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駐村工作隊上半年工作總結(jié)

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駐村工作隊上半年工作總結(jié)

  為了發(fā)展村級經(jīng)濟,幫助村民擺脫貧困,我們一些地區(qū)縣、鎮(zhèn)領(lǐng)導和機關(guān)干部主動與一些村結(jié)對幫扶, 在一些貧困村進行蹲點,即我們說的駐村,這樣的干部我們也稱其為駐村干部。 今天學習啦小編給大家為您整理了駐村工作隊上半年工作總結(jié),希望對大家有所幫助。

  駐村工作隊上半年工作總結(jié)范文一

  駐村工作業(yè)已接近尾聲,回首這一年里,工作組遇到諸多困難,也遇到許多的歡樂,碌碌無為中為群眾默默的付出,現(xiàn)將一年工作總結(jié)如下:

  一、理清工作思路,明確工作職責

  (一)加強學習,不斷堅定信念、實事求是,把握工作職責。

  同步小康駐村工作組認真學習馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論,“三個代表”及科學發(fā)展觀重要精神和黨風廉政相關(guān)知識;學習黨的群眾路線教育實踐活動精神,以“踐六心、抓九民”為宗旨,提升自身思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、黨性修養(yǎng)。嚴格按照上級的要求和本村實際,圍繞“一幫四促”,落實幫助建檔立卡、促進精準式扶貧,幫助村民出計出力、促進村經(jīng)濟發(fā)展,幫助群眾排憂解難、促進民生改善,幫助化解矛盾糾紛、促進社會和諧,倡導明理知恥、促進崇德向善。

  (二)理清思路,摸清民情、走訪群眾,不留死角。

  一是擬清工作思路。通過與村兩委干部及村民交流,了解村情民意,明晰工作思路,結(jié)合魯章村實際,就如何開展為民辦實事、開展精準是扶貧等方面情況,作出工作計劃,保障駐村工作的有序開展;二是扎實開展駐村工作。認真了解當?shù)厝罕婈P(guān)注的熱點難點問題,對來訪群眾反映事項、處理情況、落實情況等做好詳細記錄,并向當事人及時反饋辦理結(jié)果,保證受理事項事事有落實、件件有回音,起到幫助化解矛盾糾紛,著力解決出國留學網(wǎng)群眾實際困難和問題,最大限度消除各種不穩(wěn)定因素的效果。三是踏踏實實接地氣。積極想方設(shè)法幫助群眾解決熱點難點問題,帶著群眾連心卡,一家一戶的走,在短短兩天時間里,500余張連心卡全部發(fā)放到群眾手里,共計走訪低保戶92戶、貧困戶80戶、留守兒童11人、孤殘人員1人、軍烈屬8人、種養(yǎng)殖大戶3加、創(chuàng)業(yè)能人3人、退休老干部、教師、戰(zhàn)士20人。在走訪群眾過程中,工作組成員隨身的小本子下了每個群眾的訴求。

  (三)發(fā)揚“三心”精神,做到“干群一家親”。

  在和村干部、群眾接觸中,工作組以熱心、耐心、關(guān)心換取信任、支持、理解。一是以“三心”換取村兩委的支持,讓村兩委同志在工作中理解和支持工作組開展各項工作,把工作組同志當自己的“幫手”“軍師”;二是以“三心”打消群眾的顧慮,真心實意和群眾交朋友、“攀親人”,讓它們信任工作組、支持工作組。

  (四)發(fā)揚“認真”精神,做好服務(wù)群眾“最后一公里”。

  提出“要發(fā)揚釘釘子的精神”,我工作組嚴格按照“一分部署、九分落實”的認真精神,結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,把服務(wù)群眾“最后一公里”作為工作的一項重點,切實為民排憂解難,做好群眾的貼心人、勤務(wù)兵。答應群眾的事,不但要辦實,還要辦好。堅決做到好事辦好、實事辦實,把群眾的小事當自己的大事來辦,把群眾的需求當做自己的任務(wù)來做。

  二、身體力行,踐行為民務(wù)實

  (一)件件小事,體現(xiàn)“認真”精神。工作組在駐村的這段時間里,基本每天就是在魯章村和鎮(zhèn)政府之間來回走動,今天給張三家查詢低保,明天給李四家上戶口。截止12月20號,工作組為群眾到民政辦查詢低保20余戶,辦理上戶口3戶,辦理民政救助4戶,辦理土地直補金5戶,辦理戶戶通10戶,辦理合作醫(yī)療本年審12戶,化解群眾糾紛4起,幫助群眾辦理大病救助3戶,給予群眾幫助10起。

  (二)心系群眾,情系發(fā)展。今年同步小康駐村有兩大主要工作,一是黨的群眾路線教育實踐活動,二是精準是扶貧。

  1、群眾路線教育實踐活動中,駐村工作組參加鎮(zhèn)集中學習4次,組織村集中學習3次,而且堅持參加村兩委值班,用自己的實際行動踐行群眾路線,對于不能參加集中學習的老干部、老黨員,工作組人員親自送學上門5次。

  2、在精準是扶貧方面,他協(xié)助村兩委進村入戶,調(diào)查摸底,填表上報,同時為了魯章村群眾在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,最大限度地增加群眾收入,他找了很多門路,走了很多彎路,最后,在縣安監(jiān)局領(lǐng)導的鼓勵和幫助下:

  一是找到了安徽省一家金銀花種植和收購的企業(yè),經(jīng)過幾番周折,終于如愿以償?shù)氐玫搅斯镜膸椭?,進行了金銀花試種,經(jīng)過兩個月的觀察發(fā)現(xiàn)魯章村土地比較適合金銀花種植,然后工作組同志自費親自到廠家的種植基地考察,發(fā)現(xiàn)金銀花在農(nóng)村種植確實可行,一方面群眾投入低,基本沒有資金投入,樹苗是廠家提供,技術(shù)是廠家提供,群眾只需要提供勞動力;另一方面回收效益塊,金銀花一般在第二年就有收益,之后收益逐年上升,在3年之后每畝產(chǎn)值將達5000元左右,是種植玉米的3倍,5年之后每畝產(chǎn)值將達8000元,7年之后每畝產(chǎn)值達10000元;

  二是廠家負責收購,這樣一來就降低了群眾的種植風險,確保群眾勞有所獲。目前由于在種苗費用協(xié)議中有爭議,所以金銀花種植還沒有實施;二是經(jīng)過長時間的探索,發(fā)現(xiàn)魯章村壩子適合搞無公害大棚種植,于是工作組由組長李民牽頭撰寫《無公害大棚種植可行性報告》,現(xiàn)在正在和扶貧辦、科技局對接相關(guān)扶持項目;

  三是引進了具有多年百合種植經(jīng)驗的黑石頭鎮(zhèn)人翟德光等人,試種百合、折耳根4畝,目前場地已經(jīng)平整完成。

  (三)強力推進基層黨建建設(shè),做到民心所向。

  在2015年以前,魯章村兩委的工作可謂是民心不順、內(nèi)部不團結(jié),問題在于上屆的村兩委干部部真真實實為群眾辦事,出現(xiàn)一些門難進、臉難看、事難辦的現(xiàn)象,個別村干部還有吃拿卡要等行為。在東風鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導下,對村兩委人員進行了調(diào)整。并對嚴格實行工作紀律和推行“四議兩公開”。一是實行坐班制,每天村辦公室必須有一名村干部和駐村干部,負責接訪群眾;二是不允許任何一個人把村公章帶回家,公章必須是在存辦公室保管;三是嚴格報賬制度,村兩委的任何一項開銷,必須有票據(jù),并定期公示;四是村的里任何大小事務(wù)必須通過會議決定,對于一些重大事項,必須有群眾代表參與,并進行公示;五是對于群眾訴求,務(wù)必件件落實。

  (四)正風肅紀,做到民風淳樸。

  一是魯章村的東風鎮(zhèn)第一個推行把嚴禁胡亂操辦酒席、發(fā)對鋪張浪費納入《村規(guī)民約》并首先實行的村,得到了黨委政府的高度認可,自新的《村規(guī)民約》目前魯章村沒有一家因喬遷、剔長毛、滿月酒等操辦酒席的情況。魯章村民風得到凈化,村兩委的執(zhí)行力得到群眾的認可,大幅增進了干群關(guān)系。

  三、不足之處

  總結(jié)一年的駐村工作,雖然做了一些利民的好事,但是遠遠達不到上級對工作組的期待:

  (一)對于農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展沒有真正推進,比如金銀花、大鵬等項目還沒有得到真正的落實。

  (二)在結(jié)對幫扶中還存在諸多欠缺,比如對于很多幫扶對象,工作組只是把他們介紹到大灣礦上班,這樣只能解決勞動力的勞動需求,沒有完全做到脫貧。

  四、下一步工作打算

  (一)繼續(xù)加入下一輪駐村工作,把已經(jīng)策劃好的項目抓好落實。

  (二)繼續(xù)加大對精準式扶貧對象的幫扶力度,按照幫扶對象的需求,因地制宜、因人制宜,切實做好結(jié)對幫扶工作。

  駐村工作隊上半年工作總結(jié)范文二

  在縣委、政府和我局領(lǐng)導的關(guān)心指導下,我被安排到駐村工作隊上半年工作總結(jié)鎮(zhèn)駐村工作隊上半年工作總結(jié)村駐村開展幫扶工作,結(jié)合工作實際,現(xiàn)將2016年工作總結(jié)如下:

  一、摸清民情概況

  駐村工作隊上半年工作總結(jié)村地處駐村工作隊上半年工作總結(jié)縣駐村工作隊上半年工作總結(jié)鎮(zhèn)東北部,毗鄰駐村工作隊上半年工作總結(jié)鄉(xiāng)駐村工作隊上半年工作總結(jié)村。占地16平方公里,其中田2600畝,土3500畝。駐村工作隊上半年工作總結(jié)村設(shè)黨總支,共有黨員95名,下設(shè)五個支部,總支班子成員6名。全村五個支部轄12個大組,25個村民小組,共有826戶,3348人。全村以烤煙為主導產(chǎn)業(yè),金銀花、高梁為輔助產(chǎn)業(yè),2013年實施“一事一議”財政獎補公路20公里。

  二、制定工作計劃

  駐村后,我常常深入各個村落、群眾家中和田間地頭開展調(diào)查研究,通過召開村兩委會議、黨員大會、村民代表座談會,拜訪村里的老干部、老黨員、老同志及部分在外工作的鄉(xiāng)賢,詳細了解了村情民意,既闡明駐村任職的目的任務(wù),又爭取群眾支持。經(jīng)過一段時間的摸查,我對村情民情有了較為深入的了解,也有了初步的工作思路。通過調(diào)查了解,對存在的問題進行認真梳理,經(jīng)過認真的分析,并在與村支兩委干部充分討論的基礎(chǔ)上,然后制定出相應的駐村工作計劃,并切實按照計劃展開工作。

  三、工作開展情況

  (一)《駐村工作計劃》制定后,按先易后難原則,從群眾最關(guān)心、最直接、最迫切的問題入手,狠抓工作落實,有序推進幫扶工作。

  (二)扎實開展“支部結(jié)對、黨群連心”、“困難群眾”、“困難學生”等慰問活動。

  (三)扎實開展“計生三結(jié)合”幫扶活動。

  (四)積極向上爭取資金,半年來,共爭取、協(xié)調(diào)幫扶資金9.63萬元。

  (五)扎實開展抗旱救災工作。

  (六)認真做好村委會的日常工作和基本工作。

  (七)開展好各項宣傳活動。

  (八)積極協(xié)助我局領(lǐng)導和村支兩委干部開展好各項工作任務(wù)。

  四、下步工作打算

  回顧駐村以來的工作,雖然取得了一定成績,同時也增長了見識、提升了自我,但離各級領(lǐng)導的要求、群眾的期望還有一定的差距。在今后的工作中,我將充分運用掛職鍛煉學到的知識和經(jīng)驗與本職工作相結(jié)合,不斷加強學習,立足崗位。

  駐村工作隊上半年工作總結(jié)范文三

  第四季度已經(jīng)過去了,回顧今年的第四季度是一個不尋常的三個月,在鎮(zhèn)委鎮(zhèn)府和村支部的領(lǐng)導下,局領(lǐng)導的支持下,我們具體做了如下工作:

  一、調(diào)查研究摸清村情民情。

  初到會龍村駐村,首先是了解情況。這一階段主要是開展走訪活動。了解村的基本情況以及各自然村基本情況,存在的主要問題等。走訪農(nóng)戶、詳細了解群眾生產(chǎn)、生活情況及思想動態(tài)。摸清群眾心里想什么?最想干什么?最困難是什么?最顧慮是什么?收集他們的意見和建議并走訪五保戶、低保戶、困難戶,繼續(xù)完善局支持建成的養(yǎng)殖場項目。

  二、與駐村單位縣地稅局搞好關(guān)系,爭取他們對村工作的指導和支持。

  今年是縣地稅局駐會龍村的第四年,1月26日下午,縣地稅局人教股溫為國到會龍村進行工作調(diào)研,了解局支持建成的養(yǎng)殖場項目,他對養(yǎng)殖場的發(fā)展也提出了寶貴意見。1月27日上午,駐村單位縣地稅局在蘇恒榮副局長帶領(lǐng)下一行七人,帶上米、油和慰問金。對會龍村的特困戶和老黨員,進行春節(jié)慰問。讓特困戶感到駐村單位,黨和政府對他們的關(guān)懷。

  三、做好村今年“兩委”換屆選舉工作。

  根據(jù)上級的布置,20XX年全省村、社區(qū)“兩委”換屆選舉工作。我們重點是根據(jù)鎮(zhèn)的布置,協(xié)助村做好村“兩委”的選舉工作。我們按照鎮(zhèn)制定的選舉的法定程序,選舉村民選舉委員會,制定選舉工作實施方案,組織人員開展工作,保質(zhì)、保量地完成上級下達的任務(wù)。

  四、繼續(xù)大力協(xié)助落實計劃生育政策。

  計劃生育歷來是駐村工作的重點,任何時候都不能放松。在全體村干部的努力下完成上級下達的季度任務(wù),包括完成結(jié)扎和上環(huán)的人數(shù),發(fā)放純二女戶及獨生戶每月80元的補助金。

  五、協(xié)助局支持建成的養(yǎng)殖場項目發(fā)展

  通過傳遞最新養(yǎng)殖信息,提供有價值的意見等方式協(xié)助局支持建成的養(yǎng)殖場項目發(fā)展。

  六、認真抓好自身建設(shè),自覺經(jīng)受鍛煉和考驗

  謙虛好學,虛心向農(nóng)村干部學習,嚴格自律,廉潔奉公,以突出的成績和良好的作風,贏得農(nóng)民的信任和支持,真正使駐村鍛煉的過程,成為我們工作組磨練意志、豐富經(jīng)歷、增長才干、提高素質(zhì)的過程。

  七、有計劃地寫駐村的工作生活情況,對有意義的要寫成新聞爭取發(fā)表,并計劃在網(wǎng)上開博客與人分享心得。

  以上工作是第四季度比較有代表性的工作,也是村近期的工作,所取得的成績,歸功于鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)府和村支部的領(lǐng)導和局領(lǐng)導的支持,我們只不過是做了自己應該做的工作。面對第二季度我們要更加努力地去完成工作。

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