào)查研究、表彰鞭策、談心交流等多種形式開展思想政治工作,營(yíng)造了團(tuán)結(jié)敬業(yè)的良好氛圍。

四、多措并舉,加強(qiáng)引導(dǎo),企業(yè)文化建設(shè)再上新臺(tái)階。

黨支部以集團(tuán)公司和水務(wù)公司企業(yè)文化建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),聯(lián)系我公司實(shí)際,制定了《企業(yè)文化建設(shè)五年發(fā)展規(guī)劃》,搭建了曹妃甸供水特色的企業(yè)文化基本框架,明確了“具有國(guó)際水平區(qū)域水務(wù)運(yùn)營(yíng)商”的戰(zhàn)略目標(biāo);確立了“讓政府放心、讓用戶滿意”的企業(yè)核心價(jià)值觀;積極倡導(dǎo)“保障供水、服務(wù)用戶、提升效益、奉獻(xiàn)社會(huì)”的經(jīng)營(yíng)理念。公司文化建設(shè)從自發(fā)的、零散的、淺層次的階段進(jìn)入了有統(tǒng)一的目標(biāo)導(dǎo)向、有公司特色、與公司改革發(fā)展相適應(yīng)的整體深化階段,提高了公司文化建設(shè)的針對(duì)性、自覺性和整體性。

我們采取多種形式加強(qiáng)企業(yè)文化的宣貫,在生產(chǎn)車間、辦公區(qū)走廊等處懸掛彰顯企業(yè)文化理念的宣傳照片,隨時(shí)、隨地潛移默化地增加員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)知,讓企業(yè)文化真正的“入眼、入耳、入腦、入心”;開展提升企業(yè)文化大討論活動(dòng),并組織中層管理人員結(jié)合本部門實(shí)際認(rèn)真撰寫《如何增強(qiáng)公司凝聚力的思考》的調(diào)研論文;在內(nèi)網(wǎng)增設(shè)企業(yè)文化宣傳欄,對(duì)公司的先進(jìn)人物、典型事跡、榮譽(yù)成果等進(jìn)行宣傳,增強(qiáng)員工的敬業(yè)意識(shí)和主人翁責(zé)任感。通過上述措施,我們努力用文化來(lái)影響、牽動(dòng)、激勵(lì)員工,為實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)而奮斗。

五、注重教育,落實(shí)責(zé)任,構(gòu)筑拒腐防變思想道德防線。

公司黨支部積極推進(jìn)“陽(yáng)光工程”建設(shè),深化廉政責(zé)任落實(shí),“一崗雙責(zé)”理念有效推進(jìn)。公司班子成員嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定,自覺履行《廉政準(zhǔn)則》和《廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等各項(xiàng)規(guī)章制度。在工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)治理上,我們建立了治理臺(tái)帳,強(qiáng)化招投標(biāo)管理,確保工程項(xiàng)目合法合理,開標(biāo)及評(píng)標(biāo)過程自覺接受新區(qū)招標(biāo)辦、檢察院和紀(jì)工委的監(jiān)督;在“三重一大”制度建設(shè)上,堅(jiān)持把“三重一大”制度作為加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督,預(yù)防黨員干部發(fā)生違法違紀(jì)行為的重點(diǎn)環(huán)節(jié)。今年以來(lái),公司所有的重大事項(xiàng)和重要工作都符合“三重一大”規(guī)定的要求。

企業(yè)黨支部工作總結(jié)最新4

一、基本情況

__是負(fù)責(zé)___和銷售任務(wù)的國(guó)有企業(yè),銷售的品種主要是__和__,__19萬(wàn)噸?,F(xiàn)設(shè)黨支部?jī)蓚€(gè),黨小組三個(gè),有員工87人,其中黨員45人,占員工總數(shù)的51%。幾年來(lái),在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們堅(jiān)持按照“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發(fā)展,努力實(shí)現(xiàn)黨建與儲(chǔ)存和輪換同步發(fā)展”的目標(biāo)和要求,在認(rèn)真落實(shí)上級(jí)黨建工作要求的基礎(chǔ)上,不斷加強(qiáng)黨建創(chuàng)新工作,實(shí)現(xiàn)了“三個(gè)維護(hù)”、“兩個(gè)確?!钡娜蝿?wù)目標(biāo),促進(jìn)了農(nóng)民增收。__黨委先后榮獲“先進(jìn)基層黨委”、“規(guī)范化管理先進(jìn)單位”、“精神文明先進(jìn)單位”等稱號(hào),共有12名黨員被上級(jí)評(píng)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。

二、加強(qiáng)組織建設(shè),發(fā)揮模范作用

以“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”建設(shè)為目標(biāo),從班子建設(shè)、理論學(xué)習(xí)、作風(fēng)建設(shè)等方面多管齊下,領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)有了新提高,__規(guī)范化管理有了新進(jìn)步,企業(yè)效益有了新提升。一是按照“規(guī)范、完善、提高”的要求,全面建立健全了黨建工作組織機(jī)構(gòu),明確了黨建工作責(zé)任,層層建立了責(zé)任制,形成了上下聯(lián)動(dòng),行動(dòng)一致的良好的黨建工作機(jī)制,有效地促進(jìn)了黨建工作規(guī)范化建設(shè),為開展好黨建工作奠定了組織基礎(chǔ)。二是堅(jiān)持民主集中制原則,班子成員間既分工明確又團(tuán)結(jié)協(xié)作,重大事情集體討論決定,小事及時(shí)溝通,工作中做到了互相理解、互相支持、互相尊重、互相補(bǔ)臺(tái),充分發(fā)揮整體作用,黨委和支部?jī)杉?jí)班子的凝聚力和向心力進(jìn)一步增強(qiáng),真正起到了領(lǐng)導(dǎo)核心作用,推動(dòng)了糧食收購(gòu)、銷售和儲(chǔ)存各環(huán)節(jié)工作的開展。三是加強(qiáng)中心組理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)持每月至少一次理論學(xué)習(xí)制度,著重以科學(xué)發(fā)展觀、黨風(fēng)黨紀(jì)和時(shí)事為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容,堅(jiān)持用正確的理論武裝頭腦,指導(dǎo)經(jīng)營(yíng)工作有效開展。四是開展實(shí)踐活動(dòng)。按照上級(jí)黨委的要求,幾年來(lái),廣泛開展了“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”、“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”等實(shí)踐活動(dòng),在每次活動(dòng)中,做到了領(lǐng)導(dǎo)重視、組織健全、形式多樣、內(nèi)容豐富,取得了看得見、摸得著的'效果,增強(qiáng)了班子的發(fā)展能力。

三、提高黨員素質(zhì),增強(qiáng)雙帶能力

__黨員占員工總數(shù)的比重較大,黨員作用的發(fā)揮直接影響單位的全面建設(shè)和整體發(fā)展,為此,我們從實(shí)際出發(fā),加強(qiáng)對(duì)黨員的教育和管理,進(jìn)一步提高了黨員素質(zhì)。一是建立了黨員花名冊(cè),使黨員管理檔案化。將每名黨員自然情況、學(xué)習(xí)考評(píng)和業(yè)務(wù)等情況建檔立案,以便全面及時(shí)了解每名黨員的學(xué)習(xí)教育。二是典型帶動(dòng)。在黨員中開展了“黨員先鋒崗”、“雙帶”等活動(dòng),充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用,使群眾學(xué)有先進(jìn),趕有目標(biāo),在急、難、險(xiǎn)、重等任務(wù)中,黨員都能走在前、干在先,贏得了各項(xiàng)工作主動(dòng)。三是注重對(duì)黨員的培養(yǎng)使用。實(shí)際工作中,加強(qiáng)了對(duì)黨員的跟蹤培養(yǎng)和考察,對(duì)優(yōu)秀的黨員在任職、交流等調(diào)整中率先考慮。堅(jiān)持“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的方法,抓好黨員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),使黨員成為各項(xiàng)工作的生力軍。幾年來(lái),舉辦各類培訓(xùn)班15期,培訓(xùn)員工120人次,有效地為企業(yè)發(fā)展提供了人才保證。

四、搭建陣地平臺(tái),創(chuàng)新活動(dòng)機(jī)制

充分利用五四、七一、國(guó)慶、元旦等重大節(jié)日,組織廣大黨員開展傳統(tǒng)教育和文藝聯(lián)歡、知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng),寓教于樂,凝聚士氣,豐富和活躍了員工的文化生活,以創(chuàng)建“文明示范庫(kù)、和諧企業(yè)等活動(dòng)為平臺(tái),在活動(dòng)中境況黨員勤奮創(chuàng)業(yè)的精神,凝聚、動(dòng)員和鼓舞廣大黨員群眾,進(jìn)一步鞏固黨支部的群眾基礎(chǔ),使全員在穩(wěn)定和諧的環(huán)境中干事創(chuàng)業(yè),促進(jìn)了企業(yè)整體工作的不斷進(jìn)步。

五、下步工作

我們將根據(jù)公司黨委的統(tǒng)一部署和安排,進(jìn)一步推動(dòng)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀向深度和廣度拓展,更好發(fā)揮先鋒模范作用,以“科學(xué)發(fā)展創(chuàng)先進(jìn),求真務(wù)實(shí)爭(zhēng)先鋒”為活動(dòng)主題,以建立“四好”班子和“四優(yōu)”隊(duì)伍 為目標(biāo),堅(jiān)持抓好“三個(gè)結(jié)合”:一是與規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化工作相結(jié)合。以做好技術(shù)推廣、人員培訓(xùn)和倉(cāng)儲(chǔ)管理工作為基礎(chǔ),推動(dòng)__管理業(yè)務(wù)工作,促進(jìn)“規(guī)范化管理責(zé)任__、示范__”活動(dòng)的開展。二是與黨員的崗位特點(diǎn)相結(jié)合。要求全體黨員認(rèn)真履行職責(zé),在各自崗位上爭(zhēng)先鋒、當(dāng)模范,爭(zhēng)先進(jìn)、創(chuàng)業(yè)績(jī),積極開展“崗位作貢獻(xiàn),建功__”活動(dòng)。三是與各項(xiàng)黨建工作相結(jié)合,開展多種形式“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。努力通過全面開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng),努力加快我單位規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化管理工作進(jìn)程,充分發(fā)揮黨委核心領(lǐng)導(dǎo)作用、支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用,加快提升我單位全面建設(shè)工作水平,積極推進(jìn)__管理事業(yè)和當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的健康有效發(fā)展。

企業(yè)黨支部工作總結(jié)最新5

20__年,在上級(jí)單位的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我單位始終堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針,在以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)下,全面貫徹落實(shí)黨的十九大報(bào)告精神,以為人民群眾服務(wù)為核心、以提升黨員整體素質(zhì)為主線,扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作。大概從以下幾個(gè)方面開展工作:

一、思想政治建設(shè)

深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、抓好思想政治工作,夯實(shí)黨員干部思想基礎(chǔ)。我單位堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部示范帶動(dòng),帶頭學(xué)習(xí)研討、帶頭講黨課、帶頭抓好整改落實(shí),經(jīng)常性地組織開展回頭看。督促基層黨組織主抓黨員教育,提升黨員素養(yǎng),進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。以創(chuàng)建“尚學(xué)之區(qū)”為契機(jī),以機(jī)關(guān)黨建圖書專欄為平臺(tái),組織全體黨員干部開展“一月一書”活動(dòng),積極倡導(dǎo)全民閱讀活動(dòng)。

二、組織建設(shè)方面

按照年度發(fā)展黨員計(jì)劃完成了對(duì)黨員、預(yù)備黨員、入黨積極分子、團(tuán)員的確認(rèn)工作。對(duì)所屬黨員的組織關(guān)系進(jìn)行了再次排查梳理,完成了所有黨員的“全國(guó)黨員管理信息系統(tǒng)”錄入和黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)工作。嚴(yán)格黨費(fèi)收支,落實(shí)黨務(wù)公開,加強(qiáng)黨員教育管理,不斷加大黨務(wù)干部培訓(xùn)力度,組織新任黨支部書記、黨務(wù)干部、新黨員參加黨務(wù)知識(shí)培訓(xùn)等,不斷提高機(jī)關(guān)黨建工作水平,激活組織活力,進(jìn)一步夯實(shí)組織基礎(chǔ)。

三、作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)

深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)全面從嚴(yán)治黨豐富,堅(jiān)守政治紀(jì)律,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),增強(qiáng)黨員干部的群眾觀念和群眾感情,不斷提升政務(wù)服務(wù)質(zhì)量。堅(jiān)持以上率下,鞏固拓展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神成果,繼續(xù)整治“四風(fēng)”問題。深化群眾評(píng)議機(jī)關(guān)活動(dòng),把群眾滿意不滿意作為機(jī)關(guān)工作的第一信號(hào),充分運(yùn)用測(cè)評(píng)結(jié)果,認(rèn)真抓好群眾意見的反饋、整改,以扎實(shí)的整改取信于民、惠及于民。創(chuàng)建機(jī)關(guān)服務(wù)品牌,優(yōu)化工作流程,促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量再提檔、再升級(jí),打造與某某某轉(zhuǎn)型發(fā)展相適應(yīng)的政務(wù)環(huán)境。

四、黨風(fēng)廉政建設(shè)

持續(xù)整治庸懶散奢貪,教育引導(dǎo)廣大黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)、廉潔意識(shí),筑牢拒腐防變的思想防線。堅(jiān)持把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面,深入開展學(xué)習(xí)貫徹黨章黨規(guī)黨紀(jì)活動(dòng),組織系列網(wǎng)絡(luò)答題、知識(shí)測(cè)試和學(xué)習(xí)座談,引導(dǎo)黨員干部把黨章黨規(guī)黨紀(jì)內(nèi)化于心、外化于行。加強(qiáng)紀(jì)律教育,強(qiáng)化紀(jì)律執(zhí)行,開展主題黨日、黨員活動(dòng)日、革命傳統(tǒng)與警示教育等活動(dòng),讓黨員、干部知敬畏、存戒懼、守底線,習(xí)慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活。

五、制度建設(shè)方面

堅(jiān)持把機(jī)關(guān)黨建工作列入黨組會(huì)議議程,定期召開專題會(huì)議研究部署黨建工作,將黨建工作經(jīng)費(fèi)開支列入行政經(jīng)費(fèi)預(yù)算,堅(jiān)持每月利用主任辦公會(huì)聽取機(jī)關(guān)黨建工作匯報(bào),綜合各部門建議對(duì)黨建工作進(jìn)行再部署,堅(jiān)持機(jī)關(guān)黨委專職副書記列席黨組會(huì)制度,較好地發(fā)揮了機(jī)關(guān)黨委在推動(dòng)中心全面工作中的協(xié)助和監(jiān)督作用。

六、黨群共建方面

堅(jiān)持開展了籃球、乒乓球、羽毛球、瑜珈等各類文體活動(dòng)。為迎接黨的十九大勝利召開,舉辦了“攝影展”;“五四青年節(jié)”期間組織部分團(tuán)員青年開展了志愿服務(wù)活動(dòng)。積極組織干部職工參加書法攝影評(píng)比活動(dòng),并取得了優(yōu)異成績(jī)。同時(shí)組織、參加了足球、籃球、羽毛球、乒乓球等項(xiàng)目的比賽,較好地展現(xiàn)了干部職工團(tuán)結(jié)進(jìn)取、昂揚(yáng)向上的良好形象。

企業(yè)黨支部工作總結(jié)最新6

20__年,公司黨委在市委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,以_精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)黨的方針政策,立足礦區(qū)實(shí)際,大力抓好黨建,充分發(fā)揮黨組織的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,促進(jìn)礦區(qū)各項(xiàng)工作全面發(fā)展,取得了較好成績(jī),現(xiàn)將20__年全面的黨建工作總結(jié)如下:

一、明確目標(biāo),推進(jìn)“四好班子”建設(shè)

我礦區(qū)深刻認(rèn)識(shí)到,要抓好黨建工作,首先要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),通過明確目標(biāo),落實(shí)措施,推進(jìn)“四好班子”建設(shè)。一是調(diào)整充實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)班子,按照“一崗雙責(zé)”要求,配齊了黨政工領(lǐng)導(dǎo)班子,明確了班子及一把手職責(zé)。二是加強(qiáng)了對(duì)黨政工班子的考核管理。按照同布置、同檢查、同考核的管理辦法,逐月對(duì)班子進(jìn)行考核評(píng)比,促進(jìn)了“四好班子”建設(shè)。三是嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,班子成員之間能夠優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),對(duì)重大問題實(shí)行集體討論決策,調(diào)動(dòng)了全體班子成員的工作積極性,增強(qiáng)了班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。

二、加強(qiáng)管理,促進(jìn)黨組織建設(shè)

加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的教育和培養(yǎng),堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量,發(fā)展新黨員,為黨增添新鮮血液,增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。在實(shí)際工作中,既注重充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用,更注重培育一支在各項(xiàng)工作中充分發(fā)揮先鋒模范作用的黨員隊(duì)伍。要求每個(gè)黨員既做政治上的強(qiáng)者,更當(dāng)業(yè)務(wù)上的能人。針對(duì)黨員不同崗位要求,切實(shí)增強(qiáng)黨員意識(shí),教育每個(gè)黨員要牢記自己的黨員身份,做到黨員標(biāo)準(zhǔn)不能降低,先鋒模范作用不能忘記,黨的形象不能損害。在生產(chǎn)工作崗位上一是要成為遵紀(jì)守法的標(biāo)兵;二是要做管理上的骨干、學(xué)習(xí)上的模范;三是在急、難、險(xiǎn)、重的緊要關(guān)頭,發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。

三、完善制度,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

針對(duì)社會(huì)上存在的不正之風(fēng)與腐敗現(xiàn)象,切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),通過健全、完善制度,建立懲防體系,杜絕不正之風(fēng)與腐敗現(xiàn)象的發(fā)生,確保礦區(qū)清正廉潔。以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政教育課堂為載體,認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度。

四、文化引導(dǎo),增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力

加強(qiáng)文化建設(shè),用先進(jìn)文化引導(dǎo)員工樹立正確的世界觀、人生觀與價(jià)值觀,增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力,促進(jìn)工作高效提速。組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí),讓員工充分認(rèn)識(shí)企業(yè)文化建設(shè)的重要意義、總體目標(biāo)和價(jià)值觀念體系;

五、營(yíng)造和諧,群團(tuán)工作蓬勃發(fā)展

在黨建工作中,充分發(fā)揮群團(tuán)組織作用,營(yíng)造和諧、積極、向上氛圍,激勵(lì)員工立足崗位,努力作貢獻(xiàn)。大力開展“扶貧幫困送溫暖活動(dòng)”,走訪慰問困難戶,發(fā)放慰問品及慰問金。成立了互助儲(chǔ)金會(huì),開展了文體活動(dòng)、“文藝演出”等多種形式的群眾性文體活動(dòng)。

六、20__年工作安排

1、認(rèn)真開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),提升“窗口”形象

一是加強(qiáng)黨建、三個(gè)文明工作,深入持久地開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),為礦區(qū)發(fā)展提供思想和組織保障。二是加強(qiáng)質(zhì)量管理,在打造經(jīng)營(yíng)、品牌上下功夫,力爭(zhēng)質(zhì)量管理上新的臺(tái)階。三是加強(qiáng)民主管理、區(qū)務(wù)公開工作,增加重大決策的透明度,充分聽取員工意見與建議,發(fā)揮黨、團(tuán)、工會(huì)組織在經(jīng)營(yíng)中的骨干橋梁和民主監(jiān)督作用。

2、繼續(xù)加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),提高員工綜合素質(zhì)

一是繼續(xù)加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),完善文化建設(shè)的平臺(tái)與載體,用先進(jìn)文化鼓舞、激勵(lì)員工,提高員工綜合素質(zhì),自覺做好工作,提升礦區(qū)形象。二是通過企業(yè)文化建設(shè)提高員工思想認(rèn)識(shí)、明確工作目標(biāo),振奮工作精神,增強(qiáng)凝聚力、提高執(zhí)行力,為努力構(gòu)建和諧繁榮的礦區(qū),為公司的建設(shè)發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

3、深入推行精細(xì)化管理,大力提升管理水平

一是以公司“精細(xì)化管理提升年“活動(dòng)為契機(jī),立足礦區(qū)發(fā)展實(shí)際,堅(jiān)持“嚴(yán)格、精細(xì)、務(wù)實(shí)”的管理理念,樹立精細(xì)化意識(shí),全面落實(shí)崗位終端責(zé)任。二是對(duì)中層以上管理人員,按責(zé)任范圍分解工作目標(biāo),層層落實(shí)責(zé)任,做到事事定責(zé)任,事事有人管,事事能落實(shí)。并按照從易到難、從簡(jiǎn)單到復(fù)雜的原則,從基本制度抓起,從最關(guān)鍵環(huán)節(jié)、最薄弱環(huán)節(jié)抓起,逐步向日事日畢,日事日高推行。

4、維護(hù)職工權(quán)益,提高員工幸福指數(shù)

要切實(shí)按照國(guó)家政策法規(guī)和上級(jí)部門工作精神,維護(hù)好職工權(quán)益,關(guān)心員工的衣、食、住、行,發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系,提高員工幸福指數(shù)。通過維護(hù)職工權(quán)益,建立穩(wěn)定職工隊(duì)伍,提高職工工作積極性,努力做好各項(xiàng)工作,為礦區(qū)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

20__年,我礦區(qū)認(rèn)真努力工作,雖然在黨建工作中取得了較好的工作成績(jī),但是與公司的要求和員工群眾的希望相比,還是存在一些不足與差距,需要繼續(xù)努力和提高。20__年的黨建工作當(dāng)中,我礦區(qū)要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),深化管理,按科學(xué)發(fā)展觀的要求,以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路,奮發(fā)努力,攻堅(jiān)破難,把黨建工作提高到一個(gè)新的水平,把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)推向新的高潮,爭(zhēng)取做出新成績(jī)、新貢獻(xiàn),促進(jìn)礦區(qū)整體工作提速高效,為公司的健康持續(xù)發(fā)展不斷努力奮斗。

企業(yè)黨支部工作總結(jié)最新7

今年以來(lái),我公司黨支部在上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹黨的“_大”精神、學(xué)習(xí)、實(shí)踐“科學(xué)發(fā)展觀”的重要思想,堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,堅(jiān)持改革,不斷深化公司內(nèi)部經(jīng)營(yíng)機(jī)制,緊緊把握發(fā)展這個(gè)主題,大力加強(qiáng)黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)和思想政治工作,充分發(fā)揮了黨支部的政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用,為全面完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)提供了政治、思想和組織保證,回顧今年來(lái)的工作,主要工作和體會(huì)有四個(gè)方面:

一、黨建工作融入到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中。

發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢(shì),轉(zhuǎn)變觀念,統(tǒng)一思想,為全面完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)奠定思想基礎(chǔ)。黨建工作與“發(fā)展生產(chǎn)”相融入,緊密圍繞生產(chǎn)實(shí)際,統(tǒng)一思想堅(jiān)定信心,實(shí)現(xiàn)了年年都有新發(fā)展?,F(xiàn)已與天津汽車集團(tuán)公司和東風(fēng)集團(tuán)公司進(jìn)行儀表配套生產(chǎn),發(fā)展前景非常廣闊,并已獲得浙江省科技廳新產(chǎn)品項(xiàng)目,浙江省重點(diǎn)科技項(xiàng)目和市。區(qū)重點(diǎn)科技項(xiàng)目,被列入溫州市“創(chuàng)新強(qiáng)工”項(xiàng)目,通過了省級(jí)新產(chǎn)品鑒定。

二,在金融危機(jī)的影響下,黨支部及時(shí)調(diào)整戰(zhàn)略。

緊緊圍繞降低成本工作廣泛進(jìn)行艱苦奮斗教育,并組織黨員開展修舊利廢和科技降低成本等活動(dòng),使我公司的經(jīng)濟(jì)效益大大提高。

三、近年來(lái),我們始終把安全工作作為頭等大事來(lái)抓。

從管理上強(qiáng)化了以人安全為重點(diǎn),以人為本的管理思想,加強(qiáng)了現(xiàn)場(chǎng)的安全管理工作,并狠抓了安全規(guī)程對(duì)號(hào)。在安全教育上,增強(qiáng)安全教育的針對(duì)性和時(shí)效性,不斷改進(jìn)教育方法,在黨員活動(dòng)中把黨員在安全生產(chǎn)發(fā)揮黨員先鋒模范作用作為重要內(nèi)容,使我公司安全工作得到了穩(wěn)定進(jìn)行,保證了安全生產(chǎn),為公司快發(fā)展、大發(fā)展、全面發(fā)展提供了動(dòng)力。

四、積極開展文明單位創(chuàng)建活動(dòng),努力培育企業(yè)文化。

今年公司投入大量資金,大力加強(qiáng)企業(yè)文化設(shè)施建設(shè),配有乒乓球桌1張.卡拉OK音響一套.網(wǎng)吧電腦21臺(tái)等硬件設(shè)施,報(bào)刊閱覽室一間,為滿足員工的業(yè)余生活提供了硬件條件。五一期間,組織全體黨員.技術(shù)骨干一行32人赴廈門。杭州千島湖旅游活動(dòng),以構(gòu)建活力和諧企業(yè)為目標(biāo),全力營(yíng)建和諧發(fā)展。認(rèn)真實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹_大精神。并組織黨員認(rèn)真開展了“愛崗位、明責(zé)任、守紀(jì)律”教育活動(dòng),使黨員的思想,政治素質(zhì)有了明顯提高,為在各項(xiàng)生產(chǎn)建設(shè)中發(fā)揮黨員先鋒模范作用奠定了思想基礎(chǔ)。今年來(lái),認(rèn)真落實(shí)黨員發(fā)展目標(biāo)及規(guī)劃,狠抓了積極分子培養(yǎng)和啟蒙教育,本著積極慎重的發(fā)展方針,成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè),去年來(lái)共發(fā)展黨員3人,完成了發(fā)展規(guī)劃,有8名職工寫了入黨申請(qǐng)書,有6名確定為黨的積極分子,2名為考查對(duì)象,壯大了黨員隊(duì)伍,增強(qiáng)了組織發(fā)展的后勁。

企業(yè)黨支部工作總結(jié)最新8

在縣委和局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)一致,相互協(xié)作,緊緊圍繞公司中心工作,帶領(lǐng)支部全體黨員開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取,為公司三個(gè)文明建設(shè)提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的思想組織保證,為公司發(fā)展注入了強(qiáng)大的精神動(dòng)力、智力支持,有力促進(jìn)了公司產(chǎn)、供、銷的良性循環(huán),各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)水平與上年同期相比均有較大進(jìn)步,經(jīng)濟(jì)效益逐年攀升。_年全年共加工原糧萬(wàn)噸,實(shí)現(xiàn)銷售收入億元,利稅萬(wàn)元,企業(yè)被確定為“省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)”、“市戶銷售過億元重點(diǎn)企業(yè)”,公司發(fā)展步入了快車道。黨支部不但被上級(jí)黨組織表彰為“黨建工作先進(jìn)單位”,而且還贏得公司員工的好評(píng),從而探索出了新時(shí)期企業(yè)黨建的新路子。我們的主要做法是:

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用

一個(gè)好的企業(yè),必須要有一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)班子和一個(gè)有戰(zhàn)斗力的支部,必須要有一個(gè)好的支部班子。只有好的支部班子,才能發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,才能帶領(lǐng)企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,取得良好的經(jīng)濟(jì)效益。為此我們狠抓公司領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)一是抓緊、抓實(shí)、抓好班子的政治理論知識(shí)學(xué)習(xí)。班子成員除積極參加支部組織的各種學(xué)習(xí)活動(dòng)外,還抽出時(shí)間系統(tǒng)地自學(xué)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)管理知識(shí)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論,理論學(xué)習(xí)常抓不懈。今年以來(lái)還認(rèn)真按照保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)要求參加各項(xiàng)活動(dòng),重點(diǎn)領(lǐng)會(huì)解放思想、實(shí)事求是的精髓和“三個(gè)代表”重要思想,系統(tǒng)學(xué)_大報(bào)告、_屆三中、四中全會(huì)精神和時(shí)事政治,提高了政治理論水平,從而樹立了正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,樹立了正確的權(quán)力觀、政績(jī)觀和科學(xué)發(fā)展觀,增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)工作的主動(dòng)性。二是積極開展立足崗位、興企增效活動(dòng)。拓展班子成員的知識(shí)面,培養(yǎng)班子成員的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)能力,班子成員通過各種形式分析市場(chǎng)、調(diào)研市場(chǎng)、拓展市場(chǎng),增強(qiáng)駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力,立足崗位、興企增效。三是嚴(yán)格要求,注重班子成員自我形象的塑造。班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作,在各自分工的工作中盡心盡職,使全公司安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、綜治工作再上新臺(tái)階。四是加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)。大家都充分認(rèn)識(shí)到班子和、公司興。我們用好用活批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)方式,解決自身存在的突出問題,不搞內(nèi)耗,大家團(tuán)結(jié)互助,心情舒暢,工作愉快。班子成員和支部成員還多次利用各種會(huì)議開展談心、座談等活動(dòng),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),開誠(chéng)布公,排找差距,互相交流,共同提高,講真話、辦實(shí)事,力求從思想上互相統(tǒng)一,到行動(dòng)上互相配合,增強(qiáng)了凝聚力和向心力,形成了合力,發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用,促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。

二、加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),發(fā)揮先鋒模范作用

企業(yè)不僅需要一個(gè)好的支部領(lǐng)導(dǎo)班子,還要有一支好的隊(duì)伍,企業(yè)經(jīng)濟(jì)才能發(fā)展。這個(gè)隊(duì)伍的中堅(jiān)力量就是黨員隊(duì)伍。我們不斷加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),發(fā)揮其先鋒模范作用,從而推動(dòng)企業(yè)全面發(fā)展。我們堅(jiān)持每月一次的支部大會(huì),緊跟市場(chǎng)形勢(shì),及時(shí)組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)時(shí)事政治,比較系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了《一靠理想,二靠紀(jì)律,才能團(tuán)結(jié)起來(lái)》、《在全黨大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神、大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)》、《中國(guó)共產(chǎn)黨的三大作風(fēng)》、《為人民服務(wù)》等理論文章。通過廣泛深入學(xué)習(xí),黨員思想覺悟得到提高,黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)有了明顯改變,達(dá)到重?fù)?dān)有人挑、難題有人解。通過組織座談,了解全體黨員的思想動(dòng)向,支部因勢(shì)利導(dǎo),把黨員的思想和精力統(tǒng)一到公司的經(jīng)濟(jì)建設(shè)上來(lái),把黨員的實(shí)際和行動(dòng)統(tǒng)一到促進(jìn)公司的發(fā)展上來(lái)。支委會(huì)研究討_司管理問題,廣泛征求全體黨員意見,先后制定了《有限公司崗位能手評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》、《有限公司崗位考核辦法》、《有限公司十八項(xiàng)管理規(guī)定》等等,有力地促進(jìn)了公司管理工作的開展,黨員民主生活會(huì)生動(dòng)活潑,用好用活批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)有力武器,解決黨員身上存在的一些不足,努力提高黨員的業(yè)務(wù)、文化和思想工作水平。通過開展“黨員先鋒隊(duì)”、“爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀黨員”、“爭(zhēng)創(chuàng)崗位能手”活動(dòng),認(rèn)真開展先進(jìn)黨員評(píng)比,在黨員隊(duì)伍中樹立典型,以點(diǎn)帶面,充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用,使黨員在員工隊(duì)伍中樹立了良好的形象,促進(jìn)了公司各項(xiàng)工作的順利開展。

三、加強(qiáng)政治思想建設(shè),發(fā)揮組織引導(dǎo)作用

思想政治工作是一切工作的生命線。在企業(yè)同樣也是如此。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,我們黨員都生活在日新月異的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)浪潮中,工作在活生生的商品經(jīng)濟(jì)環(huán)境里,商品經(jīng)濟(jì)通行的等價(jià)交換原則自覺不自覺地向黨內(nèi)政治生活滲透,無(wú)形地侵蝕黨員思想,影響黨員形象,動(dòng)搖黨員信念,瓦解黨員意志,削弱黨員戰(zhàn)斗力。針對(duì)支部有個(gè)別黨員直接混同于一般群眾,工作不積極、不主動(dòng)的情況,我們深深感到這不僅僅是一般問題,而是普遍的思想認(rèn)識(shí)和黨性觀念問題,也是嚴(yán)肅的政治問題。我們清醒地認(rèn)識(shí)到我們企業(yè)雖然改制,但是黨的政治思想工作卻始終不能丟,絲毫不能松懈。只有抓好政治思想工作,才能統(tǒng)一全體員工的思想認(rèn)識(shí),保證公司各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處。于是我們僅僅圍繞經(jīng)濟(jì)工作這個(gè)中心而抓好思想政治工作,做到相互支持、相互配合、相互補(bǔ)充、相互促進(jìn)。將思想政治工作的重心下移、中心前移,改革和完善思想政治工作的方式方法,經(jīng)常深入車間、深入班組、深入到員工中去,將思想政治工作貫穿到經(jīng)濟(jì)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)中,堅(jiān)持全面、全員、全方位開展思想政治工作,抓住典型,解剖麻雀,支部書記同落后黨員結(jié)成對(duì)子,開展“一幫一”活動(dòng),促進(jìn)后進(jìn)黨員思想轉(zhuǎn)化,幫助后進(jìn)黨員查找落后原因,提出解決辦法。通過開展扎實(shí)有效的思想政治工作,全體黨員緊緊圍繞公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心,立足崗位,為實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),規(guī)范要求、扎實(shí)工作、強(qiáng)化監(jiān)督、嚴(yán)細(xì)考核,為順利完成月度、季度、年度的各項(xiàng)任務(wù)而努力。

四、加強(qiáng)黨政配合,發(fā)揮政治核心作用

配合和協(xié)調(diào)好黨政關(guān)系,是黨建工作的主要方面,尤其是在企業(yè)轉(zhuǎn)制的`情況下,公司發(fā)展更離不開黨政配合、協(xié)調(diào),我們充分發(fā)揮公司黨支部的政治核心作用。在公司的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、考核、安全、衛(wèi)生、人事制度和用工制度改革、分配制度改革、技術(shù)改造方案論證、公司發(fā)展方向確立等重大決策中,黨支部深入調(diào)查研究,牽頭召開有關(guān)會(huì)議,聽取全體黨員和員工的意見,寫出書面建議,供董事會(huì)參考。黨政班子成員緊密團(tuán)結(jié),相互配合,互相溝通,圍繞公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心,求大同、存小異,一旦形成決議,堅(jiān)決服從執(zhí)行,不背后議論和相互拆臺(tái),而是相互補(bǔ)臺(tái),企業(yè)改制四年多來(lái)好戲連臺(tái),經(jīng)濟(jì)效益逐年增長(zhǎng),呈現(xiàn)出勃勃生機(jī)。公司黨支部既“雪中送炭”,又“錦上添花”,即在公司發(fā)展遇到困難時(shí),支部積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,幫助化解矛盾,凝聚人心,鼓舞士氣,為總經(jīng)理排憂解難。在公司發(fā)展較好時(shí),黨支部認(rèn)真總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn),積極宣傳,樹立公司外部形象,鞏固總經(jīng)理中心領(lǐng)導(dǎo)地位,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

企業(yè)黨支部工作總結(jié)最新9

一、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)超額完成。

黨支部把黨建工作貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過程,把思想政治工作落實(shí)到各部門、車間、班組和每個(gè)員工,充分調(diào)動(dòng)了全體員工的積極性和工作熱情,為完成生產(chǎn)任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的工作和思想基礎(chǔ)。黨支部組織帶領(lǐng)全體員工圍繞公司年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實(shí)實(shí)、吃苦耐勞、忘我工作。通過大家齊心協(xié)力、攻堅(jiān)克難,苦干實(shí)干,保證了__年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。__年度完成工業(yè)總產(chǎn)值,銷售收入和稅收分別比__年度增長(zhǎng)_%,_%和_%,人均為國(guó)家創(chuàng)造財(cái)富_萬(wàn)元。公司總經(jīng)理賈永康在__年工作報(bào)告中指出,“__公司取得近幾年業(yè)績(jī),黨支部工作和黨員作用功不可沒”。

二、安全質(zhì)量無(wú)大事故。

黨支部根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)這個(gè)中心,緊緊抓住安全生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量這兩個(gè)關(guān)鍵點(diǎn),做到工作主動(dòng)、關(guān)口前移、預(yù)防為主,協(xié)助相關(guān)部門建立健全和充實(shí)完善各項(xiàng)制度,加大監(jiān)督檢查力度,把安全生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量工作做實(shí)、做細(xì),使安全、質(zhì)量四個(gè)成為每個(gè)管理者和員工的“緊箍咒”。由于普遍重視、措施有力、整改到位,全年沒有發(fā)生大的安全質(zhì)量事故,安全小事故比__年下降_%,產(chǎn)品質(zhì)量三包索_比__年降低_%。

三、創(chuàng)建黨建文化品牌——現(xiàn)代企業(yè)、紅色傳承。

黨支部始終把傳承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)作為黨建工作之魂,并將信念堅(jiān)定、勤奮好學(xué)、身先士卒、求真務(wù)實(shí)、學(xué)習(xí)雷鋒、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)和倡導(dǎo)幸福等內(nèi)容運(yùn)用到日常工作中和灌輸?shù)絾T工頭腦中,使公司黨建氛圍日益濃厚,黨員黨性修養(yǎng)日益提高,黨建工作引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的作用發(fā)揮日益凸顯。企業(yè)先進(jìn)的生存理念、自覺的創(chuàng)造意識(shí)和無(wú)私奉獻(xiàn)精神得到有效提高和發(fā)揚(yáng)。黨建文化品牌——現(xiàn)代企業(yè),紅色傳承對(duì)黨員先進(jìn)性作用發(fā)揮和員工素質(zhì)整體提升起到重要作用?,F(xiàn)代企業(yè)、紅色傳承黨建文化品牌被溫州市委組織部評(píng)為優(yōu)秀品牌建設(shè)單位。

四、豐富企業(yè)務(wù)實(shí)文化品牌內(nèi)涵。

黨支部把實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效作為企業(yè)務(wù)實(shí)文化的主要內(nèi)容,使每一名員工明事理、增干勁、享快樂,讓每一位員工有責(zé)任心。幸福感、理想夢(mèng),保證每個(gè)黨員有人生出彩的機(jī)會(huì),每個(gè)員工都有實(shí)現(xiàn)自己夢(mèng)想的希望,是企業(yè)務(wù)實(shí)文化的核心和精髓。由于務(wù)實(shí)文化緊貼社會(huì)現(xiàn)實(shí),緊連企業(yè)實(shí)際和緊關(guān)員工思想,受到全體員工的普遍認(rèn)同和歡迎,起到了凝心聚力、促進(jìn)文明、推進(jìn)發(fā)展的效果。

五、達(dá)到5_標(biāo)準(zhǔn)化黨組織要求。

黨支部把創(chuàng)建5_黨組織作為提高黨建工作科學(xué)化水平的契機(jī)、標(biāo)準(zhǔn)化自我提升的平臺(tái),按照溫州市委組織部創(chuàng)建5_標(biāo)準(zhǔn)化黨組織總要求,對(duì)照自身建設(shè)好、工作保障好、作用發(fā)揮好、企業(yè)發(fā)展好和社會(huì)評(píng)價(jià)好的標(biāo)準(zhǔn),科學(xué)制定創(chuàng)建方案,認(rèn)真落實(shí)創(chuàng)建內(nèi)容,全力達(dá)到5a標(biāo)準(zhǔn)。通過扎實(shí)有效的工作,黨支部順利通過溫州市委組織部的驗(yàn)收,成為5_標(biāo)準(zhǔn)化黨組織。

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